- •1. Державне управління як суспільне явище.
 - •2. Методи дослідження та види державного управління.
 - •1. Загальні методи дослідження явищ і процесів управління;
 - •3. Цілі державного управління та забезпечення їх реалізації.
 - •4. Принципи державного управління та його функції.
 - •5. Особливості державного управління та його відмінність від приватного.
 - •7. Держава як суб’єкт управління суспільними процесами.
 - •8. Теорії виникнення держави та їх суспільна значимість. Основні риси держави.
 - •9.Типологія держави, її устрою та вплив на управління
 - •1. За формою правління держава:
 - •2. За формою державного облаштування (устрою) :
 - •3. По діючому державному (політичному) режиму:
 - •75. Конституція України про державний устрій
 - •12. Наукові школи та теорії державного управління.
 - •Теорія «клієнталістської моделі» державного управління
 - •10. Суспільні функції держави та їх еволюція.
 - •71. Визначення пріоритетів стабілізації розвитку економіки та державне управлінське забезпечення.
 - •15.Японська модель державного управління.
 - •11. Економічна культура та її складові.
 - •13.Інституційні чинники та моделі державного управління.
 - •14.Американська модель державного управління.
 - •32. Характеристика державних цільових програм економічного, соціального та інноваційного розвитку.
 - •16.Європейська бюрократична модель державного управління.
 - •17.Конституційно-правові засади розмежування гілок влади в Україні та їх реалізація.
 - •77. Класифікація та види державного управління
 - •18. Законодавча влада та державне управління.
 - •19. Інститут Президента та його вплив на процес державного управління.
 - •37. Контрольна влада у системі управління, її органи та форми діяльності.
 - •20. Організаційна структура, функції та єдність виконавчої влади.
 - •104.Стратегічне управління та формування програми діяльності органів державної влади.
 - •39. Управління природними ресурсами та державними підприємствами.
 - •31. Програмування як елемент державного управління: суть, методи, технологічні етапи та види.
 - •26. Громадянин в державному управлінні. Взаємовідносини громадян і органів державного управління.
 - •21. Судова влада та забезпечення законності в державному управлінні.
 - •22. Регіональні особливості та регіональне управління: суть, цілі та специфіка.
 - •23. Інституційно-правові, організаційні, фінансово-економічні та соціально-психологічні важелі регіональної політики держави.
 - •49. Основні напрями соціальної політики держави щодо економічно активного населення.
 - •24. Місцеве самоврядування: суть, основні ознаки, принципи та моделі управління.
 - •25. Особливості здійснення самоврядування в містах Києві та Севастополі.
 - •27. Планування – вихідна ланка управлінської діяльності.
 - •28. Прогнозування: суть, функції, принципи та класифікація.
 - •30. Характеристика параметрів прогнозу соціально-економічного розвитку України на коротко- та середньостроковий періоди.
 - •47. Державне регулювання аграрного сектору економіки та торгівлі.
 - •33. Субординація в організаційній структурі державного управління: підпорядкованість, підконтрольність та підзвітність.
 - •84. Місцеве самоврядування в Україні
 - •34.Реординаційні зв’язки та координація в державному управлінні.
 - •59. Складові менеджменту органу державної влади.
 - •35. Управлінська діяльність: загальні риси, методи та технології.
 - •46. Інноваційно-інвестиційна політика держави, методи та інструменти.
 - •36. Процес прийняття рішень в державному управлінні та мотивація.
 - •101.Державне регулювання аграрного сектору: суб’єкти, об’єкти, цілі, завдання, інструменти впливу
 - •38. Роль самоврядування, громадських організацій та органів масової інформації в забезпеченні контролю.
 - •48. Соціальна політика держави: необхідність, сутність, цілі та принципи.
 - •93.Управління державними фінансами та грошовою масою
 - •41. Управління доходами та видатками держави.
 - •42. Управління борговими зобов‘язаннями та забезпечення стабільності в суспільстві.
 - •50. Діяльність держави щодо вразливих верств населення
 - •43. Державне регулювання економіки, цілі, функції, методи та межі.
