Основы экономического мировоззрения. Учебник
.pdf
Основы экономического мировозрения
в) стадия дна в экономике г) стадия спада в экономике
11. Состояние «полной занятости» экономики не предполагает: а) вовлечения всех факторов производства
б) интенсивность использования факторов производства ведет к физическому и моральному износу основного капитала в) уровень фрикционной и структурной безработицы соответствует индикаторам «естественного уровня безработицы»
г) инфляция стабильно умеренная и нет факторов «инфляционного бума» ни со стороны совокупного спроса, ни со стороны совокупного предложения
12. Характеристикой кризиса не является:
а) рост инвестиционных расходов экономических агентов и рост объема производства б) отказ экономических агентов от инвестиционных расходов (по-
купка технологий, оборудования, строительства производственных объектов); в) снижение инвестиционных расходов и снижение объемов производства
г) снижение занятости и снижение объемов совокупного спроса
и расходов домохозяйств.
13.Характеристикой «неполной» занятости факторов производства является:
а) наличие резервов факторов производства б) интенсивность использования факторов производства не ведет
к физическому и моральному износу основного капитала в) уровень фрикционной и структурной безработицы соответствует индикаторам «естественного уровня безработицы»
г) инфляция стабильно умеренная и нет факторов «инфляционного бума» ни со стороны совокупного спроса, ни со стороны совокупного предложения
14.Характеристикой «сверхполной занятости» производства является: а) рост государственных закупок или ускорение роста инвестиционных расходов на фоне высоких кредитных возможностей
41
Основы экономического мировозрения
б) интенсивность использования факторов производства не ведет к физическому и моральному износу основного капитала в) уровень фрикционной и структурной безработицы соответству-
ет индикаторам «естественного уровня безработицы» г) инфляция стабильно умеренная и нет факторов «инфляционно-
го бума» ни со стороны совокупного спроса, ни со стороны совокупного предложения
15.В современных условиях, чтобы сбалансировать доходы и расходы, стимулировать внутренний спрос и инвестиции бизнеса и придать экономике новый вектор развития государство использует методы:
а) только фискальной политики б) только монетарной политики
в) и фискальной, и монетарной политики г) конъюнктурные методы
16.Причинами циклических колебаний могут быть:
а) экономические факторы б) технологические факторы
в) социально-политические и институциональные условия, вызывающие экономические «шоки» г) все перечисленное выше
17.К экономическим факторам циклической динамики макроэконо-
мики не относятся:
а) «пузыри» финансового рынка б) конъюнктура цен на энергоносители
в) институциональные условия, вызывающие экономические «шоки» г) монетарные факторы регулирующего воздействия
18.Политика «дешевых денег»:
а) снижает ставки кредитов б) увеличивает ставки кредитов
в) не влияет на ставки кредитов г) дифференцирует ставки кредитов
19. Политика «дешевых денег»: а) снижает ставки кредитов
б) увеличивает ставки кредитов в) не влияет на ставки кредитов
42
Основы экономического мировозрения
г) дифференцирует ставки кредитов
20. Временные колебания экономической активности, измеряемые
последовательностью спадов и подъемов экономического роста – это: а) экспансия б) рецессия в) ремиссия
г) экономический цикл
Оценочные суждения:
1.Впервые понятие «экономика» введено в науку Адамом Смитом
Верно/неверно
2.Адам Смит отстаивал идеи свободного рынка
Верно/неверно
3.Научное мировоззрение Карла Маркса складывается на основе экономического детерминизма, выдвигая приоритетом экономику как базис,
ахозяйственно-материальную сферу как фундамент, на который надстраиваются все другие общественные отношения.
Верно/неверно
4.Форма экономического мировоззрения определяет характер взаимодействия институтов в рамках определенных моделей экономических
систем, формируемых в различных странах.
Верно/неверно
5.Экономические системы представляют собой различные способы организации хозяйственной жизни общества, направленные на достижение социальных и экономических целей развития.
Верно/неверно
6.В традициях экономической науки – противопоставление рынка государству и оценка экономической системы именно с позиции соотношения рыночного механизма и степени его государственного регулирования.
Верно/неверно
7.Моделями экономического устройства являются традиционная, рыночная, командная и смешанная экономика.
