Добавил:
Опубликованный материал нарушает ваши авторские права? Сообщите нам.
Вуз: Предмет: Файл:

Профессионально-прикладная направленность физической подготовки студентов горных специальностей. Учебное пособие

.pdf
Скачиваний:
0
Добавлен:
08.09.2026
Размер:
2 Мб
Скачать
☆
– обеспечение целенаправленных двигательных умений и навы­ков, направленных на развитие физических качеств в аспекте будущей профессиональной деятельности;
– внедрение программы профессионально-прикладной направлен­ности физической подготовки студентов высших технических учебных заведений горных специальностей.
Обоснуем вышеупомянутые педагогические условия, которые бу­дут способствовать эффективному внедрению профессионально­прикладной направленности физической подготовки студентов высших технических учебных заведений горных специальностей.
Относительно первого педагогического условия — формирование у студентов высших технических учебных заведений горных специаль­ностей мотивации к занятиям профессионально-прикладной физической подготовкой, отмечаем, что основным в отношении студентов-горняков к ППФП является наличие у будущих специалистов горной промыш­ленности положительной мотивации и важности направленности физи­ческой подготовки к будущей профессиональной деятельности, а имен­но результатом которой будет быстрое врабатывание в производствен­ный процесс горного предприятия, понимание значимости своего физи­ческого состояния и здоровья как личного ценностного качества горно­го инженера, повышение работоспособности в горной отрасли за счет уменьшения травматизма, болезней и текучести рабочих кадров, что бу­дет в дальнейшем способствовать трудовому долголетию и экономиче­ской эффективности производства в Луганской Народной Республике.
Мы считаем, что основным элементом формирования ценностей у студентов высших технических учебных заведений горных специально­стей на академических занятиях по физическому воспитанию с профес­сионально-прикладной направленностью физической подготовки явля­ется мотивация к пониманию профессиональной подготовки как важно­го элемента профессионального образования.
«Мотивация личности обусловлена ее направленностью, включа­ющая ценностные ориентации, мотивы, цели, смыслы, идеалы. Направ­ленность личности определяет систему базовых отношений человека к миру и самому себе, смысловое единство его поведения и деятельности, создает устойчивость личности, позволяя противостоять нежелатель-
81
ным влияниям извне или изнутри, является основой саморазвития и профессионализма, точкой отсчета для нравственной оценки целей и средств поведения» [c. 41, Маркова А. К. Психология труда учителя. — М., 1993. — 190 с.].
Мотивация — совокупность стойких мотивов, побуждений, опре­деляющих содержание, направленность и характер деятельности лично­сти, ее поведение. Мотивация достижения — выработанный в психике механизм достижения, действующий по формуле: мотив «жажда успе­ха» – активность – цель – «достижение успеха».
На сегодняшний день процесс мотивации студента к обучению — это один из основополагающих, поскольку это является условием бла­гоприятного личностного развития и эффективности профессиональной подготовки будущего специалиста. В области мотивации студента к обучению ведутся широкие научные исследования, как в нашей респуб­лике, так и за её пределами. Среди наиболее известных педагогов отме­чают работы Ж. Добрицкой, А. П. Леонтьева, В. Н. Мясищева, Р. К. Молинаускаса, что говорит об актуальности данной проблемы.
Учебная мотивация студентов выполняется как частный вид мо­тивации, следовательно, определяется рядом специфических факторов, среди которых определяют образовательную систему государства, где осуществляется учебная деятельность, организация учебного процесса и отношение студента к нему. Кроме того, следует также учитывать субъ­ективные особенности ученика и специфику исследуемого им предмета.