 - •51. Національна безпека та її вплив на інститути держави
 - •44. Регуляторна політика у сфері малого та середнього підприємництва.
 - •67. Економічна оцінка ефективності функціонування органу державної влади.
 - •45. Державне регулювання ринку фінансових послуг та зовнішньої економічної діяльності.
 - •53. Управління енергетичними ресурсами та ризики підприємництва.
 - •52. Державне управління і сфера особистого життя людини.
 - •83. Типи та форми держави
 - •54. Державне страхування в системі державного управління.
 - •60. Стратегічне управління та формування програми діяльності органу державної влади.
 - •55. Гуманітарна сфера та державна політика. Види політики та їх цілі.
 - •94.Державне управління малими та середніми підприємствами: об’єкти, суб’єкти, завдання, інструменти та методи.
 - •56. Специфіка управління сферами культури, ідеології та формування суспільної свідомості.
 - •63. Ресурсне, правове та інформаційне забезпечення діяльності органу державної влади.
 - •57. Державне управління розвитком науки, освіти, туризму та спорту.
 - •58. Вплив держави на розвиток охорони здоровя, молодіжної політики та інформаційного простору.
 - •68. Раціоналізація державного управління.
 - •61. Організаційна структура органу державної влади.
 - •62. Функціональний аналіз та контролінг діяльності органу державної влади.
 - •64. Державна служба: організація, види функції та мотивація.
 - •65. Державна кадрова політика.
 - •69. Концептуальні засади реформування державного управління в Україні.
 - •88. Різниця між державним та приватним управлінням
 - •95.Конституційні засади безпеки життєдіяльності людини
 - •70. Державне та регіональне управління в контексті трансформаційних та кризових явищ.
 - •Криза управління.
 - •91. Конституційні засади державної служби України
 - •72. Запровадження режиму економії в діяльності органів державної влади.
 - •96.Ресурсне, інформаційне та правове забезпечення органів державної влади.
 - •90.Соціальна політика: необхідність, сутність, об’єкти, суб’єкти.
 - •73. Створення сучасного нормативно-правового, наукового та інформаційного забезпечення системи державного управління.
 - •76. Особливості західноєвропейської бюрократичної моделі
 - •74. Конституційні засади прав та обов'язки людини. (це 2 розділ Конституції)
 - •78. Держава, її особливості та причини виникнення.
 - •79. Засади виконаввчої влади в Укр. (Кабінет міністрів ( конституція).
 - •89.Державне управління державними підприємствами: суб’єкти, об’єкти, принципи, інструменти.
 - •97. Приватний сектор
 - •85. Теорії та школи ду
 - •86. Засади законодавчої влади в Україні.
 - •92.Функціональний аналіз і контролінг управління органів державної влади
 - •98.Управління енергетичними ресурсами та ризики підприємництва
 - •100.Державна служба:функції, види, організація, мотивація.
 - •102.Національна безпека: суб’єкти, визначення, принципи, складові.
 - •103.Конституційні засади охорони здоров’я, фізичної культури, спорту.
 - •29. Вплив методів прогнозування на вибір пріоритетів державного управління.
 
94.Державне управління малими та середніми підприємствами: об’єкти, суб’єкти, завдання, інструменти та методи.
Основні функції державного регулювання підприємництва такі:
1) підтримка пропорційності виробництва та споживання, антициклічне регулювання;
2) підтримка та розвиток конкуренції, антимонопольні заходи;
3) перерозподіл доходів та соціальний захист підприємців і споживачів.
До інструментів, або методів державного регулювання підприємництва, належать:
- податково-бюджетна система (фіскальна);- цінове регулювання;- кредитно-грошове регулювання;- зовнішньоекономічне регулювання (митні збори, ліцензії, квоти).
Основними завданнями державної політики розвитку малого підприємництва є:
- забезпечення зростання внутрішнього валового продукту за рахунок діяльності суб'єктів малого підприємництва ;- залучення суб'єктів малого підприємництва до розв'язання соціально-економічних проблем на державному і регіональному рівнях; - удосконалення структури малого підприємництва; - створення конкурентного середовища; - підвищення технологічного рівня виробництва малих підприємств; - заохочення розвитку малих підприємств у пріоритетних галузях і на територіях пріоритетного розвитку; - створення нових робочих місць, зменшення безробіття; - сприяння максимальній самореалізації громадян у підприємницькій діяльності; - формування соціального прошарку власників і підприємців.