Верно/неверно
43
Основы экономического мировозрения
8.Экспансия – временные колебания экономической активности, измеряемые последовательностью спадов и подъемов экономического роста.
Верно/неверно
9.Экономический цикл – период роста деловой активности, бума развития экономики при данном уровне техники, технологии и ресурсных возможностей макроэкономики.
Верно/неверно
10.Рецессия – периоды экономического развития, сопровождаемые снижением деловой активности, сокращением темпов роста макроэкономических показателей, увеличением инфляции и безработицы.
Верно/неверно
11.Циклический характер макроэкономических процессов связан
стем, что большинство экономических индикаторов движутся либо однонаправленно (в периоды экспансии), либо разнонаправленно (в периоды рецессии).
Верно/неверно
12.На стадии спада – все позитивные индикаторы характеризуются повышательной тенденцией – рост занятости, вызывает рост совокупных доходов, которые, в свою очередь ведут к росту платежеспособного спроса, выступающему стимулом росту производства и инвестиционных расходов.
Верно/неверно
13.На стадии подъема индикаторы вступают в разнонаправленный цикл движения и сопровождаются ростом безработицы и инфляции и снижением реальных доходов населения, и, соответственно совокупного платежеспособного спроса и инвестиционных расходов.
Верно/неверно
14.Отклонение от идеальной модели «полной занятости» приводит к двум возможным состояниям макроэкономики: неполной занятости факторов производства, когда задействованы не все экономические ре-
сурсы или «сверхполной занятости», вызванной ростом государственных закупок или ускорением роста инвестиционных расходов на фоне высоких кредитных возможностей.
Верно/неверно
44
Основы экономического мировозрения
15.При анализе макроэкономического цикла влияние монетарных факторов на изменение фазы и стадии деловой активности не учитываются.
Верно/неверно
16.В период кризиса возникает негативный шок (вызванный внитриэкономическими или внешними факторами), который затрагивает отдельную отрасль, сектор, сферу и распространяется на всю макроэкономику.
Верно/неверно
17.В период подъема экономические агенты вынуждены отказаться от инвестиционных расходов (покупка технологий, оборудования, строительства производственных объектов).
Верно/неверно
18.В период пика развития экономики снижение инвестиционных расходов ведет к снижению объемов производства, высвобождению рабочей силы.
Верно/неверно
19.В период экономического роста снижение занятости влечет за собой снижение объемов совокупного спроса и падению расходов.
Верно/неверно
20.Рост инвестиционных расходов экономических агентов и рост объема производства характеризует рецессию в экономике
Верно/неверно
21.Отказ экономических агентов от инвестиционных расходов характеризует экспансию в экономике
Верно/неверно
45
2. Роль мировоззрения в формировании экономического поведения
2.1.Мотивы и стимулы экономической деятельности
Всистеме экономического мировоззрения важное значение имеют факторы, побуждающие экономического агента к активным хозяйственным действиям, связанным с принятием решений относительно трудовой, потребительской, инвестиционной и прочих подвидов экономической деятельности.
Для оценки этих факторов в системе общественных наук используются категории «мотивации» и «стимулирования» к хозяйственному поведению и принятию экономических решений.
При анализе факторов мотивации к хозяйственной деятельности разграничивают внутренние и внешние побуждения экономических агентов.
Мотивация представляет собой побуждение собственно экономического агента к выполнению определенных действий.
Согласно современным представлениям, «мотивация – понятие, широко используемое в современной культуре и гуманитарных науках, близкое к значению слов «намерение», «толчок», «вклад», «поощрение», «энтузиазм22».
Теоретически мотивационный потенциал как средство внутренне-
го побуждения к акту хозяйственной деятельности основан на психологическом восприятии факторов внутренней и внешней мотивации, когда внутренняя мотивация диктуется побуждением к деятельности личным интересом к самому процессу деятельности, а внешняя предопределяется инструментальным фактором – достижением конечного результата и получением материального или нематериального эффекта. Внешние мотивы могут «вытеснять» внутренние убеждения, такие как моральные и этические ценности, приверженность тем или иным идеалам и выдвигать приоритет материального обогащения вопреки моральным соображениям.
