Тема 2. Основные принципы трудового права

ПЛАН

1. Понятие, значение и классификации основных принципов трудового права.

2. Межотраслевые принципы правового регулирования труда.

3. Отраслевые принципы правового регулирования труда.

4. Принципы отдельных институтов трудового права.

5. Свобода труда, запрещение принудительного труда и дискриминации в сфере труда как важнейшие принципы правового регулирования трудовых и иных непосредственно связанных с ними отношений.

ОСНОВНЫЕ ПОНЯТИЯ И КАТЕГОРИИ

Свобода труда, право на труд, дискриминация в сфере труда, деловые качества работника, принудительный труд.

СПИСОК ЛитературЫ

Источники

Конституция Российской Федерации: принята всенародным голосованием 12 декабря 1993 г. (с учетом поправок) // СЗ РФ. – 2009. – № 4. – Ст. 445.

Международный пакт о гражданских и политических правах от 23 марта 1977 г.

Всеобщая Декларация прав и свобод человека. 1948 г.

Европейская конвенция о защите прав человека и основных свобод 1950 г.

Декларация МОТ «Об основополагающих принципах и правах в сфере труда» 1998 г.

Конвенция МОТ № 29 «О принудительном или обязательном труде» 1930 г.

Конвенция МОТ № 100 «О равном вознаграждении мужчин и женщин за труд равной ценности» 1951 г.

Конвенция МОТ № 105 «Об упразднении принудительного труда» 1957 г.

Конвенция МОТ № 111 «О дискриминации в области труда и занятий» 1958 г.

Конвенция МОТ № 87 «О свободе ассоциации и защите права на организацию» 1948 г.

Европейская конвенция о защите прав человека и основных свобод 1950 г.

Европейская социальная хартия (пересмотренная) 1996 г.

Трудовой кодекс Российской Федерации. Федеральный закон от 30 декабря 2001 г. № 197-ФЗ (с последующими изменениями) // СЗ РФ. – 2002. – № 1. – Ч. I, ст. 3. – № 30.

Основная литература

Трудовое право России / под ред. О. В. Смирнова и И. О. Снигиревой. – М., 2010.

Трудовое право России: учеб. – М.: ТК Велби; Проспект, 2006.

Трудовое право России: учебник / отв. ред. Ю. П. Орловский и А. Ф. Нуртдинова. – М.: Юр. фирма «КОНТРАКТ», «ИНФРА – М», 2010.

Дополнительная литература

Анишина, В. И. Свобода труда и право на труд / В. И. Анишина, Ю. Г. Попанов / Журнал российского права. – 2007. – № 4.

Бугров, Л. Ю. Проблемы свободы труда в трудовом праве / Л. Ю. Бугров. – Пермь: Изд-во Пермского ун-та, 1992.

Дмитриева, И. К. Принципы российского трудового права / И. К. Дмитриева. – М., 2004.

Лушников, А. М. Курс трудового права: учебник: в 2 т. Т. 1: Сущность трудового права и история его развития. Общая часть / А. М. Лушников, М. В. Лушникова. – 2-е изд., перераб. и доп. – М.: Статут, 2009. – 879 с.

Лушникова, М.  О запрете злоупотребления трудовыми правами / М. Лушникова // Вопросы трудового права. – 2010. – № 1. – С. 30–40.

Лушникова, М.   Природа злоупотребления / М. Лушникова // Трудовое право для кадровика. – 2010. – № 1. – С. 67–71.

Лушникова, М. В. Очерки теории трудового права / М. В. Лушникова, А. М. Луш­ников. – СПб.: Изд-во Р. Асланова «Юридический центр Пресс», 2006. – 940 с.

Маврин, С. П. Правовые средства управления трудом на предприятии / С. П. Маврин. – Л., 1989.

Трудовое право России: учебник для вузов / А. В. Завгородний, В. В. Коробченко, А. В. Кузьменко; под общ. ред. Е. Б. Хохлова, В. А. Сафонова. – М.: ООО «Юрайт-Издат», 2008. – 672 с.

