Добавил:
Upload Опубликованный материал нарушает ваши авторские права? Сообщите нам.
Вуз: Предмет: Файл:
Организация оплаты труда.doc
Скачиваний:
0
Добавлен:
01.07.2025
Размер:
1.91 Mб
Скачать

1.6.3. Организация планировочных решений

Виды планировочных решений

Наиболее рациональное пространственное размещение материальных элементов производства: оборудования, технологической, организационной оснастки, средств связи, предметов труда - называется планировочным решением.

Различают три вида планировочных решений: общее, внутреннее, частное. Рациональная организация каждого из них в соответствии с нижеизложенными требованиями способствует эффективному использованию живого труда в трудовом процессе. Рассмотрим требования, предъявляемые к каждому из них [9].

Общее планировочное решение – порядок размещения рабочих мест на территории участка (цеха). Требования, предъявляемые к нему:

  • размещение оборудования по ходу технологического процесса;

  • обеспечение безопасности исполнителей при перемещении транспортных средств по цеховым проездам;

  • равномерное освещение территории и рабочих мест;

  • соответствие окраски стен, оборудования требованиям коллерных карт.

Внутреннее планировочное решение – порядок размещения оборудования на площади РМ, обеспечивающий минимальные перемещения исполнителя при подготовке и проведении трудового процесса.

Частное – порядок размещения инструмента в пределах «моторного поля». Под названным понимается трапецеидальное пространство, образовавшееся при описании максимальной, минимальной, оптимальной дуг вытянутыми левой и правой руками (рис. 1.7). В этом пространстве наиболее удобно выполнять работу.

Р ис. 1.7. Формирование моторного поля: 1 – минимальные дуги; 2 – оптимальные дуги; 3 – максимальные дуги; 4– оптимальная рабочая зона

Организация рабочих положений

Работоспособность исполнителя в значительной степени зависит от применяемого рабочего положения. При выполнении работы используются три рабочие позы: «сидя», «стоя», «сидя-стоя», каждая из которых применяется в зависимости от следующих факторов, сопровождающих протекание трудового процесса (табл. 1.11): зрительный фокус; вес перемещаемого предмета труда; точность технологических операций; необходимость фиксации предплечья; выполнение переходов при внедрении трудового процесса; особенность и размеры применяемого рабочего инструмента.

Таблица 1.11

Перечень условий, сопровождающих рабочие положения

Рабочие положения (поза)

Условия, сопровождающие рабочие положения (позы)

«Сидя»

Выполнение точных операций

Работа с мелкими деталями

Расположение предметов в пределах рабочего стола

Зрительный фокус до 300 мм

Необходимость опоры для предплечья

Вес перемещаемых предметов до 2 кг

«Стоя»

Выполнение операций средней точности

Обработка деталей средних размеров

Необходимость контроля обрабатываемой поверхности посредством переходов вдоль нее

Использование инструмента, имеющего рычаг более 500 мм

Прилагаемое усилие к предмету труда более 10 кг

Соблюдение уровня дифференции

«Сидя-стоя» (комбинированная)

Необходимость наблюдения за ходом технологического процесса

Зрительный фокус более 300 мм

Прилагаемые усилия более 5 кг

Использование рабочего инструмента, имеющего рычаг более 500 мм

Эпизодический выход в зону работающего оборудования

Вес перемещаемых предметов до 10 кг Использование табурета с высоким сиденьем

* Уровень дифференции – оптимальное соотношение между высотой стола и стула, подбираемого по росту исполнителя