Добавил:
Опубликованный материал нарушает ваши авторские права? Сообщите нам.
Вуз: Предмет: Файл:
Менеджмент в сфере информационных технологий. Учебное пособие.pdf
Скачиваний:
1
Добавлен:
07.09.2026
Размер:
2 Мб
Скачать
☆
смене программно-аппаратных платформ должен сохранять самое главное в ИС – накопленные за несколько лет данных.
КИС поддерживает регулярный менеджмент. Создание управленческой ИС на предприятии обуславливает необходимость образования головной группы по проектированию КИС, выделения необходимых ресурсов, предоставления полномочий, обеспечения поддержки ее деятельности технологически и психологически.
На любой фирме службам автоматизации принадлежит значи­тельная роль в развитии ИС от АСУ в сторону КИС. Отделы АСУ на отечественных предприятиях были вспомогательными, между директоратом и службой АСУ отсутствовала прямая связь, ис­ключение – банковские структуры.
Традиционно в нашей стране автоматизацию управления свя­зывали с технологическими процессами ОИ. Руководители ин­формационных подразделений и на сегодняшний день добивают­ся замены оборудования и программного обеспечения, хотя реа­лизация большинства КИС требует не только новых ИТ, а в боль­шей степени интеграции качественных и надежных программно­аппаратных средств.
Интересы многих служб и должностных лиц на любой фирме затрагивает создание КИС. Желание любого специалиста – защи­тить свою зону компетенции и привычный режим работы от чу­жого вмешательства, как следствие, прямой или скрытый саботаж нововведений, а такие случаи требуют помощи профессиональ­ных консультантов или психологов.
Создание КИС является организационно сложной работой. В случае привлечения сторонней организации ответственность за систему полностью будет возложена на нее и это выгодно службе АСУ. При разработке КИС своими силами вероятность срыва сроков очень высока из-за дефицита ресурсов и обилия текущих задач.
Профессиональные сторонние консультанты объективно оце­нят пригодность той или иной технологии, определят, что пред­приятие может выполнить самостоятельно, а что должны реализо­вывать сторонние специалисты. Однако на предприятии должны быть собственные специалисты по корпоративным решениям и ИТ, понимающие решения сторонних исполнителей и консуль­тантов. Службы АСУ, привлекая внешних консультантов, должны осуществлять контроль за их работой.
41
Перед началом проектирования КИС требуется выполнение процедуры стратегического планирования, определения основных бизнес-процессов и информационных структур для обеспечения данных процессов, чтобы созданная ИС стала основой функцио­нирования и развития предприятия. Без согласования проекта с изменяющимися условиями бизнеса устаревание КИС может наступить раньше завершения работ по ее созданию.
Разработка и внедрение КИС является проектом, для реализации которого необходимы бюджет и сметы, требующим управления с точки зрения финансового менеджмента. Существующие ин­формационные модели, базы оперативных данных позволяют проек­тировщикам рассмотреть различные варианты и выбрать самый под­ходящий из них. КИС может быть создана и по частям, но обяза­тельно при наличии единого комплексного системного проекта.
Наиболее компетентные специалисты и лично руководитель организации должны уделять внедрению ИТ достаточно времени. Только команда, состоящая из представителей разработчика и за­казчика и ориентированная на конечный результат, может достичь успешного внедрения КИС. Такая команда должна состоять из лидера, генератора идей и критика, и людей аналитического и син­тетического склада ума.
Диаграммная техника представления управленческих процес­сов, например IDEF-диаграммы (Intergrated DEFinition), позволяет обеспечить формирование документации на систему. С использо­ванием количественных характеристик функций (стоимость, дли­тельность и др.) возможно моделирование управленческих про­цессов и нахождение путей их оптимизации.
Информационная, программная архитектура и их программ­но-техническая реализация должна быть описана проектной до­кументацией. В документации по сопровождению и развитию КИС должны быть отражены технологические, методологические и организационные основы.
Эксплуатационная документация должна быть логически полной и удобной в использовании.
Заказчик и подрядчик должны говорить на одном языке – языке спецификаций. Создание высокоуровневых, согласованных с заказ­чиком структурных схем и спецификаций должно предварять каж­дую реализацию любой подсистемы КИС. Требованием логической
42
полноты спецификаций и их прозрачности для понимания руковод­ствуются составители эксплуатационной документации.
