- •Л. Є. Азарова
- •З м і с т
- •Документи та особливості їх оформлення
- •Орфографічний практикум
- •В с т у п
- •1. Зміст і завдання курсу “Українська мова професійного спілкування”
- •2. Історія походження і розвитку української мови
- •3. Українська мова – національна мова українського народу
- •4. Норми літературної мови
- •Норми української літературної мови
- •Орфоепічна правильність мовлення
- •Граматична правильність мовлення
- •Морфологічна правильність
- •Синтаксична правильність
- •Точність мовлення
- •Логічність мовлення
- •Багатство і різноманітність мовлення
- •Чистота мовлення
- •Доречність мовлення
- •Виразність мовлення
- •Мовні помилки
- •5. Літературна мова та діалекти
- •6. Усна і писемна форми літературної мови
- •Літературне мовлення
- •Літературне мовлення
- •7. Функції української мови та її місце у родині слов’янських мов
- •Основні ознаки культури мови
- •Стилі української літературної мови. Загальні ознаки, призначення, сфера поширення та мовні засоби стилів
- •Науковий стиль
- •Офіційно-діловий стиль
- •Публіцистичний стиль
- •Художній стиль
- •Розмовний стиль
- •Склад української лексики зі стилістичного погляду
- •10. Слово як одиниця мови. Багатозначність слів у сучасній українській мові
- •11. Антоніми, омоніми, синоніми та пароніми у діловому мовленні
- •Дипломат ДипломантДипломник
- •ДільницяДілянка
- •12. Запозичені слова та їх використання у текстах ділової української мови
- •13. Термінологічна та професійна лексика, її роль і місце у текстах ділової української мови
- •14. Предмет фразеології. Роль стійких словосполучень у текстах ділової української мови. Фразеологічні звороти, їх типи та використання у професійному спілкуванні.
- •15. Джерела української фразеології
- •16. Мовний етикет
- •17. Ділове телефонне спілкування
- •Захист від телефонного стресу
- •Етикет користування мобільним зв’язком
- •Документи та особливості їх оформлення
- •1. Поняття про документ. Класифікація документів
- •2. Формуляр документа
- •3. З а я в а
- •4. Розписка
- •5. Автобіографія
- •Автобіографія
- •Автобіографія
- •6. Резюме
- •Ксенчина Інна Володимирівна
- •Резюме Шевченко Андрій Григорович
- •Резюме Даниленко Оксани Володимирівни вулиця Велика Житомирська, 87, кв. 70,
- •Резюме Ясакова Наталія Юріївна
- •7. Протокол
- •8. Витяг з протоколу
- •9. Довідка
- •10. Доручення
- •Доручення
- •11. Доповідна записка
- •12. Пояснювальна записка
- •13. Наказ
- •Вінницький завод “Авангард” н а к а з
- •Про перехід діловодства заводу на українську мову
- •Н а к а з у ю :
- •14. Розпорядження
- •15. Ділова кореспонденція
- •16. Службовий лист
- •17. Претензійні листи
- •18. А к т
- •А к т № 93
- •Печатка
- •19. Трудова угода
- •20. Договір
- •Договір
- •1. Предмет договору
- •22. Оголошення
- •Пропонує:
- •Шановні колеги!
- •Оголошення
- •Дп дак „Хліб України”
- •Центр соціально-психологічної адаптації Ткач Лариса Володимирівна
- •Тетяна і Андрій козловські
- •Правила оформлення і використання візитних карток
- •Орфографічний практикум
- •1.Вживання м’якого знака
- •2. Вживання апострофа
- •3. Подвоєння та подовження приголосних
- •4. Правопис префіксів
- •V. Зміни приголосних при словотворенні
- •6. Спрощення у групах приголосних
- •7. Правопис складних слів
- •8. Правопис слів іншомовного походження
- •9. Фонетичні засоби милозвучності української мови
- •10. Практикум з культури мовлення
- •Завдання до виконання контрольної роботи
- •Варіант і
- •Варіант 2
- •Варіант 3
- •Варіант 4
- •Поклала мати коло хати
- •Варіант 5
- •Варіант 6
- •Варіант 7
- •Варіант 8
- •Список літератури
- •Українське ділове мовлення
Печатка
ДЕРЖАВНИЙ АКТ
про викуп майна державного підприємства
м. _____________ “____”_________200 р.
