книги из ГПНТБ / Жигалова, И. М. Организация и планирование на магистральных газопроводах

агрегатов), поддерживает наиболее экономичный режим его работы, наблюдает за работой приборов и ведет записи технико-экономи­ ческих показателей работы оборудования. Оперативно вахтенный персонал непосредственно подчинен диспетчеру ЛИДС.

Бригада по ремонту основного технологического оборудования, состоящая из машинистов и возглавляемая инженером (или масте­ ром) по ремонту, проводит профилактические осмотры и текущие и капитальные ремонты газоперекачивающих агрегатов и вспомога­ тельного оборудования КС.

Бригада по обслуживанию контрольно-измерительных приборов, автоматики и релейной защиты, состоящая из операторов (слесарей) КИП и возглавляемая инженером, проводит планово-предупреди­ тельные ремонты и периодические проверки устройств автоматики, защиты и КИП, выполняет монтажные и наладочные работы, свя­ занные с внедрением новых типов контрольно-измерительных при­ боров. Сфера обслуживания этой бригады выходит за рамки одной КС, так как должна обеспечить исправность КИП и устройств авто­ матики не только на КС, но и на трассе газопровода и ГРС.

Бригада энерговодоснабжения, возглавляемая инженером и ма­ стером, состоит из электромонтеров, слесарей-трубопроводчиков, слесарей-сантехников, кочегаров и машинистов электростанций (при наличии неавтоматизированных котельных и электростанций). В ее задачу входит обеспечение водой, электроэнергией, паром, теплом и газом низкого давления производств всех структурных подразделе­ ний. Персонал этой бригады осуществляет контроль за бесперебой­ ной работой электрооборудования, газовых, канализационных и водопроводных сетей и сооружений, своевременно устраняет неис­ правности, проводит профилактические и капитальные ремонты оборудования и сооружений и внедряет мероприятия по повышению надежности и экономичности их работы.

Бригада работников механической мастерской (токарь, фрезеров­ щик, слесарь-инструментальщик) выполняет токарные и фрезерные работы по ремонту оборудования.

Работники химической лаборатории — техник-химик (инженер) и лаборанты — осуществляют контроль за теплотой сгорания и каче­ ственным составом транспортируемого газа, используемого масла, качеством одоризации, загазованностью помещений и т. п.

Непосредственное обслуживание линейной части газопровода, устройств электрохимической защиты газопровода и ГРС осуще­ ствляет линейно-эксплуатационная служба, в задачу которой входит обеспечение бесперебойной работы этих сооружений. Персонал службы состоит также из нескольких бригад. Ремонтно-восстанови­ тельная бригада, возглавляемая мастером и состоящая из газо-

работу по поддержанию линейной части газопровода и ГРС в исправ­ ном состоянии, ликвидирует возникающие аварии и утечки газа, осуществляет продувки и испытания газопроводов, а также под­

102

ключение отводов к основной магистрали. Эта же бригада проводит ремонт межцеховых коммуникаций КС. Профессия линейного трубо­ проводчика наиболее универсальна. Рабочие этой профессии выпол­ няют обязанности трубопроводчика, тракториста, бульдозериста, машиниста трубоукладчика. и экскаватора, моториста, плотника, маляра, штукатура, кузнеца и т. п. На ряде газопроводов имеются линейные ремонтеры, которые также входят в состав этой бригады: Они проводят регулярный осмотр трассы газопровода и линий связи, мелкие профилактические ремонты валика газопровода, запорной арматуры и линий связи.

Бригада электрохимической защиты осуществляет защиту газо­ провода и других подземных сооружений от почвенной коррозии и воздействия блуждающих токов. В состав бригады входят инженер и электромонтеры по катодной защите, которые проводят профилак­ тические ремонты сооружений электрохимической защиты, ежемесяч­ ные измерения потенциалов «труба — земля» в точке дренажа и полу­ годовые измерения по трассе газопровода и отводов, а также ведут

заданного режима газоподачи, учет расхода газа, контроль за рабо­ той измерительных приборов, технологического оборудования и дру­ гих коммуникаций.

