- •1.Характеристика основных организационно-правовых форм предпринимательской деятельности и критерии её выбора.
- •2.Бизнес-план инвестиционного проекта, его функции и содержание.
- •2 .Бизнес-план сельскохозяйственного предпринимателя
- •Назначение и порядок разработки бизнес-плана
- •Содержание бизнес-плана
- •3.Методы оценки и управления предпринимательским риском.
- •3 Методы оценки предпринимательского риска
- •Управление риском
- •Т а б л и ц а 1. Балльная оценка хозяйств
- •Овощеводство с дополнительными отраслями. Госплемзаводы по выращиванию племенного молодняка крупного рогатого скота, свиней, лошадей с дополнительными отраслями.
- •5.Формы организации труда на предприятиях апк.
- •6.Принципы и методы внутрихозяйственного планирования
- •7.Планирование себестоимости продукции растениеводства.
- •8.Планирование себестоимости продукции животноводства.
- •9.Принципы организации рабочих процессов.
- •10. Методы определения потребности в технике.
- •11. Планирование потребности в рабочей силе.
- •12.Способы и методы начисления амортизации.
- •Методы обоснования экономической эффективности инвестиционных проектов.
- •Методы оценки конкурентоспособности продукции.
- •15. Планирование кормопроизводства.
- •16. Типы производства на перерабатывающих предприятиях
- •17. Организация ремонта оборудования на перерабатывающих предприятиях.
- •18. Факторы, определяющие производственную мощность перерабатывающего предприятия.
- •19. Признаки классификации экономико-математических моделей для анализа и прогнозирования в апк
- •20. Этапы построения оптимизационных эмм прогнозного типа.
- •21. Этапы построения эконометрических (корреляционных) моделей.
- •22. Отличия статической эмм оптимизации специализации и сочетания отраслей от динамической.
- •25. Эмм распределения кормов в стойловый период.
- •26. Два значения понятия эффективности. Результативность и оптимальность. Последствия неоптимальности.
- •27. Критерий народнохозяйственной эффективности.
- •28. Критерий Парето-эффективности распределения ресурсов. Парето-эффективность распределения предметов потребления.
- •29. Критерий эффективности обмена
- •30. Критерий эффективности использования отдельных производительных ресурсов. Критерий эффективности производства для сельскохозяйственного предприятия.
- •31. Классификация показателей эффективности: техническая (технологическая), технико-экономическая, экономическая, социально-экономическая эффективность.
- •32. Показатели технико-экономической эффективности
- •33. Показатели экономической эффективности.
- •36. Экономическое развитие ссср: революционные преобразования, период военного коммунизма, переход к нэпу.
- •37. Переход к социально ориентированной рыночной экономике в рб.
- •38.Организация управления в сельскохозяйственных производственных кооперативах.
- •39 Система управления и классификация методов управления
- •Экономические методы управления
- •40. Управленческие решения, их подготовка, принятие и реализация.
- •Процесс принятия решений
- •Методы принятия решений
- •41. Организация управленческого труда, основные направления ее совершенствования.
- •3.2. Профессиональное содержание инженерного труда
- •42 Антикризисное управление. Мероприятия по предупреждению и выводу предприятия из кризисного сосотояния.
- •43. Инновации, их классификация. Основные этапы процесса инновации.
- •44. Управление конфликтами.
- •45.Аттестация кадров управления.
- •46.Технология подбора персонала
- •47. Стратегический менеджмент, его сущность, цель, задачи и функции
- •Основные понятия стратегического менеджмента
- •48. Стратегия конкурентных преимуществ и ее значение в деятельности фирмы. Виды стратегий конкурентных преимуществ и их характеристики.
- •49.Нормирование труда в сельском хозяйстве. Виды норм труда.
- •50. Сущность, принципы, формы и системы оплаты труда работников сельскохозяйственных предприятий.
- •51. Пути повышения эффективности использования земель в сельском хозяйстве.
- •52. Баланс рабочего времени. Особенности регулирования рабочего времени в сельском хозяйстве.
- •53. Понятие, составные элементы и особенности материально-технической базы апк.
