- •1. Хозяйственный учет и его роль в системе управления
- •2. Характеристика бухгалтерского учета и его задачи
- •3. Объект, предмет, метод и элементы метода бухгалтерского учета
- •4. Нормативное регулирование бухгалтерского учета.
- •5. Организационная структура и функции бухгалтерских служб.
- •6. Права и обязанности главного бухгалтера.
- •7. Понятие и назначение учетной политики предприятия.
- •8. Понятие и назначение бухгалтерского баланса, его структура.
- •9. Понятие, состав, требования, порядок и сроки представления финансовой (бух.) отчетности.
- •10. Международные стандарты бухгалтерской отчетности.
- •11. Понятие и назначение счетов бухгалтерского учета, их характеристика.
- •12. Понятие корр-ции счетов и бух. Проводки. Контрольное значение оборотно-сальдовых ведомостей.
- •13. Понятие учетных регистров, их назначение и классификация.
- •14. Понятие форм бухгалтерского учета, их характеристика.
- •1. Схема мемориально ордерной формы учета.
- •2. Журнально-ордерная форма учета
- •3. Схема Журнал-Главная форма учета.
- •4. Схема упрощённой формы учета.
- •5. Схема Таблично-автоматизированной формы учёта.
- •15. Характеристика, оценка, методы начисления и учет амортизации основных средств.
- •16. Учет поступления, выбытия, финансовых результатов от выбытия основных средств.
- •17. Способы ремонта основных средств и их учет.
- •18. Учет арендованных основных средств.
- •19. Документальное оформление движения основных средств и их инвентаризация.
- •20. Характеристика, оценка, методы начисления и учет амортизации нематериальных активов.
- •21. Учет поступления, выбытия и финансовых результатов от выбытия нематериальных активов.
- •22. Характеристика, задачи учета и методы оценки материально-производственных запасов.
- •23. Документальное оформление движения материалов и их инвентаризация.
- •24. Учет поступления материалов и расчетов с поставщиками.
- •25. Учет транспортно-заготовительных расходов.
- •26. Первичные документы по учету труда и его оплаты. Учет расчетов с персоналом по заработной
- •27. Учет удержаний и выплат из заработной платы
- •28. Учет расчетов по социальному страхованию и обеспечению.
- •29. Учет расчетов с подотчетными лицами.
- •30. Документы, применяемые для безналичных расчетов. Учет операций по расчетному счета.
- •31. Первичные документы по кассовым операциям. Учет кассовых операций.
- •32. Учет валютных операций.
- •33. Учет краткосрочных и долгосрочных кредитов и займов.
- •34. Формирование и учет резервного капитала.
- •35. Формирование и учет добавочного капитала.
- •36.Учет целевых поступлений и финансирования.
- •37. Задачи учета затрат, классификация затрат на пр-во, система счетов для учета затрат на производство.
- •38. Методы учета затрат на производство.
- •39. Последовательность группировки и учета затрат на счетах.
- •40. Учет общепроизводственных расходов.
- •41. Учет общехозяйственных расходов.
- •42. Сводный учет затрат на производство
- •43. Задачи учета готовой продукции, её состав и документальное оформление.
- •44. Учет отгрузки готовой продукции.
- •45. Учет расходов на продажу продукции.
- •46. Учет реализации продукции.
- •47. Определениеие суммы прибыли методом начисления и кассовым. Учет прибылей и убытков от реализацииии продукции.
- •48. Учет операционных и внереализационных доходов и расходов.
- •49. Учет нераспределенной прибыли.
- •50. Организация бухгалтерского учета на несостоятельном предприятии.
- •51. Понятие управленческого учета, его цели и задачи.
- •52. Предмет и метод управленческого учета.
- •53. Назначение и отличия бухгалтерского финансового и управленческого учета.
- •54. Центры ответственности в управленческом учете.
- •55. Классификация затрат в зависимости от цели управленческого учета.
- •56. Системы калькулирования себестоимости в управленческом учете.
- •57. Особенности группировки затрат в финансовом и управленческом учете.
- •58. Принятие управленческих решений на базе информации управленческого учета.
- •59. Сравнение управленческого и налогового видов учета.
- •60. Взаимосвязь управленческого учета и анализа.
7. Понятие и назначение учетной политики предприятия.
Учетная политика организации – это принятая совокупность способов ведения БУ (первичное наблюдение, стоимостное измерение, текущая группировка и итоговое обобщение фактов хозяйственной деятельности). Является важным средством формирования величины основных показателей деятельности организации, налогового планирования, ценовой политики. Без ознакомления с учетной политикой нельзя осуществлять сравнительный анализ показателей деятельности организации за различные периоды и тем более сравнительный анализ различных организаций. Учетная политика формируется исходя из установленных ПБУ 1/2008 «Учетная политика организации» допущений и требований. Разрабатывается для целей финансового, налогового и управленческого учета. Формируется главным бухгалтером организации и утверждается руководителем организации. Назначение - в ней утверждаются: выбранные организацией варианты учета и оценки объектов учета; рабочий план счетов бухгалтерского учета, формы первичных учетных документов, документов для внутренней бухгалтерской отчетности; порядок проведения инвентаризации активов; правила документооборота и технология обработки учетной информации и т.д. Способы ведения бухгалтерского учета, избранные организацией при формировании учетной политики, применяются с 1 января года, следующего за годом утверждения соответствующего документа. При этом они применяются всеми филиалами, представительствами и иными подразделениями организации (включая выделенные на отдельный баланс), независимо от места их нахождения. Вновь созданная организация оформляет избранную учетную политику до первой публикации бухгалтерской отчетности, но не позднее 90 дней со дня государственной регистрации.
Минимальный срок действия учетной политики - 1 год, может изменяться при реорганизации предприятия, изменении в законодательстве и др. существенных изменениях в учете на предприятии.
8. Понятие и назначение бухгалтерского баланса, его структура.
Бухгалтерский баланс - способ обобщения и группировки хозяйственных средств предприятия (по видам, размещению и источникам образования) в денежном измерителе на определенный момент времени. Он содержит информацию о финансовом положении предприятия. Актив - отражает состав и стоимость имущества организации на определённую дату. Пассив - совокупность всех обязательств (источников формирования средств) предприятия. Итог актива всегда равен итогу пассива баланса, поскольку дает оценку одних объектов, но с разных точек зрения. В любом случае каждой статье баланса соответствует сальдо определенного счета (счетов): дебетовые сальдо формируют актив, кредитовые сальдо – пассив. Под влиянием хозяйственных операций итог баланса может меняться или оставаться без изменений. При этом хозяйственные ситуации можно сгруппировать в четыре типа: 1) внутриактивные изменения (одна статья актива увеличивается, другая статья актива уменьшается на одну и ту же сумму); 2) внутрипассивные изменения (одна статья пассива увеличивается, другая статья пассива уменьшается на одну и ту же сумму); 3) активно-пассивные в сторону увеличения (статья актива и статья пассива увеличиваются на одну и ту же сумму); 4) активно-пассивные в сторону уменьшения (статья актива и статья пассива уменьшаются на одну и ту же сумму).