Добавил:
Опубликованный материал нарушает ваши авторские права? Сообщите нам.
Вуз: Предмет: Файл:

Основы формирования личности (социология, правоведение, психология, культурология). Учебное пособие

.pdf
Скачиваний:
0
Добавлен:
11.08.2026
Размер:
608 Кб
Скачать

гражданина уже сформировалась и нашла свое отражение в международных актах, которые явились важнейшим источником содержания Конституции РФ в части прав и свобод. Согласно ст. 2 Конституции РФ человек, его права и свободы являются высшей ценностью; признание, соблюдение и защита прав и

свобод человека и гражданина – обязанность государства.

 

 

 

Традиционно выделяют следующиевиды прав и свобод

 

человека и гражданина:

 

 

 

 

 

 

 

 

- личные (гражданские) права

и свободы

не связаны

 

напрямую с принадлежностью к гражданству, принадлежат

 

каждому

от

рождения

и связаны с частной жизнью человека:

 

право на жизнь; право на охрану достоинства;

 

 

 

 

 

-

политические

права

и

свободы

связаны

принадлежностью

к

гражданству, реализуют

участие

в

 

управлении страной, взаимодействие с государственной властью:

 

право избирать и быть избранным в органы государственной

 

власти

и

местного

самоуправления; право

участвовать

в

 

референдуме;

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

- экономические

права

и свободы

охватывают

сферы

владения, пользования

и

распоряжения

собственностью

и

другими

 

имущественными

правами: право

 

частной

 

собственности; право наследования.

 

 

 

 

 

 

- социальные права и свободы определяют положение

 

человека и гражданина в области наемного труда,

также в

 

сферах образования, здравоохранения, социального обеспечения:

 

право свободно распоряжаться своими способностями к труду,

 

выбирать род деятельности и профессию; право на образование.

 

 

-

культурные

 

права

отражают

доступ

 

к

духовным

ценностям общества: право на участие в культурной жизни и

 

пользование учреждениями культуры.

 

 

 

 

 

 

Конституция

предусматривает

федеративную

форму

государственного устройства, по которой Российская Федерация

 

включает в себя 89 субъектов: республики – 26; края – 9; области

 

– 46; города федерального значения – 3; автономные округа – 4;

 

автономная область – 1.

 

 

 

 

 

 

 

 

Государство осуществляет свою деятельность через органы

 

государственной власти,

которые состоят из выборных депутатов

 

71

или назначенных государственных служащих, облеченных законом конкретными властными полномочиями. Согласно ст. 10 Конституции государственная власть в Российской Федерации осуществляется на основе разделения на законодательную,

исполнительную и судебную. Органы каждой из ветвей власти

 

самостоятельны.

По

уровню

деятельности

государственные

органы

делятся

на

федеральные

органы

и

о

государственной власти субъектов РФ.

 

 

 

Федеральные

органы

включают

Президента,

РФ

Федеральное собрание (Совет Федерации и Государственную

 

думу), Правительство

 

РФ, Конституционный

суд

РФ

и

Верховный

суд

РФ, а

также

органы исполнительной

власти

 

(федеральные министерства и ведомства) и суды Российской

 

Федерации. Также

существуют органы, которые не входят ни в

 

одну из трех ветвей власти: Прокуратура РФ, Центральный банк

 

РФ; Центральная избирательная комиссия; Счетная Палата и

 

Уполномоченный по правам человека.

 

 

 

Административное

право.

Оно может быть определено

 

как отрасль

права, нормы

которой регулируют

общественные

 

отношения в сфере публичного управления, т.е. общественные отношения, которые возникают в процессе организации и осуществления публичной исполнительно-распорядительной деятельности органами исполнительной власти государства. Например, это правила дорожного движения, поведения в об-

щественных

местах, торговли, охоты

и

рыбной

,ловли

санитарные

правила и т..дОрганы управления контролируют

соблюдение

этих правил и применяют

меры

государственного

принуждения за их нарушение.

Нормы административного права определяют, какие деяния (действия или бездействие) являются административными правонарушениями, устанавливают виды и меры административной

ответственности за их

совершение, порядок производства по

делам о таких правонарушениях.

