- •Общество как сложная динамическая система
- •2. Классификация общества.
- •Общественные отношения
- •1. Понятие общественных отношений и их разновидности.
- •2. Межличностные отношения.
- •Формационный и цивилизационный подходы к изучению общества
- •1. Формационный подход к изучению общества.
- •Социальный прогресс и его критерии
- •Глобальные проблемы современности
- •Человек как биосоциальное существо
- •Анатомические, физиологические и психологические особенности человеческого организма, составляющие биологическую основу деятельности человека как существа социального:
- •3. Способности человека.
- •Человеческая деятельность и её многообразие
- •1. Человеческая деятельность. Понятие, структура, разновидности.
- •Личность как субъект общественной жизни социализация личности
- •1. Понятие личности.
- •Духовный мир человека
- •Духовная жизнь общества
- •Духовная культура
- •Наука и её роль в жизни общества
- •Религии мира
- •Искусство
- •1. Понятие искусства.
- •Основные виды искусства.
- •Основные функции искусства.
- •Образование и самообразование
- •Теория познания
- •1. Понятие познания. Субъект и объект познания. Рефлексия.
- •2. Структура познания.
- •3. Основные виды познания.
- •4. Основные направления в теории познания.
- •6. Научное познание.
- •Социальная структура общества
- •1. Понятие социальной структуры.
- •2. Исторические типы стратификации.
- •3. Теория социальной стратификации.
- •Теория социальной мобильности
- •1. Понятие социальной мобильности.
- •2. Основные виды социальной мобильности.
- •4. Последствия социальной мобильности.
- •Социальные статусы и роли личности
- •1. Социальные статусы.
- •2. Социальная роль.
- •1. Социальные нормы.
- •Типология социальных санкций
- •Формальные неформальные
- •2. Отклоняющееся поведение.
- •3. Конформистское поведение.
- •Межнациональные отношения.
- •1.Этнические общности и их формы.
- •2. Процесс развития этносов.
- •4. Две тенденции в развитии национальных отношений.
- •Семья как социальный институт
- •1. Понятие семьи как социального института.
- •2. Основные типы семейных структур.
- •Основные типы семейных структур:
- •3. Основные функции семьи:
- •1. Понятие социального конфликта.
- •2. Социальные конфликты: сущность и пути его разрешения.
- •2. Основные теории конфликтов.
- •Социальная политика и социальное законодательство.
- •Политика, её роль в жизни общества
- •2. Политическая система общества.
- •Власть, её происхождение и виды
- •1. Понятие власти.
- •2. Политическая власть.
- •3. Государственная власть в России.
- •1. Основные концепции происхождения государства
- •2. Понятие государства.
- •3.Основные признаки государства.
- •4.Основные функции государства.
- •Основные формы государства
- •1. Понятие формы государства.
- •2. Основные формы правления.
- •Основные формы государственного устройства.
- •Политические режимы.
- •Гражданское общество и правовое государство
- •Гражданское общество.
- •Правовое государство.
- •Политическое лидерство
- •1. Политический лидер и его основные функции.
- •2. Природа политического лидерства.
- •3. Типология политического лидерства.
- •Характеристика психологического поведения лидеров
- •4. Политический популизм.
- •Политические партии
- •1. Понятие и основные функции политической партии.
- •2. Возникновение политических партий.
- •5. Политические партии в парламенте.
- •Политическая идеология
- •1. Понятие политической идеологии.
- •2. Либерализм.
- •4. Социализм.
- •Политическая культура общества
- •1. Понятие «политическая культура» и её основные функции.
- •2. Основные типы политической культуры.
- •Экономика, её роль в жизни общества
- •Основные типы экономических систем
- •Понятие собственности. Формы собственности, разгосударствление и приватизация
- •Производство: структура, факторы, виды
- •Предпринимательство: сущность, функции, виды
- •Рынок как особый институт, организующий социально-экономическую систему общества
- •1. Понятие рынка.
- •2. Рыночный механизм.
- •3. Многообразие рынков в современной экономике.
- •1. Понятие «деньги».
- •Банки и банковская система
- •Государство и экономика
- •Налоги, их виды функции
- •Мировая экономика россия в системе мировых экономических связей,
- •Рынок труда. Занятость и безработица,
- •Экономическая культура
- •Россия в рыночной экономике
- •Экзаменационные вопросы по дисциплине «обществознание»
1. Понятие социального конфликта.
Причинами конфликтов являются:
социальная неоднородность общества;
различия в уровне доходов, собственности, власти, престижа;
горизонтальная и вертикальная мобильность.
Конфликт (от лат. conlictus – столкновение) – столкновение противоположных интересов, целей, взглядов, идеологий между индивидами, социальными группами, классами.
2. Социальные конфликты: сущность и пути его разрешения.