До суб'єктів малого підприємництва слід відносити зареєстрованих у встановленому порядку фізичних осіб — підприємців, які займаються підприємницькою діяльністю, а також юридичних осіб — малі підприємства будь-якої організаційно-правової форми (крім акціонерних товариств та об'єднань підприємців).
56. Специфіка управління сферами культури, ідеології та формування суспільної свідомості.
Культура є специфічним видом людської діяльності. Ця cпeцифiка пoлягає, у тoму, щo пpи упpавлiннi дуxoвними пpoцecами життя cуcпiльcтва, упpавлiнcький вплив нe є бeзпocepeдньo cпpямoваний на oб'єкт упpавлiння, а на cтвopeння умoв для cамopoзвитку та cамoopганiзацiї дуxoвнoгo життя.
Соціально-культурне будівництво, яке структурно поділяється на галузі освіти, науки, культури, охорони здоров'я й соціального захисту, фізичної культури та спорту, є важливою складовою багатогранної діяльності Української держави.
Характерною особливістю соціально-культурної сфери є те, що вона пов'язана не тільки з матеріальними цінностями, а й значною мірою з духовними потребами громадян. Законодавство у цій сфері покликано забезпечити естетичне й моральне виховання людини, її навчання, охорону здоров'я, задоволення соціально-культурних потреб. Спільність галузей законодавства в сфері соціально-культурного будівництва проявляється в єдності мети, принципів, методів правового регулювання, у єдиній їх службовій ролі в суспільстві.
У структурно-функціональному плані соціально-культурне будівництво можна охарактеризувати як систему, що об'єднує в собі різні напрямки державної діяльності. Це — діяльність щодо збереження й зміцнення здоров'я людей, задоволення їх інтелектуальних, естетичних та інших духовних потреб, їх соціальний захист, формування особи, її навчання й виховання, підготовка й перепідготовка кадрів для народного господарства тощо.
Однією із основ розвитку кожної держави, звичайно, є ідеологія. В свою чергу, ідеологія – це сукупність різноманітних поглядів, таких як: політичні, правові, релігійні, філософські та інші. Дехто ж розглядає ідеологію, як сукупність ідей, гасел та концепцій.
Ідеологія, також, є підґрунтям для формування суспільно-політичних рухів. Таким чином, вона може відображати не тільки інтереси держави в цілому, а й деякої окремої групи людей, яка має свою точку зору на перебіг подій, що відбуваються у суспільному та політичному житті.
ідеологія – це явище суспільного життя. Роль ідеології полягає в тому, що вона змінюється з приходом нової влади, нових лідерів, та людей, які мають неабиякий вплив на різні інститути управління. Ідеологія регулює суспільну поведінку, яка є вигідною на певному проміжку часу. Це можна побачити на прикладах, які представлені вище. Будь-яка ідеологія має властивість недовготривалої дії, тому що інтереси суспільства змінюється, прогресує наука, а разом з цим керуватися одніми і тими ж принципами нерозумно.
Суспільна свідомість – це сукупність поглядів, уявлень, настроїв, почуттів, традицій, ідей, теорій, які відображають суспільне буття в цілому або його окремі сторони в свідомості людей.
Суспільна свідомість досить різноманітна, вона складається з багатьох форм, існує, наприклад, політична форма свідомості, правова свідомість, моральна, естетична, релігійна, філософська, наукова форми свідомості.
Суспільна свідомість досить неоднорідна. Вона має складну структуру. Це пояснюється глибиною проникнення свідомості людей в реальну дійсність. Суспільна свідомість складається з різних духовних явищ залежно від ступеня розуміння, відображення суспільного буття. Свідомість поєднує в собі такі елементи, як почуття, настрої, уявлення, ідеї, різні теорії тощо. В одних із них суспільне буття відбивається стихійно, в інших – свідомо, в одних – чітко, зрозуміло, в інших – завуальовано, невиразно.
