13. Регулирование - это

а) функция управления, определяющая цели деятельности, необходимые для их достижения средства, а также разрабатывающая методы, наиболее эффективные в конкретных ситуациях	б) управленческая функция, состоящая в ликвидации отклонений, возникающих в процессе фун­кционирования организации
в) управленческая функция, включающая в себя систематическое наблюдение, за всеми элементами и видами деятельности объекта управления с целью вы­явления возможных отклонений, возникающих в про­цессе функционирования организации	г) функция управления организацией на основе учета и анализа внешних факторов, осуществ­ляемая с целью определить, что производить и в каком количестве, а также сформировать цели функциониро­вания организации, на достижение которых должен быть направлен менеджмент

14. Исполнительный контроль предполагает

а) все виды деятельности, направленной на получение информации об эффективности функционирования и текущем состоянии управляющей системы организации

б) осуществление всех видов деятельности по оценке текущего состояния и эффективности функционирования управляемой системы организации

15. Назовите принципы административного аудита

а) принцип первичности; принцип постоянства; принцип своевременности; принцип научности; принцип информированности; принцип децентрализации; принцип нестандартности; принцип всеобщности	б) принцип постоянства; принцип несоответствия; принцип интеграции теории и практики; принцип демократичности; принцип бессистемности; принцип анализа и обобщения; принцип наименьшего воздействия; принцип адекватности
в) принцип выделения главного; принцип соответствия; принцип энциклопедичности; принцип полноты; принцип системности; принцип централизации; принцип стандартизации; принцип своевременности

16. Ко всем системам контроля независимо от их вида предъявляются определенные требования, соблюдение которых является неотъемлемым условием эффективности их функционирования. К таким условиям относятся следующие:

а) 1) система контроля должна соответствовать целям, задачам и планам организации; 2) система контроля должна быть понятна и принята руководителями всех уровней; 3) система контроля должна быть экономична, т.е. обеспечивать максимальную эффективность контрольных мероприятий при минимальных затратах; 4) система контроля должна обеспечивать своевременное его осуществление; 5) система контроля должна быть гибкой, т.е. обладать способностью быстро приспосабливаться к изменениям во внешней и внутренней среде организации

б) 1) система контроля должна придерживаться четкого плана проведения контроля; 2) система контроля не должна зависеть от мнения отдельных руководителей; 3) система контроля не должна зависеть от экономических показателей; 4) система контроля должна обеспечивать непрерывность его осуществление; 5) система контроля должна иметь жесткую структуру, т.е. обладать способностью противостоять изменениям во внешней и внутренней среде