1.6.2. Классификация предприятий

Существуют различные факторы, в соответствии, с которыми предприятия подразделяются на группы. Наиболее существенны следующие факторы классификации:

1. используемые ресурсы,

2. отраслевая принадлежность,

3. местоположение,

4. размер предприятия,

5. форма собственности,

6. организационно-правовая форма.

Рассмотрим характеристику предприятий в соответствии с выделенными факторами классификации.

1) В соответствии с особенностями используемых ресурсов предприятия делятся на:

- трудоемкие - использующие в основном трудовые ресурсы. Эти предприятия, как правило, имеют высокую степень разделения труда и большую долю оплаты труда в издержках производства.

- фондоемкие - интенсивно использующие средства труда имеют особенно большое количество средств труда и значительную часть издержек производства в виде амортизационных отчислений. Современный технический прогресс ведет к механизации и автоматизации производства, что обеспечивает увеличение объемов выпуска готовой продукции, но делает производство недостаточно гибким, не способным быстро реагировать на изменение потребностей;

- материалоемкие - интенсивно использующие материалы связаны с потреблением больших объемов ресурсов. Этим предприятиям приходится решать задачи эффективного использования ресурсов и экологических проблемы, связанные с утилизацией отходов производства;

- наукоемкие – преимущественно использующие актуальные научные разработки в разных направлениях своей деятельности. Этим предприятиям необходимо умение управлять хозяйственными рисками и наличие значительных финансовых средств для обеспечения политики инновационного развития.

2) Российскими и международными стандартами при регистрации предприятия предусмотрено обязательное определение отраслевой принадлежности. При определении отраслевой принадлежности предприятие относят к той или иной отрасли исходя из того вида деятельности, который на момент регистрации является преобладающим.

Для производственных предприятий и фирм, предоставляющих услуги, критерием отнесения их к той или иной группе может быть объем производимой продукции или услуг. Для снабженческо-сбытовых и торговых фирм – оборот реализации. Но в современных условиях наиболее приемлемым признаком, характеризующим размеры предприятия, является численность его персонала. Можно предположить, что развитие цифровой экономики будет менять указанный критерий в сторону минимизации численности персонала и даже появление безлюдных предприятий. Главным показателем станет доход.

Группировка предприятий по различным видам экономической деятельности осуществляется на основе Общероссийского классификатора видов экономической деятельности (ОКВЭД). Порядок расположения разделов, подразделов, групп и классов в ОКВЭД имеет объективные экономические обоснования. Учитывая, что предприятие может заниматься несколькими смежными видами деятельности, то классификация устанавливается по основной сфере – отраслевой принадлежности деятельности предприятия и делятся на несколько групп:

· производственные предприятия, выпускающие промышленную, сельскохозяйственную, строительную продукцию;

· предприятия, производящие услуги за плату. К ним относятся мастерские, аудиторские и юридические фирмы и т.п.;

· предприятия, занятые посредничеством (торговлей, биржевой деятельностью) и инновациями (исследованиями, разработками и ноу-хау);

· предприятия, занятые сдачей в пользование (кредит, лизинг, аренду, траст) имущества.

Используя другие параметры можно построить другую классификацию. Например:

- по характеру сырья, потребляемого в производственном процессе:

• добывающие (добыча металлических руд, нефти и др. полезных ископаемых, производство сельскохозяйственной продукции);

• обрабатывающие (металлургия, машиностроение и т.п.);

- по назначению готовой продукции:

• производящие средства производства (станки, оборудование, материалы, комплектующие изделия и узлы и т.п.);

• производящие предметы потребления (продукты питания, одежда, обувь, бытовая техника и т.п.);

- по особенностям технологии производства:

• предприятия с непрерывным производством (металлургия, производство минеральных удобрений, крекинг нефти и др.);

• предприятия с прерывающимся (сменным) графиком производства (машиностроение, легкая и пищевая промышленность и т.п.);

- по особенностям масштаба впуска готовой продукции:

• массовое;

• серийное (крупные, средние, малые серии);

• единичное (например, производство турбин для гидроэлектростанций);

- по времени работы в течении календарного года:

• круглогодичные;

• сезонные (в настоящее время утрачивают свое значение в связи с использованием современных технологий, например, глубокой заморозки плодоовощной и рыбной продукции, используемой в качестве сырья на перерабатывающих предприятиях).

3) Выбор места расположения предприятия определяется на основе различных критериев, которые должны учитывать характер использования ресурсов и обеспечивать оптимальность производственных процессов и эффективность достижения результата. В частности:

- ориентация на материалы важна для материалоемких предприятий. Это требует приближения производства к месту добычи сырья и производства материалов с целью снижения транспортных расходов по их доставке;

- ориентация на трудовые ресурсы важна для трудоемких предприятий. Должны учитываться три обстоятельства: количество трудовых ресурсов в регионе, уровень их профессионально-квалификационной и цена рабочей силы;

- ориентация на источники энергии важно для энергоемких предприятий. В настоящее время этот аспект несколько утрачивает свое значение, как раньше, благодаря более широкому использованию электроэнергии;

- ориентация на окружающую среду получила в последнее время большее значение. Это находит свое решение в двух основных направлениях: 1) запрете на строительство некоторых предприятий в определенных регионах из соображений экологической безопасности; 2) обязательности строительства очистных сооружений на уже работающих предприятиях;

- ориентация на продажу товаров ставит для предприятий задачу поиска наиболее выгодных условий реализации продукции, в частности с учетом разных систем налогообложения и финансовой поддержки в разных регионах и странах.

Подобных примеров может быть много и характер принимаемых решений всегда опирается на необходимость достижения оптимальных условий хозяйственной деятельности с учетом всех производственных и торгово-коммерческих процессов.

4) В рамках любой отрасли действуют предприятия, которые в зависимости от размеров могут быть отнесены к мелким, крупным или средним.

Для производственных предприятий критерием отнесения их к той или иной группе может быть объем производимой продукции или услуг. Для снабженческо-сбытовых и торговых фирм – оборот реализации. Но в современных условиях наиболее приемлемым признаком, характеризующим размеры предприятия, является численность его персонала.

Федеральным Законом от 24.07.07 № 209-ФЗ «О развитии малого и среднего предпринимательства в Российской Федерации» установлены параметры отнесения предприятий к разным категориям ведения предпринимательской деятельности:

- от 101 до 250 человек – средние предприятия;

- до 100 человек – малые предприятия, в их числе до 15 человек – микропредпрития.

Малое и среднее предпринимательство может быть организовано в форме:

а) потребительских кооперативов

б) коммерческих организаций (кроме государственных и муниципальных унитарных предприятий),

в) индивидуального предпринимательства,

г) крестьянских (фермерских) хозяйств, внесенных в единый государственный реестр юридических лиц.

Вторая характеристика размерности предприятий – предельное значение выручки от реализации товаров (работ, услуг) для каждой категории субъектов малого и среднего предпринимательства устанавливается Постановлением Правительства РФ.

Характеристика критерии малого и среднего предпринимательства по состоянию на 2018 год представлена в таблице 1.3.

Таблица 1.3.