- •Экономика предприятия
- •2007 Cодержание
- •Предисловие
- •1.Предпринимательство
- •Характеристика основных типов конкуренции
- •1.2. Государственное регулирование рынка (экономики)
- •Государственное регулирование рынка
- •1.3. Субъекты и виды предпринимательской деятельности
- •1.4. Малое предпринимательство
- •Классификация предприятий по численности занятых
- •1.5. Предпринимательский риск
- •1.6. Управление рисками и методы их оценки
- •2.Предприятие (организация)
- •2.1. Организационно-правовые формы юридических лиц
- •2.2.Капитал предприятия
- •Формирование уставного капитала
- •2.3. Структура предприятия
- •2.4. Организационные структуры управления предприятиями, их характеристика
- •2.5. Управление предприятием
- •2.6. Управленческие технологии
- •Управление на базе потребностей и интересов
- •2.8.Создание и прекращение деятельности предприятия.
- •3. Предприятие и внешняя среда
- •3.2. Финансовое обеспечение деятельности предприятия
- •3.3. Налоговая система и налоговые органы Украины
- •3.4. Внешнеэкономические связи и таможенная система
- •3.5. Организация снабжения и сбыта
- •3.6. Обеспечение безопасности в деятельности фирмы
- •4. Производственная мощность предприятия
- •4.2. Виды производственных мощностей. Баланс загрузки оборудования
- •4.3 План производства продукции
- •4.4 Товарная, валовая и реализованная продукция
- •5. Планированизе хозяйственной деятельности предприятия
- •5.2. Бизнес-план
- •Основные параметры и показатели по видам планирования
- •5.3. Маркетинговая деятельность предприятия
- •6. Активы предприятия
- •6.2. Необоротные активы
- •6.2.1. Основные средства предприятия
- •6.2.2 Износ и амортизация основных средств
- •6.2.3.Показатели эффективности использования основных средств
- •6.2.4. Нематериальные активы
- •6.2.5. Инвестиции. Инвестиционная политика предприятия (фирмы). Инвестиционный проект
- •6.2.6. Методы оценки инвестиционных проектов
- •6.2.6.1. Метод расчёта чистого дисконтированного дохода (чистого приведённого эффекта)
- •6.2.6.2. Метод расчёта индекса рентабельности инвестиции (индекс доходности)
- •6.2.6.3. Метод расчёта рентабельности инвестиций (внутренняя норма доходности)
- •6.2.6.4.Метод определения срока окупаемости инвестиций
- •6.2.6.5. Методика расчёта коэффициента эффективности инвестиций
- •6.2.6.6. Пример использования описанных методов
- •6.2.7. Аренда и лизинг имущества
- •6.3. Оборотные активы
- •6.3.1. Нормируемые и ненормируемые оборотные активы
- •6.3.2. Нормирование оборотных средств
- •6.3.3. Эффективность использования оборотных средств
- •7. Кадры. Планирование численности работников и производительности труда
- •7.2. Нормирование труда
- •7.3. Планирование численности работников предприятия. Расчет бюджета рабочего времени
- •Методы расчета численности работников предприятия
- •Расчет бюджета рабочего времени на год
- •7.4. Производительность труда. Выработка. Трудоемкость
- •8. Оплата труда на предприятии
- •8.2. Тарифная система оплаты труда
- •8.3. Формы и системы оплаты труда
- •8.4.Бестарифная система оплаты труда
- •8.5. Планирование фонда оплаты труда
- •9. Расходы предприятия. Калькулирование. Смета затрат на производство
- •Рис 9.1 Расходы предприятия
- •9.2. Калькулирование
- •Объекты калькулирования
- •9.3.Разработка сметы затрат на производство и реализацию продукции
- •9.4. Анализ издержек и цены в краткосрочном периоде
- •10. Цены и ценообразование на предприятии
- •Формирование цен
- •10.2. Методы ценообразования – способы формирования цен на товары и услуги
- •10.3. Ценовая система
- •10.4. Ценовые стратегии
- •10.5. Зарубежный опыт ценообразования
- •11. Финансовые результаты деятельности предприятия и рентабельность
- •11.2. Прибыль предприятия
- •11.3. Показатели рентабельности продукции, производства, капитала, продаж
- •Показатели рентабельности
- •Список использованной литературы
3. Предприятие и внешняя среда
3.1. Хозяйственное и экологическое законодательство
3.2. Финансовое обеспечение деятельности предприятия.
