Добавил:
Опубликованный материал нарушает ваши авторские права? Сообщите нам.
Вуз: Предмет: Файл:

Андрагогика основы теории, истории и технологии обучения взрослых. Монография

.pdf
Скачиваний:
0
Добавлен:
07.09.2026
Размер:
2 Мб
Скачать
31
Поэтому в 1960-е годы в разных странах и при поддержке ЮНЕСКО стали развиваться новые формы образования. Они ис­пользовали богатейший опыт советской системы заочного образо­вания и технические достижения и возможности радио и телевиде­ния, которые с успехом использовались при обучении в США. Этот вид образования получил по терминологии ЮНЕСКО название дистантного образования. Помимо письменных работ и письмен­ных источников обучения в дистантном образовании используются теле- и радиопередачи, видео- и аудиокассеты, компьютерные про­граммы, компьютерные, телефонные и очные консультации пре­подавателей. Все это, с одной стороны, расширяет возможности охвата обучающихся, а с другой, — повышает эффективность обу­чения.
С развитием дистантного образования обучения связано по­явление концепции так называемого «открытого» обучения (open learning — англ.), которую по-русски лучше обозначить как свобод- ное обучение.
Развитие дистатнтных форм обучения, распространение са­мостоятельного обучения были вызваны расширением масштабов обучения населения разных стран, вовлечением в образовательный процесс значительного числа работающего населения. Этот контин­гент обучающихся требовал особых условий для обучения. «Откры­тость», или «свобода» обучения при своем зарождении заключалась прежде всего в преодолении или уменьшении всяческих ограниче­ний, запретов и привилегий в области образования, в уничтожении или снижении барьеров между учебными дисциплинами, в расши­рении и обогащении сферы учебной деятельности обучающихся. Отличием свободного обучения является практически неограни­ченное разнообразие курсов и программ обучения- неограниченное ни по содержанию, ни по срокам изучения, ни по формам обучения, ни по видам образования.
Главное отличие свободного, «открытого» обучения от тради­ционного заключается в его общедоступности, открытости для всех желающих, независимо от возраста, уровня предшествующей под­готовки или каких-либо других предварительных условий.
Основные принципы свободного, или «открытого» обучения сложились в 1970-е годы. Несмотря на разнообразие форм свобод­ного обучения, оно рассматривается как некоторая система, осно­ванная на определенных философских, психологических и техно­логических принципах.
32
Одно из довольно полных определений этой системы сформу­лировала в 1974 г. Национальная ассоциация создателей образова­тельных радио- и телепрограмм США. По мнению этой Ассоциа­ции, система свободного («открытого») обучения должна:
руководить обучающимся, выявляя, интерпретируя и анали­зируя цели обучения на начальном этапе обучения при зна­комстве и на протяжении овладения студентом учебной про­граммой;
формулировать цели обучения таким образом, чтобы они слу­жили основой для принятия решения по созданию учебного плана, включая оценивание, и чтобы они были полностью уяснены, приняты или, при необходимости, видоизменены обучающимся;
обеспечивать участие обучающихся в образовательных про­граммах без предъявления традиционных предварительных требований для поступления в учебное заведение и без обяза­тельного присуждения документов об образовании в качестве единственного поощрения;
обеспечивать гибкость, необходимую для удовлетворения разнообразных индивидуальных потребностей обучающихся и с этой целью как можно более оперативно использовать ау­диосредства, телевидение, фильмы и печатную продукцию в качестве вариативных форм связи с обучающимся;
использовать тестирование и оценку главным образом для диагностирования и анализа степени достижения конкретных учебных целей, иными словами, она должна базироваться на достижении компетентности;
быть в состоянии использовать дистанцию между обучаю­щими и обучающимися в качестве позитивного элемента в развитии самостоятельности обучения.
1
В этих формулировках были намечены основные методологи­ческие подходы к организации свободного обучения, предполагав­шие большую свободу обучающихся в планировании и реализации процесса своего обучения.
Если сопоставить основные и наиболее характерные принципы и аспекты деятельности традиционной, «закрытой» и нарождаю­щейся свободной, «открытой» систем обучения, то можно соста­вить примерно такую таблицу, как это сделал американский ученый Р.Льюис (см. табл. 1).
