030 Сварка

(заварка трещин)

Основное время выбирают (\5\ таблица 256):

Т_о =0.13мин

Вспомогательное время определяем по формуле:

Т_в = Т_в1+Т_в2 +Т _в3, (6.8)

где Т_в1- вспомогательное время на сварку шва(\5\ таблица253);

Т_в2- вспомогательное время на установку и снятие детали(\5\ таблица211);

Т _в3- вспомогательное время на перемещение сварщика(\5\ таблица 255);

Т_в=0.65 + 0.5 + 0.45 =1.6мин

Дополнительное время при сварке следует принимать в размере 12% от оперативного:

Т_д=0.12× Т_о =1.76 ×0.13= 0.23мин

Штучное время определяем по формуле:

Т_шт=Т_о+Т_д+Т_в, (6.9)

где Т_о - основное время (0,13 мин.);

Т_д - дополнительное время (0,23 мин.).

Т_в - вспомогательное время (1,6 мин.);

Т_шт.=0,13+1.6+0.23 =1,96 мин.

Подготовительно-заключительное время затрачивается на получение наряда, задания и инструмента; переналадку установки; проверку сварных швов и корректировку режимов; сдачу работы. Это время принимается по (табл.207 \5\):

Т_п.з.= 5 мин.

Штучное время определяем по формуле:

Т_шт = Т_о+Т_в+Т_д, (6.10)

Норма времени определяем по формуле:

Т_н = Т_о+Т_в+Т_д+Т_п.з, (6.11)

Т_н = 0,13+1.6+0.23+5==6.96 мин.

035 Слесарная

(рихтовка)

Норма времени для рихтовки определяем по формуле:

Т_н = Т_ш+Т_п.з./n, (6.12)

где -Т_ш – штучное время на правку (таблица 225 [5]);

Т_п.з – подготовительно-заключительное время(таблица 207[5]);

Т_н = 2.4+ 4= 6.4мин

Общая норма времени на данную слесарную операцию (площадь заготовки 500мм) Тн = 6.4мин

040 Балансировка

Общая норма времени на данную операцию Тн = 7.5мин

7 Безопасность жизнедеятельности

7.1 Безопасность жизнедеятельности на производстве

7.1.1 Анализ состояния безопасности труда на оао

«Кореличская сельхозтехника»

За состояние охраны труда на ОАО «Кореличская сельхозтехника» ответственность несёт директор завода. Ежегодно на заводе издаётся приказ по решению дирекции завода о назначении ответственных лиц за состояние охраны труда. Также из числа должностных лиц назначают ответственных за состояние и организацию работы по охране труда на каждом производственном участке.

Инженер по охране труда организует работу по созданию здоровых и безопасных условий труда. Также инженер по ОТ может запрещать, с уведомлением об этом руководителя, эксплуатацию зерноуборочных комбайнов, тракторов, автомобилей, котельных установок, если это угрожает жизни и здоровью работников или может привести к аварии.

При трудоустройстве на завод нового работника инженер по ОТ проводит вводный инструктаж, а затем непосредственно на рабочем месте начальник подразделения или участка проводит первичный инструктаж. Первичный инструктаж на рабочем месте проводят в соответствии с инструкциями по охране труда, разработанными для отдельных профессий или видов работ, индивидуально с практическим показам приёмов и методов труда. После первичного инструктажа на рабочем месте и проверки знаний в течении 2…5 смен все рабочие выполняют работу под наблюдением руководителя, после чего оформляется их допуск с самостоятельной работе, который фиксируется датой и подписью инструктирующего в журнале регистрации инструктажа на рабочем месте.

С целью проверки и повышения уровня знаний правил и инструкций по охране труда все работающие не реже чем через 6 месяцев (электрики – через 3) проходят повторный инструктаж по программе инструктажа на рабочем месте.

Внеплановый инструктаж проводят при изменении правил по охране труда, технологического процесса, замене или модернизации оборудования или других факторов, влияющих на безопасность, нарушении работниками требований безопасности труда, перерывах в работе более чем на 6 месяцев. Внеплановый инструктаж проводится в объёме первичного инструктажа на рабочем месте.

Целевой инструктаж проводят с работниками перед работами, требующими оформления наряда-допуска, где фиксируют его проведение.

Всю работу по охране труда организует на предприятии главный инженер. На предприятии есть кабинет по ОТ. Кабинет по ОТ оборудован наглядными пособиями, стендами по охране труда и безопасности жизнедеятельности, документацией, специальной литературой. На предприятии имеется небольшое количество инструкций по ТБ и они находятся на производственных участках. В настоящее время в неплохом состоянии находятся и ведутся различные акты, журналы регистрации несчастных случаев, выдачи СИЗ, нарядов-допусков, вводного инструктажа, планы работы по охране труда и технике безопасности. В “Журнале учёта несчастных случаев” занесены несчастные случаи происшедшие в хозяйстве в последние четыре года.

Показатели производственного травматизма в ОАО «Кореличская сельхозтехника» представлены в таблице 7.1

Таблица 7.1 Показатели производственного травматизма в ОАО

«Кореличская сельхозтехника»

Отчетный период (год)	Среднесписочное количество работников (Р, чел.)	Количество пострадавших (П, чел)	Кол-во дней нетрудоспособности всех пострадавших (ДН, дней)	КЧ	КТ
2003	240	2	45	8,3	22,5
2004	240	2	64	8,3	32
2005	240	1	30	4,2	30

Коэффициент частоты травматизма (на 1000 работающих):

(7.1)

где П- число пострадавших с учетом работоспособности на день и более, а также со смертельным исходом, чел;

Р- среднесписочное число работающих за отчетный период, чел.

Коэффициент частоты травматизма (на 1000 работающих) для 2005 года:

.

Коэффициент тяжести травматизма:

, (7.2)

где Д_н- суммарное число дней нетрудоспособности всех пострадавших;

П’- число пострадавших без учета погибших, чел.

Коэффициент тяжести травматизма для 2004 года:

Основными причинами травматизма являются низкое качество обучения, нарушение технологии работ, невыполнение правил техники безопасности, неосторожность. Как видно из таблицы 7.1 коэффициенты К_Ч и К_Т в 2005 году снизились, это явилось результатом поступления средств на улучшение работы специалистов по охране труда.

Состояние охраны труда на предприятии находиться еще не на должном уровне и имеет ряд недостатков. Поэтому предлагаю провести ряд мер по улучшению охраны труда.

Во-первых, обеспечить прохождение медицинского освидетельствования водителей и механизаторов во избежание управления ими транспортными средствами в нетрезвом состоянии непосредственно перед выездом.

Во-вторых, усилить контроль за проведением всех видов инструктажей, т.к. на некоторых работах применяется труд неквалифицированных рабочих и учащихся в период массовой уборки урожая, и недопущения их травматизма одна первостепенных задач.

Необходимо поощрять работников за безукоризненное соблюдение требований безопасности и гигиены труда, применять меры общественного и дисциплинарного воздействия к нарушителям.