Трудовое право: учебник для вузов / под общ. ред. С. П. Маврина, Е. Б. Хохлова. – М.: Высшее образование, 2005. – 410 с.

Вопросы для самоконтроля

1. Раскройте понятие принципов трудового права.

2. Назовите основные классификации принципов правового регулирования труда.

3. Каково соотношение основных принципов трудового пра­ва и основных прав и обязанностей граждан?

4. Раскройте содержание принципа «свобода труда и запрет принудительного труда» на примерах нормативных актов (статей ТК РФ).

5. Раскройте принцип обеспечения справедливого вознагра­ждения за труд.

6. Раскройте принцип запрета дискриминации в сфере труда.

7. Какие принципы трудового права закреплены в актах ООН?

8. Какие принципы трудового права закреплены в актах Международной организации труда?

9. Какие принципы трудового права закреплены в Конститу­ции РФ 1993 г.?

10. Все ли принципы трудового права гражданина РФ, закрепленные в Кон­ституции РФ, претворены в жизнь в нашем государстве?

Задания для самостоятельной подготовки

• Назовите:

Межотраслевые принципы трудового нрава.

Отраслевые принципы трудового права.

Принципы отдельных институтов трудового права на примерах: ТК РФ, Федерального закона РФ «О профессиональных союзах, их правах и гарантиях деятельности», иных федеральных законов.

• Нормы трудового законодательства не содержат каких-либо ограничений по продолжительности ненормированного рабочего дня и пределов его применения (см. ст. 101, 119 Трудового кодекса РФ).

Представьте себя на месте эксперта Государственной Думы и сформулируйте конкретные предложения для уточнения правового регулирования ненормированного рабочего дня. При этом укажите конкретные принципы, опираясь на которые Вы формулируете Ваши предложения.

• Решите задачу. Выпускник факультета технической кибернетики Борисов был принят на работу в ЗАО «Прагма» по срочному трудовому договору сроком на два года для участия в новом проекте компании. Спустя два месяца, Борисов написал заявление об увольнении по собственному желанию. Директор ЗАО «Прагма» подписывать заявление не стал, вызвал к себе Борисова и заявил, что тот поступает непорядочно: при заключении договора они условились, что Борисов полностью отработает два года в их компании, и это записано в трудовом договоре; Борисов практически ничего полезного для компании еще не сделал – два месяца были потрачены на внутрифирменное обучение и стажировку. С учетом этих обстоятельств директор поставил Борисова перед выбором: либо забрать свое заявление назад и продолжить работу в проекте, либо он увольняет Борисова, но не по собственному желанию, а с такой формулировкой, какую сочтет нужной в данной ситуации. При этом согласно условию трудового договора при досрочном его расторжении по инициативе работника без уважительных причин с работника удерживается неустойка в размере его среднемесячной заработной платы, что и будет сделано, – пообещал директор.

Оцените данную ситуацию с точки зрения соответствия принципам права. Какие нарушения трудового законодательства Вы усматриваете в действиях сторон?

• Решите задачу: узнав о беременности своего референта-переводчика, генеральный директор ОАО «Каскад» вызвал начальника кадровой службы предприятия и распорядился о следующем:

– ввести в штатное расписание какую-нибудь «спокойную» должность в канцелярии генерального директора с окладом в два раза меньше, чем у референта-переводчика, и перевести сотрудницу на эту должность, поскольку активная и напряженная работа референта-перевод­чика может негативно отразиться на ее здоровье;

– дать объявление в специализированные средства массовой информации по вакансии референта-переводчика, при этом обязательно указать, что рассматриваются исключительно кандидаты-мужчины.

Соответствуют ли принципам трудового права действия руководителя ОАО «Каскад»?

Темы докладов и рефератов

Содержание принципа «свободы труда и запрета принудительного труда».

Международные принципы трудового права.