Абитуриент должен быть информирован о профессиональном от­боре, где работодатель требует специалиста с устойчивой психикой и отменным физическим здоровьем. Специалист без вредных привычек, т. е. чтобы он не курил, не пил и не был наркозависимым. Такие требо­вания предъявляются во всем мире при подборе надежной команды ис­полнителей
Стойкая мотивация к занятиям физической культурой неизбежно приведет к оздоровлению всех жизненных сторон и взглядов студента. Повышению заинтересованности студентов в вопросах физической культуры способствует также обсуждение с ними проблем «экономиче­ской эффективности» здорового образа жизни. Студенты живо интере­суются проблемами подбора персонала в условиях жесткой конкурен-
82
ции на рынке рабочей силы, трудностями, которые возникают у работ­ника в случае заболевания, о «синдроме менеджера» и других тенден­циях профессиональной деятельности в условиях рыночной экономики
По мнению В. Горащука, в условиях конкурентоспособности лишь у здорового человека больше шансов на успех
Мотивация — общее название процессов, методов, средств по­буждения учащихся к продуктивной познавательной деятельности, ак­тивному освоению содержания образования. Мотивация основывается на мотивах. В педагогике мотивами считаются конкретные побуждения, причины, заставляющие личность действовать, совершать поступки. Мотивы можно определить и как отношение школьника к предмету его деятельности, направленностью на эту деятельность.
По его мнению, отношение к будущей профессиональной дея­тельности является необходимой предпосылкой для развития професси­ональной мотивации, а именно и отношения студентов-горняков к уровню физической подготовленности работать в горной отрасли.
Статус учебной дисциплины «физическое воспитание» базируется на непосредственном привлечении каждого студента к занятиям физи­ческой культурой и спортом, что является определяющим средством формирования здорового образа жизни (ЗОЖ) в структуре профессио­нальной подготовки.
Именно оздоровительная функция физического воспитания дает основание считать учебную дисциплину такой, чтоб она способствовала решению важнейших социально-общественных задач, а именно подго­товки физически здоровой, гармонически развитой молодежи к полно­ценной жизни и эффективной профессиональной деятельности.
В своих исследованиях А. Егорычев утверждает, что в московских вузах большинство студентов имеют недостаточные сведения о состоя­нии своего здоровья и, соответственно, в процессе их обучения необхо­димо глубже показывать связь будущей профессиональной карьеры и уровня здоровья.
Так, мотивы к академическим занятиям физической культурой с профессиональной направленностью в вузе условно разделяют на об­щие и конкретные. К первым можно отнести желание студентов зани­маться физической культурой в целом, а что касается вторых, то можно
83
отнести желание студентов заниматься выбранным видом спорта и со­ответствующими упражнениями.
Развитие мотивов к занятиям физическим воспитанием — это сложный процесс, в котором А. Ц. Пуни выделяет три линии побужде­ния к систематическим занятиям. Первая линия побуждения связана с потребностью студентов постоянно двигаться. Вторая — с осознанной потребностью систематических плановых занятий физической культу­рой. Третья является жизненной потребностью в конкретном виде дея­тельности. Дальнейшее развитие мотивов, по мнению ученого, проис­ходит вместе с развитием общественных, а так же личных потребно­стей и интересов студентов
Так, в исследованиях А. Осадько, С. Рубинштейна, Г. Щукиной и др. есть наличие безопасной связи взаимообусловленности характера мотивации к результативности обучения, познавательных потребностей и интересов студенческой молодежи, определяются мотивы как внут­ренний стимул к действию, осознанное побуждение к соразмерному ви­ду действий. «Мотив как осознанное побуждение к определенному дей­ствию, — отмечает С. Рубинштейн, — собственно, и формируется в ми­ре того, как человек учитывает, оценивает, взвешивает обстоятельства, в которых он находится, и осознает цель, которая перед ним предстает. От отношения к ним и порождается мотив с его конкретной содержа­тельностью, необходимой для реально жизненного действия. Мотив как побуждение — это источник действия, его порождающий, но чтобы стать таковым, он должен сам формироваться» [64].
Основной фактор, стимулирующий студентов к занятиям физиче­ской культурой и спортом, — это широкое использование привлека­тельной силы соревнований по олимпийскому принципу — главное не победа любой ценой, а участие в меру своих сил и возможностей. В по­следнее время в учебном процессе по физическому воспитанию стала преобладать воспитательная направленность занятий с уклоном на ре­креационные и оздоровительные стороны физической культуры. Моти­вацией спортивной деятельности студента являются внутригрупповые, факультетские и межфакультетские соревнования.