 

За

совершение

административного

правонарушения

установлена

 

административная

. ответствен

Административной ответственности подлежат лица, достигшие к моменту совершения административного правонарушения 16 лет.

72

Законом установлен давностный срок наложения административного взыскания – оно может быть наложено не позднее двух

месяцев со дня совершения правонарушения,

если

право-

нарушение было длящимся(проживание без прописки, уклоне-

 

ние от регистрации охотничьего ружья и т.д.), то не позднее двух

 

месяцев со дня обнаружения нарушения.

 

 

следующиемеры

 

Законодательством

предусмотрены

 

административной

 

 

ответственности:

предупреждение,

 

административный

 

штраф,

лишение

специальных

,прав

конфискация

орудия

 

совершения

 

 

или

предм

административного правонарушения, административный арест.

 

Законодательством установлено: о каждом административ-

 

ном

правонарушении,

составляется

протокол

 

с

указанием

личности нарушителя, а также свидетелей. Лицо, о котором

 

составлен

протокол,

может

внести

в

него

 

собственноручно

объяснения и замечания по существу дела, изложить мотивы

 

отказа

от

подписания

протокола

. и По т.д результатам

рассмотрения

дел

 

об

административном

правонарушении

выносится письменное постановление.

 

 

 

 

 

 

 

Уголовное

право. Это отрасль

российского

права,

состоящая из принципов, институтов и норм, определяющих

 

основания и принципы уголовной ответственности, круг деяний,

 

являющихся

преступлением,

виды наказаний

и порядок

их

назначения, а также освобождение от уголовной ответственности

 

и наказания

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

Основным

 

 

понятие

уголовного

права

являет

преступление. Это виновно совершенное общественно опасное

деяние,

запрещенное

 

Уголовным

 

кодексом

под

угрозой

наказания.

Признаками

преступления

являются:

общественная

 

опасность, противоправность, виновность и наказуемость.

 

 

 

Статья 15 Уголовного кодекса выделяет следующие виды

 

преступлений

в

зависимости

от

характера

и

степе

общественной

опасности: преступления

небольшой

тяжести,

 

преступления средней тяжести, тяжкие преступления и особо

 

тяжкие

преступления.

Если

в

совершении

 

преступления

задействованы

несколько

,лицто

налицо

соучастие

в

преступлении – это умышленное совместное участие

двух

или

 

73

более лиц в совершении умышленного преступления. Виды соучастников преступления:

-исполнитель – лицо, непосредственно совершившее преступление либо участвовавшее в его совершении совместно с другими лицами (соисполнителями), а также лицо, совершившее преступление посредством использования других , нелиц подлежащих уголовной ответственности в силу ,возраста невменяемости или других обстоятельств, предусмотренных УК;

-организатор – лицо, организовавшее совершение преступления или руководившее его исполнением, а равно лицо, создавшее организованную группу или преступное сообщество либо руководившее ими;

-подстрекатель – лицо, склонившее другое лицо к совершению преступления путем уговора, подкупа, угрозы или другим способом;

- пособник – лицо, содействовавшее

совершению

преступления

советами,

указаниями,

предоставлением

информации, средств или орудий совершения преступления либо

устранением

препятствий, а

также

лицо,

заранее

обещавшее

скрыть

преступника, средства

или

орудия

совершения

преступления, следы преступления либо предметы, добытые преступным путем, а равно лицо, заранее обещавшее приобрести или сбыть такие предметы.

За совершение преступления суд выносит наказание лицу, признанному виновным в совершении преступления. Наказание применяется в целях восстановления социальной справедливости, а также в целях исправления осужденного и предупреждения совершения новых преступлений. Видами уголовных наказаний

являются: штраф,

лишение

права

занимать

определенные

должности

или

заниматься

определенной

деятельностью,

лишение

специального,

воинского

или

почетного

звания,

классного чина и государственных наград, обязательные работы,

исправительные

работы,

ограничение

по

военной

службе,

ограничение

свободы, арест,

содержание

в

дисциплинарной

воинской

части, лишение

свободы

на

определенный

, срок

пожизненное лишение свободы, смертная казнь - исключительная мера наказания, но на ее исполнение наложен мораторий.