Существует три типа ГРС: неавтоматизированные, автоматизиро­ ванные с надомным и автоматизированные с периодическим обслужи­ ванием, которым соответствуют различные формы организации труда. Неавтоматизированные ГРС обслуживают сменные операторы; автоматизированные с надомным обслуживанием — два оператора, дежурящие через день; автоматизированные с периодическим обслу­ живанием не требуют постоянного обслуживающего персонала — их обслуживает ремонтно-восстановительная бригада. При большом количестве автоматизированных ГРС в ряде ЛИДС создается спе­ циализированная бригада по их обслуживанию. Руководит этой бригадой и операторами ГРС инженер по ГРС. Оперативно опера­ торы ГРС подчинены диспетчеру ЛИДС.

Служба связи и телемеханики обеспечивает бесперебойную связь между всеми объектами газопровода и надежную работу устройств телемеханики. В состав службы входит несколько бригад по обслуживанию: 1) линейных сооружений связи, 2) станционных сооружений, 3) устройств телемеханики. Линейные сооружения связи обслуживают линейные монтеры связи, возглавляемые линей­ ным электромехаником связи. Они проводят профилактические и капитальные ремонты линий связи, необслуживаемых усилитель­ ных пунктов и других линейных сооружений связи. Станционные сооружения связи (узлы связи) обслуживаются сменными электро­ механиками (техниками) связи, монтерами, аккумуляторщиками и телефонистками, в обязанности которых входит обеспечение аварий­ ных и предупредительных ремонтов оборудования и аппаратуры

103

узлов связи, проведение электрической профилактики устройств связи, поддержание электрических и других характеристик оборудо­ вания в установленных пределах. Систему телемеханики магист­ ральных газопроводов (контрольные пункты, мнемосхемы диспетчер­ ского пульта и т. п.) обслуживают инженеры и техники по теле­ механике.

В связи с внедрением новой техники все большее значение при­ обретают две задачи: обеспечение бесперебойной работы оборудова­ ния газопровода и наиболее рациональное использование рабочего времени. Эти задачи решаются при широком совмещении профессий и трудовых функций, а также внедрении новых форм организации работ и повышении квалификации обслуживающего персонала. Особенно широко применяется на газопроводах совмещение профес­ сий. Машинисты передовых КС не только эксплуатируют компрес­ сорные агрегаты, но принимают участие в их ремонте, а также могут обслуживать газомоторную электростанцию; машинисты электроприводных КС обслуживают также трансформаторные под­ станции; почти полной взаимозаменяемости добиваются монтеры связи и электромонтеры катодной защиты; шоферы аварийно-тех­ нических автомобилей, как правило, имеют профессию ремонДника, линейного трубопроводчика, монтера связи, электромонтера катод­ ной защиты. Широкое совмещение профессий позволяет резко повысить использование рабочего времени работников ряда специ­ альностей.

С внедрением автоматизации производственных процессов на ма­ гистральных газопроводах значительно уменьшается удельный вес эксплуатационного (вахтенного) персонала и увеличивается удельный вес ремонтного персонала. Поэтому основным направлением совер­ шенствования организации труда становится централизация ремон­ тов основного и вспомогательного оборудования магистрального газопровода и всех его сооружений.

Как было показано выше, в каждой ЛПДС имеется несколько ремонтных бригад по обслуживанию как линейной части газопро­ вода (трассы газопровода, сооружений электрохимической защиты, линий связи), так и сооружений на промышленной площадке ЛПДС (оборудования КС, электростанций, объектов энерговодоснабжения, автотранспорта, узлов связи и т. п.). Уже наметилось два направле­ ния централизации ремонтных работ на магистральных газопрово­ дах: создание универсальных централизованных бригад по ремонту всего оборудования и сооружений внутри одной ЛПДС (требующее дальнейшего развития совмещения профессий) и создание специали­ зированных бригад по ремонту однотипного оборудования на не­ сколько КС и ЛПДС. Оба направления имеют преимущества перед существующей системой организации ремонтных работ. УМГ уже накопили некоторый опыт в централизации части ремонтных работ. В Московском УМГ в качестве эксперимента организованы ремонтно­ восстановительные службы для обслуживания трассы газопровода двух-трех ЛПДС, в Ленинградском УМГ создана специализиро­

104

ванная бригада по ремонту всех газотурбинных КС, в ЛИДС Мин­ ского, Ленинградского и других УМГ, имеющих КС с электропри­ водом, упразднена бригада энерговодоснабжения; создаются центра­ лизованные бригады по ремонту и обслуживанию магистрали газопровода, его электрохимической защиты, линий связи и элек­ тропередачи и т. п. Создание единых централизованных ремонтных бригад, оснащенных новейшими высокопроизводительными меха­ низмами, передвижными мастерскими, готовыми узлами машин, инструментами и укомплектованных высококвалифицированными кадрами, повысит качество ремонтов и позволит высвободить значи­ тельное количество ремонтного персонала. Централизация ремонт­ ных служб позволяет коренным образом улучшить организацию труда рабочих, ввести сетевые графики, механизировать многие руч­ ные операции, улучшить использование механизмов, сократить дли­ тельность ремонтов и значительно повысить производительность труда.

