Добавил:
Upload Опубликованный материал нарушает ваши авторские права? Сообщите нам.
Вуз: Предмет: Файл:
Новый УМК / Основы менеджмента и маркетинга раб программа.doc
Скачиваний:
122
Добавлен:
17.05.2015
Размер:
352.77 Кб
Скачать

12. Рейтинг-планы дисциплины по семестрам Технологическая карта

по дисциплине «Основы менеджмента и маркетинга»

(очное отделение)

Технологическая карта опирается на учебно-методический комплекс «Основы менеджмента и маркетинга» ООП направления бакалавриата «Юриспруденция».

Максимальное количество баллов – 100:

30б. – активное участие в семинарских занятиях;

40б. – самостоятельная работа;

30б. – выполнение контрольных заданий;

Всего семинарских занятий – 12 (24 часа).

Система оценивания:

1. Активное участие на семинарском занятии – 10 баллов (выступление – 5 баллов, дополнения к ответу – 5 баллов).

2. Самостоятельная работа. Задания по самостоятельной работе и ее структура представлены в учебно-методическом комплексе дисциплины «Основы менеджмента и маркетинга» ООП направления бакалавриата «Юриспруденция». Максимальное количество баллов по самостоятельной работе – 40 баллов. Срок сдачи самостоятельной работы – до 30 апреля текущего года.

3. Выполнение контрольных заданий. Контрольная работа выполняется в виде ответов на контрольные вопросы и решения тестов по блокам тем:

Контрольная работа №1 (тестирование) – 15 б.

Контрольная работа №2 (тестирование) – 15 б.

График проведения консультаций по самостоятельной работе:

- понедельник, вторник, пятница – с 12.00 -14.00.

Условия аттестации по дисциплине

Промежуточный контроль знаний студентов по дисциплине осуществляется в форме зачета.

Преподаватель, путем суммирования баллов, подводит итог работы студентов за определенный период и отражает результаты в сводной ведомости. При подведении итогов семестра (периода) преподаватель имеет право исключить из общей суммы баллов по дисциплине 2 балла за каждое пропущенное по неуважительной причине лекционное занятие.

Студенту выставляется отметка «зачтено» без участия в процедуре зачета - если суммарное количество баллов по дисциплине составляет не менее 60 баллов. Студент, набравший по итогам текущего контроля, менее 60 баллов, сдает зачет на общих основаниях.

Студент, набравший по дисциплине менее 25 баллов за семестр, является неуспевающим по дисциплине и ему в зачетную ведомость выставляется «незачтено». Сдача зачета в этом случае осуществляется в соответствии с графиком ликвидации задолженностей. До этого момента студент должен сдать все самостоятельные работы.

Приложение А

ФЕДЕРАЛЬНОЕ ГОСУДАРСТВЕННОЕ БЮДЖЕТНОЕ ОБРАЗОВАТЕЛЬНОЕ УЧРЕЖДЕНИЕ ВЫСШЕГО ПРОФЕССИОНАЛЬНОГО ОБРАЗОВАНИЯ

«БАШКИРСКИЙ ГОСУДАРСТВЕННЫЙ УНИВЕРСИТЕТ»

НЕФТЕКАМСКИЙ ФИЛИАЛ

Рабочая программа

по дисциплине «Основы менеджмента и маркетинга» на 4 семестр

(наименование дисциплины)

Рабочую программу осуществляют:

Зачетных единиц трудоемкости (ЗЕТ): 2

Учебных часов:

лекций (в т.ч. в интерактивных формах): 10 (4)

Лекции: старший преподаватель Уразаев Рустам Айратович

семинарских (в т.ч. в интерактивных формах): 24 (6)

(должность, уч. степень, звание, ф.и.о.)

практических (в т.ч. в интерактивных формах): нет

Лабораторных: нет

Консультаций: 0,5

Практические занятия:

старший преподаватель Уразаев Рустам Айратович

Промежуточный контроль знаний студентов - зачет

(должность, уч. степень. звание, ф.и.о.)

самостоятельная работа студентов: 36

КСР: 2

п/п

Тема и содержание

Форма изучения материалов (лекции, практические занятия, семинарские занятия, лабораторные работы, самостоятельная работа)

Кол-во

часов

аудитор. работы

Интерактивные методы обучения

Меж-предметные связи

Инновационные методы в обучении

Основная и дополнительная литература, рекомендуемая студентам

Задания по самостоятельной работе студентов с указанием литературы, номеров задач

Количе-ство часов самостоят. работы

Форма контроля самостоятельной работы студентов (коллоквиумы, контрольные работы, компьютерные тесты и т.п.)

1

2

3

4

5

6

7

8

9

10

11

1

Социально-экономические основы маркетинга и маркетинговая среда.

Понятие и сущность маркетинга. Основные понятия маркетинга: нужда, потребность, запросы, товар, потребительская ценность, удовлетворенность потребителя, качество, обмен, сделка, рынок. Маркетинговая деятельность. Общие и специфические функции маркетинга. Цели маркетинга и их взаимосвязь с менеджментом организации. Основные принципы маркетинга.

Понятие микросреды маркетинга: внутренняя среда компании как микросреда маркетинга; поставщики; маркетинговые посредники; клиенты фирмы; конкуренты и их влияние на маркетинговую деятельность; контактные аудитории фирмы. Понятие макросреды маркетинга: влияние демографической среды на маркетинговую деятельность; социально-экономическая среда; природно-географическая среда; научно-техническая среда; политическая среда; культурная среда.

