- •Економіка праці і соціально-трудові відносини
- •54010, М. Миколаїв, вул. Паризької Комуни, 9
- •Модуль 1 Ринок праці і трудові ресурси
- •Тема 1. Економіка праці як наука і сфера практичної діяльності
- •Завдання 1
- •Завдання 2
- •Завдання 3
- •Завдання 4
- •Завдання 5
- •Завдання 7
- •Завдання 10
- •Завдання 11 (для обговорення і самостійної роботи)
- •Тема 2. Ринок праці в економічній системі
- •Завдання 1
- •Контрольні запитання.
- •Теми рефератів:
- •Завдання 2
- •Тема 3. Населення і людські ресурси суспільства
- •Основні терміни і поняття:
- •Завдання 1
- •Завдання 2
- •Завдання 3
- •Завдання 4
- •Завдання 5 (для обговорення)
- •Завдання 6 (для самостійної роботи)
- •Завдання 7 (для обговорення і самостійної роботи)
- •Контрольні запитання.
- •Завдання 8
- •Контрольні запитання
- •Завдання 9
- •Завдання 10
- •Завдання 11
- •Завдання 12
- •Завдання 13
- •Завдання 14 (для обговорення)
- •Завдання 15
- •Завдання 16
- •Теми рефератів:
- •Завдання 17
- •Тема 4. Зайнятість населення і безробіття
- •Основні терміни і поняття:
- •Завдання 1
- •Завдання 2
- •Завдання 3
- •Завдання 4 (для обговорення)
- •Завдання 5
- •Завдання 6
- •Завдання 7
- •Завдання 8 (для самостійної роботи)
- •Завдання 9 (для самостійної роботи)
- •Тема 1. Ефективність і продуктивність праці
- •Завдання 1
- •Завдання 2
- •Завдання 3
- •Завдання 4
- •Завдання 5
- •Завдання 6
- •Завдання 7
- •Завдання 8
- •Завдання 9
- •Тема 2. Організація та нормування праці
- •Теми рефератів
- •Модуль 3 Оплата праці
- •Тема 1. Зміст заробітної плати та її функції
- •Основні терміни і поняття:
- •Запитання та завдання для індивідуальної роботи
- •Тема 2. Форми і системи оплати праці
- •Завдання 1
- •Завдання 2
- •Завдання 3
- •Завдання 4
- •Завдання 5
- •Завдання 6
- •Завдання 7
- •Завдання 8
- •Завдання 9 ( для самостійної роботи)
- •Тема 3. Державне і ринкове регулювання заробітної плати
- •Завдання 10 (для обговорення) Мінімальна заробітна плата
- •Завдання 11 (для самостійної роботи)
- •Завдання 12
- •Завдання 13
- •Модуль 4 Соціальне партнерство
- •Тема 1. Людський капітал
- •Основні терміни і поняття:
- •Завдання 1
- •Завдання 2
- •Завдання 3
- •Завдання 4
- •Завдання 5
- •Тема 2. Якість робочої сили, освіта та професійна підготовка
- •Основні терміни і поняття:
- •Завдання 1
- •Завдання 2
- •Тема 3. Соціальне партнерство та соціальна політика
- •Основні терміни і поняття:
- •Завдання 1
- •Теми рефератів
- •Тема 4. Система соціально-трудових відносин в Україні
- •Завдання 1
- •Сфера оплати праці та доходи – центральна ланка оптимізації соціально – трудових відносин.
- •Перспективні питання реалізації державної політики в сфері соціально-трудових відносин.
- •Література
Завдання 2
На основі попередніх даних визначте демографічне навантаження постійного населення Миколаївської області (у тому числі сільського і міського населення).
Таблиця 3.8
Демографічне навантаження
(непрацездатне населення на 1000 населення працездатного віку, осіб)
Показники |
1990 р. |
2000 р. |
….. |
Всього, у тому числі у віці |
|
|
|
молодшому за працездатний |
|
|
|
старшому за працездатний |
|
|
|
Завдання 3
„Старіння” населення – це зростання питомої ваги осіб старше працездатного віку в загальній чисельності населення та зменшення питомої ваги осіб молодше працездатного. Згідно типології демографа Е.Росета, в основу якої покладено величину коефіцієнта старіння „згори” (характеризує питому вагу осіб, яким за 60 років, у загальній чисельності населення ) надзвичайно молодим вважається населення при коефіцієнті меншому 0,05, молодим – 0,05-0,08, початком демографічного старіння – 0,08-0,1, середнього рівня старості – 0,1-0,15, старим – 0,15-0,2, надзвичайно старим – 0,2 і більше.
Де S60+ - чисельність населення старше 60 років , - чисельність всього населення, - чисельність населення віком від 0 до 14 років, - чисельність осіб віком 15 – 49 років.
Загальний коефіцієнт старіння населення (Кз):
Даний коефіцієнт характеризує осіб віком 0-14 років та осіб 60 років і старших у загальній чисельності населення.
Для оцінки демографічної бази відтворення населення визначаються коефіцієнти демографічного навантаження людьми похилого віку (Кнп) і дітьми (Кнд), а також загальний коефіцієнт демографічного навантаження (Кнз).
Визначте коефіцієнти демографічного навантаження на населення працездатного віку: Кнп (людьми похилого віку), Кнд (дітьми), загальний коефіцієнт демографічного навантаження (Кнз), коефіцієнт старіння «згори» та загальний коефіцієнт старіння (Кз), зробить висновки.
Таблиця 3.12
Розподіл постійного населення Миколаївської області
за віковими групами (осіб)
Вікові групи |
1959 р. |
2001 р. |
2008 р. |
….. |
Всього |
1011531 |
1262899 |
1202845 |
|
у тому числі у віці, років |
||||
0-4 |
94088 |
52240 |
56793 |
|
5-9 |
95121 |
69243 |
51032 |
|
10-14 |
75648 |
93533 |
64661 |
|
15-19 |
91998 |
102082 |
84751 |
|
20-24 |
92242 |
90171 |
100658 |
|
25-29 |
73173 |
90582 |
91028 |
|
30-34 |
91105 |
84765 |
87059 |
|
35-39 |
58301 |
92776 |
82808 |
|
40-44 |
53772 |
100505 |
85094 |
|
45-49 |
70193 |
93875 |
94993 |
|
50-54 |
56211 |
86203 |
88325 |
|
55-59 |
46416 |
55915 |
82204 |
|
60-64 |
38018 |
89104 |
49913 |
|
65-69 |
30846 |
48862 |
69299 |
|
70 і старшому |
44382 |
112627 |
114227 |
|
Із загальної кількості населення у віці |
||||
0-14 |
|
|
|
|
15-49 |
|
|
|
|
60 і старше |
|
|
|
|
Таблиця 3.13
Демографічне навантаження на населення
працездатного віку Миколаївської області
Коефіцієнти, % |
1959 р. |
2001 р. |
2008 р. |
….. |
Відхилення, в.п. |
К н.п. |
|
|
|
|
|
Кн.д. |
|
|
|
|
|
Кн.з. |
|
|
|
|
|
Кз |
|
|
|
|
|