Носс И.Н. Личностно-профессиональная диагностика сотрудников ОВД. Ч. 2
.pdf151
полученные числа вписываются в пустые ячейки, расположенные в строке под основным рабочим полем листа. Необходимо отметить, что суммы чисел в смежных парах семи ячеек должны быть равны 10. После этого данные обработки 2, 4 и 6 колонок переносятся, а затем результаты 2 и 3, 4 и 5, 6 и 7 колонок попарно суммируются. Суммы ответов типа «а» и «б» вписываются в итоговые спаренные ячейки, помеченные латинскими буквами. В первую пару таких ячеек переносится результат обработки данных 1 колонки (также согласно стрелке). В этой паре сумма смежных чисел составляет 10, в остальных трех парах итоговых ячеек суммы двух смежных чисел должны быть равны 20. При несоответствии контрольных сумм необходимо найти и исправить ошибки заполнения в основном рабочем поле регистрационного листа.
Интерпретационная часть
Осуществляется выбор четырех полярных факторов, на основании которых проводится заключительная диагностика типа темперамента и функционального психологического портрета. Краткое содержание факторов изложено в таблице ниже.
Ключевые слова, раскрывающие содержание типологических факторов
E – EXTRAVERSION ( Экстра- |
I – INTROVERSION ( Интроверсия) |
версия) |
Замкнутость |
Общительность |
Чувство своей территории |
Социализированность |
Концентрация, собранность |
Общение, взаимодействие |
Глубина, основательность (взгля- |
Широта (взглядов, интересов) |
дов, интересов) |
Излучение энергии |
Сохранение энергии |
Интерес к внешним событиям |
Интерес по поводу внутренних ре- |
|
акций |
S – SENSATION ( Здравомыс- |
N – INTUITION ( Интуиция) |
лие) |
Предчувствия |
Опыт |
Будущее |
Прошлое |
Умозрительный |
Реалист |
Изобретательность |
Практичность |
Просчет возможных вариантов |
Здравый смысл |
|
152
T – THINKING ( Мышление, |
F – FEELING ( Чувствование, пере- |
думание) |
живание) |
Целесообразность, благоразу- |
Социальные ценности, оценки об- |
мие |
щества |
Законы |
Оправдывающие обстоятельства |
Твердость |
Умение убедить (переубедить) |
Справедливость |
Гуманность |
Анализ |
Симпатия |
J – JUDGING ( Рассудитель- |
P – PERCEIVING ( Постижение, |
ность, предусмотрительность) |
импульсивность) |
Решить, принять решение |
Собрать больше данных |
Фиксированность решений |
Мобильность, подвижность, из- |
Планирование наперед |
менчивость |
Все в срок |
Приспособление к течению собы- |
Намечать промежуточные |
тий |
цели |
К чему ограничивать себя сроками? |
|
«Поживем – увидим» |
Выбирается тот фактор из пары, которому соответствует большее число набранных баллов (ответов типа «а» или «б»). В случае равенства баллов (5 : 5 для первой пары и 10 : 10 для трех остальных) выбирается фактор, расположенный справа. Затем в нижнем левом поле регистрационного листа выписывается «формула», состоящая из четырех латинских букв, соответствующих выбранным факторам, например, INTJ. На этом обработка данных опросника завершается. Согласно полученной «формуле» обследуемый относится к одному из четырех типов темперамента, условно обозначаемых именами персонажей древнегреческой мифологии – Эпиметей, Дионис, Прометей, Аполлон.
К типу Эпиметей относятся лица с сочетанием факторов S и J,
т. е. с «формулами» ESTJ, ISTJ, ESFJ, ISFJ. SJ – представители об-
ладают высокоразвитым чувством ответственности, они склонны поддерживать формальные отношения между людьми в организациях, где им приходится работать. Им хорошо понятны механизмы взаимоотношений «начальник– подчиненный», причем они могут одинаково успешно действовать в обеих ролях. Общественным идеалом для SJ-представителей являются такие структуры, в которых большое значение имеют традиции и обычаи, помогающие поддерживать связь времен и поколений. SJ обычно (за исключени-
153
ем крайне выраженных интровертов) без труда решают бытовые проблемы и значительно лучше ориентируются в житейских ситуациях, чем представители других типов.
