Добавил:
Опубликованный материал нарушает ваши авторские права? Сообщите нам.
Вуз: Предмет: Файл:

Практикум по решению педагогических задач. Учебное пособие

.pdf
Скачиваний:
0
Добавлен:
07.09.2026
Размер:
1 Мб
Скачать
— Кириллов, может, ты хоть сегодня пойдешь отвечать? — Я не знаю, — в тон ей отвечает юноша, в упор глядя на нее. Все:
контакт нарушился. Стороны продолжают «холодную войну».
— Почему не знаешь? — Не учил. — Почему не учил? — Не хотелось...
На другой день Валерия Семеновна снова пришла в 8 В. Первым, кого она увидела, был Кириллов, он сидел за партой развалившись и с недоброй ухмылкой следил за каждым ее движением. Стало не по себе. Сейчас он обязательно что-нибудь «выкинет», чтобы больно обидеть ее. Валерия Семеновна почувствовала, как в груди у нее поднимается тяже­лое черное чувство ненависти к этому подростку, чувство, которое до сих пор лежало под спудом, укрытое обязательной вежливостью. Как вы оце­ните позицию учителя на уроке? Что послужило основой конфликта меж­ду подростком и учителем?
Массовая школьная практика показывает отсутствие продуктив­ного опыта формирования взаимоотношений учителя с подростка­ми. Чаще всего они складываются стихийно, вне целенаправленно организованного учителем процесса. Главная причина — отсутствие у педагогов систематического знания о природе взаимоотношений, условиях и закономерностях их формирования. В знаниево-ориенти­рованной педагогике в качестве ведущего используется один тип учеб­ного взаимодействия, в котором обозначены позиции учителя и уче­ника — ученик мотивирован на присвоение репродуктивного опыта, являющегося основным источником его развития. Для выполнения требований данной педагогической задачи имеет смысл обратиться к знаниям о стиле и характере взаимоотношений в педагогическом про­цессе.
Задача 3. Умственные способности у ученика 6-го класса Сережи К. хорошие, но учится он посредственно. Учитель отмечает: «Нестарате­лен. Небрежно относится к своим школьным обязанностям, наспех вы­полняет домашние задания, невнимателен. Не проверяет себя. Необя­зателен, недобросовестен по отношению к учителю, родителям, товари­щам». Эта характеристика составлена учителем в конце учебного года, на протяжении которого с Сережей велась большая воспитательная ра­бота. Вся работа сводилась к тому, что его критиковали, прорабатывали в присутствии всего класса и посторонних, но мальчик не проявлял при этом никаких признаков стыда, неловкости. В лучшем случае из него уда-
7 17 0
валось «выдавить» обещание: «Больше не буду». Но произносил он его, словно под диктовку, чтобы избавиться от дальнейших нареканий. Вы­явите ошибки, допущенные педагогом в воспитательной работе.
Результатом взаимодействия растущего человека с социальной средой является его система знаний, взглядов и отношений, норм по­ведения. Любое воздействие педагога направлено в конечном итоге на формирование, закрепление или изменение установок, отношений, мыслей, чувств, действий воспитанников, т. е. призвано влиять на все стороны психики и поведения школьников. Перестройка ложных убеждений требует длительных усилий педагога. Ее следует осуще­ствлять сразу по трем направлениям: формирование в классном кол­лективе здорового общественного мнения, организация переживания ценного индивидуального жизненного опыта , мотивированное оп­ровержение неправильных убеждений. Для определения содержания работы по указанным направлениям следует обратиться к знаниям о признаках сформированности классного коллектива и технике убеж­дения.
Задача 4. В коридоре возле дверей 6-го класса стоит ученик Саша, которого учитель удалил с урока. Мальчик обижен несправедливостью учителя. На уроке кто-то из учащихся, сидящих за последней партой, свистнул.
— Кто свистнул? Ты? — обратился учитель к Саше.
— Нет! Почему обязательно я?
