- •Понятие анализа хозяйственной деятельности.
- •Связь анализа хозяйственной деятельности с другими экономическими науками.
- •Классификация видов анализа хозяйственной деятельности.
- •Предмет и объекты анализа хозяйственной деятельности.
- •Задачи анализа хозяйственной деятельности.
- •Метод экономического анализа.
- •Методика комплексного экономического анализа.
- •Этапы комплексного анализа хозяйственной деятельности.
- •Система показателей комплексного анализа хозяйственной деятельности.
- •Способы обработки экономической информации в анализе хозяйственной деятельности.
- •Способ сравнения. Методика многомерного сравнительного анализа.
- •Способы приведения показателей в сопоставимый вид.
- •Использование относительных и средних величин в анализе. Балансовый способ.
- •Способы группировки информации, табличного отражения аналитических данных, графический способ.
- •Методика факторного анализа.
- •Классификация факторов в анализе хозяйственной деятельности.
- •Построение факторных моделей. Типы факторных моделей.
- •Способ абсолютных разниц.
- •Способ относительных разниц. Способ процентных разниц.
- •Индексный метод.
- •22. Анализ обеспеченности предприятия трудовыми ресурсами
- •Анализ использования рабочего времени.
- •Анализ производительности труда.
- •Анализ фонда заработной платы.
- •Анализ прибыли от реализации продукции, товаров, работ, услуг.
- •Анализ платежеспособности организации.
- •Анализ показателей ликвидности.
- •1. Коэффициент текущей ликвидности;
- •2. Коэффициент быстрой ликвидности;
- •3. Коэффициент абсолютной ликвидности.
- •Анализ финансовой устойчивости.
- •Методика обоснования управленческих решений на основе маржинального анализа.
- •Диагностика экономического и финансового положения субъекта хозяйствовании
- •32. Анализ эффективности использования оборотных средств.
- •34. Правила составления факторных моделей и требования к ним.
- •35. Анализ использования материальных ресурсов.
- •36. Анализ эффективности использования трудовых ресурсов.
- •37. Анализ трудоемкости продукции.
- •38. Анализ эффективности использования фонда заработной платы.
- •39. Факторный анализ прибыли на рубль заработной платы.
- •40. Анализ общих затрат на производство продукции.
- •42. Анализ прямых материальных затрат.
- •43. Анализ прямых трудовых затрат.
- •44. Анализ косвенных затрат.
- •1) Показатели, характеризующие окупаемость издержек производства и инвестиционных проектов;
- •2) Показатели, характеризующие прибыльность продаж;
- •3) Показатели, характеризующие доходность капитала и его частей.
- •47. Анализ динамики и выполнения плана производства продукции, поставок и реализации.
- •48. Анализ выполнения плана по структуре продукции.
- •49. Анализ выполнения плана по ассортименту продукции.
- •50. Анализ ритмичности и равномерности производства продукции.
- •51. Анализ выполнения плана по качеству выпускаемой продукции.
- •52. Анализ интенсивности и эффективности использования основных средств.
- •53. Традиционные способы измерения влияния факторов в детерминированном факторном анализе. Метод элиминирования.
- •55. Анализ обеспеченности предприятия основными средствами производства.
- •5. Металлоескость, энергоемкость (аналогично)
- •6. Показатели отражают эффективность потребления отдельных элементов материальных ресурсов на 1 рубль выпущенной продукции
- •61. Анализ источников покрытия имущества организации.
- •7.1. Анализ состава и динамики балансовой прибыли
- •63. Задачи, этапы и источники информации анализа финансового состояния организации.
- •66. Факторный анализ среднечасовой выработки рабочих.
- •Задача № 1
- •Решение:
- •Задача № 2
- •Решение:
- •Задача № 3
- •Решение:
- •Задача № 4
- •Решение:
- •Задача № 5
- •Решение:
53. Традиционные способы измерения влияния факторов в детерминированном факторном анализе. Метод элиминирования.
Одним из важнейших методологических вопросов в АХД является определение величины влияния отдельных факторов на прирост результативных показателей. В детерминированном факторном анализе (ДФА) для этого используются следующие способы: цепной подстановки, индексный, абсолютных разниц, относительных разниц, пропорционального деления, интегральный, логарифмирования и др.
Первых четыре способа основываются на методе элиминирования. Элиминировать - значит устранить, отклонить, исключить воздействие всех факторов на величину результативного показателя, кроме одного. Этот метод исходит из того, что все факторы изменяются независимо друг от друга: сначала изменяется один, а все другие остаются без изменения, потом изменяются два, затем три и т.д., при неизменности остальных. Это позволяет определить влияние каждого фактора на величину исследуемого показателя в отдельности.
Наиболее универсальным из них является способ цепной подстановки. Он используется для расчета влияния факторов во всех типах детерминированных факторных моделей: аддитивных, мультипликативных, кратных и смешанных (комбинированных). Этот способ позволяет определить влияние отдельных факторов на изменение величины результативного показателя путем постепенной замены базисной величины каждого факторного показателя в объеме результативного показателя на фактическую в отчетном периоде.
Индексный метод основан на относительных показателях динамики, пространственных сравнений, выполнения плана, выражающих отношение фактического уровня анализируемого показателя в отчетном периоде к его уровню в базисном периоде (или к плановому или по другому объекту).
С помощью агрегатных индексов можно выявить влияние различных факторов на изменение уровня результативных показателей в мультипликативных и кратных моделях.
Способ абсолютных разниц является одной из модификаций элиминирования. Как и способ цепной подстановки, он применяется для расчета влияния факторов на прирост результативного показателя в детерминированном анализе, но только в мультипликативных и мультипликативно-аддитивных моделях: Y = (а - b)с и У = a(b - с). Особенно эффективно применяется этот способ в том случае, если исходные данные уже содержат абсолютные отклонения по факторным показателям. При его использовании величина влияния факторов рассчитывается умножением абсолютного прироста исследуемого фактора на базовую (плановую) величину факторов, которые находятся справа от него, и на фактическую величину факторов, расположенных слева от него в модели.
Способ относительных разниц, как и предыдущий, применяется для измерения влияния факторов на прирост результативного показателя только в мультипликативных и аддитивно-мультипликативных моделях типа V = (а - b)с.
54. Анализ факторов и резервов увеличения выпуска и реализации продукции.
Возможны два варианта методики анализа реализации продукции.
Если выручка на предприятии определяется по отгрузке товарной продукции, то баланс товарной продукции будет иметь вид:
Если выручка определяется после оплаты отгруженной продукции, то товарный баланс можно записать так:
где ГПн, ГПк - соответственно остатки готовой продукции на складах на начало и конец периода; ТП - стоимость выпуска товарной продукции; РП - объем реализации продукции за отчетный период; ОТн ОТк - остатки отгруженной продукции на начало и конец периода.
Расчет влияния данных факторов на объем реализации продукции производится сравнением фактических уровней факторных показателей с плановыми и вычислением абсолютных и относительных приростов каждого из них. Для изучения влияния этих факторов анализируется баланс товарной продукции.