Дионис. К этому типу относятся лица с сочетанием факторов S и Р, т. е. с «формулами» ESTP, ISTP, ESFP, ISFP. Основным стремлением этих людей является тенденция к свободе, которая понимается как возможность следовать своим влечениям и импульсам. SPпредставители не только хотят быть свободными, но также желают, чтобы окружающие знали об их свободе и импульсивности. Профессиональная деятельность SP часто связана с определенным риском. Это может быть вождение автомобиля или самолета и т. д. Для Дионисов главное – чтобы в этом была романтика и даже определенная доля авантюризма. Для людей этого типа смысл имеет жизнь «здесь и сейчас», они любят действие, сам процесс действия, не особенно ориентируясь на конечный результат. Такое стремление к действиям может проявиться в любой области.
Прометей. К этому типу относятся лица с сочетанием факторов
N и T, т. е. с формулами ENTP, INTP, ENTJ, INTJ. Люди типа Про-
метей не дают себе права повторить раз совершенную ошибку, будь то в бизнесе, науке или карточной игре. В любой сфере деятельности NT ищет закономерности, строит схемы и модели, описывающие все многообразие связей в системе, разрабатывает «технологию» в наиболее общем смысле слова. Это может быть технология в химическом производстве, «технология» игры в карты или «технология» общения с людьми. Довод SJ-человека о том, что «на нашем производств уже 30 лет эта процедура выполняется следующим образом», может только позабавить NT-представителя, проявляющего неистощимую изобретательность и безжалостно расправляющегося со всякого рода архаизмами и несообразностями, вне зависимости от того, как долго они существуют. Иерархические взаимоотношения, предполагающие, что «начальству виднее» и ориентирующиеся на чины, звания и должности, никоим образом не удовлетворяют NT, холодно заявляющих в ответ: «Я понимаю, что это говорил Эйнштейн, но даже лучшим из нас свойственно ошибаться». Для NT-людей область, в которой они себя чувствуют наилучшим образом, – это наука со строгими закономерностями, связями и системами (математика, философия, архитектура).
Аполлон. К этому типу относятся лица с сочетанием факторов
N и F, т. е. с формулами ENFP, INFP, ENFJ, INFJ. Основным стрем-
154
лением для NF-людей является постоянный поиск смысла жизни. Духовность – вот свойство, присущее им в высокой степени. Часто духовность сочетается с религиозностью, она может проявиться в умении общаться с людьми и находить путь к их сердцам с простотой, которой не в состоянии достичь представители других типов темперамента. Поэтому среди психологов, врачей, учителей значительное большинство представляют собой лица типа Аполлон. Художественная литература – это еще одна область, где «доминируют» представители NF-типа, поднимающие вновь и вновь извечные проблемы человеческого бытия.
В таблице ниже представлен сравнительный анализ особенностей наблюдаемого поведения и стилей обучения представителей четырех темпераментов. Таблица создана на основе теоретического анализа работ Д. Кейрси и опыта практической работы с курсантами. Данная информация может быть использована для выбора ин- дивидуально-ориентированной стратегии управления подразделениями и оптимизации обучения.
Особенности поведения и стиль обучения представителей четырех темпераментов
|
|
Типы темперамента |
|
||
Сравниваемые |
|
|
|
|
|
SP |
SJ |
NF |
NT |
||
признаки |
|||||
|
«Дионис» |
«Эпиметей» |
«Аполлон» |
«Прометей» |
|
|
|
|
|
|
|
Выглядит для |
«Живым», |
Внимательным |
Обаятельным, |
Независи- |
|
окружающих |
энергич- |
вежливым, |
общительным, |
мым «слож- |
|
|
ным, безза- |
обязательным, |
впечатлитель- |
ным», само- |
|
|
ботным, с |
пунктуальным |
ным |
стоятель- |
|
|
«легким» |
|
|
ным, эруди- |
|
|
характером |
|
|
рованным |
|
Наиболее веро- |
Склонность |
Чувствитель- |
Ранимость, |
Неустойчи- |
|
ятные проблемы |
к перевоз- |
