книги из ГПНТБ / Отраслевые автоматизированные системы управления
..pdfРассмотренный порядок реализации производствен ных задач отрасли усложняет информационные связи ліежду отраслью и потребителем готовой продукции, а во многих случаях и обезличивает роль отрасли в выпол нении производственных задач.
3. Современная организация управления в отрасли
Министерство — высгдий орган отраслевого управле ния, деятельность которого направлена на организацию выполнения предприятиями отрасли заданий государствен ного плана с целью максимально удовлетворить пот ребности народного хозяйства страны в продукции отрасли.
В области планирования отраслевое министерство
СССР в настоящее время осуществляет целый ряд функ ций:
изучает потребности народного хозяйства в продукции отрасли и планирует развитие отрасли;
разрабатывает и согласовывает с советами министров союзных республик схемы развития и размещения про мышленности страны;
на базе контрольных цифр развития народпого хо зяйства СССР определяет для предприятий и учреждений
союзного |
подчинения |
контрольные цифры перспективных |
и годовых |
планов по |
системе министерства и в террито |
риальном разрезе и доводит эти цифры до указанных, ор ганизаций;
на основе проектов планов, представленных предприя тиями, организациями и учреждениями союзного подчи нения, разрабатывает проект плана развития отрасли и представляет его в Совет Министров СССР и в Госплан
СССР;
определяет с учетом предложений заинтересованных организаций объемы производства предприятиями ми нистерства продукции по номенклатуре, не предусмот ренной народнохозяйственным планом; разрабатывает и утверждает технические нормативы, определяет перечень нормативов, принимаемых предприятиями, организациями
чи учреждениями отрасли, организует внедрение установ ленных нормативов и норм.
Функции министерства при решении задач планиро вания и управления предопределяют в основных чертах
и типовую организационную |
структуру |
министерства. |
В министерстве можно выделить три типа |
подразделений: |
|
функциональные управления, |
осуществляющие пла |
нирование и управление по определенным разделам пла на (труд, финансы, материалы и т. д.); производственные
подразделения |
(главки), |
которые |
руководят |
подведом |
|||
ственными |
им |
предприятиями и организациями; подраз |
|||||
деления, обслуживающие |
аппарат |
министерства. |
|||||
Функции планирования и организации производства |
|||||||
функциональных и |
производственных подразделений |
||||||
идентичны, |
поэтому |
главки |
организационно |
строятся |
|||
по тому |
же |
принципу, |
что |
и министерства. Так, |
|||
главки имеют |
отделы |
(планово-экономические, |
внедрения |
научно-исследовательских работ и повой техники, ка питального строительства, главного механика и главного энергетика, бухгалтерии, отделы кадров и т. д.), соответ ствующие функциональным подразделениям министерства.
Каждое предприятие в свою очередь может быть рас членено на отдельные звенья (заводоуправление, цехи, участки цехов и т. д.).
Таким образом, организационная структура отрас левого министерства — это сложное, многоступенчатое иерархическое построение. Каждый из вышестоящих ор ганов управления (уровней) по отношению к нижестояще му является управляющей системой, а по отношению к вышестоящему — управляемым объектом.
Одна из важнейших задач исследования иерархиче ской системы — определение в процессе планирования развития отрасли н управления ею взаимосвязей между отдельными звеньями системы и степени подчиненности звеньев друг другу. Такой анализ позволяет не только выявить «узкие» места в работе всей системы, но и отыскать способы их устранения.
На рис. 7 представлена схема организационной струк туры отраслевого министерства и подчиненных ему пред приятий. Эта схема может быть положена в основу, раз работки автоматизированной системы управления отрасли и ее отдельных звеньев — подсистем.
Общая схема функционирования министерства как ор гана управления уточняется и дополняется в процессе ис следований и практических разработок автоматизирован ных отраслевых систем.
Коллегия |
Руководство |
Н.Т.С. |
министерства |
||
Функциональные управления |
Производственные управленій |
|
|
И |
о1 |
|
% |
£ |
|
к |
S |
|
а |
В |
|
|
X |
|
s |
а |
|
ср. |
|
|
|
С |
|
|
Цеха |
завода |
|
см |
СО |
|
•& |
|
2' |
к |
X |
X |
К |
|
С |
(!) |
я |
*ф |
я |
а |
я |
|
|
|
Участки цеха |
|
|
см |
со |
& |
1СТОК |
ICTOK |
|
|
1CTOK |
1CTOK |
||
|
>> |
|
і |
|
V |
|
|
Рис. 7. Организационная структура отраслевого министерства с подчиненными ему предприятиями
Отраслевые министерства сочетают экономические и административные методы руководства, широко внедряя эффективные методы управления с применением элект ронной вычислительной техники и совершенствуя струк туру и организационные формы управления.