Выводы
Развитие информационной системы и обеспечение ее обслужи­вания – одно из важнейших направлений информационного ме­неджмента, связанное с системным анализом информационно­вычислительных комплексов и технологий, в частности с жизнен- ным циклом ИС, созданием и обслуживанием ИС, использованием и поддержкой ИС, с внутренними проблемами ИС, трансформацией автоматизированных систем управления, особенностями задач вы­бора платформ.
Вопросы для самопроверки
1. Охарактеризуйте понятие «развитие информационной
системы».
2. В чем заключается необходимость системного подхода и си­стемного анализа информационно-вычислительных комплексов и технологий?
3. Что означает гипертрофия роли программистов? В какой степени она опасна?
4. Перечислите этапы жизненного цикла информационных систем.
5. Назовите проблемы, возникающие на этапах создания и об- служивания информационных систем.
6. С какими проблемами сталкивается менеджер при освоении системы?
7. Что такое «использование информационных систем»? В чем заключается их поддержка?
8. Перечислите основные пути развития информационной си- стемы.
9. Охарактеризуйте трансформацию автоматизированных си­стем управления в корпоративные информационные системы?
10. Какова сущность, сложность, особенности задач выбора платформы?
43
4. ПЛАНИРОВАНИЕ В СРЕДЕ
ИНФОРМАЦИОННОЙ СИСТЕМЫ
4.1. Сущность планирования информационных систем.
4.2. Необходимость стратегического планирования.
4.3. Системный подход к планированию информационных систем.
4.4. Фазы стратегического планирования информационных систем (СПИС).
4.1. Сущность планирования информационных систем
Любое планирование – это возможность представить желае-
мый характер и содержание деятельности предприятия в буду­щем. Определение конкретных целей предприятия, создание не­обходимых для их реализации внутренних предпосылок и выра­ботка соответствующих мероприятий – это главные задачи произ­водственного планирования.
Чтобы они были решены, необходим учет внешних для пред­приятия факторов и ожидаемых их изменений, учет кадровых, материальных и финансовых ресурсов, имеющихся в распоряже­нии предприятия в данный момент, и которыми будет располагать предприятие в будущем.
Для планирования ИС принято разделять планирование на кратко-, средне- и долгосрочное или соответственно на оператив­ное, тактическое и стратегическое.
В зависимости от сопутствующих условий (масштаба пред­приятия, специфических для предприятия информационных про­блем, степени проникновения ОИ и т. п.) временными рамками стратегического планирования ИС обычно считается период от пяти до десяти лет.
В результате СПИС должен быть разработан документ, со­держащий констатацию существующего положения на предприя­тии в области ИС, вне его; разработанные в этой области страте­гии и мероприятия, необходимые для реализации этих стратегий на предприятии.
4.2. Необходимость стратегического планирования
На любом предприятии постоянно увеличивается число задач, решение которых требует информационно-технологической под-
44
держки, со стороны пользователей растут требования к ИС и средствам производственной сферы ОИ. Все это позволяет выде­лить следующие аргументы в пользу необходимости СПИС:
- центральная роль сферы ОИ оправдывает стратегическое
долгосрочное планирование точно так же, как это принято для других функциональных областей (исследования, развитие, мар­кетинг, инвестиции и финансирование);
- достаточное информационное обеспечение или обслужива-
ние каждого отдельного подразделения конечного пользователя может быть гарантировано в долгосрочном плане только в случае согласования индивидуальных стратегий этой его (пользователя) области с общей стратегией предприятия и сведения все вытека­ющих из этого требований к ИС в единую стратегическую кон­цепцию ИС;
- способность своевременно анализировать в рамках долго-
срочных стратегических планов и проектов дополнительные воз­можности, появляющихся у предприятия благодаря расширению существующей ИС (например, возможность повышения внутри­хозяйственной эффективности ИС при выполнении задачи обес­печения конкурентоспособности; расширения спектра производ­ства и услуг на предприятии; повышения авторитета марки фир­мы и т. п.);
- обеспечение для всего предприятия большей прозрачности
ИС и области ОИ.