ность к резким |
мечтатель- |
вость само- |
|
|
буждению, |
переменам, |
ность, неза- |
оценки, |
|
|
непоследо- |
негибкость, |
щищенность |
чувство |
|
|
вательность, |
трудности в |
от отрицатель- |
одиночест- |
|
|
хаотичность |
демонстрации |
ных эмоций, |
ва, пробле- |
|
|
увлечений и |
чувств |
вспыльчивость |
мы обще- |
|
|
интересов |
|
|
ния с окру- |
|
|
|
|
|
жающими |
|
|
|
|
155 |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
Типы темперамента |
|
||
Сравниваемые |
|
|
|
|
|
SP |
SJ |
NF |
NT |
||
признаки |
|||||
|
«Дионис» |
«Эпиметей» |
«Аполлон» |
«Прометей» |
|
|
|
|
|
|
|
Выглядит для |
Активным, |
«Идеальным» |
Ориентиро- |
Способным, |
|
руководителя |
изменчи- |
учеником, ис- |
ванным на |
любозна- |
|
|
вым, непо- |
полнитель- |
мнение груп- |
тельным, |
|
|
слушным, |
ным, дисцип- |
пы, общитель- |
целеуст- |
|
|
несобран- |
линированным |
ным |
ремленным, |
|
|
ным, не- |
|
|
критичным |
|
|
усидчивым |
|
|
|
|
Отношение к |
Лояльное, |
Ровное, доб- |
Чуткое, под- |
Объектив- |
|
коллегам |
«братское», |
рожелатель- |
держивающее, |
ное, отстра- |
|
|
может быть |
ное, формали- |
учитывающее |
ненное мо- |
|
|
«звездой» |
зованное |
особенности |
жет быть яр- |
|
|
группы |
|
личности |
ким лидером |
|
Реакция на кри- |
Относится |
Старается из- |
Реагирует бо- |
«Несогла- |
|
тику |
легко, игно- |
менить пове- |
лезненно, |
сие» (скры- |
|
|
рирует |
дение на луч- |
«уход в себя» |
тая или яв- |
|
|
|
шее |
или бездейст- |
ная агрес- |
|
|
|
|
вие |
сия) |
|
Отношение к |
Часто не |
Признает ав- |
Зависит от |
Определя- |
|
руководителю |
видит необ- |
торитет и зна- |
личных ка- |
ется компе- |
|
|
ходимости в |
чимость на- |
честв руково- |
тентностью |
|
|
наставнике |
чальника |
дителя |
начальника |
|
Отношение к |
Не обраща- |
Считает сви- |
Воспринимает |
Принимает |
|
оценкам |
ет особого |
детельством |
как оценку |
к сведению, |
|
|
внимания |
успеха и при- |
своих личных |
но в душе |
|
|
|
знания |
качеств |
оценивает |
|
|
|
|
|
себя сам |
|
Способы позна- |
Действие и |
Систематиче- |
Глобальное |
Аналитиче- |
|
ния |
впечатле- |
ская подготов- |
«схватыва- |
ский стиль, |
|
|
ние, прак- |
ка, «от просто- |
ние», пропуск |
поиск |
|
|
тическая |
го к сложно- |
деталей, диа- |
принципов |
|
|
отработка |
му» |
лог |
и структу- |
|
|
навыка |
|
|
ры |
|
|
|
|
|
|
|
Подходящий |
Наглядный, |
Точная оценка |
Обращение к |
Оценка |
|
тип «обратной |
«игровой» |
результатов |
личности |
компетент- |
|
связи» |
стиль |
труда |
|
ности и |
|
|
|
|
|
знаний |
156
|
|
Типы темперамента |
|
||
Сравниваемые |
|
|
|
|
|
SP |
SJ |
NF |
NT |
||
признаки |
|||||
|
«Дионис» |
«Эпиметей» |
«Аполлон» |
«Прометей» |
|
|
|
|
|
|
|
Оптимальный |
Изменение |
Четкие инст- |
Связь знаний с |
Логическое |
|
стиль обучения |
темпа, со- |
рукции, хоро- |
эмоциональ- |
представ- |
|
|
ревнование, |
шо структури- |
ной сферой, |
ление мате- |
|
|
движение, |
рованный ма- |
коллективные |
риала, воз- |
|
|
активные |
териал, подго- |
обсуждения, |
можность |
|
|
действия, |
товка и повто- |
индивидуаль- |
самостоя- |
|
|
отсутствие |
рения, исполь- |
ные задания, |
тельного |
|
|
жесткого |
зование лек- |
работа в малых |
углубления |
|
|
контроля, |
ций, книг, оп- |
группах, бла- |
знаний, от- |
|
|
возмож- |
тимальное |
гоприятный |
сутствие |
|
|
ность при- |
учебное взаи- |
психологиче- |
повторений |
|
|
думать ори- |
модействие |
ский климат |
и дискус- |
|
|
гинальный |
|
|
сий, хоро- |
|
|
способ вы- |
|
|
шо проду- |
|
|
полнения |
|
|
манный |
|
|
задания |
|
|
лекцион- |
|
|
|
|
|
ный мате- |
|
|
|
|
|
риал |
|
|
|
|
|
|
Более подробно с методикой, принципами ее создания и использования, а также полным описанием темпераментов и входящих в них функциональных психологических портретов мы рекомендуем ознакомиться в соответствующей литературе1.