Новой, более высокой ступенью организации труда и производ­ ства является создание специальных полностью автоматизированных систем по управлению транспортом, хранением и распределением газа. В систему управления войдет центральный диспетчерский пункт с электронно-вычислительной техникой, а также комплекс различных датчиков и устройств телепередачи данных измерений. Такая система управления создается сейчас в виде опыта на магист­ ральном газопроводе Серпухов — Ленинград. Предусмотрена пол­ ная автоматизация и телемеханизация газопровода и его сооруже­ ний, при которой управление КС, ГРС, подземными хранилищами газа и запорной арматурой магистральных газопроводов будет осуществляться из единого диспетчерского пункта в Ленинграде, а выбор и поддержание оптимального режима транспортировки газа — с помощью электронно-вычислительной техники.

На газопроводе Серпухов — Ленинград предполагается в корне изменить организацию труда и управления: упразднить ЛПДС как хозяйственные единицы, сократить общестанционный персонал, линейных ремонтеров, дежурный персонал КС и ГРС, постоянных ремонтников технологического и подсобно-вспомогательного обору­ дования. Ниже приведена схема управления на магистральном газопроводе. Все управление автоматизированным газопроводом будет осуществлять центральная диспетчерская служба (ЦДС): устанавливать режимы транспорта и распределения газа по газо­ проводу, режимы работы КС, ГРС и подземных хранилищ, опре­ делять наиболее экономичные их варианты и т. п.

Вместо ЛПДС предполагается создать так называемые оператив­ ные районы, в состав которых войдут три службы: служба районного диспетчера — 10 чел. (дежурные диспетчеры и помощники по авто­ матике, телемеханике и связи), профилактическая группа по обслу­ живанию и ремонту основного и вспомогательного оборудования КС и объектов энерговодоснабжения — 15 чел. и аварийно-ремонтная бригада по линейной части — 15 чел. В ведении оперативного района

105

остается участок газопровода со всеми его сооружениями (отво­ дами, ГРС, КС, узлами связи и др.) в пределах действующих границ

водятся на периодическое обслуживание через 5—7 дн., осуществля­ емое персоналом аварийно-ремонтной бригады. Упраздняется вах­ тенный персонал КС и подземных хранилищ, так как контроль и регу­

передаваться вся производственная информация.

Для проведения среднего и капитального ремонтов средств авто­ матики, телемеханики, связи, энерговодоснабжения и других объек­ тов предусматривается создание центральной мастерской-лаборато­ рии с персоналом 25—30 чел., оснащенной передвижными транспорт­ ными средствами, высококачественным инструментом и механиз­ мами. Полная автоматизация газопровода Серпухов — Ленинград позволит высвободить на другие работы около 700 чел., на 2—3% повысить производительность системы газопроводов Ленинградского УМГ и значительно увеличить надежность газоснабжения потреби­ телей.

О р г а н и з а ц и я р а б о ч и х м е с т и и х о б с л у ­ ж и в а н и е , с о з д а н и е б л а г о п р и я т н ы х у с л о в и й т р у д а . Большое влияние на производительность труда оказывает рациональная организация рабочих мест и улучшение их обслужива­ ния. Под организацией рабочего места понимают систему мероприя­ тий, направленных на создание на рабочем месте необходимых условий для дрстижения высокой производительности труда при наи­ более полном использовании технических возможностей оборудо­ вания.

К организации рабочих мест относится их планировка, оснаще­ ние и обслуживание. Планировка рабочих мест Должна быть удоб­ ной, обеспечивающей минимальную затрату трудовых усилий при достижении наивысшей производительности. Каждое рабочее место должно быть оснащено инструментом, приспособлениями, комплек­ том запасных частей, узлов, вспомогательных материалов, а также технической документацией об обслуживаемом оборудовании, ин­ струкцией по технике безопасности и необходимыми средствами для поддержания чистоты и порядка.

