- •Вопрос 1. Финансирование в здравоохранении
- •Вопрос 2. Омс и дмс – различия, назначения.
- •3. Понятие, состав и структура оф
- •Вопрос 4. Формы воспроизводства и совершенствование основных фондов
- •Вопрос 5. Показатели эффективн использования оф
- •Вопрос 6. Показатели эффективного использования коечного фонда
- •Вопрос 7. Оборотные фонды – понятия, сущность, назначение.
- •Вопрос 8. Оборотные средства предприятия
- •Вопрос 9. Кадры лпу
- •Вопрос 10. Производительность труда (пт)
- •Вопрос 12. Вопрос 13.Формы оплаты труда работников. Виды повременной и сдельной оплаты труда.
- •Вопрос 14 Медицинская услуга, себестоимость – понятие, определение.
- •Вопрос 15, Вопрос 16. Классификация себестоимости по элементам. Группировка затрат по статьям, понятие накладных расходов
- •Вопрос 17. Понятие и формирование прибыли предприятия.
- •Вопрос 18. Рентабельность. Показатель рентабельности
- •19 Ценообразование в медицине.
- •20 Оценка эффективности качества медицинской помощи.
- •Вопрос 21 Показатели оценки эффективности деятельности лпу.
- •Вопрос 22. Понятие износа основных фондов медицинского учреждения, виды износа
- •Вопрос 23. Амортизация нематериальных активов и основных средств, ускоренная амортизация.
- •Вопрос 24 Доходы предприятия, виды доходов, внереализационные доходы.
- •Вопрос 25. Основные затраты предприятия учреждения з/о, классификация затрат предприятия.
- •Вопрос 26. Остаточная стоимость предприятия, форма расчета.
- •Вопрос 27. Прибыль предприятия, возможные виды распределения прибыли.
- •Вопрос 28. Понятие экономического эффекта, формы расчетов.
- •Вопрос 29. Рентабельность работы медицинского учреждения.
- •Вопрос 30. Производительность труда, расчет производительности труда медицинских работников.
Вопрос 10. Производительность труда (пт)
Производительность труда характ-ет эффективность, результативн затрат труда и опред-ся количеством продукции, произведенной в 1цу рабочего времени, либо затратами труда на 1цу произведенной продукции или выполненных работ.
Различают производит-ть живого и производит-ть обществен (совокупного) труда. Производительность живого труда определяется затратами рабочего времени в каждом отдельном производстве,
Производительность общественного (совокупного) труда применительно ко всему народному хоз-ву рассчитывается как национальн доход на одного занятого в отраслях материального производства.
На предприятиях производит труда опред-ся через показатели выработки и трудоемкости продукции, между которыми имеется обратно пропорциональн зависимость.
Выработка (В) – кол-во продукции, произведенной в 1цу рабочего времени либо приходящейся на 1 среднесписочн работника или рабочего за опред период. Она рассчит-ся как отношение объема произведен продукции (ОП) к затратам рабочего времени на произв-во этой продукции (Т) или к среднеспис численности работников либо рабочих (Ч):
В = ОП / Т или В = ОП / Ч.
Аналогично определяется часовая (Вч) и дневная (Вдн) выработка на одного рабочего:
Вч = ОПмес / Тчас Вдн = ОПмес / Тдн.
ОПмес - объем продукции за месяц (квартал, год);
Тчас, Тдн - количество человеко-часов, человеко-дней (рабочего времени), отработанных всеми рабочими за месяц (квартал, год).
Объем произведенной продукции м/б выражен в натуральных, стоимостных и трудовых единицах измерения => различают три метода определения выработки: условно-натуральный, стоимостный и по нормированному рабочему времени.
Годовая производительность труда (годовая выработка на одного работающего) является основным плановым и учетным показателем для предприятий.
Трудоемкость (Тр) - затраты живого труда на производство 1цы продукции. Она устанавливает прямую зависимость между объемом производства и трудовыми затратами и определяется по формуле
Тр = Т / ОП,
Т — время, затраченное на производство всей продукции, нормо-ч, человеко-ч; ОП — объем произведенной продукции в натуральном выражении.
Выделяют фактич и нормируем трудоемкость.
Фактическая трудоемкость - определяется фактическими затратами труда на оказание мед. услуги.
Нормируемая трудоемкость – определяет величину необх затрат труда на оказание мед. услуг.
Соотношение фактической и нормируемой трудоемкости хар-ся коэффициентом выполнения норм.
Квн = Тн / Тф
Вопрос 11. Методы измерения производительности труда +10
Объем оказанных услуг может выражаться в натуральном измерении (число врачебных посещений, анализов, процедур) и в стоимостном (в рублях) количестве времени, затраченного на оказание определенного объема мед услуг, может выражаться в человеко-часах, человеко-днях и просто в месяцах.
По поликлинике производительность труда персонала рассчитывается:
ПТп = Бп / Чп
Бп – количество больных, обратившихся в поликлинику за год; Чп – численность персонала.
ПТс = Бвып / Чп
ПТс - производительность труда по стационару.
Бвып – кол-во выписанных больных.
Определение роста производительности труда за счет снижения трудоемкости рассчитывается с помощью индекса роста ПТ (Iпт):
Iпт = ПТпл / ПТфакт
Расчет производит-ти труда за счет снижения трудоемкости можно определить по след формуле:
∆П = (100 * b) / (100 - b)
∆П – прирост производительности труда, %;
b – в процентах снижение трудоемкости.