1 Keirsey D., Bates M. (1978). Please, understand me. Del Mar, CA : Prome-
theus Nemesis Book Co. ; Keirsey D. (1989). Portraits of temperament. Second edition, Del Mar, CA : Prometheus Nemesis Book Co. ; Овчинников Б. В., Пав-
лов К. В., Владимирова И. М. Ваш психологический тип. СПб. : «Андреев и сыновья», 1994.
157
Г л а в а 4. МЕТОДИЧЕСКИЕ СРЕДСТВА ИССЛЕДОВАНИЯ
ПСИХОФИЗИОЛОГИЧЕСКИХ ОСОБЕННОСТЕЙ
§ 1. Методики определения расчетных индексов
Расчетные индексы (вегетативный индекс Кердо, индекс Старра и ряд других) могут использоваться для оценки и прогнозирования адаптации сотрудников к физической и умственной нагрузкам1. Динамика изменений расчетных показателей при лонгитюдном наблюдении дает ценную информацию об адаптационных резервах организма и может сигнализировать о неблагополучии в адаптирующихся системах.
Для расчета индексов необходимо определение величин максимального и минимального артериального давления, которые выявляются с помощью аппарата Рива-Роччи после десятиминутного отдыха испытуемого в положении сидя, а также частоты сердечных сокращений за одну минуту.
Методика расчета индекса напряжения (по Р. М. Баевскому)2
В системе регуляции сердечного ритма действует принцип иерархичности: для низших уровней управления характерна определенная автономность, а высшие уровни вмешиваются в работу, когда низшие не обеспечивают адекватных реакций (ситуации адаптационного напряжения).
Вмешательство высших уровней регуляции в деятельность низшего означает «навязывание» ему собственного ритма, что находит свое отражение в изменении частоты сердечных сокращений и их волновой структуры.
Для количественной оценки выраженности синусовой аритмии
ибрадикардии применяется статистический (гистографический, ва-
1Адаптация организма учащихся к учебной и физической нагрузкам / под ред. А. Г. Хрипковой, М. В. Антроновой. М. : Педагогика, 1982.
2Баевский Р. М., Геллер С. С. Некоторые проблемы анализа энергоинформационных связей в живых системах // Вопросы кибернетики. Вып. 22. М.,
1976. С. 12–19.
158
риационный) метод расчета индекса напряжения по Р. М. Баевскому1.
Электрокардиограмма (ЭКГ) регистрируется на одноканальном или многоканальном электрокардиографе. Методика может применяться как в лабораторных, так и полевых условиях.
Перед регистрацией электрокардиограммы обследуемый должен 10 мин. находиться в покое, в положении лежа или сидя.
ЭКГ снимается в одном из трех стандартных отведений:
– I отведение – левая и правая рука;
– II |
отведение – |
правая рука и левая нога; |
– III |
отведение – |
левая рука и левая нога. |
Рекомендуемая скорость записи – 25 мм/с. Проводится запись не менее 100 кардиоинтервалов R – R. Затем измеряются и записываются расстояния между зубцами RR (для 100 кардиоинтервалов).
Измеренные расстояния переводятся по следующей ниже таблице (скорость записи 25 мм/с).
Перевод расстояний между зубцами R-R во временные интервалы
Расстоя- |
Время |
ЧСС. |
Расстоя- |
Время |
ЧСС. |
|
ние между |
ние между |
|||||
(с) |
(1 мин.) |
(с) |
(1 мин.) |
|||
R–R ( мм) |
R-R (мм) |
|||||
|
|
|
|
|||
10 |
0,4 |
150 |
23 |
0,92 |
65 |
|
11 |
0,44 |
136 |
24 |
0,96 |
62 |
|
12 |
0,48 |
125 |
25 |
1,0 |
58 |
|
13 |
0,52 |
115 |
26 |
1,04 |
58 |
|
14 |
0,56 |
107 |
27 |
1,08 |
56 |
|
15 |
0,6 |
100 |
28 |
1,12 |
54 |
|
16 |
0,64 |
94 |
29 |
1,16 |
52 |
|
17 |
0,68 |
88 |
30 |
1,20 |
50 |
|
18 |
0,72 |
83 |
31 |
1,24 |
48 |
|
19 |
0,76 |
79 |
32 |
1,28 |
47 |
|
20 |
0,8 |
75 |
33 |
1,32 |
45 |
|
21 |
0,84 |
71 |
34 |
1,36 |
44 |
|
22 |
0,88 |
68 |
35 |
1,40 |
43 |
1 Баевский Р. М. К проблеме оценки степени напряжения регуляторных систем организма // Адаптация и проблемы общей патологии. Новосибирск,
1974. Т. 1. С. 44–48.