74

 

Гражданское

право. Это

одна

из

отраслей ,

права

представляющая

собой

совокупность

,нормегулирующих

 

товарно-денежные и иные имущественные, а также связанные с

 

ними личные неимущественные отношения. Гражданское право

 

называют «вещным», или «цивильным».

 

 

 

 

 

 

Предметом гражданского права являются имущественные

отношения, т.е.

связанные

с

принадлежностью

имущества

определенным лицам, либо с переходом имущества от одного

лица к другому, либо с выполнением работ, оказанием услуг и

 

иных действий; а также личные неимущественные отношения–

 

это отношения, не имеющие стоимостного выражения. Личные

 

неимущественные

 

отношения

подразделяются

на

личные

неимущественные

отношения,

непосредственно

связанные

с

имуществом (например, право автора на произведение искусства)

 

и личные неимущественные отношения непосредственно не

связанные с имущественными, но которые могут повлечь за

 

собой

невыгодные

имущественные

последствия(например,

 

отношения,

связанные

с

ущемлением

чести, достоинства,

 

подрывом деловой репутации, нанесением морального ущерба).

 

 

Основной

правовой

характеристикой

гражданина

как

физического

лица

является

 

его

правоспособность, которая

 

возникает с момента рождения и прекращается с его смертью.

 

Граждане могут иметь имущество на праве собственности,

наследовать

 

 

и

 

завещать

 

, имуществозаниматься

 

предпринимательской деятельностью или иной не запрещенной

законом деятельностью и иметь иные имущественные и личные

неимущественные права. Дееспособность возникает в полном

объеме с достижением совершеннолетия, т.е. 18-летнего возраста.

 

Дееспособность

 

может

 

наступить

 

и

до

достиже

совершеннолетия.

Гражданский кодекс содержит правило о том,

 

что

несовершеннолетний, достигший

16

лет,

может

быть

объявлен

полностью

дееспособным, если

он

работает

по

трудовому договору или с согласия родителей занимается предпринимательской деятельностью (эмансипация). Полная дееспособность возникает также у лиц, вступивших в брак по достижении ими 16-летнего возраста. В случае расторжения брака до 18 лет лицо остается полностью дееспособным.

75

Так

как

дети

сами не

могут

осуществлять

 

свои

права,

 

например, продать перешедший по наследству дом, то за них это

 

делают их законные(т.е. назначенные законом) представители:

 

родители, усыновители, опекуны. Дети

до 14 лет

обладают

 

только некоторыми

элементами

дееспособности: в

возрасте

от

 

6 лет они могут совершать мелкие бытовые сделки, с 10-летнего

 

возраста

требуется

их

согласие

на

усыновление, изменение

 

имени, отчества, фамилии; при разводе родителей они решают, с

 

кем из родителей останутся жить. С 14 до 18 лет граждане

 

частично дееспособны: они могут самостоятельно, без согласия

 

законных

представителей,

совершать

следующие

действия:

 

распоряжаться своим заработком, стипендией и иными доходами;

 

осуществлять авторские права; вносить вклады в кредитные

 

учреждения и распоряжаться ими; совершать мелкие бытовые

 

сделки

(приобретать

продукты

 

питания, канцелярские

 

принадлежности

и

т..);д совершать

сделки,

направленные

 

на

 

безвозмездное получение выгоды(принять подарок), если для

 

этого

не

требуется

 

нотариального

удостоверения, либо

 

государственной

регистрации.

Для

совершения

иных

сделок

 

требуется

письменное

согласие

 

законных

 

представителей

несовершеннолетнего.

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

Существует категория абсолютно недееспособных граждан.

 

Ими

являются

,лицакоторые

вследствие

 

психического

 

расстройства не могут осознавать значения своих действий.

Недееспособными их признает . судДля того чтобы лица

 

недееспособные

и

частично

или

ограниченно

дееспособные

могли

быть

полноценными

 

участниками

 

граждански

правоотношений, над

ними

устанавливается

опека

или

попечительство.

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

Юридическое

лицо.