Соревновательный момент в массовых традиционных и не тради­ционных видах спорта воспитывает морально-волевые качества лично-
84
сти, является одним из основных мотивационных факторов в формиро­вании потребности студентов к двигательной деятельности [Ю. Ткачен­ко. Спортивные соревнования как средство повышения мотивации сту­дентов к физкультурно-оздоровительной деятельности.].
По определению Б. Коротяева, В. Курила, О. Чижа и др., мотивы представляют собой своеобразный двигатель всего дидактического про­цесса. Изучение и правильное использование действующих мотивов, формирование нужных направляющих развития личности и ее движе­ния в необходимом направлении является сердцевиной педагогического труда [16; 66].
Система ценностей, как отмечает В. Кузнецова, создает стержень потребностей и интересов личности, они влияют на поведение людей во всех сферах жизнедеятельности [17].
Кроме того, «нужно помнить, отмечает А. Гаврелюк, что не до­статочно подготовить опытного специалиста. Необходимо наряду с идейно-политической и профессиональной подготовкой осуществлять воспитание у студентов психологической готовности работать на про­изводстве» [85].
Процесс формирования профессиональной направленности можно представить в виде модели, разработанной А. Ростуновым, на примере студентов вузов, где мотивообразующим компонентом выступают пер­спективы.
Как показано на этой модели, потребности, увлечения и интересы студента возникают на основе осознания перспектив адекватной оценки степени рассогласования требований и перспектив с личными склонно­стями, знаниями и умениями. На основе общезначимых перспектив формируется мировоззрение, взгляды, убеждения и идеалы, система це­лей, установок и намерений. Перспективы выступают в данном случае в качестве отдельной цели студента.
Как утверждает С. Филимонова, эффективность учебной деятель­ности увеличивается только в тех случаях, если она является весомой для личности, представляет собой практическую ценность, связанную с профессиональной направленностью ее деятельности. В связи с этим автор утверждает, что успешность усвоения знаний и овладения навы­ками будет повышаться в том случае, если при изложении новых знаний
85
будет существовать возможность наладить связи с «квалифицирован­ными» знаниями профессиональной деятельности [56].
Практические занятия, по мнению М. Фицулы, должны быть раз­нообразными. Если студенты поймут, что все их учебные возможности исчерпаны, то резко снизится уровень мотивации. Необходимо органи­зовать практические занятия таким образом, чтобы студенты чувствова­ли рост сложности заданий, что вызывало бы положительные эмоции, способствующие успеху в учебе и творческим поискам.
Для побуждения будущих специалистов к занятиям физическим воспитанием, с направленностью их на самостоятельные занятия физи­ческой культурой и спортом, по мнению вышеуказанного ученого, необходимо:
– профориентировать студентов психологически на постепенное повышение интенсивности занятий ППФП с неизбежностью неприят­ных ощущений (отдышка, боль в мышцах, пот и т. д.);
– привить к занятиям физическим воспитанием, как можно боль­ше привлекательности и эмоциональности: знакомить студентов с но­выми видами физических упражнений, регулярно проводить массовые соревнования, туристические походы и т. д.;
По результатам эксперимента Н. Пирнозарова пишет: в целях за­интерисованности студентов технического вуза к академическим заня­тиям по физическому воспитанию на основе побуждения их к осознан­ной двигательной активности, где студенты в процессе эксперимента выбрали занятия физическими упражнениями по интересам, показали лучшую посещаемость занятий 89 % к 87 %, плотность занятий в экспе­риментальной группе 67–70 %, а в контрольной 50–60 %. Увеличение произошло естественным образом на фоне увлеченного и вдумчивого отношения юношей к своему здоровью, что обусловило повышение ре­зультативности физического воспитания на основе мотивации [70].