159
Затем строится полигон распределений, или гистограмма вариационного ряда анализируемых значений длительности кардиоинтервалов.
Для расчета индекса напряжения берутся:
а) модальное значение кардиоинтервала (Мо) – это наиболее часто встречающееся значение интервала RR, которое довольно точно совпадает со средним значением длительности интервалов; б) амплитуда моды (АМо) – это количество интервалов RR, зна-
чение которых соответствует моде;
в) вариационный размах (разброс, колеблемость ∆RR), который определяется по разности длительности максимального и минимального значений кардиоинтервала и дает возможность оценить выраженность синусовой аритмии.
Мода (Мо) характеризует активность гуморального канала регуляции (результирующий эффект регуляторных воздействий). Амплитуда моды – это активность симпатического, а разброс – активность парасимпатического отделов регуляции ритма.
Индекс напряжения (ИН) рассчитывается по соотношению активности симпатического и парасимпатического отделов и отражает силу и направленность нейрогуморальной регуляции: ИН = АМо / 2 Мо × ∆RR.
Индекс напряжения количественно характеризует степень напряжения адаптационных механизмов организма к условиям внешней среды. При напряжении механизмов адаптации включение в процесс управления сердечной деятельностью более высоких (корковых) уровней приводит к значительной централизации управления и соответственным изменениям ИН: увеличению АМо, уменьшению Мо и ∆RR. При этом приспособление к неадекватным (новым) условиям среды может быть только кратковременным. Переход от срочной адаптации к стабильной (долговременной) сопровождается снижением ИН, а гистограмма распределения RR интервалов приобретает признаки ваготонии (смещается вправо и уплощается).
Уиспытуемых с хорошей адаптацией ИН снижается на 25–30 %
иболее к окончанию периода срочной адаптации, т. е. к пятому или шестому месяцу деятельности. Сохранение ИН, соответствующего состоянию напряжения во время первых четырех-пяти месяцев дея-
160
тельности, указывает на неудовлетворительную адаптацию и возможность срыва адаптационных механизмов (дизадаптационных расстройств).
Вегетативный индекс Кердо (ВИК)
Вегетативный индекс Кердо (ВИК) позволяет определить преобладание симпатического или парасимпатического отделов вегетативной нервной системы в регуляции функций организма1. Положительные значения индекса соответствуют симптотонии, отрицательные – парасимптотонии.
Формула для расчета вегетативного индекса Кердо:
ВИК = 1 – ( ДАД / ЧСС) × 100,
где: ДАД – диастолическое2 артериальное давление (мм. рт. ст.); ЧСС – частота сердечных сокращений в минуту. Вегетативный индекс колеблется в достаточно широких преде-
лах, однако общей тенденцией можно считать его изменение (уменьшение) в сторону преобладания парасимпатотонии по мере становления и стабилизации адаптационных механизмов, т. е. ко времени завершения периода срочной адаптации испытуемых к условиям деятельности.
Индекс Старра (УОК)
Индекс Старра представляет собой расчетную формулу для определения ударного объема – количество крови, выбрасываемого сердцем за одно сокращение.
Формула для расчета индекса Старра:
УОК = 101 + 0,5 × САД – 1,09 × ДАД – 0,61 × В,
где: САД – систолическое3 артериальное давление (мм. рт. ст.); ДАД – диастолическое артериальное давление;
В– возраст испытуемого (лет).
1Загрядский В. П., Сулимо-Самуйло З. К. Методы исследования и физиология труда. Л. : Наука, 1976.
2Диастола (расширение) – расслабляющая фаза сердечного цикла. Диастолическое давление – минимальное артериальное кровяное давление в период диастолы сердца.
3Систола (сокращение) – фаза сокращения сердечного цикла. Систолическое давление – артериальное давление в момент максимального подъема пульсовой волны вслед за систолой левого желудочка сердца.