Это

организация,

обладающая

 

на

 

праве собственности, хозяйственном ведении или оперативном

 

управлении обособленным имуществом и отвечающая им по

 

своим обязательствам, также может выступать от своего имени,

 

приобретать

и

осуществлять

имущественные

и

личные

неимущественные права, быть истцом и ответчиком в суде.

 

Юридическое

 

лицо

 

 

обладает

 

правоспособностью

 

дееспособностью.

Разграничить

 

правоспособность

 

и

76

дееспособность нельзя, поэтому в ГК РФ не употребляется понятие «дееспособность».

Выделяют следующие признаки юридического лица:

-обособленность имущества;

-организационная самостоятельность;

-участие в правоотношениях от своего имени и в своих интересах;

-самостоятельная имущественная ответственность.

Юридические

 

лица

подразделяются

 

на

 

два:

 

типа

коммерческие

и

 

 

некоммерческие

 

организации. Целью

 

 

деятельности коммерческих организаций является получение

 

прибыли. Такие организации могут создаваться в различных

 

формах.

 

 

 

 

 

 

 

 

 

обладаютправом

 

 

Физические

и

 

юридические

 

лица

 

 

собственности

 

это

совокупность

 

правовых

 

, норм

 

закрепляющих, регулирующих и охраняющих принадлежность

 

 

материальных

благ

 

отдельным

лицам

или

 

коллективам.

Содержание

права

 

собственности

в

субъективном

 

смысле

составляют

принадлежащие

собственнику

 

правомочия

 

по

владению, пользованию и распоряжению вещью. Право владения

 

 

означает основанную на законе возможность собственника иметь

 

 

у себя имущество, содержать его в собственном хозяйстве, т.е.

 

 

обладать

им. Право

пользования

это

основанная

на

законе

 

возможность

собственника

использовать

имущество

 

путем

извлечения его полезных свойств, его

 

потребления.

Право

 

 

распоряжения

выражается

 

в

возможности

 

определения

юридической

судьбы

имущества

 

путем

изменения

его

принадлежности, состояния или назначения (например, продажа

 

 

вещи, дарение).

приобретения

права

собственностиможно

 

 

Способы

 

 

подразделить на два типа:

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

1)

первоначальные

 

способы, при

которых

 

право

 

собственности

на

 

имущество

появляется

 

впервые

и

нет

правопреемства (изготовление вещи, переработка, обращение в

 

 

собственность общедоступных вещей, например, сбор ягод, ловля

 

 

рыбы и т.д., находка);

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

77

2)

производные

 

способы, которые

 

основаны

на

правопреемстве, т.е. на

юридической

зависимости

прав

приобретателя от прав его предшественника(покупка, мена,

 

дарение, получение наследства и т.д.).

 

 

 

 

 

Одним

из

распространенных

институтов

гражданского

права является

институт

обязательств. Это

гражданское

 

правоотношение между двумя лицами: кредитором и должником.

 

Оно предполагает, что должник обязан либо совершить в пользу

 

кредитора

 

определенное

действие(передать

 

какое-либо

имущество,

выполнить

работу, уплатить

деньги

и

т.),.п либо

 

напротив,

воздержаться

от определенного

действия(например,

 

автор книги, имеющий договор с издательством на ее издание,

обязан

воздерживаться от

передачи

рукописи

данной

книги

другому издательству в течение всего срока договора). В свою

очередь,

кредитор

имеет

право

требовать

от

должника

исполнения его обязанности.

 

 

 

 

Возможны

следующие

основания

возникновения

обязательств:

 

 

 

 

 

-договоры (купли-продажи, мены, дарения, перевозки, подряда, страхования и др.);

-односторонние сделки (публичное обещание награды);

-административные акты (выдача ордера на жилое помещение);

-причинение вреда, неосновательное обогащение;

-иные действия граждан и юридических лиц;

-события (стихийное действие).

Наиболее

распространенным

основанием

возникновения

обязательств является договор. Договор

– это

соглашение двух или более лиц об установлении, изменении либо

прекращении

гражданских

прав

и

обязанностей. Договор

позволяет сторонам точно зафиксировать свои имущественные

интересы и в дальнейшем требовать их осуществления. Договоры

в зависимости

от правовых последствий и экономических

результатов их заключения и исполнения также подразделяются

на виды (о передаче имущества в собственность;

передаче

имущества во временное пользование;

выполнении

работ,

оказании услуг и т.д.).