— Кто же, кроме тебя, может это сделать? Если не ты, тогда скажи, кто!
— Я не знаю!
— А-а! Не говоришь! Значит, ты. Давай дневник.
Мальчик отказался его дать, доказывая, что он ни в чем не виноват. Учитель забрал у него дневник и предложил выйти из класса. Прав ли учитель? Чем объяснить такое поведение учителя? Почему Саша не на­звал виновника?
Для педагога важна ведущая направленность на гуманиз ацию педагогической деятельности при ощущении ответственности перед будущим и сочетании сознательной устремленности и большой люб­ви к детям. Способности к педагогической деятельности начинаются с коммуникативности. Для учителя низкий уровень коммуникатив­ности разрушает среду профессиональной деятельности, создает барь­еры, препятствующие взаимодействию со школьниками. Общитель-
ность включает в себя не только желание и потребность в общении, но и способность испытывать удовлетворение от процесса коммуни­кации. Рекомендуем обратиться к знаниям о ценностных составляю­щих педагогической направленности личности учителя и, в частно­сти, о педагогических способностях.
Задача 5. На уроке в 7-м классе учитель начинает опрос учащихся по
предыдущей теме.
— Эй ты, невеста, иди-ка отвечать, — обращается учитель к ученице-
переростку. — Гулять гуляешь, а урока не знаешь.
— Когда это я гуляла? — вспыхивает ученица. Она чувствует себя
обиженной и к доске не выходит.
— Вольному воля, — насмешливо говорит учитель и ставит в журна-
ле против фамилии девочки единицу.
— А ты что развалился, как плаха?— обращается он к мальчику. И вот обидное прозвище Плаха закрепляется за учеником. Другой учитель при опросе всегда кричит на учащихся, нервирует их так, что они при ответах теряют дар речи, очень часто делает пессимистические замеча­ния:
— Не сделал еще? Ну, я так и знал: ты всегда у нас недоделываешь. А ты, Иванов, всегда головой крутишь. Никогда ничего не знаешь и знать не будешь.
Один из слабых учеников поднимает руку. Учитель видит поднятую руку ученика и, кивнув головой в сторону мальчика, произносит:
— Спросил бы тебя, да что толку! Все равно хорошо не ответишь.
Обращаясь затем к другому ученику, учитель говорит:
— А ты, Петров, до конца выполнил работу? Странно, как это тебе сегодня удалось?
Какие чувства порождают у учащихся эти учителя? Дайте оценку по­ведению этих учителей. Что можно предположить об успехах этих учите­лей в работе?
Исследования показывают, что в процессе педагогического обще­ния происходит взаимное стимулирование общающихся — педагога и учащихся, существенным образом влияющее на их творческое са­мочувствие. Это стимулирование возникает на основе общности пе­реживаний педагога и обучающихся, укрепляет ее, выступая одно­временно как ее результат. Этот эффект самым существенным обра­зом влияет на содержательную сторону общения, на уровень позна­вательной деятельности учащихся. Для выполнения требований за-
7 37 2
дачи нужно обратиться к знаниям о педагогическом общении как вза­имодействии.
Задача 6. В одной дружной семье установилась традиция — по вече-
рам за чаем обсуждать события дня. Все вместе переживали радости и
неудачи в жизни каждого члена семьи. Много разговоров было о работе
матери — она учительница, о сложных операциях отца — хирурга. Удачи
и неудачи детей обсуждались с такой же заинтересованностью, как и дела взрослых. И не только успеваемость, но и все, чем жили дети (обществен-
ная работа, кружки, спорт), возбуждало интерес. В доме часто бывали
товарищи детей. За чайным столом иногда сидел весь актив класса. Отец
и мать с интересом слушали рассказы о школьных делах, охотно участ­вовали в обсуждении событий. В этой семье ребята привыкли говорить:
«у нас операция», «у нас экзамены», «у нас педсовет». Какое воспита-
тельное влияние на детей оказывала атмосфера этой семьи? Какие
нравственные качества сформируются у детей в этой семье?
