- •Система государственного и муниципального управления
- •1.1.Государство:цель,признаки и функции
- •1.2. Формы государственного устройства и правления
- •1Понятие формы государства и её элементы:
- •2. Форма правления.
- •3. Форма государственного (территориального) устройства.
- •5. Взаимосвязь элементов формы государства.
- •1.3 Особенности Российского федерализма
- •1.4 Система органов власти субъектов рф
- •I. По принципу разделения властей
- •II. По уровню деятельности
- •III. По длительности действия
- •IV. По числу гос служащих, служащих на службе в гос органе
- •1.5. Представительный орган государственной власти рф. Предметы ведения
- •1.6. Система федеральных органов исполнительной власти рф, предметы ведения
- •1. Правительство рф:
- •1.7.Президент рф. Администрация президента рф Правительство рф.
- •1.8.Суды рф и органы судейского сообщества
- •1.9 . Прокуратура рф: цели и задачи
- •1.10 Государственная политика и идеология
- •1.11. Государственная служба в рф
- •1.12 Основы административно-правового статуса государственных служащих
- •1.13.Ответственность государственных и муниципальных служащих.
- •1.14 Роль и место мсу в структуре органов власти в рф
- •1.15.Правовые основы местного самоуправления(мсу)
- •1.16.Структура органов мсу
- •1.17 Экономическая основа мсу
- •1.18 Организационные формы местного самоуправления
- •1.19 Местный референдум и муниципальные выборы
- •1.20Территориальное общественное объединение самоуправления (тос)
- •1.21 Муниципальная служба (мс). Основы правового статуса муниципальных служащих (мСл)
- •Государственные и муниципальные финансы
- •2.1.Государственные и муниципальные финансы как элемент финансово кредитной системы
- •2.2 Федеральные и муниципальные финансовые институты
- •2.3 Государственный и муниципальный бюджет
- •2.4.Бюджетный процесс и финансово-бюджетная политика
- •2.5 Финансы предприятий и организаций как основа формирования муниципальных финансов.
- •3.1.Особенности размещения и территориальной организации промыш-ти России.
- •3.2 Территориальные особенности демографического и этнонационального развития россии
- •Правовые основы Российского государства
- •4.1 Конституционная система органов государственной власти Российской Федерации
- •4.2.Предмет и система гражданского права
- •4.3.Гражданское правоотношение: понятие, содержание, субъекты и объекты
- •4.4 Сделки и договоры.
- •4.5 Субъекты и объекты административно-правового регулирования
- •4.6.Административные правонарушения
- •4.7.Понятие,виды и порядок заключения трудовых договоров
- •4.8 Дисциплинарная и материальная отвественность сторон трудового правоотношения
- •Управление персоналом
- •5.1.Управление персоналом организации: определение, принципы,методы(Часть1)
- •5.2.Планирование различных категорий персонала в организации
- •5.3.Подбор и отбор персонала в организации
- •5.4.Оценка персонала в орг-ии. Аттестация,ее виды и процедуры
- •5.5.Профессиональное развитие персонала в орг-ии.Управление карьерой
- •5.6.Управление конфликтами в организации
- •Региональная экономика и управление
- •6.1. Государственная региональная политика
- •6.2. Экономический потенциал региона и его составляющие
- •6.3. Принципы и методы регионального управления.
- •6.4.Региональная бюджетно-налоговая система
- •6.5. Отраслевая структура экономики и ее влияние на рыночную специализацию регионов
- •6.6. Управление собственностью в регионе
- •6.7. Региональные рынки
- •Управление развитием территории
- •7.1 Цели, задачи и сущность социально-экономической политики
- •7. 2 Задачи территориальной диагностики. Методы анализа и оценки потенциала развития тер.
- •7.2 Задачи территориальной диагностики. Методы анализа и оценки потенциала развития территории.
- •7.3. Методы планирования и прогнозирования развития территории
- •7.4 Стратегическое управление развитием территории
- •7.5. Инвестиционная привлекательность территории и выбор территориальной политики инвестирования
- •7.6.Маркетинг территории
- •Государственное регулирование экономики
- •8,1 Государственное регулирование инвестиций
- •8.2. Государственная антиинфляционная политика
- •8.3.Стабилизационная политика в открытой экономике.Гос-ое регулирование внешнеэкономических отношений.
- •Социально-экономическая политика в регионе
- •9.1. Цели, задачи и сущность социально- экономической политики
- •9.2. Основные направления государственной и региональной социально- экономической политики
- •9.3. Государственные социальные минимальные стандарты и показатели реализации социально- экономической политики
- •9.4. Система социальной защиты населения
- •Региональный рынок труда
- •10.2.Индикатор состояния р-ка труда. Безработица: определение, виды, меры регулирования
- •10.3.Характеристика структуры органов,регулирующих занятость населения.