Процесс выполнения комплексной задачи организации производства в отрасли может быть разграничен на три этапа: планирование производства; оперативное управ ление ходом выполнения плана; анализ хозяйственной деятельности н статистика.
Рассмотрим подробнее каждый из этих этапов.
Планирование производства продукции отрасли обус ловливает установление основных производственных по казателей отрасли на заданный промежуток времени. Общий процесс планирования распадается на отдельные, связанные друг с другом, но тем не менее имеющие прин ципиальные особенности стадии: прогнозирование, перс пективное планирование, текущее планирование.
На этапе прогнозирования исчисляются ориентировоч ные показатели развития отрасли на довольно большой промежуток времени вперед.
Специфика развития отрасли и ее связи с другими отраслями народного хозяйства предопределяют рассмот рение на этапе прогнозирования различных задач. В ос новном прогнозируются научно-исследовательские рабо ты, структуры п объемы производства различных видов продукции, выбирается типаж новой продукции, ориенти ровочно устанавливаются перспективы развития мощнос тей и средств обеспечения производства, оценки необхо димых капитальных вложений и т. д.
Прогнозирование структуры и объема производства, выбор типажа продукции ведутся в укрупненных пока зателях в номенклатуре министерства.
На этапе прогнозирования определяется первый, при ближенный вариант плана развития отрасли.
Далее представленные различными отраслями в Гос план СССР планы-прогнозы согласуются, и на их основе разрабатываются контрольные показатели развития на родного хозяйства на перспективу.
На стадии перспективного планирования контрольные показатели развития отрасли на перспективу определяют ся в соответствии с нуждами и возможностями всего народ ного хозяйства. Изменения в перспективном плане связаны
только с варьированием отдельных показателей развития отрасли и не приводят к перераспределению потоков ре сурсов (материальных, финансовых и т. д.). На этапе перспективного планирования возможно, например, ме нять производственные мощности отдельных предприятий отрасли. Перспективный план «моделирует» процессы будущего производства и предопределяет его научно-тех нический прогресс. Перспективный план составляется на
основе контрольных цифр развития отрасли и |
лимитов |
на ресурсы, устанавливаемых Госпланом СССР |
исходя |
из условий оптимального развития всего народного хо зяйства страны.
На этапе перспективного планирования решаются следующие задачи: определение номенклатуры и объемов производства; закрепление номенклатуры за конкретны ми предприятими; обеспечение предприятий необходи мыми трудовыми и финансовыми ресурсами и материалами, мощностями, научно-технической документацией; подго
товка |
квалифицированной |
рабочей силы; |
специализа |
ция и |
кооперация предприятий. |
|
|
Решение задачи закрепления номенклатуры выпус |
|||
каемых |
изделий за предприятиями обусловливает осуще |
||
ствление перспективного |
планирования как |
на уровне |
министерства в целом, так и на уровне функциональных управлений и отдельных главков (перспективное плани рование ведется в номенклатуре предприятий и в номенк
латуре |
министерства). |
|
|
|
|
На |
этапе текущего |
планирования |
определяются конк |
||
ретные |
показатели деятельности |
отдельных |
предприятий |
||
и отрасли в целом в соответствии |
с потребностями и воз |
||||
можностями народного |
хозяйства |
в |
данный |
момент. |
Этап текущего планирования распространяется на достаточно короткий промежуток времени. Любое изме нение текущего плана приводит к изменению материаль ных потоков. ~
На этапе текущего планирования решаются следую щие задачи: обеспечение номенклатуры и объемов произ водства отдельных предприятий, календарный планграфик обеспечения ресурсами (учитываются и планируют ся материалы, оборудование и финансы и т. д.). Текущее планирование осуществляется как на уровне функцио нальных управлений и главков министерства, так п на уровне отделов главков и отдельных предприятий.
на. |
Оперативное |
управление |
|
ходом |
выполнения |
пла |
||
Оперативное управление — это |
регулирование |
вы |
||||||
полнения |
текущего плана |
в |
процессе |
производства. |
||||
Задачами |
оперативного управления |
являются: |
сбор |
|||||
и |
анализ |
информации |
о |
текущей |
деятельнос |
ти предприятий; прогнозирование возможных отклонений в выполнении текущих планов; выработка оперативных решений для предупреждения или своевременного устра нения возникающих отклонений.
