- •Лекции по дисциплине «Экономика труда»
- •Тема 1. Трудовые ресурсы и трудовой потенциал
- •1.1 Предмет экономики труда. Основные понятия о труде
- •1.2 Трудовые ресурсы как социально-экономическая категория
- •1.3 Трудовой потенциал общества
- •1.4 Планирование численности промышленно-производственного персонала предприятия
- •Тема 2. Рынок труда: сущность, основные компоненты, виды и модели
- •2.1 Рынок труда в условиях совершенной и несовершенной конкуренции
- •2.2 Современные виды и модели рынка труда
- •Тема 3 Политика занятости и ее регулирование в рыночном хозяйстве
- •3.1 Сущность и цели государственной политики занятости, ее принципы и основные направления
- •3.2 Сущность, причины безработицы и ее виды. Пути минимизации безработицы
- •Тема 4 Производительность труда и ключевые факторы ее роста
- •4.1 Производительность труда: сущность, значение, методы измерения
- •4.2 Факторы роста производительности труда
- •4.3 Резервы роста производительности труда
- •Тема 5 Организация труда на предприятии
- •5.1 Организация труда: сущность, задачи и направления
- •5.2 Трудовой процесс, его классификация и содержание
- •5.3 Классификация затрат рабочего времени
- •5.4 Методы изучения трудовых процессов и затрат рабочего времени: хронометраж, фотография рабочего дня, метод моментных наблюдений
- •Тема 6 Нормирование труда на предприятии
- •6.1 Сущность и содержание нормирования труда
- •6.2 Виды норм труда и их характеристики. Расчет нормы времени и штучного времени
- •6.3 Методы нормирования труда
- •Тема 7 Организация оплаты труда на предприятии
- •7.1 Социально-экономическая сущность оплаты труда и основы ее организации
- •7.2 Формы и системы заработной платы рабочих
- •7.3 Зарубежный опыт материального стимулирования труда персонала предприятия
- •7.4 Особенности организации оплаты труда работников бюджетной сферы и государственных служащих
- •Тема 8 Политика в области доходов и уровень жизни
- •8.1 Виды и структура доходов населения, источники их формирования и направления использования
- •8.2 Понятие и показатели уровня жизни населения
- •1) Общий объем потребления материальных благ и услуг;
- •2) Реальные доходы населения без учета услуг;
- •3) Реальные доходы населения с учетом услуг.
- •8.3 Социальная защита населения и минимальные социальные стандарты
- •Тема 9 Регулирование социально-трудовых отношений
- •9.1 Сущность, формирование и развитие социально-трудовых отношений
- •9.2 Качество трудовой жизни как показатель оценки социально-трудовых отношений
- •9.3 Социальное партнерство и механизм его реализации
Тема 4 Производительность труда и ключевые факторы ее роста
4.1 Производительность труда: сущность, значение, методы измерения
4.2 Факторы роста производительности труда
4.3Резервы роста производительности труда
4.1 Производительность труда: сущность, значение, методы измерения
Производительность труда отражает эффективность производства в экономике.
Эффективность производства– это соотношение полезного результата и затрат факторов производства.
Эффективность производства характеризуется показателями, описывающими использование основных производственных фондов, материальных затрат, труда. Например, состояние использования основных производственных фондов определяется показателем фондоотдачи. Фондоотдача – это отношение объема реализованной продукции к среднегодовой стоимости основных производственных фондов. Основные производственные фонды – это средства труда, используемые в производстве не менее 1 года. Чем выше фондоотдача, тем эффективнее производство.
Другим показателем использования основных производственных фондов выступает фондоемкость. Фондоемкость– это отношение среднегодовой стоимости основных производственных фондов к объему реализованной продукции. Чем ниже фондоемкость, тем эффективнее производство.
Эффективность использования материальных ресурсов выражает показатель материалоемкости. Материалоемкость– это отношение стоимости материальных ресурсов к себестоимости продукции. Чем ниже материалоемкость, тем эффективнее производство.
Производительность труда отражает эффективность труда.
Производительность труда в широком смысле слова – это соотношение между выпуском продукции и затратами живого труда на ее выпуск.
Производительность труда – это количество продукции, произведенное в единицу времени, или количество времени, необходимое для производства единицы продукции.
Виды показателей производительности труда:
1) индивидуальнаяпроизводительность труда – это производительность отдельного конкретного работника на предприятии;
2) локальнаяпроизводительность труда – это производительность труда в регионе или отрасли;
3) общественнаяпроизводительность труда – это производительность труда по экономике страны в целом.
Контроль за состоянием и динамикой общественной производительности труда является важной функцией государственного регулирования экономики.
Значение производительности трудасостоит в том, что
1) рост производительности труда означает развитие экономики, лучшее использование материальных, трудовых, финансовых, технологических ресурсов, а сокращение – экономический и социальный спад;
2) страны с самой высокой производительностью труда, а не с самыми большими материальными ресурсами, становятся экономическими лидерами. Например, Япония, США, Германия.
Методы измерения производительности труда:
1) выработка продукции (W) в натуральном измерении:
W= Объем продукции в нат. ед./ Затраты труда в час. (штук/час);
2) выработка продукции в стоимостном измерении:
а) в стране:
Wстраны = ВНП в руб. / Численность работников, чел. (руб./чел.);
ВНП – валовой национальный продукт – это совокупная стоимость конечных товаров, произведенных факторами производства, принадлежащими гражданам данной страны.
Wрегиона = ВРП в руб. / Численность работников, чел. (руб./чел.);
ВРП - валовой региональный продукт.
б) на предприятии:
Wпредприятия = Выручка от реализации продукции в руб. / Численность работников, чел.
(руб./чел.)
3) трудоемкость единицы продукции – это показатель, обратный выработке продукции в натуральном измерении:
W= Затраты труда в час. / Объем продукции в нат. ед. (час/штук)
Трудоемкость единицы продукции– это величина затрат труда на единицу произведенной продукции.
Производительность труда в экономике РФ неуклонно растет. Динамика производительности труда в Курганской области представлена в таблице 3.
Таблица 3 - Динамика производительности труда в Курганской области
Показатели |
2000 г. |
2005 г. |
2006 г. |
2007 г. |
2008 г. |
2009 г. |
|
1 Валовой региональный продукт, млн р |
18705,2 |
50245,8 |
68434,5 |
81076,0 |
106441,4 |
|
|
2 Численность работников, тыс. чел. |
437,4 |
434,3 |
431,5 |
423,0 |
415,5 |
393 |
|
3 Производительность труда региона, тыс. р / чел. |
42,8 |
115,7 |
158,6 |
191,7 |
256,2 |
|
|
4 Темпы роста производительности труда к предыдущему году, % |
- |
270,3 |
137,1 |
120,9 |
133,6 |
|
|