Исковое заявление о возмещении заработной платы за время вынужденного прогула и компенсации морального вреда

6 декабря 2008 г. протоколом №1 общего собрания членов товарищества собственников жилья были избраны члены правления. Я, Харина А.Б. протоколом №1 заседания правления ТСЖ «Наш очаг» была избрана председателем правления (копия прилагается).

24 февраля 2009 г. мной был заключен трудовой договор №1(копия прилагается), на основе которого я трудилась в должности председателя ТСЖ «Наш очаг», а также исполняла обязанности паспортистки в силу указания на то в законе, о чем был издан приказ №1 от 24 февраля 2009 года о (копия прилагается) и внесена запись в трудовую книжку (копия прилагается).

31 августа 2010г. согласно протоколу общего собрания членов ТСЖ «Наш очаг» председателем правления (председателем ТСЖ) была избрана Петрова А.А. На основании данного протокола общего собрания членов ТСЖ «Наш очаг» 15 сентября 2010г. были внесены изменения в ЕГРЮЛ о смене руководителя ТСЖ.

С 16 сентября 2010г. я прекратила свою работу в качестве председателя ТСЖ «Наш очаг».

Однако решением Советского районного суда г. Энска от 10 декабря 2010г. вступившим в законную силу признано недействительным решение общего собрания ТСЖ «Наш очаг» от 31 августа 2010 г. (копия решения прилагается).

В соответствии с ч.2 ст. 61 ГПК РФ обстоятельства, установленные вступившим в законную силу судебным постановлением по ранее рассмотренному делу, обязательны для суда. Указанные обстоятельства не доказываются вновь и не подлежат оспариванию при рассмотрении другого дела, в котором участвуют те же лица.

В нашем случае в соответствии с данной нормой закона не подлежит доказыванию факт незаконности решения общего собрания ТСЖ «Наш очаг» от 31 августа 2010г., так как оно уже признанно недействительным вступившим в законную силу решением Советского районного суда г. Энска от 10 декабря 2010г. (в деле участвовали те же лица: ТСЖ «Наш очаг», Харина А.Б. и другие).

Таким образом, мое увольнение с должности председателя ТСЖ «Наш очаг» решением общего собрания от 31 августа 2010г. также является незаконным. В связи с принятием незаконного решения общего собрания ТСЖ 31 августа 2010г. я была незаконно лишена работы и заработка в период с 16 сентября 2010г., когда я фактически была отстранена от работы, по 10 ноября 2010г. включительно. Нарушено мое конституционное право на труд.

С 11 ноября 2010г. я была восстановлена в должности председателя ТСЖ решением собственников жилья.

В соответствии со ст. 391 Трудового кодекса РФ решение об оплате за время вынужденного прогула рассматривается непосредственно в судах.

В моем случае это был вынужденный прогул, так как я в силу незаконной процедуры проведения общего собрания членов ТСЖ и незаконного избрания нового председателя правления ТСЖ, была вынуждена оставаться без работы.

В соответствии со справкой о доходах физического лица за 2010г. от 27.01.2011г. (копия прилагается) мной была получена заработная плата:

- в сентябре 2010г. в размере 7500 (Семь тысяч пятьсот) рублей, что соответствует количеству отработанного времени в период с 1 по 15 сентября включительно. Неполученная заработная плата за сентябрь 2010г. составила 7500 (Семь тысяч пятьсот) рублей.

- неполученная заработная плата за октябрь 2010г. составила 15000 (Пятнадцать тысяч) рублей.

- в ноябре 2010г. в размере 11052 (одиннадцать тысяч пятьдесят два) рубля 63 коп., что соответствует количеству отработанного времени в период с 11 по 30 ноября включительно. Неполученная заработная плата за ноябрь 2010г. составила 3947 (Три тысячи девятьсот сорок семь) рублей 37 коп.

В сумме размер неполученной заработной платы в период с 16 сентября по 10 ноября 2010г. составил 26 447 (Двадцать шесть тысяч четыреста сорок семь) рублей 37 коп.