Цей акт купівлі-продажу видано ________________________________________________________________,
(назва підприємства)
що викупило державне майно, оцінене комісією, створеною_____________
(назва органу, на підставі ухвали якого створено комісію)
за актом оцінки вартості майна державного підприємства_______________
___________________________________________від “____” 200 р.
(назва)
На рахунок викупу майна внесено до бюджету грн.:
державного______________________________________________________
________________________________________________________
місцевого _______________________________________________________
Цей акт складено у двох примірниках, з яких перший передано ________________________________________________________________,
(назва покупця)
а другий зберігається у фінвідділі (управлінні) виконкому районної (місь-кої) ради народних депутатів.
Завідувач фінвідділу (підпис) Розшифрування
“____” ________________20___р.
19. Трудова угода
Трудова угода – документ, що фіксує взаємні зобов’язання про права і обов’язки між двома або кількома державними, приватними, кооперативними, громадськими підприємствами, організаціями, установами та окремими особами. Існують трудові угоди між підприємствами, організаціями, установами та угоди між підприємством і приватною особою або між приватними особами.
Угоди укладаються між організаціями і працівниками, які не входять до складу цієї організації. Залучення працівників для виконання певних робіт відбувається, якщо в організації бракує фахівців певної галузі. Наприклад, запрошуються спеціалісти для створення комп’ютерних програм чи для виконання будівельних, ремонтних робіт і т. ін.
Трудові угоди можуть укладатися і зі штатними працівниками. За таких умов у документі визначається коло їх доручень, що виходять за межі безпосередніх службових обов’язків працівників.
Документ вважається дійсним, якщо сторони досягли взаємної згоди з усіх пунктів і належним чином їх оформили. Трудові угоди оформляються на стандартних аркушах паперу формату А4 або на спецбланках.
Складається документ у декількох примірниках, один з яких передається виконавцю, а інші зберігаються у справах організації-замовника.
Реквізити:
Назва виду документа.
Дата.
Місце складання.
Текст:
Найменування сторін (дані про працівника заповнюються згідно з даними паспорта).
Зміст угоди, в якому вказуються зобов’язання кожної із сторін.
Вимоги до якості роботи і порядку її прийняття.
Розміри оплати виконаної роботи.
Термін дії угоди.
Юридичні адреси сторін.
Підписи сторін.
Печатка установи.
ТРУДОВА УГОДА
м. Київ 12 квітня 2007 р.
Школа-інтернат № 12 в особі директора школи Кравченка Леоніда Богдановича, який далі йменується “Замовник”, з одного боку, і Київська фабрика“Київвзуття” в особі головного інженера Берегового Сергія Вікторовича, який далі йменується“Виконавець”, з другого боку, уклали угоду про таке:
1. Предмет угоди
Замовник доручає, а Виконавець бере на себе зобов’язання виготовити 20 пар взуття шкіряного, 15 пар – гумового до 12 червня 2007 р.
Розмір, форму і колір визначає Замовник, Виконавець виконує замовлення точно за вимогою.
Виконавець зобов’язується своєчасно прийняти і оплатити роботу.
Розмір і порядок оплати.
За виконану роботу Замовник сплачує Виконавцеві дві тисячі (2000) гривень.
Оплата здійснюється протягом двох днів від дня прийняття роботи.
Відповідальність сторін.
Сторони несуть матеріальну відповідальність за невиконання або неналежне виконання покладених на них зобов’язань згідно з чинним законодавством.
Дострокове розірвання угоди.
У разі порушення однією із сторін зобов’язань за угодою інша сторона має право розірвати її в односторонньому порядку.
Розв’язання суперечок.
У разі виникнення суперечок за цією трудовою угодою вони розв’язуватимуться судовими органами того району, в якому знаходиться Виконавець.
Юридичні адреси сторін:
Замовник: бульв. Лесі Українки, 30, Київ-28
Виконавець: вул. М. Коцюбинського, 1, Київ-40
Директор (підпис) Л. Б. Кравченко
Печатка
Головний інженер (підпис) С. В. Береговий
Печатка