- •Тема 2 Методика анализа и конструирования
- •Литература
- •План изучения теоретического материала
- •2.1. Профессиональное образование Украины и его основные понятия.
- •Системный анализ понятия содержание образования
- •2.2 Методика анализа профессиональной деятельности при создании проекта обучения
- •Фрагмент квалификационных требований, предъявляемых к бухгалтеру
- •Вопросы для контроля
- •2.3 Методика формирования содержания образования.
- •2.3.1. Методика формирования набора дисциплин гуманитарного, фундаментального и социально-экономического циклов
- •3.Механизм включения видов деятельности
- •2.3.2. Методика формирования профессионально ориентированных дисциплин
- •2.3.3 Методика конструирования программы
- •Производственный процесс
- •Характеристика трудовых процессов по характеру их отношения к процессу обучения
2.1. Профессиональное образование Украины и его основные понятия.
Образование - общественно организуемый и нормируемый процесс (и его результат) передачи предшествующих поколений последующим, социально значимого опыта, представляющий собой в онтогенетическом плане становление личности в соответствие с генетической программой и социализацией личности.
Содержание образования – специально отобранная и признанная обществом (государством) система элементов объективного опыта человечества, усвоение которой необходимо для успешной деятельности в определенной сфере.
Системный анализ понятия содержание образования
1. Внешние связи
2. Элементы содержания образования
В структуре содержания образования прежде всего отображается структура опыта личности.
Опыт личности выражается пересекающимися между собой группами компонентов:
Качества личности, инвариантные предметной специфике деятельности, т.е. соответствующие наиболее общей структуре деятельности (опыт физического развития, опыт эстетического отношения к жизни, опыт трудовой и профессиональной деятельности, опыт познавательной и научной деятельности, опыт нравственных отношений)
Опыт предметной деятельности, дифференцируемый по степени общности ее видов (общее - специальное и их пересечение, политехническое образование)
Опыт личности, дифференцируемый по принципу теория-практика (знания-умения)
Опыт личности, дифференцируемый по творческому признаку (репродуктивная и творческая деятельность)
Эта структура отражается в содержании образования, в частности, может быть применена при выделении его компонентов.
Содержание образования содержит три основных перекрестных компонента: общий, политехнический и специальный.
Рис. 1 Характеристики опыта личности
Под общим понимается
Специальное образование
Политехническое образование рассматривается как область пересечения общего и специального образования.
Профессиональное
образование
Рис. 2 Основные компоненты содержания образования
Профессия – это способность выполнять работы, которые требуют от личности определенной квалификации. Профессия требует определенного обозначения круга знаний и умений.
Специальность – это категория, которая характеризует:
в сфере образования – направленность и содержание обучения при подготовке специалиста (определяется через объект деятельности специалиста и отображает вид его деятельности и сферу использования его в работе);
в сфере труда – особенности направленности и специфику работы в рамках профессии (содержание задач профессиональной деятельности)
Таким образом:
Профессия является более широким понятием, чем специальность.
Разновидности профессий называют специальностями.
Для специалистов экономического профиля критериями выделения специальностей и специализаций является специфика типовых задач деятельности, осуществляемых:
- в рамках отрасли производства;
- в рамках хозяйственной деятельности предприятия.
Таблица 1. Перечень специальностей, по которым осуществляется подготовка специалистов экономического профиля
Направление подготовки |
Специальности экономической направленности |
Экономика и предпринимательство |
Финансы |
Банковское дело |
|
Экономика предприятия |
|
Экономическая статистика |
|
Бухгалтерский учет |
|
Биржевая деятельность |
|
Коммерческая деятельность |
|
Маркетинг |
|
Международная экономика |
|
Менеджмент |
Менеджмент организация |
Менеджмент внешнеэкономической деятельности |
Степень мастерства специалиста при решении разного вида задач определяет его квалификацию, или так называемые уровни профессиональной квалификации.
Рис. 3 Характеристика уровней профессиональной квалификации Украины
Квалификация – это способность личности выполнять заданные обязанности и определенные работы. Она требует определенного образовательно-квалификационного уровня и обозначается через профессию.
Образовательный уровень – характеристика образования по определению уровня сформированности качеств человека, которые обеспечивают его всестороннее развитие как личности и достаточны для получения соответствующей квалификации.
Образовательно-квалификационый уровень – характеристика образования по уровням сформированности качеств личности, которые обеспечивают способности выполнять определенные профессиональные задачи и обязанности определенного квалификационного уровня.
Таблица 2.Основные уровни профессиональной квалификации в Украине
Уровень |
Общая характеристика |
Тип учебного заведения, в которых обучают в соответствие с указанными уровнями
|
Уровни профессионально-образовательной квалификации |
||
Образова-тельный |
Образовательно-квалификационный |
||||
1 |
Деятельность по заданному алгоритму, характеризующаяся однозначным набором известных операций в рамках узлов или отдельных элементов технологического процесса. |
|
|
|
|
2 |
Деятельность по заданному сложному алгоритму без конструирования или частным конструированием, который охватывает весь технологический процесс в рамках цикла. |
|
|
|
|
3 |
Деятельность с использованием сложных алгоритмов, требующая конструирования решения, охватывающая весь технологический процесс на производстве. |
|
|
|
|
4 |
Информационно-продуктивная деятельность по созданию теоретических положений, требующая умений выдвигать гипотезу и оперировать предельными массивами информации |
|
|
|