Потребностная модель мотивации, разработанная Гордеевой, базиру-
ется на характерных особенностях трех базовых типов мотивации – внутренней, внешней автономной и внешней контролируемой (таблица 2).
22 Суровицкая Ю.Ю. Понятие о мотивации в психологии / Ю.Ю. Суровицкая, М.Н. Мадимухаметов // Наука и реальность. – 2023. – №1 (13). – С.36.
46
Основы экономического мировозрения
|
|
|
|
|
Таблица 2 |
|
Потребностная модель мотивации23 |
||||
Т ип |
|
|
Варианты |
Базовое |
Результаты дей- |
мотивации |
|
|
проявления |
основание |
ствия |
Внутренняя |
|
мотивация до- |
ощущение инте- |
созидание и выпол- |
|
мотивация |
|
стижения, мо- |
реса по отноше- |
нение наилучшим об- |
|
|
|
тивация ком- |
нию к деятель- |
разом определенного |
|
|
|
петентности, |
ности, которую |
дела и на обретение |
|
|
|
мотивация по- |
человек выпол- |
компетентности, |
|
|
|
знания |
няет прежде все- |
совершенствование |
|
|
|
|
|
го ради нее са- |
своих умений, изме- |
|
|
|
|
мой |
нение себя, на процесс |
|
|
|
|
|
познания и понима- |
|
|
|
|
|
ния мира |
Внешняя ав- |
личностная -ба- |
потребность |
ощущение смысла, |
||
тономная мо- |
зовое ощущение |
субъекта в ав- |
значимости и пользы |
||
тивация |
|
автономии субъ- |
тономии удов- |
выполняемой деятель- |
|
|
|
екта деятельно- |
летворена, но |
ности для достижения |
|
|
|
сти |
при этом отсут- |
других, важных для |
|
|
|
|
|
ствует главный |
личности целей, на- |
|
|
|
|
признак вну- |
пример поддержания |
|
|
|
|
тренней моти- |
удовлетворяющих |
|
|
|
|
вации – интерес |
отношений с другими |
|
|
|
|
к выполняемой |
людьми |
|
|
|
|
деятельности |
|
Внешняя кон- |
межличностная |
ощущение кон- |
достижение опти- |
||
тролируемая |
(социальная) |
троля, фрустра- |
мальных отношений |
||
мотивация |
|
|
|
ции потребности |
с социумом, который |
|
|
|
|
человека в авто- |
пытается регулиро- |
|
|
|
|
номии |
вать деятельность ин- |
|
|
|
|
|
дивида посредством |
|
|
|
|
|
контроля, требований, |
|
|
|
|
|
критики, обещания |
|
|
|
|
|
наград и наказаний |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
23 Гордеева Т.О. Базовые типы мотивации деятельности: потребностная модель // Вестник Московского университета. Серия 14. Психология. – 2014. – №3. – С. 63-78.
47
Основы экономического мировозрения
С точки зрения психологии мотивации, Д.А. Леонтьев выделяет основные зоны развития этого направления исследований:
1.Соотносительность – истоки человеческой мотивации находят-
ся не во врожденных диспозициях или средовых факторах самих по себе,
ав уникальных, гибких и в то же время императивных отношениях, связывающих индивида с миром.
2.Телеологичность – человеческие действия всегда имеют смысл и направлены на цель. Даже если можно зафиксировать причинные детерминанты поведенческих актов, они в свою очередь тоже имеют свои детерминанты высшего порядка. Ответ на вопрос «по какой причине» может быть только половинчатым, окончательный ответ возможен только через ответ на вопрос «зачем», локализующий поведение в смысловом контексте.
3.Социокультурная обусловленность – очень большая часть содержания и структуры мотивации человека усваивается им из коллективной ментальности социальной общности, к которой он принадлежит.
4.Личностный характер – мотивация есть всегда мотивация личности, которая придает ей форму и управляет ею; даже в тех случаях, когда человек неспособен контролировать свою мотивацию, причину этого мы находим в личности24.
На основе внутренних и внешних факторов мотивации формируются разнообразные модели хозяйственного поведения.
