Добавил:
Upload Опубликованный материал нарушает ваши авторские права? Сообщите нам.
Вуз: Предмет: Файл:
Posibnyk ostatochnyy.doc
Скачиваний:
13
Добавлен:
09.09.2019
Размер:
1.96 Mб
Скачать

3.7. Аналіз витрат організації

Однією з важливих переваг (сильною стороною) будь-якої організації може бути структура витрат. Тому аналіз витрат є одним з найважливіших та найпопулярніших інструментів стратегічного менеджменту.

Для аналізу витрат необхідно знати ланцюжок витрат який складається71:

1) витрати постачальників;

2) витрати виробничо-господарської діяльності підприємства;

3) витрати каналів збуту та маркетингові витрати;

4) витрати на споживання продукту.

Такий ланцюжок витрат говорить про те, що конкурентоздатність організації з точки зору управління витратами залежить не від внутрішньофірмових витрат (власного ланцюжка добавленої вартості продукту підприємства), але і від витрат в ланцюжку постачальників і дистриб’юторів72.

3.7. «Space»-аналіз

Даний аналіз, подібно до наведених вище, групує фактори за певними групами та за відповідною методологією, а також пропонує здійснити їхню оцінку. При побудові "SРАСЕ"-матриці звичайно використовують наступні групи показників:

  • фінансова сила (FS);

  • конкурентна перевага (СА);

  • стабільність середовища S);

  • виробнича сила (IS).

Оцінку можливостей можна зробити двома шляхами: простим ранжируванням з вибором найбільш значимих для подальшого аналізу, а можна завдання розв'язати матричним методом з урахуванням ймовірності використання виявлених можливостей. Обидва підходи вимагають залучення праці експертів, але другий шлях, хоча й трохи складніший, дає більш наочні результати, пов'язані з позиціонуванням кожної конкретної можливості, особливо, якщо їх представити в табличному і матричному варіантах (табл. 5)73.

Також при оцінці можна групувати фактори будь-яким іншим способом наведеним вище в даному посібнику.

Слід зазначити, що важливим завданням використання «SPACE»-аналізу є вибір шкали оцінювання. У наведеній таблиці та матриці запропоновано 10-ти бальну шкалу оцінювання. Однак, для використання такої шкали експерт повинен мати чималий досвід, оскільки людині не підготовленій важко знайти відмінності між оцінкою 6, 7 і 8 балів. Тому в такій ситуації краще використовувати 5-ти бальну шкалу. Використання 5-ти бальної шкали теж має приховані пастки. Кожен з нас звик до такої шкали із шкільної лави, однак вона в нашому розумінні є дещо перекрученою. Для нас 1 і 2 є не балами, а підрахунок починається тільки з 3-х балів. Однак, слід пам’ятати, що 3 – це середній бал, а 2 – це значення важливості впливу фактора трохи нижче середнього.

Таблиця 5

Аналіз можливостей (гіпотетичний приклад)

Фактор

Ймовірність здійснення

Важливість впливу

Вис.

7-10

Сер.

4-6

Низьк.

1-3

Вис.

7-10

Сер.

4-6

Низьк.

1-3

1. Можливість злиття

2. Політичні зміни

3. Можливість географічного розширення ринку

4. Наявність незабезпечених потреб

5. Недоліки в існуючих конкурентних позиціях

6. Невелика кількість чи слабкість конкурентів

7. Стабільна структура витрат

8. Низькі ціни проникнення

9. Висока ефективність системи просування товарів галузі

10. Низький рівень інвестицій

11. Низький ступінь ризику

12. Зміни у співвідношенні сильних та слабких сторін

13. Можливість створення спільного підприємства

14. Виникнення нових сегментів

Оцінивши виділені фактори розміщуємо її у матриці можливостей (рис. 7).

Найбільш важливі можливості, які потребують особливої уваги підприємства будуть розміщені у клітинках номер 6, 8 та 9. Звісно, що інші можливості слід також моніторити, оскільки сила впливу на організацію може змінитися.

Такий же підхід можна застосувати до оцінки загроз підприємства. Тобто спочатку експерти оцінюють загрози (табл. 6) і після цього на основі результатів оцінки будується матриця та графічна модель.

Рис. 7. Матриця сприятливих можливостей

Для наочності отриманих результатів доцільно зобразити графічну модель74. Послідовність побудови графічної моделі наступна:

    1. експертами оцінюються групи факторів за критерієм важливість впливу;

    2. всі оцінки сумуються, а сума ділиться на кількість факторів, що оцінюються;

    3. додається сума за групою факторів FS та ES, і відповідно сумуються результати по CA та IS;

    4. отримані два значення відкладаються на системі координат (рис. 8).

    5. таким чином знайдена точка є значенням для поточного періоду (точка ПП), якщо ми хочемо знайти наступну точку то ми оцінюємо вплив факторів майбутнього періоду ( точка МП) (рис. 8).

Таблиця 6

Соседние файлы в предмете [НЕСОРТИРОВАННОЕ]