Добавил:
Опубликованный материал нарушает ваши авторские права? Сообщите нам.
Вуз: Предмет: Файл:

Отрасли психологии, психологические практики и психологические службы. Учебное пособие

.pdf
Скачиваний:
0
Добавлен:
07.09.2026
Размер:
2 Мб
Скачать
3) помощь в предотвращении возможного эмоциональ­ного и психического кризиса у студентов вуза;
4) психологическое сопровождение своевременной адап-
тации к изменяющимся социально-психологическим услови­ям жизни;
5) содействие успешной социально-психологической адаптации студентов I курса к условиям вуза;
6) формирование навыков конструктивного и адекват­ного межличностного взаимодействия;
7) поддержание и развитие профессиональной направ­ленности и способности к самоуправлению;
8) формирование готовности выпускников к выполне­нию будущей профессиональной деятельности (конкуренто­способный, психологически устойчивый профессионал).
Стратегические возможности психологической служ-
бы вуза направлены на решение следующих задач:
– разрешение противоречий между доминирующими потребностями молодежи, игнорированием их организаци­онными структурами вуза;
– устранение иллюзий и заблуждений преподавателей в отношении доминирующей мотивационной основы учебной деятельности студентов;
– психологическое обоснование требований к созданию оптимального согласования между решением
возрастных проблем жизнедеятельности студентами и процессом про­фессионального обучения.
Существует несколько моделей психологической служ­бы. При имеющихся различиях их объединяет то, что психо­логи работают по запросу (руководства, педагогов, студен­тов, родителей). Однако в настоящее время запрос потреби­телей психологических услуг в системе образования вообще, и высшего в частности, размыт, не определен, не конкрети­зирован. Чаще всего его приходится выявлять в процессе деятельности, опираясь на имеющийся зарубежный, россий-
121
ский и собственный опыт работающих в службе специали­стов.
Прежде всего это психологические консультации для студентов, преподавателей и сотрудников. Это психологиче­ская диагностика, т.е. определение индивидуальных особен­ностей личности, ее потенциальных возможностей, выявле­ние причин нарушений в обучении, развитии, социальной адаптации. Это психологическая профилактика – предупре­ждение стрессов, конфликтов, разработка конкретных реко­мендаций преподавателям по оказанию помощи в вопросах воспитания, обучения и развития студентов. Однако в на­стоящее время наиболее актуальным направлением деятель­ности психологической службы в вузе является психологиче­ское просвещение – формирование у студентов и преподава­телей потребности в психологических знаниях, желания ис­пользовать их в интересах собственного развития, формиро­вание запроса на психологические услуги и обеспечение ин­формацией по психологическим проблемам.
ВОПРОСЫ И ЗАДАНИЯ ДЛЯ САМОКОНТРОЛЯ
1. В чем заключаются теоретические основания психологи-
ческой службы образования?
2. В чем заключается актуальное и перспективное направле-
ния в деятельности психологической службы?
3. Какие документы определяют нормативно-правовое и ор-
ганизационное обеспечение службы практической психологии?
4. Какова специфика работы педагога-психолога с детьми
дошкольного возраста?
5. Какова специфика работы педагога-психолога
младшего школьного возраста?
6. Какова специфика работы педагога-психолога с подрост-
ками?
7. Какова специфика работы педагога-психолога в вузе?
с детьми
122
8. Какому направлению работы отводится основная роль в
каждой из рассмотренных концепций психологической службы образовательного учреждения?
9. Какие основные задачи призван решать педагог-психолог, работающий в рамках концепций И.В. Дубровиной, В.Э. Пахальян, Л.М. Фридман, М.Р. Битяновой, А.А. Реана?
10. Перечислите основные цели и задачи психолого-педаго­гического
и медико-социального центра (ППМС-центра).
11. Выделите основные различия в организационных струк­турах психолого-педагогического и медико-социального центра.
ВОПРОСЫ ДЛЯ СЕМИНАРСКИХ ЗАНЯТИЙ
Тема 1. Характерные особенности организации психоло­гической службы в дошкольном образовательном учреждении и в системе общего образования
1. Функции и основные направления работы психолога в
ДОУ.
2. Документация психолога в ДОУ.
3. Диагностические методики для дошкольников.
4. Направления коррекционной работы с дошкольниками.
5. Основные направления консультативной работы с родите-
лями.
6. Специфика работы с педагогическим коллективом.
7. Функции и направления работы психолога в общеобразо-
вательной школе
.
8. Особенности психологической работы с детьми младшего
школьного возраста.
9. Определение готовности к обучению в школе детей шес-
ти- и семилетнего возраста.
10. Обеспечение адаптации первоклассников к школе.
11. Работа психолога с подростками и сопровождение пере-
хода в основную школу, адаптация к новым условиям обучения.
12. Помощь подросткам в построении конструктивных от-
ношений
с родителями и сверстниками.
123
13. Профилактика девиантного поведения, наркозависимости.
14. Основные направления работы психолога в старших
классах. Помощь старшеклассникам в профориентации и профес­сиональном самоопределении.
