Соотношение императивных и диспозитивных начал в корпоративном праве. Сборник статей

правило представляло бы собой карательный дефолт (penalty default), который стимулировал бы участников при учреждении общества найти наиболее оптимальное решение для разрешения возможных корпо­ративных конфликтов, связанных с выходом (исключением) одного из участников по различным основаниям, который позволял бы ди­версифицировать выплату в зависимости от обстоятельств и времени выхода (исключения) участника, учитывал бы сделанные каждым участником инвестиции в корпорацию и т.д., т.е. получить наиболее оптимальный результат для каждой корпорации, который отражал бы ее собственную структуру рисков, инвестиций и управления.