- •Предисловие
- •12 Некоторые рекомендации
- •8.2 Образец углового бланка
- •Введение
- •1 Документирование управленческой информации
- •1.1 Системы документации
- •1.2 Классификация документов
- •2 Составление и оформление документов
- •2.2 Датирование документа
- •2.3 Адресование документа
- •2.4 Согласование документа
- •36 Делопроизводство, каким оно должно быть
- •2.5 Удостоверение документа
- •2.6 Текст документа
- •2.7 Отметки на документах
- •2.8 Требования к бланкам документов и размещению реквизитов
- •2.9 Требования к документам, изготовляемым с помощью печатных устройств
- •2.10 Рекомендации по оформлению документов с помощью пк
- •3 Требования к тексту документа
- •3.1 Построение документа
- •3.1.1 Деление текста документа на структурные элементы
- •3.1.2 Заголовки
- •3.1.3 Нумерация структурных элементов
- •3.1.4 Перечисления
- •3.1.5 Структурные элементы сложных документов
- •3.1.5.1 «Предисловие»
- •3.1.5.2 «Содержание»
- •3.1.5.3 «Введение»
- •3.1.5.4 «Приложения»
- •3.2 Изложение текста документа 3.2.1 основные положения
- •3.2.2 Наименования организаций, продукции и их сокращения
- •3.2.3 Сноски
- •3.2.4 Примечания
- •3.2.5 Ссылки
- •3.2.6 Примеры
- •3.2.7 Сокращения
- •3.2.8 Условные обозначения
- •3.2.9 Использование таблиц и правила их заполнения
- •80 Делопроизводство, каким оно должно быть
- •3.2.10 Оформление иллюстраций
- •3.2.11 Представление формул в тексте документа
- •3.2.12 Обозначения физических величин и единиц физических величин. Числовые значения. Правила написания и печати
- •1 Моль, 2 моль, 10 моль; 1 бэр, 4 бэр, 7 бэр
- •4 Документирование организационно-распорядительной деятельности
- •4.1 Устав
- •4.2 Положения
- •4.3 Инструкции
- •4.4 Структура и штатная численность
- •4.5 Штатное расписание
- •4.6 Приказы
- •112 Делопроизводство, каким оно должно быть
- •4.7 Выписка из приказа
- •5 Документирование деятельности коллегиальных органов
- •5.1 Подготовка и проведение совещаний
- •5.2 Подготовка и оформление документов. Протокол
- •5.3 Выписка из протокола
- •5.4 Образцы форм протокола и выписки из протокола
- •Протокол
- •5.4.2 Форма выписки из протокола Наименование предприятия выписка из протокола
- •6 Информационно-справочные документы. Составление и оформление
- •6.1 Справки
- •Товариство «Харківський завод будмаш» № 05508863
- •6.2 Докладные, пояснительные и служебные записки
- •Служебная записка
- •6.3 Акты
- •6.4 Служебные письма
- •6.5 Телеграммы, телефонограммы, факсы
- •7 Оформление документов по личному составу
- •7.1 Заявления
- •7.2 Приказы по личному составу
- •7.3 Классификатор профессий дк 003:2005
- •7.4 Документы личного происхождения
- •Доверенность
- •Расписка
- •Автобиография
- •7.5 Командирование работников
- •8 Делопроизводство по письменным и устным обращениям граждан
- •9 Организация работы со служебными документами
- •9.1 Документооборот в организации
- •9.2 Прием, рассмотрение и регистрация документов
- •9.3 Порядок обработки и отправки исходящих документов
- •10 Контроль исполнения документов
- •10.1 Сроки исполнения документов
- •10.2 Организация контроля исполнения документов
- •11 Формирование дел и хранение документов
- •11.1 Составление номенклатуры дел
- •11.2 Формирование дел
- •11.3 Временное хранение документов в структурных подразделениях организации
- •11.4 Подготовка документов к хранению
- •11.4.1 Экспертиза ценности документов
- •11.4.2 Оформление дел
- •11.4.3 Составление внутренней описи документов дела
- •11.4.4 Составление заверительной надписи дела
- •11.4.5 Переплет дел
- •11.4.6 Оформление обложек дел
- •11.4.7 Составление описей дел в делопроизводстве организации
- •11.4.8 Составление описи дел по личному составу
- •11.4.9 Передача дел в архив организации
- •11.4.10 Передача документов на государственное хранение
- •11.4.11 Государственная регистрация документов национального архивного фонда, хранящихся в архиве организации
- •11.4.12 Приемка-передача документов при смене руководителя организации
- •11.4.13 Ответственность за нарушение законодательства о национальном архивном фонде и архивных учреждениях
- •«Статья 921. Нарушение законодательства о национальном архивном фонде и архивных учреждениях
- •11.5 Организация службы документационного обеспечения управления
- •12 Некоторые рекомендации по составлению и оформлению текстов служебных документов
- •12.1 Краткий словарь трудностей русского языка
- •12.2 Термины и определения понятий в сфере делопроизводства
- •12.3 Употребление прописных букв в середине предложения
- •12.4 Использование предлогов в тексте документа
- •12.5 Печати и штампы
- •12.5.1 Порядок применения печатей и штампов
- •12.6 Оформление документов, которые должны быть прошиты и заверены
- •12.7 Корректурные знаки и правила их применения
- •Міністерство палива та енергетики україни Мінпаливенерго України
- •Открытое акционерное общество
- •Особые случаи сокращения слов и словосочетаний
- •2.4 То же самое, частотный интервал
- •2 Акт об уничтожении поврежденных документов от 19.09.2005 № 24 на 3 л. В 1 экз.
