- •Тема 1: Введение в анализ хозяйственной деятельности
- •2. Связь ахд с другими науками (самостоятельно!!!)
- •3. Основная цель проведения ахд – поиск резервов повышения эф-сти функционирования предприятия.
- •5) По методике изучения объектов:
- •Тема 2. Методические аспекты анализа хозяйственной деятельности
- •1. Метод анализа хозяйственной деятельности
- •3. Принципы ахд
- •Тема 3. Способы обработки экономической информации в ахд
- •1. Общая характеристика приёмов анализа
- •2. Система показателей ахд
- •1) По содержанию:
- •2) По степени синтеза:
- •3) По причинно-следственным связям:
- •4) По способу формирования:
- •4. Способ сравнения и приведения показателей в сопоставимый вид
- •5. Балансовый способ в ахд (самостоятельно!!!)
- •6. Табличный и графический способы отображения аналитических данных (самостоятельно!!!)
- •Тема 5: Способы измерения влияния факторов в детерминированном факторном анализе
- •1. Приём элиминирования
- •4 Основных способа элиминирования:
- •2. Интегральный способ
- •1 Этап. Построение факторной модели результативного показателя:
- •2 Этап. Определения абсолютного изменения результативного показателя:
- •3 Этап. Расчёт влияния факторов на абсолютное изменение результативного показателя:
- •4 Этап. Проведение абсолютной балансовой увязки полученных результатов:
- •5 Этап. Выводы:
- •Тема 6. Ориентация анализа хд предприятия
- •1. Основные принципы организации аналитической работы на предприятии
- •2. Организационные формы и исполнители анализа хд
- •3. Планирование аналитической работы на предприятии
- •4. Источники информации для ахд предприятия
- •5. Документальное оформление результатов анализа хд предприятия
- •3. Анализ эффективности использования основных среств
- •4. Анализ использования производственной мощности и производственной площади
- •5. Анализ использования производственного оборудования
- •6. Резервы повышения эффективности использования основных средств
- •Тема 9. Анализ использования материальных ресурсов
- •1. Значение, задачи и источники информации для анализа использования материальных ресурсов
- •2. Анализ обеспеченности предприятия материальными ресурсами
- •3. Анализ использования материальных ресурсов
- •1. Значение, задачи и источники информации для анализа использования персонала предприятия
- •2. Анализ обеспеченности предприятия персоналом
- •1) Промышленно-производственный персонал (ппп) основной деятельности, в т.Ч.:
- •1. Значение, задачи и источники информации для анализа себестоимости продукции
- •2. Анализ полной себестоимости выпускаемой продукции
- •3. Анализ себестоимости единицы продукции
- •5. Резервы себестоимости продукции
- •2 Или 3 лекции (……………………………………)
5) По методике изучения объектов:
- сравнительный анализ (основан на отчётных результатах деятельности предприятия, которые сравниваются с плановыми данными, нормативами или отчётными данными прошлых лет)
- детерминированный факторный анализ (проводится для выявления причин, оказавших влияние на уровень анализируемых показателей расчёта их величины)
- стохастический факторный анализ (используется для исследования неполных или вероятностных данных)
- диагностический (экспресс-анализ) (проводится на основании типичных признаков, характеризующих анализируемый процесс)
- маржинальный анализ (обоснование эффективности принятия управленческих решений на основании изучения взаимосвязи «объём–себестоимость–прибыль» и на основании деления затрат на постоянные и переменные)
- экономико-математический анализ (экономико-математические методы анализа)
- функционально-стоимостной анализ (основан на изучении функций отдельных объектов, например, продукции, и направленный на устранение избыточных функций)
6) по субъектам анализа:
- внутренний анализ
- внешний анализ
7) по охвату изучаемых объектов:
- сплошной анализ
- выборочный анализ
8) по содержанию программ:
- комплексный (охватывает анализ всего предприятия)
- локальный (анализ цеха)
- тематический (анализ персонала)
9) по степени механизации и автоматизации вычислительных работ
- анализ в условиях электронной обработки данных
- анализ с применением счётно-клавишных машин
10) по периодичности проведения анализа:
- периодический (годовой, квартальный, месячный, декадный, каждодневный)
- разовый (непериодический)
Основные этапы АХД:
- составление плана аналитической работы
- разработка схемы объекта анализа
- сбор и подготовка аналитических материалов
- проведение аналитического исследования
- подведение итогов анализа
Тема 2. Методические аспекты анализа хозяйственной деятельности
1) Метод АХД
2) Системный подход к изучению объектов анализа
3) Принципы АХД
1. Метод анализа хозяйственной деятельности
Метод науки – способ исследования, подход к изучению явлений и процессов.
