1.2. Міждисциплінарні зв'язки

Матеріал навчальної дисципліни базується на знаннях, які студенти отримують у навчальних дисциплінах: «Економіка підприємства» (3, 4 семестри), «Менеджмент» (4 семестр) «Економічний аналіз» (5 семестр), «Економіка праці і соціально-трудові відносини» (6 семестр), «Ціноутворення» (6 семестр) «Організація виробництва» (7 семестр) «Потенціал підприємства – формування і оцінка» (7 семестр).

Знання, отриманні під час вивчення дисципліни є підґрунтям для опанування дисциплін підготовки спеціаліста: «Стратегічне управління підприємством» (1 семестр), «Конкурентноздатність підприємства» (1 семестр), «Економічне обґрунтування господарських рішень» (1 семестр), а також при розробці та обґрунтування економічних рішень дипломних робіт спеціалістів.

1.3. Обсяг годин на вивчення дисципліни і контрольні заходи

Обсяг годин на вивчення дисциплін і контрольні заходи для денної форми навчання

	Семестр	За навчальним планом	За робочим навчальним планом
Загальний обсяг годин на дисципліни	135	135	135
Обсяг годин на самостійне вивчення	84	84	84
Контрольні заходи	8	іспит	іспит

Обсяг годин на вивчення дисциплін і контрольні заходи для заочної форми навчання

	Семестр	За навчальним планом	За робочим навчальним планом
Загальний обсяг годин на дисципліни	135	135	135
Обсяг годин на самостійне вивчення	123	123	123
Контрольні заходи	9	іспит	іспит

2. Методичні вказівки до виконання контрольної роботи

2.1 Загальні положення

На початку семестру студенти заочної форми навчання отримують завдання на контрольну роботу.

Індивідуальний характер роботи забезпечується багатоваріантністю вихідних даних, які задаються викладачем.

У кожній роботі мають бути такі розділи:

Вступ

1. Теоретична частина

2. Практична частина

Висновки

Список використаної літератури

Контрольну роботу оформлюють у вигляді рукописного, машинописного або комп'ютерного тексту на одній стороні аркуша стандартного розміру, папір формату А4.

Заголовки структурних частин роботи пишуть на окремій сторінці прописними буквами: ВСТУП, ВИСНОВКИ, СПИСОК ЛІТЕРАТУРИ.

Контрольні роботи зараховуються, якщо студенти виконали роботу згідно з пред'явленими вимогами та отримали позитивний відгук керівника.

Розглянемо структуру контрольної роботи.

У вступі необхідно відобразити роль та значення внутрішнього економічного механізму підприємства, дати обгрунтування завдань контрольної роботи та сформувати її ціль.

Теоретична частина розкриває одне з теоретичних питань внутрішнього економічного механізму підприємства. Теоретичне питання видається викладачем індивідуально кожному студенту.

У практичній частині розв'язуються два завдання, використовуючи вихідні дані до кожного з завдань, що визначаються по шифру залікової книжки студента та першій літері прізвища.

В кінці контрольної роботи формуються висновки по теоретичній та практичній частинах.