- •54. Сущность и направления интенсификации агропромышленного производства.
- •55. Основные направления рационального использования сырьевых и топливно-энергетических ресурсов в апк.
- •56. Структура апк и соотношение отраслей.
- •57. Сущность, виды и особенности воспроизводства в апк.
- •58. Производственная, социальная инфраструктура апк: сущность, состав и задачи функционирования
- •59. Основные направления развития зернопродуктового подкомплекса.
- •Задачи Менеджмент.
- •Задачи по Нормированию
- •Задачи по Экономике апк
- •Задачи по организации переработки
- •Задачи по Экономике предприятия отрасли
- •Задачи по экономической теории
- •Задачи по эмм
Задачи Менеджмент.
Задача 1. Определить социально-психологический климат коллектива. Дана анкета (заполненные анкеты). Рассчитать коэффициент социально-психологического климата, дать анализ межличностным отношениям в коллективе, сопоставить данные со шкалой. Какие отношения между членами коллектива, между коллективом и начальником (высший балл – 5, низший – 1, выбор варианта совпадает с оценкой).
Кпс инд = ∑ баллов (фактическая оценка)/max оценка (5баллов х количество вопросов);
Кпс кол = ∑ Кпс инд / n (количество участников анкетирования).
Кпс кол |
Оценка отношений |
0,25 – 0,45 |
плохие |
0,46 – 0,65 |
удовлетворительные |
0,66 – 0,85 |
хорошие |
0,86 – 1,00 |
очень хорошие |
На основе полученной оценки межличностных отношений в коллективе выработать предложения.
Задача 2. Анализ межличностных отношений методом социометрического опроса по критерию совместной работы. Даны результаты социометрического опроса. Составляем социоматрицу, в которой отражаем выбор каждого опрошенного (+, -, 0). На основании полученных данных рассчитываем К сплоченности, К социальной напряженности, К нейтральности.
Кто выбирает |
Кого выбирает |
∑ + |
∑– |
∑ 0 |
||||||||
1 |
2 |
3 |
4 |
5 |
6 |
|
|
|
||||
1 |
|
+ |
+ |
+ |
0 |
– |
3 |
1 |
1 |
|||
2 |
+ |
|
+ |
+ |
+ |
– |
4 |
1 |
|
|||
3 |
+ |
+ |
|
+ |
+ |
0 |
4 |
|
1 |
|||
4 |
+ |
+ |
0 |
|
+ |
– |
3 |
1 |
1 |
|||
5 |
+ |
+ |
+ |
– |
|
+ |
4 |
1 |
|
|||
6 |
+ |
+ |
0 |
– |
+ |
|
3 |
1 |
1 |
|||
∑ + |
5 |
5 |
3 |
3 |
4 |
1 |
21 |
|
|
|||
∑– |
|
|
|
2 |
|
3 |
|
5 |
|
|||
∑ 0 |
|
|
2 |
|
1 |
1 |
|
|
4 |
|||
∑ ∑ Итого: |
5 |
5 |
5 |
5 |
5 |
5 |
|
|
|
К сплоченности = ∑ + / n (n-1) = 21 / 5х6 = 0,7
К социальной напряженности = ∑– / n (n-1) =5 / 30 = 0,17
К нейтральности = ∑0 / n (n-1) =4 / 30 = 0,13
Строим социограмму – представляем графически взаимовыборы и отрицательные выборы, делаем выводы.
Задача 3. Даны сведения по видам реализованной продукции (объем реализации, цена реализации и качественный показатель – например, по молоку % жирности, I или II сорт и др.). Определить коэффициент качества по каждому виду продукции и по совокупности.
Ккач 1 вида прод = Средняя цена реализации / Цену продукции высшего качества
Причем Средняя цена реализации определяется как средняя взвешенная.
Ккач совокуп = Ккач 1вида х % в структуре ТП 1 вида прод + Ккач 2вида х % в структуре ТП 2 вида прод + Ккач 3вида х % в структуре ТП 3 вида прод +…+ и т.д.
Задача 4. Делопроизводство: составить ПРИКАЗ по условию.