Общую для всех семей формулу успешного воспитания дать нельзя. Но на основе обобщения передового опыта можно назвать некото­рые слагаемые успеха, которые, если их применять в каждой конк­ретной семье с учетом ее особенностей, могут обеспечить хорошие результаты воспитания. Особенно влияет на воспитание детей семей­ная атмосфера. Атмосфера — это совокупность многих факторов, действующих в семье, способов и приемов влияния на детей, взаимо­отношений между членами семьи. Воспитывает повседневная жизнь семьи с ее внутренними и внешними связями, окружением, отношени­ем к труду, отдыху, большим и малым событиям в стране. В поиске ответов на вопросы задачи лучше следовать знаниям об образе се­мейной жизни как одном из важнейших аспектов оптимальной орга­низации воспитания детей в семье.
Задача 7. П. стал плохо учиться, вступать в пререкания с учителями.
Учительница решила зайти в организацию, где работает мать П., т. к. пись-
менные приглашения не помогли. Вечером мать пришла в школу и, вы­слушав несколько фраз учителей, стала возражать им:
— Не могу поверить, что мой сын плохо учится и нарушает дисципли-
ну. Все это вы говорите зря. Он имеет дома все условия для хорошей
учебы и отдыха: отдельную комнату, велосипед, все необходимые учеб­ники и пособия. Мы его хорошо воспитываем. Вероятно, его портит шко-
ла. Как ни убеждали мать П. в ошибочности ее взглядов, все было на-
прасно. Не выслушав учителей, она демонстративно ушла из школы. На
другой день П. с гордостью рассказывал товарищам по классу:
— Моя мама вчера здорово осадила учителей. Объясните поведение матери и дайте ему оценку. Как мог себя вести
сын после того, как мать рассказала ему о «разносе», который она устро-
ила учителям? Как следует работать с такой матерью в дальнейшем?
Успешное решение задач воспитания подрастающего поколения предполагает единство требований к детям со стороны семьи, школы и общественности. На каких же основах должны складываться отно­шения учителя и семьи, чтобы иметь успех в воспитании? На этот емкий вопрос убедительно отвечает В. А. Сухомлинский: «Как мож­но меньше вызовов в школу матерей и отцов для моральных нотаций детям, для устрашения сыновей отцовской “сильной рукой”, для пре­дупреждения об опасностях: “если и дальше так будет продолжать­ся” и как можно больше такого духовного общения детей с родителя­ми, которое приносит радость матерям и отцам... воспитывайте так, чтобы у ребенка были радости, которые он приносил бы домой как радости матери и отца...». Для ответа на вопросы задачи нужно озна­комиться с содержанием и основными формами работы школы с семь­ей учащихся.
Задача 8. Вновь назначенный классный руководитель просит своего
предшественника дать характеристику ученикам класса. И получает сле-
дующую информацию:
— Клименко Андрей — староста класса, отличник, но только и всего.
Я довольна уже тем, что хоть сам дисциплину не нарушает. Мельниченко
Петр — учится хорошо, но поведение плохое. Масенко Лариса — учится
посредственно, домашних заданий не выполняет. Степанюк Алексей — учится посредственно, дисциплина плохая. Левчук Станислав — учится
плохо, дисциплина еще хуже. Степашин Владимир — это уже со второго
ряда, учится слабовато, зато хулиган превосходный.
Какие выводы вы бы сделали из этого сообщения об учениках, учи­тельнице и характере их взаимоотношений? Знает ли учитель детей? Что
вас интересует в ваших учениках в первую очередь? Почему?