Оперативное управление в основном сводится к при нятию решений о перераспределении запасов (резервов) между предприятиями для выполнения общего текущего плана отрасли (главка).
Оперативное управление включает по существу все основные элементы планирования: прогнозирование (оп ределяются возможные сбои); перспективное планиро вание (на основе полученной информации о возмущениях в системе изменяются планы отдельных предприятий), текущее (принимаются решения и даются конкретные управляющие указания об изменении плана отдельного предприятия).
Оперативное управление должно осуществляться на уровнях функциональных управлений и главков минис терства, а также на уровнях производства (предприятий, отделов, цехов и отдельных участков).
Анализ хозяйственной деятельности и статистичес кая обработка данных для анализа ведутся на всех уровнях управления: министерства в целом, функциональных управ лений и главков министерств, отделов главков и отдельных предприятий. Для нормальной работы системы управле ния имеет важное значение обоснованное определение степени агрегирования и детализации информации на всех уровнях.
Таким образом, в составлении планов отрасли на раз личных этапах принимают участие как функциональные, так и производственные подразделения министерства. Планово-экономическое управление министерства и со ответствующие отделы главков планируют объемы произ водства продукции, а остальные подразделения опреде ляют возможности обеспечения этих объемов производства необходимыми ресурсами (мощностями, материалами, финансами и т. д.), т. е. в процессе составления планов
отдельные подразделения министерства взаимодействуют друг с другом.
Иными словами, процесс составления п реализации плана отрасли на каждом этапе является комплексной
функцией, |
в реализации которой |
принимают |
участие |
|
все организационные подразделения |
министерства. |
|||
П л а н |
р а з в и т и я о т р а с л и б у д е т |
с б а |
||
л а н с и р о в а н |
л и ш ь в т о м с л у ч а е , е с л и |
|||
о н о б е с п е ч е н |
р е с у р с а м и . |
|
Деятельность министерства в сфере руководства произ водством отрасли одновременно и взаимосвязаиио осу ществляется как бы в двух различных направлениях: по различным временным этапам планирования и управ ления (прогнозирование, перспективное и текущее пла
нирование, оперативное управление) и на каждом |
из |
этих этапов — по различным разделам планов, т. е. |
по |
объектам планирования (производственные мощности, ма териалы, труд, финансы и т. д.). Каждая из функций министерства реализуется его конкретным организацион ным подразделением.
4. Задачи и проблемы автоматизации управления
Известно, что задачи планирования многовариантны. Выбор оптимальных вариантов плана в силу большой
трудоемкости работ при ручной системе |
планирования |
"л управления — трудноразрешимая задача. |
Поэтому сос |
тавленный «вручную» план развития отрасли может быть только сбалансированным, но, как правило, не оптималь ным. Кроме того, непрерывный рост числа предприятий затрудняет управление отраслью, так как объем инфор мации о ходе выполнения планов и об отклонениях от нормального режима работы предприятий неуклонно воз растает. Принятие правильных и своевременных решений о предупреждении или устранении соответствующих от клонений становится невозможным без применения быст родействующей электронной вычислительной техники и средств передачи и обработки информации.
Степень автоматизации процессов планирования и управления зависит от задач, стоящих перед органами управления. Однако при определении необходимости авто матизации управления следует учитывать как положи тельные, так и негативные качества современных техни-
чёскйх средств. Положительные качества электронных вычислительных машин — быстродействие выполнения операции, способность хранения больших массивов дан ных — общеизвестны. Рассмотрим некоторые из негатив ных качеств ЭВМ:
малое быстродействие вводных и выводных устройств обусловливает недостаточную эффективность использо вания ЭВМ в режиме решения частных задач, характе ризующихся вводом больших массивов исходных данных, осуществлением относительно простых расчетов и выводомконечных результатов. Минимизация ввода в ЭВМ пер вичных данных может быть осуществлена за счет орга низации хранения в памяти машины нормативно-справоч ных сведений н рационализации документооборота;
использование в системе управления технических средств, работающих на различных «языках», требует перекодирования данных в процессе их движения от че ловека к техническим устройствам и между последними. Реализация этого требования находит проявление в од новременной подготовке документа для человека и но сителя данных для технических средств;
включение ЭВМ в систему управления как хранителя данных обусловливает необходимость поддержания и не прерывного корректирования в памяти машины нор мативно-справочных сведений;
хранение пормативно-справочных сведений в памяти ЭВМ и производство комплексов расчетов предопреде ляют взаимосвязь специалистов аппарата управления через вычислительный центр. Несоблюдение этого тре бования может в короткий период вывести информацион но-вычислительную систему управления из строя и резко сократить ее эффективность. Реализация этого требова ния паходпт проявление в соответствующей регламента ции и построении документооборота в аппарате управле ния;
применение ЭВМ, как показала практика, приносит
эффект при |
реализации |
лишь условно-экстремальных |
||
и других |
задач, требующих большого количества вы |
|||
числительных |
операций, |
перебора |
вариантов и т. п., |
|
т. е. когда |
возможностей |
человека |
явно недостаточно. |
Процесс автоматизации отраслевого планирования и управления имеет несколько альтернативных направле ний. Исследование и разработка проекта автоматизиро-
ванной системы управления предполагают анализ состоя ния рассматриваемого объекта и выбор направлений, реализация которых должна обеспечить наибольшую эф фективность в процессе ее функционирования.