Метод любой науки – свойственный её способ проникновения в содержание своего предмета, т.е. способ познания.
Материалистическая диалектика – всеобщий метод познания, раскрывающий общие законы развития природы и общества.
Методы познания (исследования) делятся на две группы:
- общенаучные (относятся к любой науке)
- наблюдение
- сравнение
- эксперимент
- анализ
- синтез
- моделирование (создаётся, моделируется, прогнозируется какое-то явление)
- формализация
- абстрагирование (задаются некие идеальные условия функционирования предприятия и прогнозируются, какие будут достигнуты результаты)
- конкретнонаучные (относятся к отдельным наукам и не могут использоваться в других науках)
Метод АХД как способ познания субъекта хозяйствования состоит из ряда последовательно осуществляемых действий
Этапы метода АХД:
- наблюдение за субъектом
- измерение и ё в сопоставимый вид (они должны быть сопоставимы друг с другом)
- систематизация и сравнение
- группировка и детализация факторов
- изучение влияния факторов на показатели или на результаты деятельности предприятия
- обобщение и построение итоговых, прогнозных, аналитических таблиц
- подготовка выводов и рекомендаций для принятия рациональных управленческих решений
Основные принципы диалектики, на которых базируется АХД:
Всё познаётся:
- в движении
- во взаимосвязях
- в причинно-следственной соподчинённости
- в проявлении необходимости и случайности
- в единстве и борьбе противоположностей
- в переходе количества в качество и качества в новое количество
- в отрицании отрицания
Метод АХД – система:
- теоретико-познавательных категорий
- научного инструментария
- принципов исследования процессов деятельности предприятия.
Категории АХД – наиболее общие понятия данной науки
Для АХД к категориям относятся:
- фактор
- модель
- система
- затраты
- доходы
Принципы в АХД используются общие, которые применяются в ряде других наук.
Научный инструментарий (аппарат) – способы, приёмы и средства, которые в различных комбинациях используются для достижения поставленной цели анализа. Любой из инструментариев анализа в узком смысле может называться методом.
2. Системный подход к изучению объектов анализа
Системный подход базируется на изучении объектов как сложных систем, состоящих из отдельных элементов с многочисленными внутренними и внешними связями.
Особенности системного подхода:
- динамичность
- взаимодействие и взаимосвязь элементов системы
- комплексность
- целостность
- соподчинённость
- выделение «ведущего звена» или «узкого места»
Этапы проведения системного анализа:
1) объект анализа представляется как определённая система:
- формируется отдельная цель развития системы и задачи, которые она решает
- устанавливается взаимосвязь с другими системами и взаимосвязь между отдельными элементами
- изучается функционирование каждого элемента и системы в целом
2) осуществляется подбор показателей (то, что нужно проанализировать):
- способных дать наиболее полную и качественную оценка всем без исключения элементам, взаимосвязям (внутренним и внешним), а также условиям, в которых функционирует система
3) разрабатывается общая структурно-логическая схема изучаемой системы:
- подобранные на предыдущем этапе показатели распределяются по элементам и связям системы, уточняется их взаимосвязь
4) строится экономико-математическая модель изучаемой системы:
- на основе качественного анализа определяются математические формы всех уравнений и неравенств системы
5) с помощью ПЭВМ в форме диалога обрабатывается созданная модель:
- путём замены отдельных параметров данной модели (коэффициентов, ограничений), характеризующих факторы производства, определяют значение функции.
Системный подход к АХД предприятия обеспечивает:
- комплексность и целенаправленность исследования
- методологически обоснованную схему поиска резервов повышения эффективности производства
- объективную оценку результатов хозяйственной деятельности предприятия
- оперативность, действенность, обоснованность, точность анализа и его выводов