В соответствии с ч.4 ст.37 Конституции Российской Федерации, ст. 2 ТК РФ одним из основных принципов правового регулирования трудовых отношений является обеспечение права каждого на защиту государством его трудовых прав и свобод, включая судебную защиту.

В соответствии со ст. 394 ТК РФ орган, рассматривающий индивидуальный трудовой спор, принимает решение о выплате работнику среднего заработка за все время вынужденного прогула или разницы в заработке за все время выполнения нижеоплачиваемой работы. Кроме того, действующее законодательство предусматривает, что в случаях увольнения без законного основания или с нарушением установленного порядка увольнения либо незаконного перевода на другую работу суд может по требованию работника вынести решение в пользу работника денежной компенсации морального вреда, причиненного ему указанными действиями.

Кроме того, в нарушение установленного законом порядка увольнения, мое увольнение не было оформлено надлежащим образом: отсутствовал приказ, не выдана трудовая книжка, что лишило меня возможности осуществлять конституционное право на трудовую деятельность.

Нарушение порядка увольнения причинило мне, Харина А.Б. душевные и нравственные страдания, так как я проживаю в доме по адресу: г. Казань, ул. Аллея Роз, д.44, кв.10 и этот дом также относится к ТСЖ «Наш очаг». Незаконное увольнение подорвало мою репутацию среди жителей, вызвало множество различных пересудов во дворе дома. В период с 16 сентября 2010 г. по 10 ноября 2010 г. была лишена законного права трудиться, что повлекло душевные и нравственные страдания, так как я была вне трудовой деятельности, чувствовала свою социальную ненужность, несправедливость, не могла реализовываться как личность.

В соответствии с ст. 393 ТК РФ работник освобожден от уплаты пошлин и судебных расходов.

На основании вышеизложенного и руководствуясь ст. 391-397 ТК РФ, ст. 131, 132 Гражданского процессуального кодекса РФ,

ПРОШУ СУД:

1. Признать незаконным мое увольнение с должности председателя ТСЖ «Наш очаг».

2. Взыскать с ТСЖ «Наш очаг» сумму неполученной заработной платы в размере 26 447 (Двадцать шесть тысяч четыреста сорок семь) рублей 37 коп. за период вынужденного прогула с 16 сентября 2010г. по 10 ноября 2010г.

3. Взыскать с ТСЖ «Наш очаг» компенсацию морального вреда в размере 50 000 (Пятьдесят тысяч) рублей.

Приложение:

1. Копия искового заявления

2. Копия протокола№1 заседания правления ТСЖ «Наш очаг»

3. Копия трудового договора №1 от 24 февраля 2009 г.

4. Копия приказа о приеме на работу №1 от 24 февраля 2009 г.

5. Копия протокола общего собрания ТСЖ «Наш очаг» от 31 августа 2010г.

6. Копия решения суда от 10 декабря 2010 г.

7. Копия справки о доходах за 2010г.

Харина А.Б. _________ «___» ___________ 2011г.

Пример №3

В Советский районный суд г. Энска

Истец: Иванова Анна Ивановна

Прож. по адресу: 100000, г. Энск, ул. Волжская, д.11, кв.2

Ответчик-1: Сувкова А.В.,

Прож. по адресу: 100000, г. Энск, ул. Волжская, д.11, кв.25

Ответчик-2: Кадова Р.А.

Прож. по адресу: 100000, г. Энск, ул. Волжская, д.11, кв.129

Ответчик-3: Газизова И.Б.

Прож. по адресу: 100000, г. Энск, ул. Волжская, д.11б, кв.99

Ответчик-4: Абдулова В.В.

Прож. по адресу: 100000, г. Энск, ул. Волжская, д.11, кв.96

Ответчик-5: Палагина М.Ю.

Прож. по адресу: 100000, г. Энск, ул. Волжская, д.11а, кв.4