- •Адаптация выпускников на рынке труда и стратегия трудоустройства.
- •Стратегия трудоустройства.
- •Современные технологии поиска работы
- •Главные ошибки молодых специалистов при поиске работы
- •Кто похвалит себя лучше всех
- •Знания, умения и навыки
- •Не теряться на рынке
- •Стратегия отбора молодых специалистов для работы в крупных компаниях
- •Типичные ошибки в резюме.
- •Как наиболее эффективно искать работу через Интернет?
- •Маленькие хитрости составления резюме. Как выделиться из "серой массы" претендентов?
- •Информация о трудоустройстве выпускников учебных заведений в 2010г.
- •Трудоустройство выпускников вузов
- •Резюме – профессиональный вариант поиска работы
- •10 Правил оформления резюме
- •Из каких разделов состоит резюме
- •Раздел 1-Заголовок
- •Раздел 2 – Общая информация
- •Раздел 3 – Цель
- •Раздел 4 – Образование
- •Раздел 5 – Дополнительное образование
- •Раздел 6 – Опыт работы
- •Раздел 7 – Дополнительные сведения
- •Как грамотно составить резюме
- •При составлении резюме следует помнить о следующих принципах:
- •Технология поиска работы.
- •При составлении резюме следует соблюдать следующие правила:
- •Правильный выбор профессии - путь в карьеру
- •Как обрести уверенность в себе
- •Хороший работник с точки зрения работодателя
- •Успешное собеседование с работодателем
- •О собеседовании
- •1. Расскажите немного о себе. (Каковы Ваши обязанности на нынешней работе?)
- •7.Насколько Вы энергичны? Опишите свой типичный рабочий день.
- •8.Можете ли Вы работать в стрессовой ситуации, когда сроки поджимают?
- •9. Чем Вас привлекает работа в данной должности (компании)?
- •10. Почему Вы считаете себя достойным занять эту должность? в чем Ваши преимущества перед другими кандидатами?
- •11. Почему Вы ушли с предыдущей работы? Почему Вы решили переменить место работы? (если на данный момент кандидат работает).
- •12. Что Вам нравилось, не нравилось на прежней работе?
- •13. Как Вы оцениваете свой профессиональный рост?
- •14. Как Вы представляете своё положение через семь (десять) лет?
- •15. Как долго Вы хотели проработать в компании?
- •16. Выполнили ли Вы уже лучшую работу, на которую способны?
- •17. На какую зарплату Вы рассчитываете?
- •18. Какие изменения Вы бы произвели на новой работе?
- •19. К кому можно обратиться за отзывом о Вашей работе?
- •20. Каковы Ваши самые крупные достижения?
- •21. Были ли у Вас какие-то ошибки в работе?
- •22. Какие у Вас есть вопросы?
- •50 Причин, по которым не получают работу на которую претендуют.
- •К собеседованию - будь готов!
- •1. Сбор информации о компании, в которой вы будете проходить собеседование.
- •2. Важные для подготовки аспекты.
- •3. Рекомендации, касающиеся поведения и стиля общения в процессе интервью.
- •4. Вопросы, которые Вам могут задать на собеседовании
- •5. О чем можете спросить Вы? Уместны будут вопросы:
- •6. Поведение после собеседования
- •Трудоустройство: типичные ошибки на собеседовании.
- •Победный настрой
- •Профориетирование
- •Какие документы требуются при обращении в органы службы занятости?
- •Какой размер пособия по безработице будет установлен впервые обратившемуся и зарегистрированному гражданину?
При составлении резюме следует помнить о следующих принципах:
Структурированность
Вся информация в резюме должна излагаться в определенной последовательности.
Избирательность
Обдумывая свое резюме, прежде всего, определите его цель, то есть решите, какую работу Вы хотите получить. Проанализируйте свой профессиональный опыт и выберите из него только то, что в точности соответствует поставленной цели. Избирательный подход оградит резюме от лишней информации.
Объективность
Описывая свой опыт и навыки, будьте реалистичны и объективны. Вы должны быть готовы обосновать все, что указали в резюме.