15. Поддержка в решении экзистенциальных проблем (само-
познание, поиск смысла жизни, достижение личной идентичности).
Тема. 2. Психологическая служба в вузе: проблемы и перспективы
1. Основные предпосылки создания психологической служ-
бы в высшем
образовании.
2. Анализ деятельности психологической службы в зарубеж-
ных университетах.
3. Методологические основы деятельности психологической
службы в высшем образовании.
4. Основные задачи и направления в работе психологической
службы вуза.
5. Стратегические возможности психологической службы
вуза.
6. Проблемы кадрового обеспечения психологической службы.
7. Организация и планирование деятельности психологиче-
ской службы в современном университете.
1. Битянова М.Р. Организация психологической работы в
школе / М. Р. Битянова. М.: Совершенство, 1997. С. 70-84.
2. Дубровина И.В. Психологическое благополучие школьни-
ков: учебное пособие. М., 2017. Сер. 61. Бакалавр и магистр. Ака­демический курс (1-е изд.)
3. Дубровина И.В. Рабочая книга школьного психолога / И.В. Дубровина, М.К. Акимова, Е.М И.В. Дубровиной. М.: Просвещение, 2009. 303 с.
4. Изотова Е.И. Психологическая служба в образовательном учреждении / Е.И. Изотова. М.: Академия, 2007. С. 65-72.
5. Практическая психология образования: учеб. пособие для студентов вузов / под ред. И.В. Дубровиной; авт.: И. В. Дубровина и др. СПб.: Питер, 2004, 2006, 2007, 2009. 588 с.
Основная литература
. Борисова и др.; под ред.
124
1. Битянова М.Р. Модели деятельности психолога в образо­вательном учреждении // Школьный психолог. 2010. 2. С. 23.
2. Гурылева Л.В. Проблема профессиональной позиции и ро-
ли педагога-психолога в системе образования: коллективная моно­графия // Практическая психология в образовании и социальной сфере / отв. ред.: А.Ю. Нагорнова. Ульяновск, 2015. С. 104-111.
Дополнительная литература
3. Дубровина И.В.
Проблемы воспитания в контексте дея-
тельности школьной психологической службы // Воспитание школьников. 2016. № 6. С. 3-11.
4. Зотова Т.В. Психологическая служба в образовании: учеб­но-методическое пособие. М., 2014.
5. Капцов А.В. Перспективы развития психологической службы вуза // Психология образования: культурно-исторические и социально-правовые аспекты: материалы Третьей национальной научно-практической конференции. Т. 2. М
., 2006. С. 65-67.
6. Кайгородов Б.В., Варфоломеева Е.А. Психологическая
служба как центр психологической помощи субъектам образова­тельного процесса университета // Психология образования: ре­гиональный опыт: материалы Второй национальной научно­практической конференции. М., 2005. С. 143-144.
7. Кислова В.С. Система психологического сопровождения в вузе: Болонское измерение // Психология образования: культурно­исторические и социально-правовые аспекты:
материалы Третьей национальной научно-практической конференции. Т. 1. М., 2006. С. 67-68.
8. Кудрявцева Е.О., Киселева В.Л. Организация работы пси- хологической службы в ДОУ // Традиции и инновации в педагоги­ческом образовании: сборник научных трудов / под общ. ред. Т.С. Дороховой. 2016. С. 258-263.
9. Набатникова Л.П. Психологическое консультирование в системе службы психологической
помощи в вузе // Системная
психология и социология. 2011. 4. С. 16-23.
10. Нижегородцева Н.В., Шадриков В.Д. Психолого- педагогическая готовность ребенка к школе / В.Д. Шадриков. М.: Владос, 2001. С. 121-154.
125
11. Першина Л.А. Психологическая служба в вузах и кол-
леджах московской области // Известия АСОУ. Научный ежегод­ник. 2016. № 4. С. 69-73.
12. Тарасова Е.О. Моделирование психологической службы в вузе // Вестник Самарского государственного технического уни­верситета. Серия: Психолого-педагогические науки. 2012. № 1. С. 198-202.
13. Чиркова Т.И. Психологическая служба в детском саду / Т
.И. Чиркова. М.: Педагогическое общество России, 2000, 2001.
220 с.
126
Глава 6
ОРГАНИЗАЦИЯ ПСИХОЛОГИЧЕСКИХ СЛУЖБ
В СИЛОВЫХ СТРУКТУРАХ
6.1. Психологическая служба
в деятельности органов внутренних дел
В обеспечении деятельности органов внутренних дел, безусловно, огромную роль играет психологическая служба МВД России. Необходимость психологического обеспечения оперативно-служебной деятельности органов внутренних дел продиктована сложностью решаемых задач, физическими и психологическими нагрузками на личный состав, признани­ем особой значимости нравственных основ в работе стражей правопорядка.
В системе МВД России психологическая служба начала формироваться с 1974 г., когда были созданы подразделения профессионально-психологического обследования кандида­тов при приеме на службу в органы внутренних дел в струк­туре Медицинского управления МВД СССР.
