Добавил:
Опубликованный материал нарушает ваши авторские права? Сообщите нам.
Вуз: Предмет: Файл:

Работа. Право на отдых, права, связанные с временной нетрудоспособностью, профзаболеванием, несчастным случаем на производстве, беременностью и родами

.pdf
Скачиваний:
0
Добавлен:
09.08.2026
Размер:
315 Кб
Скачать

2. ПРАВА, СВЯЗАННЫЕ С ВРЕМЕННОЙ НЕТРУДОСПОСОБНОСТЬЮ, ПРОФЗАБОЛЕВАНИЕМ, НЕСЧАСТНЫМ СЛУЧАЕМ НА ПРОИЗВОДСТВЕ

?Что понимается под временной нетрудоспособностью?

Временная нетрудоспособность — это утрата трудоспособности вследствие заболевания или травмы (за исключением временной нетрудоспособности вследствие несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний).

К временной нетрудоспособности также относится утрата трудоспособности в связи с операцией по искусственному прерыванию беременности или осуществлением экстракорпорального оплодотворения, и в других случаях, предусмотренных законодательством Российской Федерации.

?Кто имеет право на получение пособия по временной нетрудоспособности?

Право на пособие по временной нетрудоспособности имеют граждане Российской Федерации, а также постоянно или временно проживающие на территории России иностранные граждане и лица без гражданства,

подлежащие обязательному социальному страхованию на случай временной нетрудоспособности:

работающие по трудовым договорам;

государственные гражданские служащие, муниципальные служащие;

51

адвокаты, индивидуальные предприниматели, в том числе члены крестьянских (фермерских)

хозяйств, физические лица, не признаваемые индивидуальными предпринимателями, члены родовых, семейных общин малочисленных народов Севера, добровольно вступившие в отношения по обязательному социальному страхованию на случай временной нетрудоспособности и осуществляющие за себя уплату страховых взносов в ФСС РФ;

иные категории лиц, которые подлежат обязательному социальному страхованию на случай временной нетрудоспособности, при условии уплаты ими или за них налогов и (или) страховых взносов в ФСС РФ.

Гражданин, работающий по трудовому договору, считается застрахованным и может

!воспользоваться правом на пособие по временной нетрудоспособности со дня, с которого приступил к работе либо фактически был допущен к ней.

В каких случаях выплачивается

?пособие по временной нетрудоспособности?

Пособие по временной нетрудоспособности выплачивается застрахованным лицам:

1)в период работы по трудовому договору;

2)в период осуществления служебной или иной деятельности, в течение которого данные лица подлежат обязательному социальному страхованию;

3)также в случаях, когда заболевание или травма застрахованного лица наступили в течение 30 календарных дней со дня прекращения указанной работы или деятельности либо в период со дня заключения трудового договора до дня его аннулирования.

52

В настоящее время предусмотрено 5 оснований (случаев) для выплаты пособия по временной нетрудоспособности:

Основания

Условия выплаты пособия

 

 

 

 

Утрата трудо-

Пособие

выплачивается

застрахованно-

способности

му лицу за весь период временной нетрудо-

вследствие за-

способности до дня восстановления трудо-

болевания или

способности (установления инвалидности),

травмы, в том

за исключением следующих случаев:

числе в свя-

1) застрахованному

лицу,

признанному

зи с операцией

в установленном порядке инвалидом, посо-

по искусствен-

бие по временной нетрудоспособности (кро-

ному преры-

ме заболевания туберкулезом) выплачивает-

ванию бере-

ся не более 4 месяцев подряд или 5 месяцев

менности или

в календарном году;

 

 

осуществлени-

2) застрахованному

лицу,

заключившему

ем экстракорпо-

срочный трудовой договор (срочный слу-

рального опло-

жебный контракт) на срок до 6 месяцев,

дотворения

а также застрахованному лицу, у которого

 

заболевание или травма наступили в пери-

 

од со дня заключения трудового договора

 

до дня его аннулирования, пособие по вре-

 

менной нетрудоспособности (за исключе-

 

нием заболевания туберкулезом) выплачи-

 

вается не более чем за 75 календарных дней

 

по этому договору.

 

 

 

 

 

Необходи-

Пособие

выплачивается застрахованному

мость осу-

лицу:

 

 

 

ществления

1) в случае ухода за больным ребенком

ухода за боль-

в возрасте до 7 лет за весь период ам-

ным членом

булаторного лечения или совместного

семьи

пребывания с ребенком в стационарном

 

лечебно-профилактическом учреждении,

 

но не более чем за 60 календарных дней

 

в календарном году по всем случаям ухода

 

за этим ребенком, а в случае заболевания

 

ребенка, включенного в перечень заболева-

 

ний, определяемый федеральным органом

 

исполнительной власти, осуществляющим

 

функции по выработке государственной по-

 

литики и нормативно-правовому регулирова-

 

нию в сфере здравоохранения и социально-

 

го развития, не более чем за 90 календарных

 

дней в календарном году по всем случаям

 

ухода за этим ребенком в связи с указанным

 

заболеванием;

 

 