Обязательным признаком учебного процесса является его профес­сиональная направленность, утверждает в своих исследованиях В. Пет­рук, а это значит, что каждому преподавателю необходимо хорошо представить, какие профессиональные умения и навыки нужно отраба­тывать при изучении того или иного курса. Если преподаватель вуза четко сформирует перед собой педагогические и методические задания,
86
а также в перспективе выяснит, какие профессиональные, моральные, интеллектуальные, физические, образовательные качества нужны бу­дущему инженеру ХХІ века, то он в дальнейшем сможет успешно зани­маться подготовкой конкурентоспособных специалистов.
Значительную роль в формировании социальных и профессио­нальных мотивов, по мнению вышеупомянутого ученого, играет целе­направленное профессиональное воспитание студентов. Уже с первого курса студенты должны четко представлять себе общественную значи­мость выбранной профессии, основные ее требования к личности, а также активно развивать и совершенствовать профессионально важные качества [11; с. 24].
Именно с этим вполне согласны О. Дубничук, М. Дьяченко, Л. Кандыбович и другие, что именно с первого курса необходимо сформировывать у студентов вузов представление о будущей профессии и профессиональной деятельности [72].
Так, Н. Дьяченко в своих исследованиях справедливо излагает: «Дружеские отношения, не переходящие в панибратство, заинтересо­ванность к общим профессиональным задачам, создают эмоциональный фон, в котором проходит процесс обучения». Для педагогов должно быть характерно доброжелательное отношение к ученику, стремление адекватно оценивать его возможности, понимать мотивы поведения, стимулирующие творческий рост, а также благоприятно поддерживать социально-благоприятный и морально-психологический климат.
Успех каждого академического занятия по физическому воспита­нию и совершенствованию спортивного коллектива зависит от друж­ной и совместной работы. Активность не возникает случайно. Никакой, даже самый квалифицированный преподаватель или тренер не сможет добиться активного отношения учеников к занятиям, если он не будет жить одной жизнью с коллективом. Лишь когда занимающиеся почув­ствуют в преподавателе (тренере) настоящего квалифицированного ру­ководителя, наставника и друга, а также ощутят его настоящее внима­ние к себе и к окружающим, то только тогда он найдет в учениках вер­ных, преданных, вовлеченных в свое дело активных помощников [14].
По нашему мнению, создание у студентов ВТУЗ горных специ­альностей положительной мотивации для формирования потребности
87
профессионально-прикладной направленности физической подготовки в значительной мере зависит от личностных качеств преподавателя.
В течение занятий по физическому воспитанию в вузе студенты достаточно времени общаются и имеют возможность видеть атмосферу, которая происходит в преподавательском коллективе кафедры, а имен­но отношение преподавателей к занятиям, физической активности, здо­ровому образу жизни и т. д. Говоря о роли личности педагога в процессе обучения студентов, очень уместно вспомнить выражение В. Сухом­линского: «Воспитывают, обучают ни программа, ни учебник, ни метод, а личность и только личность учителя!» [36].
Преподаватель на этом этапе определяет мотивацию, с которой студент приходит на занятия, проектирует свою дальнейшую деятель­ность, а также формирует интерес к дальнейшим занятиям ППФП. Сту­дент определяется со своей мотивацией через анкетирование Основные формы формирования интерес – лекция – беседа, анализ проблемных ситуаций, наблюдение, консультации преподавателя.
Ожидаемый результат этого этапа – определение мотивации сту­дентов-горняков к созданию ценностного отношения к ППФП на заня­тиях по физическому воспитанию в процессе обучения в ВТУЗ.
Относительно второго педагогического условия — обеспечение целенаправленных двигательных умений, навыков и развитие физиче­ских качеств в аспекте будущей профессиональной деятельности сту­дентов ВТУЗ горнах специальностей выделение этого условия обуслов­лено тем, что обеспечение целенаправленных двигательных умений, навыков и развитие физических качеств позволяет определить физиче­ское состояние студентов горнах специальностей, которое определяется через функциональное состояние (ЧСС), функциональное состояние дыхательной системы, адаптационный потенциал.