На основе представлений о скорости и объеме развития ИТ вы­деляют следующие основания, доказывающие необходимость СПИС:
1) необходимость проведения соответствующих долгосроч-
ных мероприятий на предприятии обусловлена динамикой рынка в области ОИ и СИ;
2) сфера применения новых ИТ расширяется в связи с посто-
янным улучшением соотношения цена/выработка по всем компо­нентам СИ; для более полного использования возможностей но­вых ИТ необходимо планировать процесс их реализации на стра­тегическом уровне;
3) рост объема инвестиций в ИС связан с расширением спек­тра использования информационных продуктов и услуг и требует планирования и обоснования бюджета и финансирования ИС;
45
4) для развития и эксплуатации новых ИС постоянно растет потребность в квалифицированных работниках;
5) детальное планирование во временном и ресурсном аспектах
с учетом внутренних приоритетов обусловлено развитием и исполь­зованием ИС, которые обычно продолжаются несколько лет;
6) организационные и кадровые изменения, планируемые на стратегическом уровне, являются следствием растущей сложно­сти и комплексности ИС.
4.3. Системный подход к планированию информационных систем
Применительно к ИС планирование не отличается от общего стратегического планирования на предприятии. При этом в до­стижение целей предприятия сфера ОИ должна внести как можно больший вклад.
В соответствии с этим СПИС является интегрированной со­ставной частью общего стратегического планирования предприя­тия (рис. 4.1).
Поэтому стратегическое планирование в сфере ОИ должно быть осуществлено на базе последовательного применения си­стемного подхода. Характерными для процесса СПИС являются следующие типичные фазы или этапы.
Ответы на вопросы, для какой части предприятия должно про­водиться СПИС, в каком именно виде и кем, что от этого может по­лучить предприятие и когда, должны быть сформулированы на этапе
постановки задач СПИС или предварительных соображений.
1. Всесторонний анализ условий или положения дел в данной
области требуется для выявления пространства действий при со­ставлении планов в сфере ОИ и ИС.
На данном этапе должен быть выполнен анализ наиболее важной части окружения предприятия (клиентуры, рынков про­дукции, технологии, конкуренции, народного хозяйства, политики и др.) и идентифицированы риск, шансы и требования, вытекаю­щие из этого. Должны быть изучены внутренние условия пред­приятия (структура производства, процессы производства, обслу­живаемые рынки, финансы, ресурсы, персонал и др.) и установле­ны сильные и слабые стороны сферы ИС.
46
ГЕНЕРАЛЬНАЯ СТРАТЕГИЯ ОРГАНИЗАЦИИ
Стратегия в области
Стратегия в области
Стратегия в сфере
Стратегия
на рынке
финансов
ИС и ИТ
производства
Рис. 4.1. Место стратегий в области ИС и ИТ в генеральной стратегии
организации
2. Полученные в фазе анализа условий знания – это основа
для постановки (конкретного формулирования) стратегических целей для ИС. На рис. 4.2 показана центральная роль стратегиче- ских целей в рамках СПИС.
Следует ставить одну цель или небольшое их число в каче­стве базиса для иерархической системы целей. Сформулирован­ные цели должны быть проверяемыми и общепризнанными.
Закладываемые в ИС принципы и направления образуют рам­ки для стратегии в области ИС и оптимального планирования ме­роприятий. Решение производственных вопросов, распределение работ по работникам, персонала по проектам и др. должно опи­раться на эти рамки.
3. Разработка стратегий ИС должна быть выполнена с уче-
том архитектуры применения ИТ, доступных или имеющихся ре­сурсов, структуры организации и управления.
4. Планирование конкретных мероприятий является предпосыл-
кой для определения отдельных проектов развития ИС (рис. 4.3).
47
Цели, принципы
и стратегии предприятия;
Анализ условий,
СТРАТЕГИЧЕСКИЕ ЦЕЛИ В ОБЛАСТИ
Стратегии ИС
Оперативное планирование
Планирование
Анализ окружения
Анализ внутренних условий
Цели ИС, принципы, направления
Стратегии ИС
Выбор мероприятий в ИС
Определение отдельных проектов
цели пользователей
ИНФОРМАЦИОННЫХ СИСТЕМ
результаты предварительного
рассмотрения
мероприятий в области ИС
проекта ИС
Рис. 4.2. Формулирование стратегических целей для планирования ИС
Упорядочением сверху вниз (или снизу вверх) составляющих системы планирования на предприятии достигается иерархиче­ский порядок создания стратегических планов, требующий вре­менного структурирования СПИС для практического воплощения.