1
Open Learning. Paris: Unesco, 1975. P. 16—17.
33
Сопоставление закрытого и открытого процессов обучения
Основные
вопросы
Закрытый процесс Открытый процесс
1 2 3
Схема, открытая только для отобранных групп
Предписанные вступительные
Кто?
требования, например, тради­ционные экзамены
Нерыночная схема
Выбор, сделанный другими, например, тьютором, нани-
Почему?
мателем
Отсутствие консультаций или руководства
Программа, целиком и полно­стью установленная заранее, например, руководящим ор­ганом; невозможность выбора внутри нее.
Ограничение учебными мате­риалами, подготовленными тьютором.
Что?
Должен быть изучен полный курс обучения.
Никакого управления в выбо­ре содержания обучения.
Знания, факты, «теоретизиро­вание».
Игнорирование прошлого опыта.
Использование только одного
Как?
метода/стиля обучения; не­большие изменения в деятель­ности обучающихся.
Аспекты
Схема, открытая для всех
Самооценка и средства диагнос­тики
Широкая реклама, постоянно обновляемая информация
Выбор обучающегося
Предварительные консультации до поступления в учебное заведение
Обучающийся сам формулирует цель и программу своего обучения
Использование широкого круга учебно-методических материалов, добытых из разных источников.
Содержание, адаптированное к потребностям обучающегося; обу­чающиеся могут изучать различные учебные модули.
Управление выбором содержания обучения.
Опыт, практика, чувства, отноше­ния.
Доверие к прошлому опыту.
Выбор методов/стилей обучения; разнообразие деятельности обуча­ющихся.
Таблица 1
1
1
Lewis R. What is Open Learning? // Open Learning. Longman, 1986. № 1—2. P. 169.
34
1 2 3
Где?
Когда?
Как учится обучаю­щийся?
Кто может помочь обучаю­щемуся?
К чему это ведет?
Изучение материала лишь под одним ракурсом.
Использование лишь одного средства обучения.
Только одно место обучения (например, на работе).
Требуется регулярное фикси­руемое посещение занятий.
Практическая работа требует фиксируемого посещения.
Установленные сроки начала и конца занятий.
Извне навязанный метод оце­нивания, например, формаль­ные экзамены.
Нормативная оценка. Оценка, основанная на определе-
Отсутствие обратной связи об успешности обучения.
Даты оценивания фиксирова­ны и не обсуждаются.
Оценка только за полный курс обучения.
Отсутствие поддержки вне учебного курса.
Поощряется помощь только профессиональных специа­листов (например, учителей).
Помощь оказывается только в одной форме, например, в личном общении.
Один предназначенный, пред­начертанный путь.
Выбор ракурсов для изучения материала.
Использование разнообразных средств обучения.
Обучающийся выбирает место обу­чения (например, дома, на работе, во время путешествия).
Обучающийся может посещать занятия по своему усмотрению.
Практическая работа организуется либо в бригадах, либо при свобод­ном посещении, либо непосредс­твенно на рабочем месте.
Начало и конец занятий в любое время.
Разнообразие методов оценивания; обучающийся выбирает метод; обучающийся создает метод оце­нивания.
нии критерием компетентности. Регулярная, исчерпывающая, пос-
тоянная обратная связь об успехах в обучении, доступная в любой момент.
Обучающийся сам решает, когда проводить оценку.
Оценивание каждого модуля.
Разнообразие возможных видов поддержки (консультации, советы, управление).
Поощряется поддержка как про­фессиональных, так и непрофес­сиональных помощников (напри­мер, наставников, членов семьи, друзей).
Помощь оказывается в разных фор­мах, например, по переписке, по телефону, в личном общении.
Возможны различные пути.
35
Если коротко охарактеризовать свободное обучение, важно под­черкнуть, что это такой вид образования, в котором процесс обуче­ния свободен от ограничений: «административных (время, место, сроки, стоимость и т.п.) и образовательных (цели, методы, последо­вательность, условия приема, оценивание и т.д.)»1.