- •Финансы предприятий региона
- •11.1 Сущность и функции финансов предприятий. Финансовые отношения предприятий и принципы их организации.
- •11.2 Финансовые ресурсы и денежные средства п, их собственный капитал
- •11.3 Финансовое состояние предприятия и пути его оздоровления
- •11.4. Экономическое содержание оборотных средств п, их структура и источники финансирования
- •11.5.Содержание и цели финансового планирования. Финансовый план предприятия. Содержание, роль, процесс разработки.
- •11.6 Прибыль п, механизм её формирования, распределения и перераспределения.
- •Прибыль предприятия, механизм ее формирования, распределения и использования?
- •11.7. Экономическое содержание основных фондов, показатели эффективности их использования
- •11.8. Сущность амортизации, методы ее начисления, роль в воспроизводственном процессе
- •Антикризисное управление
- •12.1.Сущность антикризисного управления, факторы эффективности антикризисного управления, роль менеджера по антикризисному управлению
- •12.2.Роль государства в антикризисном управлении
- •12.3.Реструктуризация бизнеса
10.3.Характеристика структуры органов,регулирующих занятость населения.
Инфраструктура р-ка труда,нормативно-правовая среда обеспечивающая эф-е функционирование р.труда.
Гос.учреждения,федер-я гос.служба занятости(СЗ).
Служба занятости оказ-т след-е услуги:1)содействие в трудоустройстве (постоянная или временная) и трудоустройство на оплач-е обществ-е работы,2)анализ и прогнозир-е спроса и предложения на раб.силу,3)информиров-е населения и работодателя о сост.р-ка труда,4)учет свободных раб.мест и граж-н обращающ-ся по вопр.трудоустройства,5)орг-ия проф-й подготовки и переподготовки граждан,6)подготовка предложений и заключ-ий об исп-ии труда иностр-х граж-н привлек-х в РФ на основе межправит-х соглашений,7)разраб-карегион-х программ занятости включ-ая фин-е обеспеч.и мероприятия по соц-й защищенности различных групп граждан.
Активная политика СЗ
Совок-ть мер направлен-х на снижение уровня безраб-цы путем стимулир-я орг-ии новых раб.мест и трудоустройство безработных
Активные меры-обеспеч-е работы в гос-м секторе эк-ки,времен-е трудоустройство,сезонные работы,стимулир-е созд-е раб.мест мерами кредитной и налоговой политики.
Стимулир-е развития мелкого и среднего бизнеса,привлеч-ие иностр-го капитала д/созд-я новых раб.мест
Активная политика службы занятости,профориентация,обучение,переобучение и посредничество в трудоустройстве
Пассивная политика СЗ-социальная политика напр-я на сглаживание негативных последствий безраб-цы,оформление досрочного выхода на пенсию и социальная защита безработных.
Финансы предприятий региона
11.1 Сущность и функции финансов предприятий. Финансовые отношения предприятий и принципы их организации.
Финансы предприятий – это экономическая категория рыночных отношений, особенность которой заключается сфере ее действий и присущих ей функций.
Безучастие финансовых п/п не может совершать кругооборот общественных производственных фондов в целом в стране.
Финансы п/п явл-ся важнейшей составной частью финансовой системы гос-ва. Это предопределяется прежде тем, что они обслуживают сферу материального производства, которая создается совокупностью общественного продукта национального дохода.
По своей сущности финансы п/п явл-ся специфической частью финансовой системы гос-ва. Они отличаются от гос-ых финансов тем, что функционируют в разных сферах общественного производства. Таким образом финансы п/п - представляют собой совокупность экономических денежных отношений возникающих в процессе производства распределения и использования совокупного общественного продукта национального дохода и связанных с образованием распределением использованием денежных накоплений и финансовых ресурсов.
В процессе хоз-ой деятельности у предприятий и организации возникают хозяйственные связи с конкретными агентами.: поставщиками, покупателями, партнерами в результате которых и возникают финансовые отношения по поводу формирования и распределения и использования фондов денежных средств. Материальной основой финансовых отношений выступают деньги. А необходимым условием их возникновения явл-ся движение денежных средств. В своей финансовой деятельности предприятие выступают финансовые отношения:
- банком и банковско-кредитной системой,
- государством (фин. органами, налог.)
- внебюджетными органами,
- с др. п/п и организациями (поставщиками, заказчиками, покупателями),
- со своей выше стоящей организацией, если таковая имеется,
- со своими работниками.
Принципы их организации:
самостоятельности и независимости,
определенного уровня рентабельности,
принцип самофинансирования,
принцип материальной ответственности.
В соответствии с Рос. Законодательством п/п нарушающее договор обязательства (сроки, качество продукции, расчет, дисциплину) нарушение налогового законодательства, уплачивание пений, неустойки, штрафы.