 

 

 

 

 

78

Предусмотренный законом порядок заключения договоров таков: одна сторона делает другой стороне ясно выраженное(с указанием всех существенных условий) предложение вступить в

договор.

Такое предложение

называетсяофертой.

Принятие

оферты другой стороной называется акцептом.

 

 

 

Трудовое право. Это отрасль права, которая регулирует

порядок

возникновения,

действия

и

прекращения

 

трудовых

отношений, определяет режим труда работников, устанавливает

меру труда правила по охране трудаи порядок рассмотрения

трудовых

споров.

Предметом

трудового

праваявляются

общественные

отношения, возникающие

 

при

применении

работником своей

способности

к

труду в

процессе

 

трудовой

деятельности.

Чтобы

вступить

 

в

трудовые

отношения,

необходимо

заключить трудовой

договор.

Это

соглашение

между работником

и работодателем, по

которому работодатель

обязуется предоставить работнику работу по обусловленной

трудовой функции,

обеспечить

надлежащие

условия

труда,

своевременно и

в

полном

объеме выплачивать

заработную

плату, а работник обязуется лично

выполнять определенную

этим соглашением трудовую функцию, соблюдать действующие

в организации правила внутреннего трудового распорядка.

 

Содержание договора составляют его условия(основные и

дополнительные).

Основные

условия

договора: место

работы

(с указанием структурного подразделения), дата начала работы,

наименование

должности,

специальности,

профессии,

с

указанием квалификации или конкретной трудовой функции,

права и обязанности работника и работодателя, условия оплаты

труда,

рабочее время и время отдыха,

характеристики условий

труда.

Дополнительные условия:

об

испытательном

сроке, о

неразглашении коммерческой и иной охраняемой законом тайны и т.п.

Трудовые договоры могут заключаться:

1)на неопределенный срок;

2)на определенный срок не более5 лет (срочный трудовой договор).

При заключении срочного трудового договора в нём указывается срок его действия. Если по истечении срочного

79

трудового договора работник продолжает работу, и ни одна из сторон не потребовала расторжения трудового договора в связи с истечением его срока, то он считается заключенным на

определенный срок. При оформлении на работу необходимы

следующие документы:

 

 

 

1)

паспорт или иной документ удостоверяющий личность;

2)

трудовая

книжка

за

исключением

случаев, когда

трудовой договор заключается впервые или работник поступает на работу на условиях совместительства;

3)страховое свидетельство государственного пенсионного страхования;

4)документы воинского учета;

5)документ об образовании, о квалификации или наличии специальных знаний – при поступлении на работу, требующую специальных знаний.

Трудовой договор заключается в письменной форме в двух

экземплярах,

подписывается

сторонами,

один

экземпляр

 

которого выдается на руки работнику, другой –

хранится

у

 

работодателя. Фактическое допущение к работе допускается с

 

разрешения работодателя, в этом случае работодатель обязан

 

оформить трудовой договор не позднее3-х

дней

со

дня

 

фактического

допущения

к

.работеПриём

на

работу

 

оформляется

приказом

работодателя, изданным

на

основе

 

трудового договора.

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

Работник имеет право расторгнуть трудовой договор,

предупредив об этом

работодателя

в письменной

форме

за

2 недели.

Трудовой

договор

может

быть расторгнут

и

до

истечения этого срока либо по соглашению между работником и

 

работодателем,

либо

когда

работник

не

может

продолжать

работу

в

таких, например,

случаях,

как

зачисление

в

 

образовательное учреждение, выход на пенсию и др.

 

 

 

По

истечении

 

срока

предупреждения

об

увольнении

работник имеет право прекратить работу. В последний день

 

работы работодатель обязан выдать работнику трудовую книжку

 

и произвести с ним окончательный расчет.

 

 

 

 

 

 

Трудовые

отношения

 

предусматривают

соблюдение

определенной

дисциплины труда,

состоящей

из

определенных

 

80

Соседние файлы в предмете [НЕСОРТИРОВАННОЕ]