Добавил:
ivanov666
Опубликованный материал нарушает ваши авторские права? Сообщите нам.
Вуз:
Предмет:
Файл:Методическая подготовка педагогов к работе с семьями детей раннего возраста. Учебное пособие
.pdf
11
РАЗДЕЛ 1. НОРМАТИВНО-ПРАВОВЫЕ ОСНОВЫ
ПОДГОТОВКИ ПЕДАГОГОВ К РАБОТЕ С СЕМЬЕЙ
РЕБЕНКА РАННЕГО ВОЗРАСТА
1.1. ПРОФЕССИОНАЛЬНЫЙ СТАНДАРТ КАК ИНСТРУМЕНТ
ОЦЕНКИ И СОДЕРЖАНИЯ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ ПЕДАГОГА
Документом, который определяет основные требования к квалификации
педагога, отражает структуру его профессиональной деятельности, а также
описывает личностные качества педагога, является Профессиональный стан-
дарт «Педагог» (педагогическая деятельность в сфере дошкольного, начального
общего, основного общего, среднего общего образования) (воспитатель, учи-
тель) (далее — профессиональный стандарт педагога). Данный документ разра-
ботан и внедряется в педагогическую практику на основе ряда федеральных за-
конов и актов.
Документ
Содержание
Концепция долгосрочного соци-
ально
-экономического развития
Российской Федерации на период
до 2030 года
Определяет в качестве национальных целей укрепление здоровья и повышение благополучия людей, поддержку семьи; реализацию потенциала
каждого человека, развитие его талантов, воспитание патриотичной и со-
циально ответственной личности и др.
Устанавливает механизм решения задачи повышения доступности каче-
ственного образования через развитие систем управления качеством образовательных услуг, формирование современной модели взаимодействия
учреждения профессионального образования с работодателями
Обозначает профессиональные стандарты как инструмент согласования и
правового регулирования требований к квалификациям работников со
стороны рынка труда и сферы образования
Трудовой Кодекс Р
Ф
Раскрывает понятия «квалификация работника» и «профессиональный
стандарт» (ст. 195.1)
Определяет полномочия Правительства Российской Федерации с учетом
мнения Российской трехсторонней комиссии по регулированию социаль-
но-трудовых отношений при разработке, утверждении, применении, уста-
новлении тождественности наименований должностей, профессий и спе-
циальностей, содержащихся в ЕТКС и ЕКС, наименованиям должностей,
профессий (ст. 195.2)
Определяет для работодателя обязательность применения профессиональ-
ных стандартов, если нормативными правовыми актами Российской Фе-
дерации установлены требования к квалификации, необходимой работни-
ку для выполнения определенной трудовой функции (ст. 195.3)

12
Документ
Содержание
Федеральный закон «Об образова-
нии в Российской Федерации»
Определяет профессиональный стандарт в качестве инструмента оценки
условий для удовлетворения образовательных и профессиональных потребностей человека, обеспечения соответствия его квалификации меняющимся условиям профессиональной деятельности и социальной среды
(ст. 76.1)
Определяет профессиональный стандарт и требования рынка труда к спе-
циалистам, рабочим и служащим соответствующего профиля как инструмент признания качества и уровня подготовки выпускников, освоивших
основные профессиональные образовательные программы и (или) дополнительные профессиональные программы в конкретной организации
(ст. 96. 4)
Федеральный государственный
образовательный стандарт дошколь-
ного образования (ФГОС ДО)
Выступает основной для формирования содержания профессионального
образования и дополнительного профессионального образования педаго-
гических работников, а также проведения их аттестации
Декларирует обязательность оказания помощи родителям (законным
представителям) в воспитании детей, охране и укреплении их физического
и психического здоровья, в развитии индивидуальных способностей и не-
обходимой коррекции нарушений их развития (гл. 1, п. 1.7)
Определяет условием развития ребенка полноценное взаимодействие пе-
дагогического коллектива с семьями воспитанников (гл. 2, п. 2.11.2); под-
держку родителей (законных представителей) в воспитании детей, охране
и укреплении их здоровья, вовлечение семей непосредственно в образова-
тельную деятельность (гл. 3, п. 3.2.1)
Профессиональный стандарт педагога описывает трудовые функции, дей-
ствия, необходимые умения и знания педагога. Среди них особое место зани-
мают те, которые связаны с готовностью педагога оказывать разнонаправлен-
ную помощь и поддержку родителям, просвещать и консультировать членов
семей дошкольников в вопросах обучения, воспитания и развития детей, охраны и укрепления их здоровья.
Обобщенная трудовая функция «Педагогическая деятельность
по проектированию и реализации образовательного процесса
в образовательных организациях дошкольного, начального общего,
основного общего, среднего общего образования»
Трудовая функция
Воспитательная деятельность
Трудовое
действие
Использование конструктивных воспитательных усилий родителей
(законных представителей) обучающихся, помощь семье в решении
вопросов воспитания ребенка