Организация рабочих мест на магистральных газопроводах имеет особенности, обусловленные разделением труда, расстановкой рабо­ чих и спецификой производственного процесса.

1. Рабочий, как правило, обслуживает ряд производственных объектов, количество которых определяется не объемом транспорти­ ровки газа и его хранения, а производственно-техническими и ор­ ганизационными условиями работы: протяженностью газопроводов,

107

I

машицистов-ремонтников и др.), поэтому при организации рабочих мест большое внимание должно быть уделено применению передвиж­ ных верстаков, инструментальных тележек для доставки инструмен­ та, штампов, механизированных тележек для масел, легких порта­ тивных ящиков с набором инструментов и др.

3. Комплексность трудового процесса, т. е. выполнение на про­

повышенного внимания к обеспечению техники безопасности на рабочих местах.

В связи с указанными особенностями рабочих мест на магист­ ральных газопроводах особое внимание при их организации уделяется оснащению, применению специальных приспособлений и оснастки, обеспечивающих повышение производительности труда и его без­ опасность. Так, например, применение буростолбоставов позволило механизировать тяжелые земляные работы при установке столбов связи; внедрение термостатов для определения кинематической вяз­ кости масел значительно сократило время на проведение анализов в химических лабораториях КС; применение в гаражах солидолона­ гнетателей с электроприводом улучшило качество и надежность смазки и облегчило труд ремонтного персонала и шоферов; внедре­ ние разработанного в Московском УМГ нового прибора для опре­ деления дефектов лопаток осевого компрессора позволило сократить время на ревизию компрессорного агрегата.

Показательным в этой области является узел связи Ленинград­ ского УМГ. Специально разработанная действующая электрифици­ рованная схема связи, передвижной столик для приборов, оформле­ ние схемы кроссировок, специальные стеллажи и стенды для приспо­

Особое значение имеет оснащение рабочих мест работников ре­ монтно-восстановительной службы. Для них рабочим местом может служить аварийно-техническая автомашина, являющаяся одно­ временно средством передвижения, механической мастерской и ин­ струментальной кладовой. Она должна быть оснащена всем необ­ ходимым для производства работ на трассе магистрального газопро­ вода.

Немаловажную роль в повышении производительности труда играет и улучшение обслуживания рабочих мест. Фотографии рабо­ чего дня машинистов по ремонту технологического оборудования КС в Ленинградском, Горьковском и других УМГ, наглядно пока­ зали, что из-за плохого обслуживания рабочего места теряется около 10% рабочего времени. В то же время проведение ряда меро­ приятий по рациональной организации рабочих мест, особенно по их обслуживанию, таких как уточнение планов работ цехов и служб и выдача сменных заданий накануне рабочего дня, своевременная подготовка бригад, обеспечение их необходимым комплектом запас­ ных частей, инструментом и техдокументацией до начала работы,

108

постоянное поддержание оборудования и инструмента в рабочем состоянии, позволяют без дополнительных денежных затрат сокра­ тить внутрисменные потери рабочего времени и повысить произво­ дительность.

Рациональная организация рабочего ,места подразумевает необ­ ходимость создания благоприятных условий труда. Эти условия опре­ деляются состоянием окружающей среды (шум, температура, влаж­ ность, чистота воздуха, освещенность рабочего места), характером выполняемой работы (монотонность, нервные и физические напря­ жения и т. п.), состоянием бытового и культурного обслуживания. На каждом производственном участке могут быть специфичные неблагоприятные для работы факторы, на которые и должно быть обращено внимание. На магистральных газопроводах, в частности на газотурбинных КС, особенно вредное влияние на работающих оказывают шум и повышенная температура. Эти факторы отрица­ тельно влияют на производительность труда и вызывают ряд серьез­ ных заболеваний. Для уменьшения шума на газотурбинных КС проводится комплекс мероприятий, включающий установку глуши­ телей во всасывающей камере осевого компрессора, звукоизоляцию обвязки нагнетателя по технологическому газу, установку звуко­ изоляции кожуха на турбоблоке. Начинаются работы по снижению шума от камер сгорания путем их экранирования. Эти меры позво­ ляют резко снизить производственный шум на КС и приблизить его к санитарным нормам. Однако не всегда можно полностью ликвиди­ ровать шум, поэтому в ряде случаев целесообразно применять за­ щитные устройства в виде наушников.

