IV. Психологічні задачі

Задача 1. Чи згодні ви з думкою великого китайського вченого Конфуція: «Навчатися і не розмірковувати над вивченим – даремно витрачати час. Розмірковувати не навчаючись – згубно». Аргументуйте свою відповідь.

Задача 2. Визначте своє ставлення до формули відомого педагога А.М.Макаренко: «Якомога більше вимогливості до людини і якомога більше поваги до неї».

Задача 3. Який зміст, на ваш погляд, має поняття «вміння вчитися»? З яких дій студента складається це вміння? Сформулюйте основні критерії ефективності учіння.

Задача 4. Проаналізуйте наведені нижче критерії оцінювання знань студентів. Уявіть, що ваш доручено скласти нові критерії.. Хто, на ваш погляд, заслуговує оцінок «відмінно», «добре», «задовільно», «незадовільно», «незадовільно». Розробіть ваші критерії та обґрунтуйте іх. Роботу доцільно виконувати в малих групах.

Критерії оцінювання:

Оцінки «відмінно» заслуговує студент, який виявив всебічні, систематичні й глибокі знання навчального матеріалу і вміння вільно виконувати передбачені програмою завдання, ознайомлений з основною і додатковою літературою.

Оцінки «добре» заслуговує студент, який виявив повне знання навчального матеріалу, успішно виконав передбачені програмою завдання, засвоїв рекомендовану основну літературу. При цьому допускаються несуттєві неточності, пропуски, помилки, які студент може самостійно виправити.

Оцінки «задовільно» заслуговує студент, який виявив знання основного навчального матеріалу в обсязі, потрібному для подальшого навчання і майбутньої роботи за професією, частково справився з виконанням передбачених програмою завдань, ознайомлений із частиною рекомендованої основної психологічної літератури. При цьому студент продемонстрував здатність усунути свої помилки за допомогою викладача.

Оцінка «незадовільно» виставляється студентові, який виявив значні прогалини в знаннях основного навчального матеріалу, допустив принципові помилки у виконанні передбачених програмою завдань, не знайомий з основною літературою.

Задача 5. Визначте основні причини неуспішності студентів. Сформулюйте шляхи подолання студентської неуспішності.

Задача 6. Французький філософ-просвітитель Жан-Жак Руссо писав: «Природа хоче, щоб діти були дітьми, перш ніж бути дорослими. Якщо ми намагаємося порушити цей порядок, то виростимо скороспілі плоди, які не матимуть ані зрілості, ані смаку і не забаряться зіпсуватись: у нас вийдуть юні лікарі і старі діти». Прокоментуйте цю думку в зв’язку з вашим ставленням до особистості школяра та до особистості студента. Як ви вважаєте, коли студентові потрібна допомога викладачів чи деканату у вирішенні якоїсь складної проблеми, як до нього треба ставитись: як до абсолютно дорослої людини чи все ж таки як до дитини?

V. Методики формування вмінь самоаналізу та саморозвитку Тест «Какой вы психолог?»

(Московина Л. Энциклопедия психологических тестов. — Саратов, 1996)

Не слишком задумываясь, выберите один из вариантов, запишите номер вопроса и рядом – очки, затем суммируйте их.

1. По-вашему, те, кто всегда придерживается правил хорошего тона:

— вежливы, приятны в обращении – 2 очка;

— строго воспитаны – 4 очка;

— просто скрывают свой истинный характер – 1 очко.

2. Вы знаете супружескую пару, которая никогда не сорится. По-вашему:

— они счастливы – 2 очка;

— равнодушны друг к другу – 1 очко;

— у них нет доверия друг к другу – 4 очка.

3. Вы впервые видите человека, и он сразу начинает рассказывать вам анекдоты, острить. Вы решите, что он:

— остряк – 1 очко;

— он чувствует себя неуверенно и таким образом пытается выйти из этого неприятного состояния — 2 очка;

— хочет произвести на вас приятное впечатление — 4 очка.

4. Вы говорите с кем-то на интересную тему, ваш собеседник сопровождает разговор жестикуляцией. Вы считаете что он:

— волнуется — 4 очка;

— неискренен — 1 очко.

5. Вы решили получше узнать кого-либо из своих знакомых. Считаете, что надо:

— пригласить его в какую-либо компанию — 1 очко;

— понаблюдать его в деле — 2 очка.

6. Кто-то в ресторане дает большие чаевые. Вы убеждены:

— он хочет произвести впечатление — 4 очка;

— ему нужно расположение официантки — 2 очка;

— это от щедрости души — 1 очко.

7. Если человек никогда не начинает разговор первым, то вы считаете:

— он скрытничает или не хочет разговаривать — 2 очка;

— он слишком робок — 4 очка;

— он боится быть непонятым — 1 очко.

8. По вашему мнению, низкий лоб человека означает:

— глуповатость — 1 очко;

— упрямство — 2 очка;

— не можете сказать о человеке что-либо конкретное — 4 очка.

9. Что вы думаете о человеке, который не смотрит другим в глаза:

— у него комплекс неполноценности — 1 очко;

— он неискренен — 4 очка;

— он слишком рассеян — 2 очка.

10. Человек с высоким достатком всегда покупает дешевые вещи. Вы думаете:

— он бережлив — 4 очка;

— он скромен — 2 очка;

— он скряга — 1 очко.

Сумма набранных очков сравнивается с интерпретацией:

35 и более очков. Вам очень легко составить мнение о человеке. Вам достаточно посмотреть на кого-либо, и вы уже знаете, что он за птица. Кроме того, вы можете сразу же сообщить ему свое мнение, так как убеждены, что не ошиблись. Но даже если это и так, поразмышляйте: разумно ли говорить каждому, что вы о нем думаете? Этим вы вряд ли что-то измените, скорее — вызовете раздражение. Или вы хотите показать, что вас никто не сможет «водить за нос»?

От 26 до 34 очков. Вы умеете объективно оценивать ситуации и окружающих. У вас действительно есть «нюх» на людей, и для вас не составит сложности угадать характер человека. Из вас вышел бы отличный психолог. Вы не позволяете себе принимать на веру чужое мнение, предпочитаете сами убедиться, каков человек, которого вы оцениваете. Это очень хорошее качество для педагогов и руководителей. Если вы поймете, что ошиблись, то не побоитесь признать этого.

От 16 до 25 очков. Вы как правило не бываете уверены в своем мнении, легко принимаете постороннюю точку зрения. Таким образом, ваша наблюдательность притупляется и все это в конце концов может привести к тому, что вы вообще не сможете сформулировать свое самостоятельное мнение. Попытайтесь хоть раз по-своему оценить другого человека.

15 и менее очков. Вы нередко готовы поверить кому бы то ни было. Вы чрезвычайно доверчивы и судите о людях лишь по внешним признакам. Когда же впоследствии оказывается, что ваша оценка была совершенно ошибочной, вы изумляетесь и расстраиваетесь. Вас ждут ошибки, которые вы совершите по одной и той же причине — из-за неверной оценки людей...