- •Юридические и финансовые аспекты хозяйствования Формы собственности предприятий
- •Юридическое лицо.
- •Физическое лицо (граждане).
- •Коммерческие организации
- •Некоммерческие структуры
- •Хозяйствующие субъекты: физические и юридические лица
- •Среда функционирования предприятия: внешняя и внутренняя.
- •Капитал предприятия
- •Внешняя среда
- •Цели предприятия
- •Основные фонды предприятия
- •Классификация оф.
- •Учет и планирование оф.
- •Износ оф
- •Амортизация основных фондов
- •Способы амортизации основных фондов разрешённые в рф
- •Показатели использования основных фондов на предприятии
- •Нормирование оборотных средств
- •Кадры предприятий
- •Структура кадров предприятия.
- •Показатели экономической оценки использования трудовых ресурсов предприятия труда
- •Управление системой организацией и нормирования труда
- •Нормирование труда
- •Мотивация труда работника
- •Премирование
- •Формы и системы оплаты в зарубежных фирмах
- •Принципы оплаты труда
- •Выписка из постановления правительства рф от 2.10.2003 г. № 609 г. Москва «о повышении тарифных ставок (окладов) Единой тарифной сетки по оплате труда работников организаций бюджетной сферы».
- •Производственный процесс
- •Основные принципы организации производственных процессов
- •Предприятие
- •Формы специализации основных цехов предприятия
- •Литейный цех
- •Кузнечный цех
- •Цех нормалей
- •Термический
- •Сборочный цех
- •Производственная структура основных цехов предприятия
- •Управление предприятием и его структурными подразделениями
- •Руководитель
- •Подчиненные
- •Перечень потребностей
- •Управление путем постоянных проверок и указаний
- •Управление в исключительных случаях
- •Управление на базе активизации деятельности персонала
- •Механизм совместного использования
- •2. Функции и структура управления
- •Руководитель
- •Руководитель
- •Исполнитель № 1
- •Исполнитель № 1
- •Исполнитель № …
- •Исполнитель № 1
- •Исполнитель № …
- •Штаб компании
- •Руководитель
- •Автомобильный отдел
- •Компания по производству двигателей (Германия)
- •Группа химической защиты
- •3. Функциональный подход при создании системы управления
- •4. Системный аудит организаций
- •Виды и классификация затрат
- •Формирование и использование прибыли предприятия
- •1. Функции финансов предприятия.
- •Финансовый механизм
- •Паевые и иные взносы членов трудового коллектива и др.
- •Цена, ценообразование на предприятии
- •Определение эффективности капитальных вложений.
- •Определение экономической эффективности капитальных вложений по основным направлениям
- •Экономическая эффективность
Формирование и использование прибыли предприятия
Основным источником собственных средств предприятий различных организационно-правовых форм является Прибыль.
Для выявления финансового результата (прибыли, убытков) необходимо сопоставить выручку с затратами на производство и реализацию. Отрицательный финансовый результат, что ставит его в достаточно сложное финансовое положение, не исключающее и банкротства.
Прибыль как важнейшая категория рыночных отношений выполняет определенные функции.
Первое. Получение прибыли характеризует экономический эффект, полученный в результате деятельности предприятия. Но все аспекты деятельности предприятия с помощью прибыли оценить невозможно. Такого универсального показателя нет и не может быть.
Именно поэтому при анализе производственно-хозяйственной и финансовой деятельности предприятия используется система показателей.
Система экономических показателей влияет на прибыль не прямо, а через объем реализуемой продукции и себестоимость, поэтому для выяснения конечного финансового результата необходимо сопоставить стоимость объема реализуемой продукции и стоимость затрат и ресурсов, используемых в производстве.
Второе. Прибыль обладает стимулирующей функцией. Ее содержание состоит в том, что она одновременно является финансовым результатом и основным элементом финансовых ресурсов предприятия. Реальное обеспечение принципа самофинансирования определяется полученной прибылью. Доля чистой прибыли, оставшейся в распоряжении предприятия после уплаты налогов и других обязательных платежей, должна быть достаточной для финансирования расширенная производственной деятельности, научно-технического и социального развития предприятия, материального поощрения работников.
Третье. Прибыль является одним из источников формирования бюджетов разных уровней. Она поступает в бюджет в виде налогов и наряду с другими доходными поступлениями используется для финансирования удовлетворения совместных с общественных потребностей обеспечения выполнения государством своих функций, государственных, инвестиционных, производственных, научно-технических и социальных программ.
Экономическая нестабильность, монопольное положение товаропроизводителей, несовершенная система налогооблажения искажают формирование прибыли как чистого дохода, приводят к стремлению получения доходов главным образом в результате повышения цен либо за счет искажения отчетности. Устранению инфляционного накопления прибыли способствует финансовое оздоровление экономики, развитие рыночных механизмов ценообразования, оптимальная система налогов.
Выручка
от реализации
НДС,
акцизы в бюджет
Чистая
выручка от реализации Издержки
(затраты на производство)
Балансовая
прибыль
Внереализационные
доходы
Поступления от реализации
имущества
Валовая
прибыль
Налогооблагаемая
прибыль
Прибыль, не подлежащая
налогообложению
Чистая
прибыль (прибыль в распоряжении фирмы) Льготы
по налогам
Налоги из прибыли в бюджет
Резервный
фонд Фонд
накопления
Фонд потребления
Нераспределенная прибыль
Рис. 1. Формирование и использование прибыли предприятия.
Как правило, фонд потребления распределяется по смете по следующим направлениям:
ФП = Д + ФРПН и Т + ФСР + ФМП
где: Д –дивенды;
ФП –фонд потребления
ФРПН и Т - фонд развития производства, науки и техники;
ФСР - фонд социального развития;
ФМП - фонд материального поощрения.
Фонд развития производства, науки и техники, средства которого используются на приобретение нового оборудования или новых технологий.
Фонд социального развития, средства которого направляются для детских учреждений, домов культуры, строительства жилья для работников предприятия и другие культурно-массовые мероприятия.
Фонд материального поощрения, средства которого направляются на материальное поощрение работников предприятия на текущее премирование, награждение работников по итогам соревнований, единовременное поощрение, оказание материальной помощи, выплату 13-й заработной платы, выплату дивидендов и т.д.
Поэтому размер выплат могут осуществляться в пределах утвержденных размеров и смет и получаемой прибыли.
Показателями премирования могут стать только те, которые стимулируют рост прибыли. С этой целью делается расчет экономической эффективности.
P
Объем продаж
Прибыль
Совокупные издержки
Точка самоокупаемости
Q
0
Рис 2. Образование совокупной прибыли
Для расчета безубыточной работы предприятия применяется следующая формула:
где: Т б - точка безубыточной работы предприятия;
И пост. - постоянные издержки предприятия;
Ц ед. - цена единицы продукции;
И перем. - переменные издержки на единицу продукции.
ФИНАНСЫ ПРЕДПРИЯТИЯ