• внутренние мотивы дополняются внешними (материальными или
денежными преференциями);
• внутренних мотивов достаточно для осуществления продуктивного процесса;
• в основу модели поведения положены исключительно внешние устремления.
При этом внутренние и внешние факторы мотивации могут быть как взаимодополняемыми, так и взаимоисключаемыми, усиливать или подрывать друг друга.
В предметной структуре мотивации к экономической деятельности выделяют:
• мотивацию к труду по найму;
24 Леонтьев Д.А. От инстинктов - к выбору, смыслу и саморегуляции: психология мотивации вчера, сегодня и завтра // Современная психология мотивации (сборник). Серия «Психологические исследования». Под ред. Д.А. Леонтьева. – Москва: Смысл, 2002. – С.8. [Электронный ресурс]. URL: http://www.litres.ru/pages/biblio_book/?art=5975752
48
Основы экономического мировозрения
•мотивацию к предпринимательской деятельности;
•мотивацию к инвестиционной деятельности;
•мотивацию к сбережениям;
•мотивацию к рациональному потреблению.
В литературе выделяются три подхода к формированию систем мо-
тивации и стимулирования труда работников предприятий:
1)нематериальный: предполагает опору на методы нематериальной мотивации и стимулирования труда работников предприятия при второстепенной роли или отказе от применения методов материальной мотивации и стимулирования труда работников предприятия. Данный подход наиболее распространен среди некоммерческих организаций и становится востребованным в период дефицита финансовых ресурсов у предприятий (в период кризиса);
2)материальный: предполагает опору на методы материальной мо-
тивации и стимулирования труда работников предприятия при второстепенной роли или отказе от применения методов нематериальной мотивации и стимулирования труда работников предприятия. Данный подход наиболее распространен среди коммерческих организаций и доступен для применения только при наличии необходимых финансовых ресурсов для мотивации и стимулирования труда работников предприятия (в период стабильности или роста);
3)комбинированный: предполагает комплексное (совместное и рав-
нозначное) применение методов материальной и нематериальной мотивации и стимулирования труда работников предприятий. Является наиболее новым и эффективным подходом и, в то же время наиболее сложным к практическому применению и наименее распространенным среди современных предприятий. Данный подход в настоящее время реализуется только теми предприятиями, особенностью бизнеса которых является высокая ценность человеческих ресурсов и в которых серьезное внимание уделяется вопросам мотивации и стимулирования труда работников предприятий25.
Мотивациякпредпринимательскойдеятельности определяется, согласно следующим группам мотивов. Первая группа – это удовлетворение
потребностей. В данную группу входят предприниматели, ставящие перед собой в качестве цели основание своей империи. Основные мотивацион-
25 Митрофанова, И.В. Мотивация и стимулирование труда: эволюция концептуально-ме- тодологических подходов / И.В. Митрофанова, И.В. Корсакова, А.С. Пономарева, И.Д. Калиничева // Экономика: вчера, сегодня, завтра. – 2019. – Том 9, № 1А. С. 442-443.
49
Основы экономического мировозрения
ные императивы у первой группы предпринимателей заключены в получении влияния и власти, особого положения в обществе. Вторая группа мотивов основывается на успехе в борьбе с конкурентами, волей к победе.
И, наконец, третья группа мотивов – радость творчества26.
Анализируя аспекты мотивации к частным инвестициям, следует отметить, что «в России большинство потенциальных инвесторов пока еще не рассматривают фондовый рынок в качестве возможного инструмента вложения денежных средств. Тем не менее в последние годы число частных российских биржевых игроков стремительно растет27».
Мотивация к сбережениям определяется различными личностными, когнитивными, материальными и спекулятивными мотивами, классифицируя которые Маратканова И.В., предлагает следующую группировку (таблица 3).
26 Дупленко, Н.Г. Основные подходы к исследованию предпринимательской мотивации / Н.Г. Дупленко, Л.В. Пурыжова // Молодой ученый. – 2014. – № 19.1(78.1). – С. 2-5. [Электронный ресурс]. URL: https://moluch.ru/archive/78/13707/ (дата обращения: 09.12.2023).
27 Стребков Д.О. Мотивация прихода российских частных инвесторов на фондовый рынок // Экономическая социология. – 2007. – Том 8, № 5. – С. 18..
50