Итак, свободное («открытое») обучение зиждется на следующих философских, психологических и эдукологических посылках:
самостоятельность и ведущая роль личности в процессе своего обучения (человек — субъект процесса обучения);
предоставление образовательными институтами обучающе­муся возможностей и помощи для осуществления процесса обучения;
преодоление негативных аспектов дистанцирования обучаю­щихся от обучающих;
использование различных форм связи (взаимодействия) между обучающимися и обучающими.
Главным же принципом свободного обучения, на котором ба-
зируются все характерные для данной концепции обучения поло­жения, является принцип свободы выбора. Выбора времени, места, продолжительности, стоимости, вида и форм, целей, организации, методов, источников и средств, последовательности, содержания, оценки, программы обучения, консультантов, наставников, препо­давателей, учебных заведений, уровня и документов образования.
В связи с развитием свободного обучения видоизменились и взаимосвязи между обучающимся, обучающим и самим обучением. Главным достижением свободного обучения явилось реальное вов­лечение обучающегося в процесс обучения, в определение основ­ных параметров процесса обучения.
Графически эти изменения представлены на рисунках 2 и 3.
Итак, современное образование расширило свои рамки, вышло за пре­делы единой системы образования и включает в себя различные виды обра- зования:
• формальное, внеформальное, неформальное;
• институциональное, групповое и индивидуальное;
• очное и дистантное;
• «закрытое» и свободное («открытое»).
1
Boot R.L., Hodgson V.E. Open Learning: Meaning and Experience // Beyond Dis-
tance Teaching Towards Open Learning / Ed. By Hodgson V.E. et al., Milton Key­nes, 1991. P. 5.
36
Рис. 2. Взаимодействие обучаемого и обучающего в процессе «закрытого» обу­чения
При этом изменился и сам статус образования в социальной жизни. Ныне образование превращается в сферу образовательных услуг, на которую в значительной мере распространяются законы действия рыночного механизма с его законами спроса и предложе­ния, конкуренции, маркетинга и т.д.
Сферу образовательных услуг характеризует ряд специфических черт, отличающих ее от привычного, традиционного понятия сис-
37
Рис. 3. Взаимодействие обучающегося и обучающего в процессе «открытого» обучения
темы образования: 1) разнообразие содержания, видов, форм, мето­дов обучения; 2) большая степень «открытости», то есть, свободы выбора обучающимися уровня, места, времени, стоимости, сроков, содержания, форм, методов обучения и самих обучающих; 3) ори­ентированность на потребности клиентов, или потребителей, когда не потребителя заставляют приспосабливаться к имеющимся в на­личии образовательным услугам, а наоборот, сфера образования
38
создает те образовательные услуги, которые необходимы потреби­телю; 4) негарантированность качества предоставляемых образова­тельных услуг; 5) высокая степень соревновательности (конкурен­ции) между различными видами услуг; 6) введение стоимостной оценки (платности) образовательных услуг.
Сфера образовательных услуг обладает и большей степенью авто- номности, самостоятельности. Образование превращается в своего рода подрядную организацию, обслуживающую заказчиков в лице, в первую очередь, отдельных индивидов, затем социальных групп, со­циальных институтов (в том числе и государства), общества в целом.
Таким образом, главное видоизменение роли образования в жизни человека и общества заключается в том, что оно из социаль­ного института, составляющего часть государственного устройс­тва, института, устанавливающего свои принципы и диктующего свою волю, все больше превращается в сферу услуг, действующую по заказу вышеперечисленных субъектов общественного развития. (Хотя, естественно, сами образовательные институты тоже явля­ются одними из субъектов этого процесса и также имеют свои за­просы, свои требования и принципы деятельности, которые необ­ходимо учитывать как самим обучающим, так и обучающимися).
И главной задачей образования становится создание необходимых условий для обучения человека как средства реализации его жизнен­ных целей с учетом общественных условий и задач. То есть, главным потребителем, на которого ныне ориентируется сфера образова­тельных услуг, становится в первую очередь человек с его индиви­дуальными образовательными потребностями.