Краткость
Объем резюме не должен превышать одной страницы, поэтому информацию необходимо излагать кратко, делая акцент на наиболее важных и значимых для работодателя моментах.
Конкретность
Необходимо быть предельно конкретным в выборе формулировок.
Пример:
Желательный ответ: обучил двух новых служащих, сократил ошибки на 15%, чем сэкономил фирме 100 000 рублей, освоил новые процедуры в рекордно короткий срок — за две недели.
Нежелательный ответ: занимался обучением, быстро усваиваю новые знания, помогал уменьшить ошибки
Активность
Не будьте многословны и избегайте пассивных форм. Подчеркните достигнутые результаты, используя глаголы действия.
Пример:
Желательный ответ: выполнил, эффективно использовал, отвечал за…
Нежелательный ответ: нес ответственность за…, находил применение следующим возможностям, отвечал за выполнение
Позитивность
Предпочитайте позитивную информацию негативной.
Пример:
Желательный ответ: помогал клиентам в…, повысил потенциал продукта на рынке, продвинулся на должность
Нежелательный ответ: улаживал жалобы на…, препятствовал снижению доли продаж…, перешел с должности
Делайте акцент на Ваших достижениях.
Пример:
Желательный ответ: за три года получил повышение в должности, всегда выполнял работу в срок
Нежелательный ответ: проработал в компании три года, выполнял дополнительную работу
Старайтесь не использовать местоимение «я».
О чем не надо писать в резюме
- Заголовок: «Резюме», «V» и т. д. (из вида документа и так видно, о чем идет речь);
- Ваши физические данные и описание здоровья;
- Ваши слабые стороны;
- Причины, по которым Вы уходили с работы;
- Не стоит прикреплять вашу фотографию.
Когда резюме уже написано
- Убедитесь, что в описании Вашей нынешней работы Вы использовали глаголы в настоящем времени, а при описании предыдущих мест работы — глаголы в прошедшем времени.
- Проверьте, чтобы не было слишком длинных фраз, сложных и непонятных слов.
- Четко выделите необходимые заголовки.
- Проследите, чтобы ваше резюме было оформлено в одном стиле.
- Выберите удобный для чтения формат: большие поля, не мелкий, но не слишком крупный шрифт, достаточное расстояние между строками и т.п.
Технология поиска работы.
Первый этап: определение требований к месту работы.
Чётко проясните для себя, какая именно работа Вам необходима.
Составьте список своих требований и желаний, которые, возможно, достаточно полно выполнит фирма.
Второй этап: составление резюме.
Резюме — это шанс, чтобы Вас заметили!
Если Вы приходите не по заявленной вакансии фирмы, а просто потому, что Вам эта фирма нравится, и Вы хотите в ней работать, рекомендуется взять с собой резюме!
Рекомендации по составлению резюме.
Слово «резюме» не пишется.
Ф.И.О. пишется жирным шрифтом;
«Личные данные» или «Сведения о себе»: адрес, телефон (дом., контакт.);
Цель, которую Вы преследуете: условия работы, на которые Вы претендуете; ожидания от будущей работы; Ваши пожелания относительно места работы (структура, отрасль). В цель не должно быть вписано более трёх вакансий, на которые Вы рассчитываете;
Образование: год поступления и окончания, вуз, специальность, квалификация (если образований несколько, то писать в обратном хронологическом порядке);
Опыт работы (можно отметить любую практику): дату, название предприятия, отрасль, должность, обязанности (акцент делать не только на функции, но и на приобретённые навыки), указать дополнительные обязанности. Место работы и прохождения практики указывать также в обратном порядке.
«Дополнительная информация» или «достижения»:
ПК — перечислить все программы;
иностранный язык — базовые или профессиональные знания; — указать все семинары, свидетельства и удостоверения, участие в профессиональных клубах и др.
Личностная характеристика:
Нет низкой самооценке!
указывать только те качества, которые могли бы помочь в работе;
подумать над «слабыми» сторонами характера: «слабая» сторона характера должна иметь две стороны — с одной стороны это Ваша слабость, которая при другом рассмотрении может быть и нужной чертой.