- •2. Класифікація видів потенціалу п-ва
- •3. Заг. Характеристика потенц. П-ва
- •4. Властивості потенц. П-ва:
- •2. Об’єктні складові пп.
- •3. Суб’єктні складові пп.
- •4. Графо-аналіт. Модель пп
- •5. Алгоритм графоаналітичного методу оцінки потенціалу підприємства «Квадрат потенціалу»:
- •2. Оптимізація структури пп
- •3. Сучасні тенденції формування потенціалу підприємств.
- •4 Особливості формування пп залежно від специфіки підприємницької діяльності
- •1. Загальні підходи до формування виробничого потенціалу.
- •2. Особливості формування потенціалу галузевих виробництв.
- •3. Система факторів, що зумовлюють вибір місця розташування підприємства.
- •4. Вартісна методика формування виробничого потенціалу.
- •1. Конкурентоспроможність потенціалу підприємства та її рівні.
- •2. Класифікація методів оцінки конкурентоспроможністі п.П.
- •Класифікація методів оцінки конкурентоспроможності потенціалу підприємства
- •3. Прикладні моделі оцінки конкурентоспроможності п.П.
- •Резерви і втрати потенціалу підприємства
- •4. Методи оцінки конкурентоспроможності п.П. В зарубіжній практиці.
- •1. Оцінка п.П. Основні цілі та сфери застосування.
- •Структурно-логічна схема формування вартості потенціалу підприємства та його складових
- •2. Поняття вартості та її модифікації
- •3. Принципи та основні етапи оцінки п.П.
- •1) Принципи, які базуються на уявленнях користувача;
- •2) Принципи, які пов’язані із землею, будинками і спорудами;
- •3) Принципи, які пов’язані з ринковим середовищем;
- •1. Загальні чинники, безпосередньо не пов’язані з об’єктом оцінки
- •2. Локальні чинники, які безпосередньо пов’язані з окремим класом об’єктів оцінки:
- •3. Індивідуальні чинники, які безпосередньо зумовлені конкретним об’єктом оцінки
- •2. Витратна концепція оцінки потенціалу підприємства
- •3. Порівняльний підхід до оцінки потенціалу підприємства
- •4. Результатна оцінка потенціалу підприємства
- •Теоретичні аспекти визнання земельних ділянок та інших об’єктів складовими п.П.
- •2. Особливості оцінки земельної ділянки,будівель і споруд
- •Об’єкт, цілі та особливості оцінки машин і обладнання
- •2.Класифікація й ідентифікація машин та обладнання
- •3. Вплив зносу на вартість машин та обладнання
- •4.Методичні особливості оцінки машин та обладнання
- •1. Класифікація нематеріальних активів за правовою ознакою:
- •2. Класифікація нематеріальних активів за ознакою цілісності:
- •2. З метою аналізу прибутку від використання нематеріальних активів:
- •3. З метою відображення вартості нематеріальних активів у статутному фонді фірм.
- •2. Роль, значення та характер участі на у діяльності п-ва
- •3. Методологія оцінки нематеріальних активів підприємства
- •1. Роль і значення трудового потенціалу в економічних відносинах
- •2. Методологія оцінювання трудового потенціалу підприємства
- •3. Методики оцінювання трудового потенціалу підприємства
- •12. Методи витратного підходу до оцінки вартості бізнесу
- •3. Методи результатного підходу до оцінки вартості бізнесу
- •4. Методи оцінки вартості бізнесу, що базуються на порівняльному підході
2. Особливості формування потенціалу галузевих виробництв.
Характер виробничих процесів визначає відносну роль живої праці, споруд, устаткування, фін-х ресурсів, сировинних матеріалів при формуванні можливостей розвитку під-ва.
В залежності від ролі того чи іншого фактору (ресурсу) при досягненні цільових орієнтирів розвитку під-ва всі види бізнесу можна умовно розділити на:
- машинодомінуючі;
- трудодомінуючі;
- матеріалодомінуючі;
- енергодомінуючі.
Ядром машинодомінуючих виробництв є процеси в яких працівники займаються обслуговуючими, контрольними та ін. другорядними операціями. При цьому матеріали відіграють пасивну роль і виступають в якості легкодоступних ресурсів.
В трудодомінуючих виробництвах ОФ служать допоміжними засобами, а основу потенціалу становить чисельність, освітньо-кваліфікаційний рівень, вікова структура персоналу, матеріали відіграють другорядну роль.
Матеріалодомінуючі виробництва формують потенціал в першу чергу зважаючи на характеристики матеріалів і сировини, якість і специфічні властивості матріалів.
Енергодомінуючі виробництва формують потенціал в першу чергу в залежності від забезпечення виробництва енергоносіями
У виробництвах наближених до капіталодомінуючих підвищення ПП призведе до зниження трудомісткості продукції, але не вплине на виробничий потенціал. Але покращення використання ОФ на таких підприємствах призведе до збільшення обсягів виробництва і зниження питомих витрат живої праці.
У трудодомінуючих виробництвах підвищення ефективності ОФ не змінить потенціал цих під-в, а зростання ПП дозволить підвищити ефективність використання ОФ.
В цих обох видах виробництв потреба в сировині змінюється пропорційно до зміни обсягів виробництва тому зниження питомих витрат матеріалів призведе до зменшення сукупних витрат, а не до підвищення ефективності використання виробничих операцій.
3. Система факторів, що зумовлюють вибір місця розташування підприємства.
У цілому проблема територіального розташування підприємства розв’язується з урахуванням:
1) витрат на поставку сировини;
2) витрат на збут готової продукції;
3) специфіки технологічного процесу - це обумовлює і конкретне місце розташування підприємства — ближче до споживача чи до постачальника сировини.
У цілому проблему місця розташування бізнесу доцільно розв’язувати з урахуванням системи таких факторів:
1. Можливості забезпечення трудовими ресурсами належної кваліфікації в необхідній кількості
2. Можливості забезпечення матеріальними ресурсами в необхідній кількості та належної якості
3. Комунікаційні можливості (система автошляхів, залізниць, інформаційна система тощо)
4. Урядове регулювання підприємництва за регіональною ознакою.
5. Ринкові можливості (віддаленість ринків збуту, наявність спеціалізованих торговельних установ тощо)
6. Можливості обслуговування бізнесу (забезпечення водою, електроенергією, система дренажу території, утилізація відходів тощо).
Оптимальним місцем розташування підприємства буде таке, котре забезпечить найліпший компроміс між перевагами та недоліками цих основних факторів. З метою формалізації управлінського вибору можна рекомендувати використання математичних методів та експертних систем.