- •Міністерство освіти і науки україни лтек ну лп курсовий проект
- •Загальна характеристика акціонерного товариства торгівельно-посередницького
- •Розділ 2. Формування функцій менеджменту на підприємстві
- •2.1. Планування
- •Результати експертного оцінювання впливу факторів зовнішнього середовища пп ”Сігма”
- •Результати експертного оцінювання впливу факторів внутрішнього середовища пп ”Сігма”
- •Види та характеристики центрів відповідальністю
- •2.2.Організування
- •Чисельність і функції посадових осіб у пп ” Сігма ”
- •2.3. Мотивування
- •Застосування теорії мотивації
- •Результати розрахунків фактичної заробітної плати працівників пп ”Сігма”
- •Результати розрахунків фактичної заробітної плати працівників пп ”Сігма”
- •2.4 Контролювання
- •Контролювання в пп ”Сігма”
- •2.5. Регулювання
- •Регулювання в пп ”Сігма”
- •Розділ 3. Використання методів менеджменту в організації
- •Застосування методів менеджменту в пп ”Сігма”
- •Розділ 4. Розроблення механізмів прийняття управлінських рішень в організації
- •Управлінські рішення в пп ”Сігма”
- •Розділ 5. Проектування комунікацій на підприємстві
- •Комунікації в організації
- •Діаграма 50% - працівники віком 18-30 років 30%- працівники віком 31-45 років 20%- працівники віком 46-65 років
- •Розділ 6. Формування механізмів управління групами працівників в організації
- •Особливості формальних і неформальних груп працівників пп ”Сігма”
- •Розділ 7. Розробка пропозицій з удосконалення керівництва
- •Характеристика і обґрунтування застосування підходів до ефективного керівництва ат
- •Результати оцінки професійних якостей керівників
- •Розділ 8. Оцінювання ефективності систем менеджменту
- •Висновки
- •Список використаної літератури
Результати розрахунків фактичної заробітної плати працівників пп ”Сігма”
Посадові особи |
Чисельність Факт |
Посадовий оклад |
Надбавки (факт) |
Премії (факт) |
Величина місячної заробіт ної плати, грн. (факт) |
||||
Факт |
Характер |
Вели-чина, грн. |
Характер |
Величина, грн. |
|
||||
Директор |
1 |
1980 |
За наукову ступінь |
20 |
За досягнення |
20 |
2020 |
||
Головний бухгалтер |
1 |
- |
- |
30 |
- |
30 |
- |
||
Бухгалтерія |
4 |
- |
|
20 |
|
20 |
- |
||
Заступник директора з торгівлі |
1 |
900 |
|
95 |
|
100 |
1095 |
||
Відділ торгівлі |
3
|
280 |
|
20 |
|
15 |
315 |
||
Начальник бензоколонок (заправочних станцій) № 1,2 |
1 |
610 |
За наукову ступінь |
20 |
- |
107 |
650 |
||
Працівники бензоколонок № 1,2 |
9
|
800 |
|
10 |
- |
- |
810 |
Посадові особи |
Чисельність Рац |
Посадовий оклад |
Надбавки (рац) |
Премії (рац) |
Величина місячної заробіт ної плати, грн. (рац) |
||||
Рац |
Характер |
Вели-чина, грн. |
Характер |
Величина, грн. |
|||||
Директор |
1 |
3020 |
За наукову ступінь |
30 |
За досягнення |
20/30 |
2020/3080 |
||
Головний бухгалтер |
1 |
3600 |
- |
30 |
- |
30 |
3660 |
||
Бухгалтерія |
4 |
2090 |
|
20 |
|
20 |
2130 |
||
Заступник директора з торгівлі |
1 |
2570 |
|
95 |
|
100 |
2610 |
||
Відділ торгівлі |
5 |
1580 |
|
15 |
|
20 |
1615 |
||
Начальник бензоколонок (заправочних станцій) № 1,2 |
1 |
1000 |
За наукову ступінь |
20 |
- |
107 |
1127 |
||
Працівники бензоколонок № 1,2 |
12 |
500 |
|
15 |
- |
- |
515 |
Таблиця 8