Согласно теории Н. А. Берштейна, основой управления движени­ями является не приспособление к условиям внешней среды, не ответы на внешние стимулы, а осознанное подчинение среды, ее перестройка в соответствии с потребностями индивидуума. Движение программирует­ся содержанием, выступает как основа «надлежащегого будущего», что формирует абстрагированную, целесообразную матрицу управления, а двигательные фоны, которые производятся, как утверждает далее уче-
88
ный, обычно обозначаются термином «автоматизм», а процесс их про­изводства – термином «автоматизация двигательного акта».
Студенты должны иметь достаточный объем знаний и умений по психофизической культуре, прежде всего для того, чтобы сознательно противодействовать негативному влиянию учебной деятельности и ра­боты на здоровье.
Развитие и совершенствование прикладных физических способно­стей является, безусловно, одним из главнейших задач этой системы, но для полноценного и эффективного использования средств и методов профессионально-прикладной физической подготовки необходим опре­деленный фундамент.
Рассматриванию этапов формирования двигательных умений, навыков и развития физических качеств посвящены труды таких авторов: Т. Круцевич, Т. Ротерс, Ж. Холодова, Б. Шиян и др. [57; 58; 91].
Под двигательным умением понимается такая степень владения двигательным действием, которая характеризуется сознательным управлением движения, неустойчивостью к действию сбивающих фак­торов и нестабильностью итогов.
Двигательный навык — это оптимальная степень владения меха­никой действия, характеризующаяся автоматизированным управлением движениями, высокой прочностью и надежностью исполнения.
Эффективность процесса обучения, продолжительность перехода от умения до уровня навыка зависят от:
1) двигательной одаренности и двигательного опыта обучающегося;
2) возраста обучающегося;
3) координационной сложности двигательного действия;
4) профессионального мастерства преподавателя;
5) уровня мотивации, сознательности, активности обучающегося и
др. [ст. 65, Холодов ТМФВ].
В рамках ППФП особое внимание уделяется:
1) углублению совершенствования умений, навыков и способно­стей, необходимых для достижения высоких результатов в профессио­нальной деятельности;
2) овладению физическими упражнениями как частью профессио­нальной деятельности;
89
3) усвоению физических упражнений, которые могут использо­ваться специалистами в будущей жизнедеятельности для поддержания сопротивляемости организма к неблагоприятным воздействиям внеш­ней среды, организации досуга и оздоровления.
Формирование двигательных умений и навыков и развитие физи­ческих качеств студентов горных специальностей составляет одну из главных задач ППФП. В процессе обучения каждому отдельному двига­тельному действию выделяют ряд этапов с определенными стадиями формирования двигательных умений и навыков. В структуре обучения двигательных действий Т. Круцевич выделяет 3 этапа, в основу которых положены различные задачи (этап начального разучивания, этап углуб­ленного разучивания, этап закрепления и дальнейшего усовершенство­вания).
Так, А. Деминский считает, что методы разучивания по частям (метод расчлененно-конструктивного упражнения) используются при начальном разучивании двигательных действий со сложной структурой. Расчлененно-конструктивным методом разучиваются фазы техники подъема штанги, а также рывка, жима и толчка гири.
Целью практической подготовки специалистов в высших учебных заведениях Луганской Народной Республикина должно стать обеспече­ние овладения студентами современными методами, формами органи­зации труда в области их будущей профессии, формирование професси­ональных учений и навыков для принятия самостоятельных решений во время конкретной работы в реальных рыночных и производственных условиях, воспитание потребности систематически обновлять свои зна­ния и творчески их применять в практической деятельности.
В общем, такая подготовка призвана сформировать у специали­стов профессиональные навыки, способность принимать самостоятель­ные решения на конкретном участке работы в реальных производствен­ных условиях. Только профессионально подготовленный специалист, как утверждает Кюрчев В. М. способен найти свое место в современных условиях жесткой конкуренции на рынке труда
Так, для гармоничного развития физических и духовных качеств студентов ВТУЗ, индивидуальности, способностей к саморазвитию и
90
Соседние файлы в предмете [НЕСОРТИРОВАННОЕ]