3.3. Налоговая система и налоговые органы.
3.4. Внешнеэкономические связи и таможенная система.
3.5. Организация снабжения и сбыта.
3.6. Обеспечение безопасности деятельности предприятия
3.1. Хозяйственное и экологическое законодательство
В повседневной коммерческой деятельности владелец предприятия или ее наемный руководитель, возглавляющий аппарат управления, постоянно сталкивается с совокупностью законодательных и нормативных актов, определяющих правила доведения предприятия как юридического лица в рыночной экономике.
Совокупность всех вопросов, относящихся к содержанию и правилам применения хозяйственного законодательства, рассматривается специальной научной дисдиплиной— гражданским правом. Кроме того, взаимоотношения предприятия с органами государственного и местного управления регулируются административным правом.
Небольшое предприятие может и должно по мере возникновения потребности обращаться в специализированные адвокатские, аудиторские и консалтинговые организации. Предприятия большего размера обычно имеют в своем штате специалиста-юрисконсульта, а наиболее крупные предприятия - целые специализированные подразделения — юридические отделы.
В системе действующих на Украине законов основополагающее значение имеют кодексы, в числе которых целесообразно в рамках интересующих нас вопросов назвать гражданский и гражданско-процессуальный кодексы, кодекс законов о труде, таможенный кодекс, морской кодекс и др.
В
кодексах устанавливаются общие
юридические нормы и требования,
которые в случае необходимости в
дальнейшем конкретизируются
в отдельных законах, детализирующих и
уточняющих
зафиксированные в кодексах положения.
Совершенно особый раздел хозяйственного права составляет трудовое, в котором главную роль играет кодекс законов о труде. Этим кодексом регулируется комплекс важнейших вопросов, связанных с определением прав и обязанностей наемных работников и нанимателей, включая такие важнейшие вопросы, как регламентация времени труда и отдыха, порядок найма и увольнения рабочей силы, гарантии в области уровня оплаты труда и различных компенсаций, особенности использования отдельных категорий рабочей силы и отдельных групп лиц (сокращение продолжительности рабочего дня, дополнительные оплачиваемые перерывы в течение рабочих смен, компенсации тяжелых и вредных условий труда и многое другое).
Громоздкий механизм разработки и принятия законов законодательными органами (Верховна Рада) возникающих в ходе хозяйственной деятельности субъектов права, путем принятия Президентом указов, часть из которых подлежит последующему рассмотрению и утверждению , а часть наиболее оперативного характера вводится в действие без последующего утверждения законодательными органами Украины.
Особо следует отметить наличие элементов экологического законодательства, основная задача которого — создать такие условия деятельности коммерческих предприятий, которые гарантировали бы минимальную возможность нанесения любого ущерба окружающей среде и населению в районе деятельности предприятий.
К сожалению, экологическое законодательство в настоящее время далеко не совершенно и не решает многих весьма актуальных проблем безопасности населения и природной среды.
Вся совокупность законов и подзаконных актов по хозяйственным вопросам и создает сектор правовой инфраструктуры, в которой функционируют коммерческие фирмы, и задачей этого сектора является правовое (юридическое) обеспечение их деятельности.
Кроме правового сектора в составе инфраструктурных подразделений, обеспечивающих деятельность коммерческих фирм, важнейшую роль играют секторы финансового обеспечения, налоговой системы, регулирования внешнеэкономической деятельности, обеспечения материальными ресурсами (биржевой сектор) и др. Рассмотрению основ деятельности названных секторов и посвящены последующие разделы этой главы.
