Добавил:
dipplus.com.ua Написание контрольных, курсовых, дипломных работ, выполнение задач, тестов, бизнес-планов Опубликованный материал нарушает ваши авторские права? Сообщите нам.
Вуз: Предмет: Файл:
Скачиваний:
2
Добавлен:
08.02.2020
Размер:
1.11 Mб
Скачать

Тема 4. Система управління банком на основі вартості (6 год.)

Установча міні-лекція.

Ознайомлення з теоретичними засадами нової фінансової моделі управління компанією на основі оцінок зростання її вартості (value-based management, VBM) та ключовими чинниками ефективного управління на основі вартості.

Проведення заняття спрямовано на формування у студента таких компетентностей:

Загальні

  • ключові інструментальні

Засвоєння основ базових знань з професії

  • ключові міжособистісні

Етичні зобов’язання

  • ключові системні

Здатність застосовувати знання на практиці

Фахові

  • аналітично-контрольні завдання

Аналізувати та контролювати використання нової фінансової моделі управління компанією на основі оцінок зростання її вартості

Інноваційні методи навчання:

- презентація з використанням мультимедійного обладнання.

Тема 5. Управління вартістю власного капіталу (5 год.)

Установча міні-лекція.

Опрацювання методів визначення достатності капіталу банку; методів регулювання достатності банківського капіталу. Вивчення системи показників оцінки ефективності управління власним капіталом банку.

Проведення заняття спрямовано на формування у студента таких компетентностей:

Загальні

  • ключові інструментальні

Засвоєння основ базових знань з професії

  • ключові міжособистісні

Етичні зобов’язання

  • ключові системні

Здатність застосовувати знання на практиці

Фахові

  • аналітично-контрольні завдання

Аналізувати та контролювати використання методів управління вартістю власного капіталу банку.

Інноваційні методи навчання:

  • мультимедійна презентація

Тема 6. Моделювання зміни вартості банку (5 год.)

Установча міні-лекція.

Опрацювання підходів до розрахунку коефіцієнтів чутливості прибутку та показників стратегічної ефективності компанії.

Проведення контактного заняття спрямовано на формування у студента таких компетентностей:

Загальні

  • ключові інструментальні

Засвоєння основ базових знань з професії

  • ключові міжособистісні

Етичні зобов’язання

  • ключові системні

Здатність застосовувати знання на практиці

Фахові

  • аналітично-контрольні завдання

Аналізувати і контролювати формування баз даних для застосування підходів з моделювання зміни вартості банку.

Інноваційні методи навчання:

  • мультимедійна презентація

Соседние файлы в папке 2_3_Vibirkovi_disc