Рис. 4.3. Фазы стратегического планирования ИС
в области ИС и ОИ
48
4.4. Фазы стратегического планирования информационных систем
Так как перспективные потребности предприятия отстают
от СПИС, то первый шаг – выяснение целей в виде основных направлений стратегического плана в отношении объема и дета­лизации стратегии информатизации на будущее. В фазе анализа окружения системы рассматривается следующее:
1. Программа в области ИС обеспечивается систематическим процессом планирования при одновременно растущей комплекс­ности задач ОИ и потребности в интеграции.
2. Уменьшение неопределенности. Поскольку развитие в сфе­ре ИТ быстро прогрессирует, а будущие производственные задачи в качественном и количественном отношении оцениваются с тру­дом, связанные с внедрением новых технологий дополнительные шансы и риск должны быть оценены как можно раньше и с мак­симально возможной точностью для выявления актуальной и обоснованной потребности ИС в ресурсах.
3. Требование инновационных решений. Глобальное интегри­рованное рассмотрение проблем СПИС приводит к раскрытию возможных инноваций в сфере ИТ. При соответствующих инве­стициях это делает достижимыми решения, оптимальные для ИС, с позиций всего предприятия в целом.
4. Контрольный базис, необходимый для оценки будущей де­ятельности предприятия в области ИС, который создает СПИС, как основа концепции менеджмента.
Изучение внешней среды в отношении перспективных воз­можностей для предприятия в целом (например, более эффектив­ные формы решения проблем совершенствования основного про­изводства с помощью новых технологий), а также в отношении факторов, обуславливающих или ограничивающих сферу ОИ на предприятии (например, законодательные акты, общественное влияние, новые требования клиентов и поставщиков), является необходимой частью анализа внешних условий работы ИС. Мас­штабы данного исследования зависят от целей и объема отдель­ных направлений в СПИС.
Правовая и хозяйственная организация, хозяйственные инте­ресы собственников, организация рынка и конъюнктура и т. п. должны учитываться в качестве факторов влияния окружения.
49
Отдельного анализа требует возможное влияние на развитие ИС государственных инстанций (парламенты, правительства, суды), материнских, смежных и дочерних предприятий, конкурентов, клиентов и поставщиков, сферы образования и исследований, по­литических партий, профессиональных ассоциаций и союзов и др.
Спецификация имеющихся и ожидаемых требований законо­дателей, партнеров по рынку и партнеров-смежников; общий об­зор предложений на рынке СИ; описание шансов и рисков на ос­нове анализа состояния ИТ и прогноза информационно­технологического развития; диагноз риска и предложения по ме­роприятиям в целях снижения остроты риска должны быть вклю­чены в документацию анализа окружения.
Следующая фаза – анализ внутренней ситуации.
Требуется детально проработанная констатация существую­щего внутреннего состояния предприятия для выявления сильных и слабых сторон ОИ на предприятии. Все имеющиеся ИС и все задействованные к данному моменту ресурсы специфицируются в первую очередь. Организационная структура в области ОИ и ее функционирование исследуются на втором этапе. Анализ бюдже­та, затрат и производительности в ИС завершает фазу сбора дан­ных по предприятию.
1. Распределение данных и приложений. Сведения о наличии
на предприятии эксплуатируемых структур данных и ИТ на мо­мент сбора сведений являются исходным пунктом для анализа ИС на предприятии. В отношении данных должны быть исследованы следующие аспекты:
а) объем и качество, т. е. сущность или состав данных и связей;
б) уровень разрозненности или же степень интегрированности имеющихся данных относительно технологии банков и баз данных;
в) полнота и актуальность структур данных с позиций пользо­вателя;
г) специфика банков данных в структуре управления (концеп­туальная модель, специфика языков банков данных, перечень данных, функции системы защиты данных) и/или других ПС управления данными;
д) технологические и организационные пути доступа к данным;
е) защищенность данных (объем и качество мероприятий по сохранению полноты и корректности данных);
50
Соседние файлы в предмете [НЕСОРТИРОВАННОЕ]