В процессе изучения учеников обычно выясняются их общее раз­витие, моральный облик, особенности характера, успеваемость и дис­циплиниров анность, трудолюбие, культура поведения, качества и свойства личности. Одновременно необходимо ознакомиться с усло-
7 57 4
виями жизни и быта учеников, выяснить, с кем они дружат, как про­водят свободное время, что читают и т. п. Важно также выявить осо­бенности психической организации — восприятия, внимания, мыш­ления, памяти, воли. Изучить школьников во всех отношениях — это значит, прежде всего, изучить их связи с другими людьми в процессе общения и конкретной деятельности. При выявлении уровня воспи­танности следует учитывать не только знания о нормах и правилах поведения, но и устойчивые навыки и привычки. Ответы на вопросы задачи можно найти, ознакомившись с материалами об изучении ис­ходного уровня воспитанности школьников.
Задача 9. Молодая классная руководительница упрекнула десяти-
классника:
— Как тебе не стыдно, ты — староста, а сам разговариваешь на
уроке.
— А я и не буду больше старостой. Выбирайте другого, — сердито
ответил ей юноша.
Учительница растерялась, она не ожидала такого ответа. — Хорошо, — сказала она, — выберем другого старосту.
В классе состоялось экстренное собрание, чтобы выбрать нового ста­росту. Но, к изумлению учительницы, все намеченные ею ученики отка­зались от этой нагрузки. Так на собрании никого и не выбрали. Для моло­дой классной руководительницы создалось весьма трудное положение. Она лихорадочно искала выход, просматривала педагогическую литера­туру, но ответа не находила.
— А вы назначьте старостой кого-нибудь из лучших учеников, — со­ветовали ей некоторые коллеги. Но учительница понимала, что таким путем хороший, работоспособный коллектив создать нельзя. Класс без старосты все больше и больше разваливался. Объясните причину воз­никшего конфликта. Как следует действовать классной руководительни­це в дальнейшем, чтобы исправить создавшееся в классе положение, сплотить коллектив?
Ученический коллектив нуждается в педагогическом руководстве. Нельзя предоставлять школьников самим себе. Их личный опыт ог­раничен. Поэтому следует направлять деятельность коллектива. В то же время не следует становиться на путь администрирования, коман­дования коллективом. Педагогическое руководство осуществляется путем предъявления единых требований, оказания помощи и опреде­ления главного направления ра б оты коллектива, налажив а ния совместной деятельности, создания здорового общественного мнения. Это руководство должно сочетаться с развитием самостоятельности,
поощрением полезной инициативы и самодеятельности учащихся. Ма­стерство классного руководителя заключается в том, чтобы поста­вить перед коллективом увлекательную цель, развить стремление к коллективному принятию решений. Для решения данной задачи це­лесообразно применить знания о педагогическом руководстве клас­сным коллективом.
3.3. Задачи для самостоятельной работы
Задача 1. Прозвенел звонок. В учительскую входят педагоги.
— Ольга Петровна, — обращается преподаватель математики к классному руководителю 6-го класса, — сегодня в вашем классе плохо вел себя Миша С. Весь урок разговаривал, а Гриша К. читал книгу.
— Ольга Петровна, сегодня большинство ребят вашего класса не заполняли контурные карты, — говорит учительница географии.
— А ко мне на урок, — добавляет учитель физкультуры, — не пришли четверо ваших учеников.
Как бы вы поступили на месте классного руководителя?
Задача 2. Антона учителя давно записали в «круглые» троечники. Он медлителен, туго соображает, не находчив. Слушать его у доски — великое испытание учительского терпения. Куда приятнее работать с быстрыми и гибкими умами. Как-то после родительского собрания к учителю подошла мама Антона.
— Вы говорите, что Антон дает скучные, невразумительные отве­ты у доски, не умеет анализировать.
— Да, это его недостаток.
— А вот посмотрите. — Она подала тетрадь, в которой излага­лись суждения о серьезных книгах.
— Не может быть, чтобы это он. Почему он раньше не показывал мне?