13
Необходимые
умения
Создавать в учебных группах (классе, кружке, секции и т.п.) разно-
возрастные детско-взрослые общности обучающихся, их родителей
(законных представителей) и педагогических работников
Необходимые
знания
Основы законодательства о правах ребенка, законы в сфере образо-
вания и федеральные государственные образовательные стандарты
общего образования
История, теория, закономерности и принципы построения и функ-
ционирования образовательных (педагогических) систем, роль и
место образования в жизни личности и общества
Основы психодидактики, поликультурного образования, закономерностей поведения в социальных сетях
Основные закономерности возрастного развития, стадии и кризисы
развития и социализации личности, индикаторы и индивидуальные
особенности траекторий жизни и их возможные девиации, приемы
их диагностики
Трудовая функция
Развивающая деятельность
Трудовое
действие
Разработка (совместно с другими специалистами) и реализация
совместно с родителями (законными представителями) программ
индивидуального развития ребенка
Необходимые
умения
Формировать детско-взрослые сообщества
Использовать в практике своей работы психологические подходы:
культурно-исторический, деятельностный и развивающий
Разрабатывать и реализовывать индивидуальные
образовательные маршруты, индивидуальные программы развития
и индивидуально-ориентированные образовательные программы с
учетом личностных и возрастных особенностей обучающихся
Необходимые
знания
Закономерности формирования детско-взрослых сообществ, их социально-психологических особенности и закономерности развития
детских и подростковых сообществ
Основные закономерности семейных отношений, позволяющие
эффективно работать с родительской общественностью
Социально-психологические особенности и закономерности развития детско-взрослых сообществ
Развитие ребенка предполагает совместную работу образовательной ор-
ганизации и семьи. Знание особенностей социальной ситуации развития каждо-
го ребенка, стиля семейного воспитания позволяет педагогу эффективно рабо-
тать с родителями, консультировать их. Поддержка родителей (законных пред-
ставителей) в воспитании детей, вовлечение семей в образовательную

14
деятельность создают среду для создания союза детей и взрослых, которых
объединяет чувство единения и принадлежности к группе, эмоциональнопсихологическая включенность. В таком содружестве развиваются все участники образовательных отношений.
Обобщенная трудовая функция «Педагогическая деятельность
по проектированию и реализации основных общеобразовательных программ»
Трудовая функция
Педагогическая деятельность по реализации программ
дошкольного образования
Трудовое
действие
Развитие профессионально значимых компетенций, необходимых
для решения образовательных задач развития детей раннего и до-
школьного возраста с учетом особенностей возрастных и индивидуальных особенностей их развития
Необходимые
умения
Выстраивать партнерское взаимодействие с родителями (законны-
ми представителями) детей раннего и дошкольного возраста для
решения образовательных задач, использовать методы и
средства для их психолого-педагогического просвещения
Необходимые
знания
Особенности становления и развития детских видов деятельности в
раннем и дошкольном возрасте
Основы теории физического, познавательного и личностного раз-
вития детей раннего и дошкольного возраста
Специфика дошкольного образования и особенностей организации
работы с детьми раннего и дошкольного возраста
Общие закономерности развития ребенка в раннем и дошкольном
возрасте
Проектирование и реализация программ дошкольного образования пред-
полагает совместную деятельность педагогов и родителей детей раннего и до-
школьного возраста. Для достижения оптимального результата перед педагогами стоит задача — вовлекать родителей (законных представителей) в процесс
реализации образовательной программы и построение отношений сотрудниче-
ства в соответствии с образовательными потребностями и возможностями се-
мьи обучающихся. Для обеспечения психолого-педагогической поддержки се-
мьи и повышения компетентности родителей (законных представителей) в во-
просах развития и образования, охраны и укрепления здоровья детей педагог
использует традиционные и инновационные методы и средства психологопедагогического просвещения, в том числе в онлайн-среде.