лекция

2

Дискуссионная лекция

Экономика

Мультимедийная презентация

2,8,10,15,25

УМК «Основы менеджмента и маркетинга» (пункт 10); Конспектирование вопросов семинарского занятия, зачетных вопросов (1-12), решение тестов.

6

Проверека конспектов

семнар

4

2

Товарная политика фирмы.

Понятие товара. Уровни товара. Классификация товаров. Решение об использовании товарных марок. Понятие товарного ассортимента. Понятие товарной номенклатуры. Решения о товарной номенклатуре. Жизненный цикл товаров. Маркетинговые стратегии на этапах жизненного цикла товара. Понятие сегментирования рынка. Критерии сегментации. Способы сегментирования рынка. Основные характеристики сегментов. Выбор целевых рынков. Карты сегментирования. Понятие позиционирования товара. Основные стратегии позиционирования. Факторы позиционирования. Построение карты позиционирования. Понятие бренда.

лекция

2

Экономика

2,8,10,18

УМК «Основы менеджмента и маркетинга» (пункт 10); конспектирование вопросов семинарского занятия, экзаменационных вопросов (13-25), подготовка рефератов и докладов, решение тестов.

6

Проверка тетрадей по самостоятельной работе

семинар

4

3

Маркетинговые коммуникации и каналы распределения продукции.

Система маркетинговых коммуникаций. Процесс маркетинговых коммуникаций. Этапы разработки эффективных коммуникаций. Понятие продвижения продукции. Формирование программы продвижения. Личные и безличные коммуникации. Прямой маркетинг. Формирование общественного мнения. Понятие рекламы. Виды рекламы. Основные решения при создании рекламы: постановка целей; бюджет рекламы; рекламная стратегия; рекламное обращение. Средства распространения рекламы. Стимулирование сбыта. Политика стимулирования сбыта. Выбор средств стимулирования сбыта. Понятие каналов распределения. Структура каналов распределения. Понятие розничной торговли. Основные решения в розничной торговле. Сущность и формы оптовой торговли.

лекция

2

Экономика

3,7,10,20

УМК «Основы менеджмента и маркетинга» (пункт 10); конспектирование вопросов семинарского занятия, экзаменационных вопросов (26-38), решение тестов.

6

Заполнение таблицы №1, №2 самостоятельной работы

семинар

4

Командная работа, работа в группах

4

Мотивация как процесс и функция управления, контроль в организации.

Особенности постановки и реализации целей в менеджменте. Влияние организационной структуры фирмы на особенности управления персоналом. Понятие мотивации. Первоначальные концепции мотивации. Мотивационный процесс. Мотивация и эффективность деятельности организации. Современные теории мотивации. Содержательные теории мотивации. Иерархия потребностей по Маслоу. Теория потребностей МакКлелланда. Двухфакторная теория Герцберга. Процессуальные теории мотивации. Теория ожиданий. Теория справедливости. Теория постановки целей. Концепция партисипативного управления. Мотивация и компенсация. Понятие контроля в организации. Основные виды контроля. Цели и задачи контроля. Процесс контроля. Этапы процесса контроля. Поведенческие аспекты контроля. Организация процесса контроля в организации. Контроль за деятельностью подчиненных. Эффективность контроля.

лекция

2

Дискуссионная лекция

Профессиональная этика, социология

1,4, 12,13, 22,23,24

УМК «Основы менеджмента и маркетинга» (пункт 10); конспектирование вопросов семинарского занятия, экзаменационных вопросов (39-51), решение тестов; подготовка к рубежному контролю по темам №1-4.

6

Компьютерные тесты

семинар

4

5

Процесс коммуникации в управлении.

Понятие коммуникации в организации, система коммуникаций. Коммуникационные сети. Вербальные и невербальные коммуникации. Коммуникационные стили. Коммуникационный процесс. Элементы и этапы процесса коммуникации. Помехи в коммуникационном процессе. Межличностные коммуникации. Организационные коммуникации. Организация коммуникационного процесса. Эффективность коммуникаций. Этика делового общения.

лекция

0

Профессиональная этика, социология

Проблемное задание (интерактивная база данных)

5,6,9,11,13

УМК «Основы менеджмента и маркетинга» (пункт 10); конспектирование вопросов семинарского занятия, экзаменационных вопросов (52-64), подготовка рефератов и докладов, решение тестов.

6

Проверка тетрадей, компьютерные тесты

семинар

4

Проблемное задание (интерактивная база данных)

6

Групповая динамика. Руководство: власть и лидерство, личное влияние и конфликты в организации.

Понятие группы в организации. Значимость групп. Формальные группы, их цели и задачи. Характеристика неформальных групп в организации. Повышение значимости групп. Факторы, влияющие на эффективность работы групп. Процесс руководства в организации. Понятие влияния. Власть в организации. Формы власти и влияния. Стили руководства. Характеристика стилей руководства. Поведенческие аспекты управления. Авторитет руководителя в организации. Определение понятия лидерства. Природа лидерства в организации. Подходы к лидерству. Понятие и природа конфликта в организации. Типы конфликтов. Причины конфликтов. Модель конфликта. Управление конфликтной ситуацией. Методы разрешения конфликта.

лекция

2

Профессиональная этика, социология

13,14,16,17,19,21

УМК «Основы менеджмента и маркетинга» (пункт 10); конспектирование вопросов семинарского занятия, экзаменационных вопросов (65-75).

6

Проверка тетрадей компьютерные тесты

семинар

4

2