- •Примеры составления и оформления приказов по личному составу
- •2 Согласие профсоюзного комитета (протокол от 05.09.2005 № 10).
- •2 Протокол конкурсной комиссии от 05.09.2005 № 10.
- •2 Договор о полной материальной ответственности от 05.09.2005.
- •2 Письмо-согласование между руководителями от 04.09.2005.
- •Справка о медосмотре от 27.08.2005 № 108.
- •Согласие профкома (протокол от 05.09.2005 № 15).
- •Справка о медосмотре от 27.08.2005 № 108.
- •Письменное согласие матери Бакая ю. С. — Бакай л. П. От 29.08.2005.
- •Согласие профкома (протокол от 05.09.2005 № 15).
- •Справка о медосмотре от 27.08.2005 № 108.
- •Письменное согласие матери Дюканя с. Ю., Дюкань л. Н,, от 28.08.2005.
- •Согласие профкома (протокол от 05.09.2005 № 15).
- •05.09.2005 Г. Харьков № 407-лс
- •Л.4.1 Временный перевод на другую работу для
- •Л.4.3 Перевод на другую работу в связи с сокращением должности (ст. 40, п. 1 кЗоТ Украины)
- •2 Приказ от 28.08.2005 № 123 «о сокращении численности...».
- •2 Медицинское заключение от 29.08.2005 № 307.
- •Л.4.5 Перевод на легкий труд беременных женщин
- •Копия свидетельства о рождении ребенка.
- •Договор о полной материальной ответственности от 06.09.2005 № .
- •05.09.2005 Г. Харьков № 407-лс
- •2 Письмо ао «Потенциал» от 04.09.2005.
- •2 Решение профсоюзной конференции от 04.09.2005.
- •2 Решение профкома, протокол от 01.09.2005 №11.
- •Л.6.8.1 Увольнение в связи с выходом на пенсию
- •2 Копия документа о зачислении в учебное заведение.
- •2 Справка мсэк об установлении инвалидности от 02.09.2005.
- •С целью трудоустройства предложить седых Анатолию Максимовичу работу в должности инженера отдела комплектации.
- •Начальнику отдела кадров Иванову н. И. Ознакомить Седых а. М. С данным приказом под роспись.
- •Отказ Седых а. М. От другой работы (письменно).
- •Согласие профкома от 05.09.2005.
- •2 От предложенной работы Родь а. Д. Отказался (письменно).
- •Л.6.10.4 За прогул (в том числе отсутствие на работе
- •Л.6.10.5 в связи с неявкой на работу в течение более
- •2 Докладная записка начальника цеха от 01.09.2005. ЗАкт от 01.09.2005 № 7.
- •2 Приказ от 18.07.2005 № 140 об объявлении выговора за нарушение трудовых обязанностей.
- •Л.6.11.2 в случае виновных действий работника,
- •Докладная записка заведующего складом от 25.08.2005.
- •Согласие профкома, протокол от 02.09.2005 № 11.
- •Протокол заседания комиссии пту № 7 от 22.08.2005.
- •Приказ от 20.08.2005 № 30 об объявлении выговора Тарану т. Т. За грубое отношение к ученикам.
- •Согласие профкома, протокол от 02.09.2005 № 11.