 

 

 

 

 

53

Основания

Необходимость осуществления ухода за больным членом семьи

Условия выплаты пособия

2)в случае ухода за больным ребенком в возрасте от 7 до 15 лет за пери-

од до 15 календарных дней по каждому случаю амбулаторного лечения или совместного пребывания с ребенком в стационарном лечебно-профилактическом

учреждении, но не более чем за 45 календарных дней в календарном году по всем случаям ухода за этим ребенком;

3)в случае ухода за больным ребенкоминвалидом в возрасте до 15 лет за весь

период амбулаторного лечения или совместного пребывания с ребенком в стационарном лечебно-профилактическом

учреждении, но не более чем за 120 календарных дней в календарном году по всем случаям ухода за этим ребенком;

4)в случае ухода за больным ребенком в возрасте до 15 лет, являющимся ВИЧинфицированным, — за весь периодсов-

местного пребывания с ребенком в стационарном лечебно-профилактическом учреждении;

5)в случае ухода за больным ребенком в возрасте до 15 лет при его болезни, связанной с поствакцинальным осложнением, при злокачественных новообразованиях, включая злокачественные ново-

образования лимфоидной, кроветворной и родственных им тканей, — за весь период амбулаторного лечения или совместного пребывания с ребенком в стационарном лечебно-профилактическом учреждении; 6) в остальных случаях ухода за боль-

ным членом семьи при амбулаторном лечении не более чем за 7 календарных дней по каждому случаю заболевания,

но не более чем за 30 календарных дней в календарном году по всем случаям ухода за этим членом семьи

54

Основания

Условия выплаты пособия

 

 

Карантин за-

Пособие выплачивается застрахованному

страхованно-

лицу, которое контактировало с инфекцион-

го лица, а так-

ным больным или у которого выявлено бак-

же карантин

терионосительство, за все время его отстра-

ребенка в воз-

нения от работы в связи с карантином.

Если карантину подлежат дети в возрасте

расте до 7 лет,

до 7 лет, посещающие дошкольные образо-

посещающего

вательные учреждения, или другие члены се-

дошкольное об-

мьи, признанные в установленном порядке

разовательное

недееспособными, пособие по временной

учреждение, или

нетрудоспособности выплачивается застра-

другого члена

хованному лицу (одному из родителей, ино-

семьи, признан-

му законному представителю или иному чле-

ного в установ-

ну семьи) за весь период карантина

ленном порядке

 

недееспособ-

 

ным

 

 

 

Осуществле-

Пособие выплачивается застрахованному

ние протези-

лицу за весь период освобождения от рабо-

рования по ме-

ты по этой причине, включая время проезда

дицинским

к месту протезирования и обратно

показаниям

 

в стационарном

 

специализиро-

 

ванном учреж-

 

дении

 

 

 

Долечивание

При долечивании застрахованного лица

вустановлен- в санаторно-курортном учреждении, рас- ном порядке положенном на территории Российской Фе-

всанаторно- дерации, непосредственно после стаци- курортных онарного лечения пособие по временной учреждениях, нетрудоспособности выплачивается за пе-

расположенных

риод пребывания в санаторно-курортном

на территории

учреждении, но не более чем за 24 кален-

России, непо-

дарных дня (за исключением заболевания

средственно по-

туберкулезом).

сле стационар-

 

ного лечения

 

 

 

 

 

55

?Каким образом исчисляется пособие по временной нетрудоспособности?

С1 января 2011 г. пособие по временной нетрудоспособности исчисляется исходя из среднего заработка застрахованного лица, рассчитанного за 2 календарных года, предшествующих году наступления временной нетрудоспособности, при соблюдении таких условий:

Условие 1

 

Условие 2

 

 

 

 

Если застрахованное лицо в пе-

Если

застрахованное ли-

риоды, применяемые для расче-

цо на момент наступления

та среднего заработка застрахо-

нетрудоспособности рабо-

ванного лица, не имело заработка,

тает на условиях неполно-

а также в случае, если этот зара-

го рабочего времени (не-

боток (в расчете за полный кален-

полной

рабочей недели,

дарный месяц) ниже МРОТ, уста-

неполного рабочего

дня),

новленного федеральным законом

средний

заработок,

исхо-

на день наступления нетрудоспо-

дя из которого исчисля-

собности, то средний заработок,

ется пособие по времен-

исходя из которого исчисляют-

ной

нетрудоспособности,

ся пособия по временной нетрудо-

определяется пропорци-

способности, принимается равным

онально

продолжительно-

МРОТ, установленному на день на-

сти рабочего времени за-

ступления нетрудоспособности

страхованного лица

 

 

 

 

 

 

При исчислении пособия по временной не-

!трудоспособности учитывается страховой стаж — суммарная продолжительность времени уплаты страховых взносов.

Встраховой стаж включаются периоды работы застрахованного лица по трудовому договору, государственной гражданской или муниципальной службы, а также периоды иной деятельности, в течение которой гражданин подлежал обязательному социальному страхованию на случай временной нетрудоспособности.

56

?Как определить размер пособия по временной нетрудоспособности?