А образовательные потребности современного человека стано­вятся все более разнообразными. Ныне они включают не только потребности в получении общего среднего образования и какой­либо профессии, но и потребности в обучении для поддержания и улучшения здоровья, улучшения качества семейной жизни, компе­тентного участия в общественной жизни, содержательного проведе­ния досуга, развития собственной личности.
Удовлетворяя эти потребности, сфера образовательных услуг выполняет уже не только экономическую и социальную функции, как традиционные системы образования, но также, и в первую оче­редь, функцию развития личности — личностно-развивающую.
Таким образом, если ранее основной целью образования была подготовка молодого человека к производственной жизни, то теперь оно призвано обеспечить многостороннюю подготовку индивида
39
к жизни во всех ее проявлениях, в том числе развить критическое осмысление своего «я» и окружающей действительности, а также способность адаптироваться к изменениям окружающего мира. То есть, ныне цель образования — обеспечить не только «оптимизацию профессиональной мобильности», но и предоставить человеку воз­можность «быть самим собой» и «становиться», осуществляться, а также сформировать у него «постоянное желание учиться и созда­вать себя»1.
Итак, вектор развития образования в конце ХХ века можно опреде­лить, как путь преодоления жесткой детерминированности посредством: а) расширения рамок традиционных систем образования, б) устранения раз­личных ограничений, приобретения большей «открытости» и гибкости, в) раскрепощения индивида в процессе своего обучения.
Если представить развертывание человеческого прогресса как путь об­ретения человеком своего собственного «Я», освобождения его от жесткой детерминированности объективными обстоятельствами, раскрытия его потенциальных возможностей и превращения его в подлинного субъекта своей истории, то развитие образования предстанет как один из факторов этого прогресса в виде процесса становления человека как реального субъ­екта процесса своего обучения, по крайней мере равноправного с другим субъектом этого процесса — обучающим.
Концепция свободного («открытого») обучения явилась одной из важнейших доктрин организации и развития образования второй половины ХХ века.
1
Apprendre à être. P.: Unesco, 1972. P. XXXV.
40
Глава 4
Непрерывное образование — магистральный
путь развития образовательной сферы
Основной концепцией развития образования нашего времени, тесно связанной с вышеназванной доктриной и отчасти порожденной этой последней, стала концепция обучения человека в течение всей его сознательной жизни. Она получила наименование непрерывного образования (lifelong education — англ., éducation permanente — фр.).
Сама идея непрерывного обучения, самосовершенствования че­ловека на протяжении всей его жизни далеко не нова. Достаточно вспомнить хотя бы мудрейшие народные поговорки на эту тему: «Век живи — век учись», «Ученье — свет, а неученье — тьма». Жи­тейская народная мудрость, выпестованная веками, подсказывала людям эту простую и емкую истину.
Мысли о необходимости обучения человека не только в детском возрасте, но на протяжении всей жизни высказывались многими из­вестными людьми с древних времен. Они встречаются у древних уче­ных Индии и Китая, у Сократа и Платона. Великий немецкий поэт, драматург и мыслитель И.В.Гёте писал: «Наши предшественники могли довольствоваться тем уровнем образования, который они по­лучали в своей молодости. Но что касается нас, то мы должны снова приступать к учебе каждые пять лет, если не хотим отстать от жизни».
Выдающийся деятель прошлого, теоретик и практик обучения и воспитания, один из отцов педагогики как науки Я.А.Коменский в своем труде «Всеобщее воспитание» изложил теорию универсаль­ного образования и воспитания всех людей в течение всей жизни на основе равноправия.
Другой известный деятель образования, немецкий педагог ХIХ века Ф.А.В.Дистервег высказал такую мысль: «Образование никогда не составляет нечто законченное и завершенное, оно вечно обра­зующееся и живое, чего нельзя себе представить без деятельности, движения, приращения»1.
Он сформулировал принцип непрерывности обучения сле­дующим образом: «То преподавание непрерывно, которое делает ученика способным каждую ступень преодолевать с той степенью
1
Дистервег Ф.А.В. Руководство для немецких учителей. М., 1913. С. 269—270.
Соседние файлы в предмете [НЕСОРТИРОВАННОЕ]