Так, с одной стороны, можно ограничиться внедрением такой механизированной системы, в задачу которой вхо дили бы только, скажем, сбор и обработка информации, поступающей к руководству министерства от вышестоя щих органов управления и от подчиненных министерству предприятий, а также проведение некоторых расчетов (например, составление различных балансов). Внедрение подобной системы управления приведет к освобождению аппарата министерства от выполнения рутинных работ, однако непосредственная разработка плановых и опера тивных решений по-прежнему будет осуществляться толь ко аппаратом специалистов министерства.
На создание и внедрение подобного рода систем уп равления требуются относительно меньшее время и ка питальные затраты, но возможности электронно-вычис лительной техники при этом используются далеко не полностью. Медлениодействие (поскольку автоматизи руется выполнение не всех трудоемких операций) и не высокая технико-экономическая эффективность таких сис тем неоднократно проявлялись на практике.
С другой стороны, можно представить автоматическую систему управления, в которой все функции министер ства в сфере планирования и управления отраслью пол ностью автоматизированы и осуществляются электрон ными машинами без участия человека.
Однако полная автоматизация практически нереальна. Во-первых, технические возможности современной вы числительной техники недостаточны для обработки и хранения огромного количества информации, необхо димой для функционирования такой системы управления; во-вторых, никакие экономико-математические модели не могут во всей полноте описать деятельность министерства в области планирования и управления; в-третьих, для целого ряда уже сформулированных экономико-матема тических моделей отраслевого планирования не разрабо тано эффективных алгоритмов решения.
В связи с этим можно говорить о возможностях и методах создания человеко-машинной автоматизированной системы управления отраслью. В отличие от автомати-
ческой в автоматизированной системе управления слож нейшие процессы управлення отраслью осуществляются аппаратом специалистов с помощью различных автома тических устройств, которые выполняют отдельные опе рации, связанные с управлением. В автоматизированной системе управления на базе использования экономикоматематических методов и электронных вычислительных машин должны решаться задачи составления оптималь ных перспективных и текущих планов для отрасли. С по мощью ЭВМ должны проводиться анализ текущей дея тельности предприятий отрасли, прогнозирование откло нений в ходе выполнения плапа производства и свое временная выработка рекомендаций по устранению этих отклонений с наименьшими для отрасли потерями. При этом решения (например, утверждение рассчитанных с помощью ЭВМ планов) принимаются аппаратом специа листов министерства.
Автоматизация сбора, передачи и обработки необходи мой информации о работе отрасли в такой системе должна обеспечивать сосредоточение усилий аппарата министер ства на анализе работы отрасли в целом, установлении причин возможных отклонений в ходе производства, т. е. способствовать в конечном счете успешному выпол нению составленных с помощью ЭВМ оптимальных пла нов. Внедрение автоматизированной человеко-машиипой системы управления способствует повышению эффектив ности использования знаний и опыта высококвалифици рованных специалистов аппарата министерства.
Аппарат специалистов министерства — один из важ нейших элементов системы управления, основное управ ляющее звено, ответственное за выработку, принятие и использование управляющих решений. Если аппарат управления министерства не включать в состав элементов ОАСУ, то такая система оказывается логически разомкну той и неуправляемой. Создание и внедрение ОАСУ озна чает прежде всего вооружение аппарата министерств новыми методами и средствами принятия решений.