3. Структурный системный анализ.

3.1 Цели и задачи структурного анализа.

Одной из важнейших характеристик любой системы является её структура. Под структурой системы понимается совокупность элементов и связей между ними, которые определяются исходя из распределения функций и целей, поставленных перед системой.

Одной из главных задач системного анализа является построение наглядной формальной модели, отображающей существующую систему отношений элементов, как между собой, так и с внешней средой. Структурная модель при создании АСУП или информационно-управляющей системы рассматривается на нескольких уровнях:

• организации;

• функций управления;

• технических средств;

При анализе организационной структуры производственно-экономической системы решаются следующие задачи:

1. описание состава организации и построение её структурной схемы;

2. определение функций отдельных подразделений, раскрытие их структурной схемы;

3. описание материальных, вещественных и информационных связей;

4. построение обобщённой структурной информационной модели предприятия;

При анализе функциональной структуры решаются задачи:

1. изучаются функции управления в структурных подразделениях существующей системы;

2. выбирается состав автоматизированных функций;

3. определяются их взаимосвязи;

4. составляется обобщённая функциональная структура задач управления АСУП;

При анализе технической структуры решаются задачи:

1. определяются основные элементы, участвующие в основных информационных процессах: регистрации и подготовки информации, сборе и передаче, хранении и обработке, воспроизведении и выдаче информации;

2. составляется формальная структурная модель системы технических средств с учётом топологии расположения элементов и энергетического взаимодействия их как между собой, так и с внешней средой;

Общая задача структурного системного анализа состоит в том, чтобы исходя из заданного описания элементов системы и непосредственных связей между ними, получить заключение о структурных свойствах системы в целом и основных её подсистем.

Структуры систем задаются, как правило, в виде графов. Например, организационная структура предприятия может быть задана графом, вершинами которого являются подразделения и службы предприятия, а дугами задаются материальные, вещественные и информационные связи.

Функциональная структура предприятия может быть задана графом, вершинами которого являются должностные лица, или подразделения, а дугами задаются выполняемые ими функции.

Техническая структура информационно-управляющей системы может быть задана графом, вершинами которого являются технические средства сбора, переработки и отображения информации, а дугами показаны каналы связи между ними.

Математическим аппаратом структурного системного анализа являются теория графов, множеств и матриц.

3.2 Формализация описания структур на основе теории графов.

Элементам системы ставят в соответствие вершины графа, а связям - рёбра или дуги графа.