Участниками конфликта могут быть как отдельные личности, так и социальные группы, организации и государства. Основные субъекты конфликта
называются оппонентами или противоборствующими сторонами. Противоборствующие стороны могут быть неравнозначными, то есть иметь разные ранги. Ранг – это сила оппонента в конфликте, обусловленная его социальным статусом, имеющимися в распоряжении ресурсами и властью. Например, личность может конфликтовать с группой и даже государством и победить, если её ранг окажется выше.
Не все участники конфликта обязательно находятся в непосредственном противоборстве друг с другом. В конфликте есть также свидетели, посредники, подстрекатели и пособники.
Свидетели – это люди, наблюдающие за конфликтом со стороны. Подстрекатели – это те кто подталкивает других участников к конфликту. Пособники – это люди, содействующие развитию конфликта советами, технической помощью или иными способами. Посредники – это люди, которые своими действиями пытаются предотвратить, остановить или разрешить конфликт.
Мотивы бытовых конфликтов: обида, месть, ревность, зависть, корысть.
Мотивы групповых конфликтов: политические симпатии и антипатии и желание перераспределения экономических ресурсов.
Причины конфликтов: общественное неравенство, порождающее различия в отношениях собственности и власти. Неравенство может быть различным по типу и масштабам, но оно всегда присутствует.
Любому конфликту присуща социальная напряжённость. Социальная напряжённость – это особое состояние общественного сознания, вызванное обострением социальных противоречий. Социальная напряжённость характеризуется:
распространением среди населения недовольства существующими порядками;
утратой доверия к властям;
массовыми стихийными действиями (митинги,забастовки, погромы и т.д.).
Уровень социальной напряжённости в обществе может изменяться –снижаться или увеличиваться. Чем больше уровень социальной напряжённости, тем более вероятной является опасность социального взрыва. Однако даже очень высокий уровень социальной напряжённости необязательно приводит к конфликту.
Как правило, любой конфликт начинается с повода (или инцидента). Инцидентом или поводом конфликта называется событие или обстоятельство, в результате которого скрытые, то есть латентные противоречия между сторонами переходят в стадию открытого противостояния. Повод может быть реальным или придуманным. Придуманный повод – это провокация конфликта. Обычно провокация строится по следующей схеме: сторона, желающая развязать конфликт и реализовать в нём свои интересы, придумывает какую-то ситуацию, которую легко объяснить как проявление враждебности со стороны оппонента.
Если ни одна из сторон не пытается пойти на уступки или уклониться от конфликта, то он переходит в острую стадию. Он может закончиться сразу после обмена конфликтными действиями, или может длиться достаточно долго, изменяя форму (война, перемирие, опять война и т.д.) и разрастаясь. Разрастание конфликта называется эскалацией. Эскалация конфликта сопровождается, как правило, увеличением числа его участников.
Завершение конфликта не всегда означает его разрешение. Разрешением конфликта называют решение его участников о прекращении противоборства. Конфликт может закончиться примирением сторон, выигрышем одной из сторон, постепенным затуханием или перерастанием в другой конфликт.
Самым оптимальным разрешением конфликта считается достижение консенсуса. Консенсус – это согласие значимого большинства представителей некоторого сообщества относительно важных аспектов его функционирования, выраженное в оценках и действиях. Консенсус не означает единогласия, поскольку добиться полного согласия позиций сторон практически невозможно, да и не нужно. Главное, чтобы ни одна из сторон не высказывала прямых возражений; также при разрешении конфликта допускается нейтральная позиция сторон, воздержание от голосования и т. п.
3. Основные виды конфликтов.
Основные виды конфликтов (в зависимости от основания):
по длительности: долгосрочные, краткосрочные, разовые, затяжные и повторяющиеся;
по источнику возникновения: объективные, субъективные и ложные;
по форме: внутренние и внешние;
по характеру развития: преднамеренные и спонтанные;
по объёму: глобальные, локальные, региональные, групповые и личные;
по используемым средствам: насильственные и ненасильственные;
по влиянию на ход развития общества: прогрессивные и регрессивные;
по сферам общественной жизни: экономические, (или производственные), политические, этнические, семейно-бытовые.
В предотвращении и своевременном разрешении общественных конфликтов важную роль играет социальная политика, проводимая государством. Её сутью является регулирование социально-экономических условий жизни общества и забота о благосостоянии всех его граждан.
Л И Т Е Р А Т У Р А :
1. Клименко, А.В. Обществознание: учеб. пособие для школьников ст. кл. и поступающих в вузы / А.В.Клименко, В.В.Румынина. – 7-е изд,, стериотип. – М.: Дрофа, 2007. – 507. стр.254-260;
2. Социологический энциклопедический словарь. На русском, английском, немецком, французском и чешском языках. Редактор-координатор – академик РАН Г. В. Осипов.- М.: Издательская группа ИНФРА М-НОРМА, 1998. – 488 с.