— В сентябре, когда вы собирали листки по внеклассному чте­нию, он подошел к вам на перемене и подал эту тетрадь: «А так мож­но?». А вы с недоверием: «Не может быть, чтобы это ты». Он взял тетрадь и больше не беспокоил. А вы забыли?».
Какая серьезная ошибка была допущена учителем?
Задача 3. Идет урок. Учитель спрашивает, дети отвечают.
— А ты, Коля, почему руку не поднимаешь? Опять не слушал? Смотри, как другие ребята работают. Оксана уже три примера реши­ла, а ты все еще над первым копошишься.
7 77 6
Мальчик вздрагивает. Тяжелое чувство стыда пригибает детскую фигурку к парте. «Откуда она взяла, что я не слушал, — с тоской ду­мает Коля. — Слушал я, все время слушал, да только понять не могу». А урок продолжается. Дав задание классу, учительница подходит к Коле. Тетрадная страница размалевана бессвязными каракулями. Учительница вздыхает. Таких, как он, в классе еще четверо. Они тоже размазывают по тетради что-то бессмысленное, тоже молят глазами, нет, не о похвале, что так щедро раздается другим, а хотя бы о снис­хождении. Незнание каких закономерностей процесса обучения при­водит учителя к педагогическим просчетам в учебной работе?
Задача 4. На уроке в 6-м классе учитель опрашивал учащихся по предыдущему материалу. Одному из учеников стало скучно, и он на­чал переговариваться с соседом по парте. Учитель это заметил. Об­ращаясь к нему, он попросил повторить заданный вопрос. Ученик вопроса не слышал.
— Садись! «Двойка».
— За что? — спросил ученик.
— За то, что не слушал, — ответил учитель.
— Но ведь я все знаю, — попытался уверить преподавателя шес­тиклассник.
— Сейчас это меня мало интересует, — ответил учитель. — Ты должен прилично вести себя в классе.
Какие отношения складываются между учащимися и учителями в результате таких воздействий?
Задача 5. Проанализируйте ситуацию урока.
— Сегодня, дети, день рождения нашего Коли. Давайте поздра­вим его, — говорит учительница.
Второклассники встают и радостно аплодируют.
— А теперь напишем сочинение на тему «Мой друг Коля». Мож­но к сочинению приложить и рисунки. Надо писать красиво, инте­ресно. Ваши сочинения Коля будет хранить долго-долго и много раз будет перечитывать их, когда станет взрослым.
В конце урока в красочный пакет, оформленный самими же деть­ми, вкладывают все сочинения и торжественно вручают мальчику. Какие задачи решает учитель, используя этот прием? Можно ли его перенести в старшие классы? Почему? Нужно ли специально выби­рать ученика, в адрес которого будет организовано такое поздравле­ние, или это не имеет значения?
Задача 6. Познакомьтесь с письмом одной мамы, адресованным учителю: «Недавно моего сына побил мальчик с нашего двора. Сын
пришел весь в слезах, с разбитой губой. Я побежала к матери обидчи­ка и, конечно, наговорила ей много грубых слов, а она — мне. Да еще грозит: “Пусть не лезет ваш Валька к моему Косте. А полезет, так я скажу сама: "Дай ему еще!"”. Рассорились мы ужасно. А дома сосед успокаивает меня: мальчики всегда дерутся, это у них в природе, так что не обращайте внимания. Как же это можно? У мальчика губа раз­бита, а я — “не обращайте внимания”! Я строго запретила сыну даже подходить к Косте — лучше держаться подальше от таких безобраз­ников. Не знаю, что нам, родителям, делать в подобных ситуациях». Проанализируйте ситуацию с позиций мамы мальчика, написавшей письмо; мамы обидчика; самих мальчиков; учителя, к которому об­ратились за советом. Какую позицию заняли бы вы в подобной ситу­ации? Как бы ответили на вопрос Валиной мамы? Как построили бы с ней беседу?