- •Формы документов по командированию работников
- •(Найменування підприємства, установи, організації)
- •Перечень обязательных реквизитов для заполнения машиноориентированной регистрационно-контрольной карточки (ркк)
- •Перелік
- •Підрозділу)
- •Зведення про виконання документів, що підлягають індивідуальному контролю, за станом на 20 р.
- •Формы документов к разделу «формирование дел и хранение документов»
- •(Кому видані, куди видані)
- •1 Общие положения
- •2 Функции экспертной комиссии
- •3 Права экспертной комиссии
- •4 Организация работы экспертной комиссии
- •Засвідчувальний напис справи № (розділу опису)
- •(Цифрами і літерами)
- •(Цифрами і літерами)
- •22 Заведующий копировально-множительным бюро
- •Библиография
Т.8
Заверительная надпись дела
Формат
А4
(210 мм
х
297 мм)
Т.
9
Обложка
дела
А
>.
код
держархіву_
код
організацій.
_
5М
ф
ом
ио
°Ы
сіиоЗасвідчувальний напис справи № (розділу опису)
Усправі(розділіопису)підшито(вкладено)
і
пронумеровано.
(найменування
державного архіву)
(цифрами
_аркуша(ів),
і
літерами)
у
тому
числі:
літерні
аркуші
(найменування
організації і структурного підрозділу)
пропущені
номери
аркушів +аркушів
внутрішнього
опису
СПРАВА
№
ТОМ
№
Особливості
фізичного
стану
та
формування
справи
Номери
аркушів
1
2
Посада
особи,
яка
склала
засвідчувальний
напис Підпис
Розшифровка
підпису
Дата
(заголовок
справи)
(дата)
Ф.
№_
Оп.
№
Спр.
№
230
На аркуш.
Зберігати
Т.
10
Опись
дел [форма описи дел постоянного,
временного (свыше 10 лет) хранения, по
личному составу структур
ного
подразделения организации]
Формат
А4
(210 мм
х
297 мм)
А
(Найменування
установи)
(Назва
структурного
підрозділу)
ЗАТВЕРДЖУЮ
Посада
керівника
структурного
підрозділу
Підпис
Розшифровка
підпису
Дата
і
ОПИС
№
ПОГОДЖЕНО СХВАЛЕНО
Посада
керівника
служби Протокол
ЕК*'
документаційного
забезпечення структурного
підрозділу
управління
установи від №
Підпис
Розшифровка
підпису
Дата
Передав справ
та реєстраційно-контрольних
(цифрами
і літерами) карток
до
документів**'
Посада
працівника
структурного
підрозділу Підпис
Розшифровка
підпису
Дата
Прийняв
справ
та(Цифрами і літерами)
(цифрами
і літерами) (цифрами і літерами)
реєстраційно-контрольних
карток
до
документів.
Керівник
архіву
(особа,
відповідальна
за
архів)
установи Підпис
Розшифровка
підпису
У
цей
опис
включено
справ
з
№
__ по
№
Дата(Цифрами і літерами)
у
тому
числі:
літерні
номери
пропущені
номери
Посада
укладача
опису Підпис Розшифровка
підпису
Дата
*'
Согласно
национальному
стандарту
ДСТУ
1.5:2003
при
составлении
документа
на
украинском
языке
данная
графа
должна
иметь
название
«Чергове
число»
и
соответственно
его
сокращенное
написание
«Ч.
ч.».
—
Примеч.
авт.
**)
Графа
6 опускається
в
описах
справ
постійного
зберігання.
*'У
разі
наявності
ЕК
структурного
підрозділу.
**)
Передаються
разом
із
справами
служби
документаційного
забезпечення
управління.
необходимых
документов.
Инструктирует
работников
структурных
подразделений
предприятия
о
порядке
формирования,
подготовки
и
сдачи
материалов
в
архив.
Контролирует
своевременное
поступление
в
архив
документов,
ведение
которых
завершено.
Обеспечивает
проведение
работы
по
экспертизе
ценности
архивных
документов,
формированию
документов
в
дела
постоянного
и
временного
хранения.
Руководит
работой
по
составлению
описей
дел
для
передачи
документов
в
государственные
архивы,
составление
актов
об
уничтожении
документов,
срок
хранения
которых
истек.
Осуществляет
контроль
за
состоянием
документов,
своевременным
их
восстановлением,
соблюдением
в
помещениях
архива
условий,
необходимых
для
обеспечения
хранения
документов.