15
1.2. ПРАВА И ОБЯЗАННОСТИ УЧАСТНИКОВ
ОБРАЗОВАТЕЛЬНЫХ ОТНОШЕНИЙ,
МЕХАНИЗМЫ ИХ ПРАВОВОЙ РЕГУЛЯЦИИ
Круг участников образовательных отношений в Российской Федерации
определяет Федеральный закон от 29 декабря 2012 г. N 273-ФЗ «Об образовании в Российской Федерации». Его составляют обучающиеся; родители (закон-
ные представители) несовершеннолетних обучающихся; педагогические работ-
ники и их представители; образовательные организации.
Дошкольников, которые осваивают образовательную программу до-
школьного образования, называют воспитанниками (ст. 33). Воспитанники раннего возраста — это дети от 0 до года (младенческий возраст) и от года до трех
лет (собственно ранний возраст).
Детям раннего возраста международными и российскими нормативно-
правовыми документами гарантируется абсолютное признание детства во всех
проявлениях как особо ценного и важного периода жизни; уважение к личности
воспитанника; реализацию гуманистического взаимодействия со взрослыми для
разностороннего развития в специфичных для детей раннего возраста видах де-
ятельности и активностях.
Взаимодействие взрослых с детьми младенческого и раннего периодов
жизни строится на основе индивидуальных особенностей каждого ребенка, с
учетом инициативности детей в разных видах деятельности и необходимости
формирования познавательных интересов и действий ребенка.
Каждый ребенок имеет право на охрану психофизического и эмоциональ-
ного статуса; пребывание в подходящей возрасту и индивидуальным особенно-
стям социокультурной среде; развитие интеллектуальных, коммуникативных,
физических, творческих качеств, активности, самостоятельности и др. Дости-
жение этих задач осуществимо при сотрудничестве родителей с образователь-
ной организацией и педагогами, которые и обеспечивают психолого-
педагогическую поддержку семьи и повышение компетентности родителей (за-
конных представителей) в вопросах развития и образования ребенка.
Родители детей раннего возраста имеют преимущественное право на обу-
чение и воспитание детей перед другими лицами, защиту интересов и прав сво-
их детей (гл. 4 ст. 44 ФЗ-273). Именно родители и члены семьи ответственны за

16
разностороннее развитие личности ребенка. Родители определяют форму обу-
чения и организацию для этого, дополнительные занятия, в т.ч. развивающей
направленности. Родители имеют право знакомиться с содержанием образова-
ния на этапе раннего детства; с технологиями, которые применяют в процессе
воспитания педагоги; с условиями воспитывающей среды.
При этом роль родителей не сводится только к наблюдению и оценке
предметных, архитектурных, организационных и социально-психологических
средовых ресурсов. Родители и члены семьи воспитанников являются актив-
ными участниками образовательных отношений, вместе с педагогами участву-
ют в процессе всестороннего развития ребенка раннего возраста. Главная обя-
занность родителей — обеспечить получение детьми образования. Если воспи-
тание ребенка выполняется в форме семейного образования, то родитель может
получать методическую, психолого-педагогическую, диагностическую и консультативную помощь.
Педагогический работник, осуществляющий педагогическую деятель-
ность с детьми раннего возраста, обязан соблюдать требования законодатель-
ства РФ, нравственные и этические нормы, уважать честь и достоинство воспи-
танников и их родителей. Педагог развивает в соответствии с возрастными
нормативами активности и способности детей; применяет педагогически обос-
нованные и обеспечивающие высокое качество образования формы, методы
обучения и воспитания (гл. 5 ст. 48 ФЗ-273).
Образовательная организация, осуществляющая в качестве основной цели
ее деятельности образовательную деятельность по образовательным програм-
мам дошкольного образования, присмотр и уход за детьми, называется дошкольной образовательной организацией.
В такой организации создаются условия для охраны здоровья воспитан-
ников, проводятся санитарно-гигиенические и профилактические мероприятия;
реализуются образовательные программы дошкольного образования и/или до-
полнительные общеразвивающие программы (гл. 4 ст. 41. ФЗ-273).
Представим на схеме правовые основы взаимодействия участников обра-
зовательных отношений — воспитанников от 0 до 3 лет, их родителей (закон-
ных представителей), педагогических работников и дошкольных организаций
(гл. 1 ст. 4) (табл. 1).

17
Таблица 1
Правовое регулирование взаимодействия участников
образовательных отношений
Показатель
НПА
Нормативная база
регулирования от-
ношений участни-
ков
Конституция РФ
Федеральный закон «Об образовании в Российской Федерации»
от 29 декабря 2012 г. N 273-ФЗ
Нормативные правовые акты органов публичной власти феде-
ральной территории «Сириус»
Устав образовательной организации
Локальные акты образовательной организации
Цель правового ре-
гулирования отно-
шений в сфере об-
разования
Установление государственных гарантий, механизмов реализации
прав и свобод воспитанников в сфере образования
Создание условий развития системы дошкольного образования
Защита прав и интересов участников отношений в сфере до-
школьного образования
Задачи правового
регулирования от-
ношений в сфере
образования
Обеспечение и защита конституционного права на образование
Создание правовых, экономических и финансовых условий для
свободного функционирования и развития системы дошкольного
образования Российской Федерации
Создание правовых гарантий для согласования интересов участ-
ников отношений в сфере образования
Определение правового положения участников отношений в сфе-
ре образования и др.
Умение педагога использовать в своей профессиональной деятельности
официальные документы обеспечивает его способность к решению разных пе-
дагогических задач.
Предлагаем провести короткий аудит своей нормативно-правовой компе-
тентности, ответив на ряд вопросов (табл. 2). Это позволит Вам оценить моти-
вационный, содержательный, деятельностный и личностный аспекты компе-
тентности и спланировать программу саморазвития в этом направлении.