Задача 7. Марину, ученицу 4-го класса, не узнать. Стала раздра­жительной, вспыльчивой, нарочито безра зличной ко всему, пишет небрежно, никого не слушает, разговаривает резко. Причина в том, что ее не включили в список выступающих на концерте. Но почему это так огорчило не столь уж впечатлительную девочку? С раннего детства, как оказалось, Марине внушали, что она музыкально ода­ренная, ее ожидают известность, слава. Успех на уроках пения в на­чальных классах вроде бы подтверждал такие предсказания. Стара­тельная девочка получала только отличные оценки, пела в хоре. И вот теперь появилась счастливая возможность выступить перед пуб­ликой, а учительница перечеркнула все надежды ученицы. Каковы же причины смыслового барьера, возникшего между ученицей и пе­дагогом? Уровень притязаний личности — как к нему относиться и какую роль он играет в становлении личности школьника?
Задача 8. Первоклассница делится с мамой своими бедами: «Мне в садике было лучше, чем сейчас. Я стараюсь, а Мария Васильевна ставит мне все “три” да “три”. Моя подружка получает “четверки” и “пятерки” и надо мной смеется. Разве это хорошая подружка? Мам, не нравится мне в школе...». Чем можно объяснить потерю интереса к учению у девочки? Какую ошибку допускает педагог при оценива­нии знаний? Возможна ли замена отметки как цифрового показателя в начальных классах оценочными суждениями? Что может дать та­кая замена для педагогической практики?
Задача 9. Семиклассник Виктор К. — один из лучших по успевае­мости, активист, спортсмен, хороший товарищ, сдержан, спокоен.
7 97 8
Дома же с матерью (отца у него нет) бывает груб, непослушен, иног­да обманыва ет, уклоняется от помощи в домашних делах. При об­суждении его поведения в классе ребята и сам Виктор больше склоня­лись к оценке «примерное» (домашнее поведение не затрагивалось). В отдельной беседе в присутствии матери и классного руководителя ему было доказано, что заслужить высокую оценку можно, лишь из­менив свое поведение дома. Можно ли считать правильным это ут­верждение?
Задача 10. Сергей учился в 8-м классе. Уроков он не готовил и часто самовольно уходил из класса. Некоторые учителя были склон­ны читать ему нотации, журили за лень и в недоумении разводили руками. Ученик каждый раз упорно молчал. Однажды в беседе с за­вучем школы Сергей рассказал, что он сильно запустил учебу и ему теперь трудно догнать класс.
— А классный руководитель только ругает меня, — заявил уче­ник. — Да и все другие учителя ругаются. А я хочу стать тракторис­том, хожу к механику МТС. Об уроках забываю.
Как следует поступить классном у руководителю, чтобы восста­новить у Сережи утраченный интерес к учебе? На какой принцип нрав­ственного воспитания следует опираться в воздействии на Сережу?
Задача 11. В первую минуту урока к доске были вызваны двое уче­ников. Один написал слово «опрятный», второй — «неряшливый». Учитель дает задание: придумать к этим словам синонимы. Через не­сколько минут на доске появились две колонки слов: в первой «чис­тый», «аккуратный», во второй — «неопрятный», «неаккуратный». Когда работа была окончена, мальчикам предложили стать рядом со своими записями. Учитель громко прочитал слова и вдруг неожидан­но сказал, показывая на учеников:
— А вот и наглядные пособия...
— И все только сейчас заметили, что на парнишке, придумывав­шем синонимы к слову «неряшливый», старенькая, видавшая виды курточка и такие же штанишки... Но зато у его партнера школьная форма была с иголочки, как на цветной вкладке журнала «Семья и школа»... Дайте оценку данному приему воздействия на учащегося. Какие чувства могли возникнуть у учащихся, стоящих у доски?
Задача 12. Классная руководительница, посещая квартиры своих воспитанников, в субботу зашла к Саше М. Саша был дома, лежал на диване и слушал модные записи. В доме был беспорядок.
Соседние файлы в предмете [НЕСОРТИРОВАННОЕ]