Организует
работу
по
ведению
учета
документооборота
и
количества
дел,
выдачу
архивных
справок
на
основании
данных,
имеющихся
в
документах
архива.
Составляет
установленную
отчетность.
Принимает
участие
в
разработке
положений
и
инструкций
по
ведению
делопроизводства
и
организации
архивного
дела.
Должен
знать:
постановления,
распоряжения,
приказы,
другие
руководящие
и
нормативные
документы
органов
высшего
уровня
и
других
органов,
касающиеся
работы
архивов;
государственную
систему
делопроизводства;
порядок
оформления
документов,
поступающих
в
архив,
и
действующую
систему
их
классификации;
структуру
предприятия,
учреждения,
организации;
основы
организации
производства,
труда
и
управления;
основы
трудового
законодательства.
Квалификационные
требования.
Базовое
или
неполное
высшее
образование
соответствующего
направления
подготовки
(бакалавр
или
младший
специалист).
Стаж
работы
по
ведению
архивного
дела
—
не
менее
1 года.
<...>
19
ЗАВЕДУЮЩИЙ
ЭКСПЕДИЦИЕЙ
Задачи
и
обязанности.
Осуществляет
руководство
работой
экспедиции.
Организует
работу
по
приемке,
обработке,
отправке
по
назначению
поступающих
грузов,
документов,
корреспонденции,
обеспечение
их
хранения
и
своевременной
доставки
адресатам.
Составляет
инструкции
по
сопровождению
грузов
и
документов,
проходящих
через
экспедицию.
Принимает
участие
в
проверках
целостности
упаковки
(тары)
и
наличия
вложений
в
соответствии
с
сопроводительными
документами,
в
необходимых
случаях
—
в
составлении
актов
на
выявленную
недостачу
или
порчу.
Принимает
меры
по
обеспечению
работников
экспедиции
средствами
механизации
труда,
инвентарем,
оборудованием,
следит
за
их
правильной
эксплуатацией
и
технически
исправным
состоянием.
Осуществляет
контроль
за
наличием
необходимых
видов
транспорта,
организацией
правильной
транспортировки,
проведением
погрузочно-разгрузочных
работ,
размещением
и
укладкой
грузов,
документов,
корреспонденции,
правильным
оформлением
приемо-сдаточной
документации.
Организует
работу
по
ведению
учета,
составлению
установленной
отчетности,
подготовке
справок
о
соблюдении
сроков
доставки.
Обеспечивает
необходимый
режим
хранения
грузов,
документов
и
корреспонденции
во
время
их
транспортировки.
Должен
знать:
постановления,
распоряжения,
приказы,
другие
руководящие
и
нормативные
документы
органов
высшего
уровня,
касающиеся
организации
делопроизводства;
структуру
предприятия,
учреждения,
организации;
приемы
и
методы
обработки
корреспонденции;
организацию
делопроизводства;
организацию
погрузочно-разгрузочных
работ;
порядок
приемки
и
сдачи
грузов;
адреса
основных
поставщиков
грузов,
их
складов;
формы
документов
на
приемку
и
отправку
грузов
и
правила
их
оформления;
порядок
составления
требований
на
транспорт;
особенности
транспортировки,
складирования
и
хранения
экспедированных
материалов;
порядок
регистрации
отправителей
и
грузополучателей,
документов
и
корреспонденции,
организацию
контроля
за
их
доставкой;
установленную
отчетность;
средства
механизации
труда;
специальное
оборудование
и
инвентарь;
основы
экономики,
организации
труда
и
управления;
основы
трудового
законодательства.
Квалификационные
требования.
Базовое
или
неполное
высшее
образование
соответствующего
направления
подготовки
(бакалавр
или
младший
специалист).
Стаж
работы
по
профессиональной
направленности
—
не
менее
1 года.
<...>
21
ЗАВЕДУЮЩИЙ
КАНЦЕЛЯРИЕЙ
Задачи
и
обязанности.
Организует
работу
канцелярии.
Обеспечивает
своевременную
обработку
поступающей
и
отправляемой
корреспонденции,
ее
доставку
по
назначению.
Осуществляет
контроль
за
сроками
исполнения
документов
и
их
правильным
оформлением.
Организует
работу
по
регистрации,
учету,
хранению
и
передаче
в
соответствующие
структурные
подразделения
документов
текущего
делопроизводства,
в
том
числе