Добавил:
Upload Опубликованный материал нарушает ваши авторские права? Сообщите нам.
Вуз: Предмет: Файл:
лекция по угол праву.doc
Скачиваний:
5
Добавлен:
08.11.2018
Размер:
1.46 Mб
Скачать

Наемничество (ст.447 ук)

Статья 447 УК устанавливает ответственность за вер­бовку, финансирование, материальное обеспечение, обуче­ние наемников с целью использования в вооруженных конфликтах других государств или насильственных дей­ствиях, направленных на свержение государственной вла­сти либо нарушение территориальной целостности, а так­же использование наемников в военных конфликтах либо действиях.

Объектом наемничества является мир между госу­дарствами.

Объективная сторона может выражаться в следую­щих формах:

- вербовка наемников;

- финансирование наемников, их организаций или групп;

— материальное обеспечение наемников, их организа­ций либо групп;

— использование наемников в военных конфликтах либо действиях.

Преступление считается оконченным с момента совер­шения хотя бы одного из перечисленных действий. В случае, если в результате совершения этих действий наступи­ли тяжкие последствия, например гибель людей, причине­ние им тяжких телесных повреждений, уничтожение иму­щества и др., то ответственность наступает по совокупнос­ти преступлений, например, по ст. 447 и ст. 115 УК.

Субъективная сторона наемничества характеризует­ся прямым умыслом и наличием специальной цели — использование наемников в вооруженных конфликтах других государств или в насильственных действиях, на­правленных на свержение государственной власти или нарушение территориальной целостности.

Субъектом преступления может быть физическое вменяемое лицо, достигшее 16 лет.

Часть 2 ст. 447 УК предусматривает ответственность за участие без разрешения соответствующих органов го­сударственной власти в вооруженных конфликтах дру­гих государств с целью получения материального вознаг­раждения.

Особенностью квалифицированного состава этого пре­ступления является то, что его субъектом может быть только гражданин Украины, который действует со специ­альной целью — получить материальное вознаграждение.