18
Таблица 2
Аудит нормативно-правовой компетентности
Показатели нормативно-правовой компетентности
Ответ
да
нет
Мотивационный компонент
Я с интересом изучаю различные нормативно-правовые акты, связанные с профессиональной деятельностью
Я ищу новые формы и методы работы с нормативно-правовыми актами,
связанными с профессиональной деятельностью
Я ищу и нахожу в современных документах способы решения педаго-
гических задач/проблем
Я понимаю необходимость изучать новые нормативно-правовые документы
Содержательный компонент
Я знаю нормативно-правовую базу педагогического работника и образовательной организации в целом
Я знаю современные тенденции обновления образования в России
Я знаю свои права и обязанности
Я знаю технологии проведения педагогической деятельности с детьми
раннего возраста на основе законодательства об образовании
Деятельностный компонент
Я умею находить нужную информацию в тексте документа
Я умею составлять и оформлять документы в соответствии с требова-
ниями
Я умею решать педагогическую задачу, ссылаясь на статью (пункт)
нормативно-правового акта
Я умею осуществлять обработку документов и контроль за их исполне-
нием
Личностный компонент
Я осознаю нормы, правила, модели своей педагогической деятельности
Я владею навыком оценивать отдельные стороны своего труда
Я способен определить свои положительные качества, перспективы
профессионального развития
Я понимаю, почему меня так или иначе оценивают все участники обра-
зовательных отношений

19
СПИСОК ЛИТЕРАТУРЫ
1. Дронова Ю.А. Психолого-педагогическое консультирование родите-
лей детей раннего возраста в ДОУ / Ю.А. Дронова // Вопросы педагогики. —
2021. — № 11-2. — С. 172–174.
2. Клеветова Т.В. Формирование трудовых функций будущего педагога
в процессе реализации производственной практики / Т.В. Клеветова, С.А. Ко-
миссарова // Известия Волгоградского государственного педагогического уни-
верситета. — 2018. — № 5 (128). — С. 24–29.
3. Ничагина А.В. Содержание понятия «Нормативно-правовая компе-
тентность учителя» / А.В. Ничагина // Человек и образование. — 2018. —
№ 2 (55). — С. 170–175.
4. Пащанова И.А. Содержание методической работы по организации
взаимодействия педагогов и родителей в образовательном процессе дошколь-
ного образовательного учреждения / И.А. Пащанова // Эпоха науки. — 2024. —
№ 37. — С. 321–326.
5. Яковенко Т.В. Готовность педагога к реализации трудовых функций в
соответствии с требованиями профессионального стандарта / Т.В. Яковенко,
Л.У. Мавлюдова, О.В. Волкова // Проблемы современного педагогического об-
разования. — 2016. — № 51-5. — С. 472–480.

20
РАЗДЕЛ 2. ПСИХОЛОГО-ПЕДАГОГИЧЕСКИЕ ОСНОВЫ
ПОДГОТОВКИ ПЕДАГОГОВ К РАБОТЕ С СЕМЬЕЙ
РЕБЕНКА РАННЕГО ВОЗРАСТА
2.1. СЕМЬЯ РЕБЕНКА РАННЕГО ВОЗРАСТА КАК СИСТЕМА
Семья — это общественно-значимая ячейка и уникальный социальный
институт. Она состоит из группы индивидов, которые имеют сходные и раз-
личные интересы, а семейный контекст рассматривается как среда социализа-
ции и развития личности.
Семья, будучи социальной системой, включает в себя две подсистемы:
супружескую и детско-родительскую. На основании этого можно определить ее
структурные элементы, которые характеризуют тип семей:
наличие обоих родителей (полная, неполная);
наличие родственных связей (кровная, приемная, патронатная);
учет стадии жизненного цикла семьи (молодая, зрелая, пожилая);
порядок заключения брака (первичный, повторный);
количество поколений в семье (расширенная, смешанная);
количество детей (многодетная, малодетная, бездетная).
2.2. ТИПОЛОГИЯ СОВРЕМЕННОЙ СЕМЬИ
Существуют различные семейные типологии, которые рассматриваются
дошкольным педагогом как ресурсные возможности семьи, так и потенциаль-
ные факторы социального риска (см. табл. 3).
Таблица 3
Типы современной семьи
Тип семьи
Категории семей
Традиционные
нуклеарная (полная) семья (два поколения живут вместе)
расширенная семья (три и более поколения проживают сов-
местно)
Соседние файлы в предмете [НЕСОРТИРОВАННОЕ]