В 1982 г. при нем была образована Центральная науч­но-исследовательская психофизиологическая лаборатория (ЦНИПФЛ МВД СССР), просуществовавшая до 1994 г. С 1993 г. начали вводиться должности психологов в город­ских, районных органах, транспортных, специальных и строевых подразделениях милиции и затем в аппарате МВД, ГУВД, УВД, УВДТ. В 1999 г. в структуре Главного управле­ния кадров МВД России был создан самостоятельный отдел организации психологического обеспечения. С этого момен-
127
та формируется профессиональное кадровое ядро психоло­гической службы, развивается система подготовки, перепод­готовки и повышения квалификации психологов, руководи­телей подразделений психологического обеспечения.
Основные направления деятельности психологической службы нацелены на формирование и развитие психологиче­ских ресурсов системы МВД России через качественное комплектование подразделений, создание благоприятного социально-психологического климата в служебных коллек­тивах, оказание психологической помощи руководителям и личному составу, повышение уровня профессиональной пси­хологической подготовленности сотрудников.
Общей целью психологического обеспечения является повышение эффективности оперативно-служебной деятель­ности органов и подразделений внутренних дел и в обычных, повседневных, и в экстремальных условиях на основе моби­лизации психологического потенциала личности каждого со­трудника, служебных (учебных) коллективов и совершенст- вования организационной структуры, всей системы управле­ния подразделениями ОВД.
Цель психологической службы заключается в достиже­нии общественно приемлемого результата деятельности служб ОВД. Важнейшими объективными критериями эффек­тивности работы психологов являются масштабы безвоз­вратных потерь (гибель сотрудников при исполнении слу­жебного долга), показатели заболеваемости личного состава, текучести кадров
в первые годы службы, увольнения со службы (в том числе по отрицательным мотивам), наруше­ний закона и т. п.
Эти проблемы названы в Федеральном законе от 7 фев­раля 2011 г. № 3-ФЗ, где указано, что полиция предназначена для защиты жизни, здоровья, прав и свобод граждан, для противодействия преступности, охраны общественного по­рядка, собственности и для обеспечения общественной безо­пасности.
128
Основные задачи психологической службы органов внутренних дел:
1) психологическое обеспечение управления органами
внутренних дел;
2) психологическое обеспечение поддержания право­порядка и общественной безопасности в обычных и экстре­мальных условиях;
3) организация психологической работы с личным со­ставом;
4) психологическое обеспечение оперативной работы, включая расследование и раскрытие резонансных серийных преступлений;
5) управление специальными операциями, связанными с пресечением террористических актов, в том числе с захва­том заложников;
6) психологическое обеспечение следственной деятель­ности правоохранительных органов.
В настоящее время развитие психологической служ-
бы происходит в следующих направлениях:
1) повышение статуса психологической службы в ре­шении насущных вопросов органов внутренних дел;
2) повышение уровня взаимодействия между различ­ными подразделениями психологической службы;
3) укрепление и подготовка кадрового потенциала пси­хологической службы;
4) совершенствование материально-технической базы, создание баз данных, АРМ-психолога и единой системы ин­формационно-психологического обеспечения;
5) развитие научно-методической базы по направлени­ям деятельности психологов, внедрение новых психологиче­ских технологий работы с личным составом;
6) совершенствование психологического обеспечения оперативно-служебной деятельности; осуществление ком­плекса мероприятий по психологическому сопровождению расследования и раскрытия преступлений;
129
7) применение психологических знаний в решении за-
дач борьбы с преступностью и обеспечения общественной безопасности.
Психологическая служба МВД России, выполняя от­ветственные задачи психологического отбора, сопровожде­ния и реабилитации личного состава, находится в стадии ди­намического развития. Приоритетными направлениями
деятельности практических психологов ОВД являются:
профессионально психологическая подготовка личного со­става, проведение психопрофилактических мероприятий, профилактика самоубийств и девиантного поведения со­трудников, психологическое обеспечение кадровой работы, участие в раскрытии преступлений.
Сопровождение профессионального
психологического отбора в органах внутренних дел
Современные изменения общественно-экономических отношений в Российской Федерации, строительство правово­го государства, острая потребность общества в коренном улучшении эффективности деятельности правоохранитель­ных органов выдвигает на одно из первых мест задачу более качественного кадрового обеспечения органов внутренних дел. Комплексный подход к формированию кадрового соста­ва силовых министерств и ведомств Российской Федерации основывается на отборе граждан, пригодных по своим инди­видуально-психологическим, нравственным и физическим качествам к несению военизированных видов службы, к дея­тельности, сопряженной с риском для жизни. Этому способ­ствует и имеющийся рынок трудовых ресурсов.
Вопросы, решаемые при профессиональном психоло­гическом отборе на службу в органы внутренних дел, явля­ются созвучными с основными положениями международ­ных документов, например, с основными положениями «Ев­ропейского Кодекса полицейской этики», принятого Комите­том министров Совета Европы 19.09.2001, в котором регла-
130
Соседние файлы в предмете [НЕСОРТИРОВАННОЕ]