Основание

При утрате трудоспособности вследствие заболевания или травмы, при карантине, протезировании по медицинским показаниям и долечивании

в санаторно-курортных учреждениях непосредственно после стационарного лечения

При необходимости осуществления ухода за больным ребенком в возрасте до 15 лет

Размер пособия

За с т р а х о в а н н о - 100 % среднего му лицу, имеющезаработка му страховой стаж 8 и более лет

За с т р а х о в а н н о - 80 % среднего му лицу, имеющезаработка му страховой стаж от 5 до 8 лет

За с т р а х о в а н н о - 60 % среднего му лицу, имеющезаработка му страховой стаж до 5 лет

При амбулаторном лечении ребенка

За первые 10 ка-

При стаже

лендарных дней

8 и более лет —

в размере, опре-

100 % среднего

деляемом в зави-

заработка;

симости от про-

при стаже

должительности

от 5 до 8 лет —

страхового ста-

80 % среднего

жа застрахованно-

заработка;

го лица

при стаже

 

до 5 лет — 60 %

 

среднего зара-

 

ботка

 

 

За последующие

В размере

дни

50 % среднего

 

заработка

 

 

При стационарном лечении ребенка

В размере, определяемом в зависимости от продолжительности страхового стажа застрахованного лица (см. выше)

57

Основание

При необходимости осуществления ухода за больным членом семьи в случае его амбулаторного лечения (кроме случаев ухода за больным ребенком в возрасте до 15 лет)

Если заболевание или травма наступили в течение 30 календарных дней после прекращения работы по трудовому догово-

ру, служебной или иной деятельности, в течение которой застрахованные лица подлежат обязательному социальному страхованию на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством

Застрахованному лицу, имеющему страховой стаж менее 6-ти месяцев

В случае временной нетрудоспособности, наступившей до периода простоя и продолжающейся в период простоя

Размер пособия

Выплачивается в размере, определяемом в зависимости от продолжительности страхового стажа застрахованного лица (см. выше)

Пособие выплачивается застрахованным лицам в размере 60 % среднего заработка

Пособие выплачивается в размере, не превышающем за полный календарный месяц МРОТ, установленного федеральным законом, а в районах и местностях, в которых в установленном порядке применяются районные коэффициенты к заработной плате, в размере, не превышающем МРОТ с учетом этих коэффициентов

Пособие выплачивается в том же размере, в каком сохраняется за это время заработная плата, но не выше размера пособия по временной нетрудоспособности, которое застрахованное лицо получало бы по общим правилам

58

Когда размер пособия по временной

?нетрудоспособности может быть снижен?

Основания для снижения размера пособия по временной нетрудоспособности

Нарушение застра-

Неявка застрахо-

Заболева-

хованным лицом без

ванного лица без

ние или трав-

уважительных причин

уважительных при-

ма, наступив-

в период временной

чин в назначен-

шие вследствие

нетрудоспособности

ный срок на вра-

алкогольного,

режима, предписанно-

чебный осмотр

наркотическо-

го лечащим врачом

или на прове-

го, токсического

 

дение медико-

опьянения или

 

социальной экс-

действий, свя-

 

пертизы

занных с таким

 

 

опьянением

 

 

 

При наличии одного или нескольких оснований для снижения пособия по временной нетрудоспособности, данное пособие выплачивается застрахованному лицу в размере, не превышающем за полный календарный месяц МРОТ, установленного федеральным законом, а в районах и местностях, в которых в установленном порядке применяются районные коэффициенты к заработной плате, — в размере, не превышающем МРОТ с учетом этих коэффициентов.

В каких случаях в назначении пособия

?по временной нетрудоспособности может быть отказано?

Пособие не назначается

В пособии может

быть отказано

 

 

 

за период освобожде-

в случае наступления вре-

ния работника от работы

менной нетрудоспособно-

с полным или частичным

сти в результате

 

 

59

Пособие не назначается

В пособии может

быть отказано

 

 

 

сохранением заработной

установленного судом

платы или без оплаты

умышленного причине-

в соответствии с законо-

ния застрахованным ли-

дательством Российской

цом вреда своему здо-

Федерации, за исклю-

ровью или попытки

чением случаев утра-

самоубийства;

ты трудоспособности ра-

в случае наступления

ботником вследствие

временной нетрудоспо-

заболевания или трав-

собности вследствие со-

мы в период ежегодного

вершения застрахован-

оплачиваемого отпуска;

ным лицом умышленного

за период отстранения

преступления.

от работы в соответствии

 

с законодательством

 

Российской Федера-

 

ции, если за этот период

 

не начисляется заработ-

 

ная плата;

 

за период заключения под стражу или административного ареста;

за период проведения судебно-медицинской экспертизы;

за период простоя (за исключением случа-

ев временной нетрудоспособности, наступившей допериода простоя и продолжающейся в период простоя).

?Где и как получить пособие по временной нетрудоспособности?

Пособие по временной нетрудоспособности назна-

чается и выплачивается:

60

Соседние файлы в предмете [НЕСОРТИРОВАННОЕ]