Проводится ряд мероприятий и по снижению температуры в ком­ прессорных цехах. На КС в Новгороде путем отвода горячего воздуха из-под декоративного кожуха турбоблока добились уменьшения тепловыделения в цех от каждого агрегата на 120 тыс. ккал/ч, снизив температуру наружной поверхности установки с 400 до 60° С. При повышенной температуре воздуха восстановлению работоспособ­ ности человека способствует правильное обогащение солями и вита­ минами питьевой воды.

Большое значение для оздоровления условий труда имеет ликви-. дация загазованности и запыленности воздуха. Для этого приме­ няются вентиляционные устройства, совершенствуется технология транспортировки газа, своевременно ликвидируются утечки газа через неплотности запорной и регулирующей арматуры на КС, ГРС и других сооружениях газопровода. На здоровье человека и его производительность влияет и рациональное освещение. Нормы осве­ щенности различны в зависимости от точности выполняемых работ, но во всяком случае освещенность рабочего места не должна быть меньше 100 лк. На многих КС, ГРС и других сооружениях приме­ няется люминесцентное освещение, практически не влияющее на зрение.

Огромное значение для создания благоприятных условий труда имеют культура труда и производственная эстетика. Чистота

109

производственного помещения, правильно подобранная цветовая окра­ ска стен, потолков и оборудования, форма и покрой спецодежды, спе­ циально подобранная музыка создают хорошее настроение и подни­ мают работоспособность. Во многих ЛПДС на общественных началах уже работают художественные советы. По их рекомендациям обо­ рудование и помещение производственных цехов окрашены в мяг­ кие, светлые тона, отремонтированы бытовые помещения, озеленены цеха и территории и т. п.

При отделке помещений цехов и служб особое значение имеет правильный выбор цветов окраски помещений и оборудования. Как известно, разные цвета действуют на человека различно. Так, жел­ тый цвет создает ощущение легкости, оранжевый — Теплоты, синий— холода, черный и фиолетовый — тяжести, желто-зеленый способ­ ствует возникновению у человека пассивности, красный — актив­ ности, пурпурный — возвышенности. Для компрессорных цехов с большим тепловыделением агрегатов больше подходит синяя, голубая, лиловая, бирюзовая окраска. В низких помещениях рекомендуется красить стены в один цвет, без панели, что зрительно увеличивает их высоту. Цвет окраски не только оказывает значительное психо­ логическое воздействие на работающего, но способствует более четким, правильным и безопасным его действиям. Так, например, окраска опасных мест рабочей зоны в яркие цвета (красный, оранже­ вый, желтый) заставляет обращать на них внимание и быстрее реа­ гировать при опасности. Окраска в различные цвета труб, подводя­ щих пар, воздух, газ, воду, масло, различные кислоты и щелочи, предохраняет от несчастных случаев и упорядочивает уход за систе­ мой трубопроводов. Чистота и порядок на рабочем месте во многом зависят от того, в какой цвет выкрашено помещение и находящиеся в нем предметы. Окраска нижних углов помещения в светлые тона почти исключает скопление в них мусора и окурков. Разработка лег­ ких подставок и подвесок для цветов, ликвидация лишних щитов, старых досок показателей и плакатов создают впечатление чистоты и свежести.

Все большее количество КС и узлов на магистральных газопро­ водах стали удовлетворять основным требованиям технической эсте­ тики, чего нельзя сказать о механических мастерских, гаражах, кузницах, ГРС, линейных сооружениях газопровода и т. п. Следует особо отметить, что одним из важных средств обеспечения здоровых

ибезопасных условий работы является применение спецодежды, обладающей защитными и гигиеническими свойствами. Работники должны быть обеспечены доброкачественной и удобной одеждой, отвечающей уровню техники, организации и эстетике труда. Удобная

ипрактичная спецодежда, не стесняющая движений, особенно не­ обходима для ремонтников.

Организация рабочих мест и их обслуживания — наиболее слабое место организации труда на магистральных газопроводах. В этой области накоплено еще мало опыта, материалы исследований орга­ низации рабочего места немногочисленны и почти не обобщены.

110