- •Міністерство аграрної політики україни дніпропетровський державний аграрний університет навчально-науковий інститут економіки
- •Мета та завдання проведення практичних занять з дисципліни „економіка праці та соціально-трудові відносини”
- •Загальні рекомендації щодо проведення практичних занять
- •Практичне заняття №1
- •Задача 1
- •Методичні вказівки
- •Практичне заняття №2
- •1.2. Зайнятість населення і безробіття
- •Задача 2
- •Методичні вказівки
- •Практичне заняття №3
- •1.3. Співвідношення динаміки валового внутрішнього продукту і безробіття в україні
- •Задача 3
- •Методичні вказівки
- •Практичне заняття №4
- •1.4. Показники використання робочої сили
- •Задача 4
- •Задача 5
- •Задача 6
- •Методичні вказівки
- •Практичне заняття №5
- •1.5. Продуктивність праці
- •Задача 7
- •Методичні вказівки
- •Задача 8
- •Обсяги виробництва продукції і трудових затрат підприємства
- •Задача 9
- •Методичні вказівки
- •Задача 10
- •Виробничі показники аграрного підприємства
- •Методичні вказівки
- •Задача 11
- •Показники виробничої діяльності підприємства за звітний і плановий періоди
- •Методичні вказівки
- •Задача 12
- •Задача 13
- •Виробничі показники діяльності підприємства
- •Методичні вказівки
- •Література
- •Эренберг р. Дж., Роберт с. Смит. Современная экономика труда. Теория и государственная политика. – м.: Изд-во мгу, 1996. – 800 с.
Задача 11
Підприємство планує в наступному році ввести в дію нове більш досконале обладнання. Звітні і проектні на плановий період показники по підприємству наведені в таблиці 4.
Обґрунтуйте доцільність введення нових об'єктів з точки зору зростання продуктивності праці.
Для цього необхідно:
1. Розрахувати зростання продуктивності праці з урахуванням і без урахування введення нових об'єктів в експлуатацію.
2. Зробити обґрунтування прийнятого підприємством завдання щодо зростання продуктивності праці шляхом розрахунку підвищення продуктивності праці за такими чинниками:
скорочення кількості робітників, в тому числі окремо основних і допоміжних;
скорочення кількості спеціалістів;
скорочення кількості інших категорій працівників;
вплив змін у використанні робочого часу працівниками;
вплив введення нових і реконструкції діючих агрегатів;
економія напівфабрикатів попереднього року.
Таблиця 4
Показники виробничої діяльності підприємства за звітний і плановий періоди
Показники |
Звітний період |
Плановий період |
Змін, % |
1. Випуск продукції, тис. грн. |
120628 |
126285 |
104,69 |
2.Середньоспискова кількість промислово-виробничого персо-налу, чол. - всього |
13468 |
12841 |
95,3 |
В тому числі: |
|
|
|
Робітники |
11267 |
10700 |
95,0 |
з них: |
|
|
|
основні |
7771 |
7216 |
92,9 |
допоміжні |
3496 |
3482 |
99,6 |
спеціалісти |
1120 |
1085 |
96,9 |
службовці, МОП |
913 |
891 |
97,6 |
охорона |
168 |
165 |
98,3 |
3. Відпрацьовано працівниками люд.-год, % |
– |
– |
96,18 |
4. Виробіток продукції на 1 працюючого грн. |
8957 |
9834/10116* |
|
5. Відпрацьовано люд.-год на 1 середньоспискового працівника |
– |
– |
101,28 |
6. Виробіток продукції на 1 відпрацьовану люд.-год
|
– |
– |
108,85 |
Економія напівфабрикатів, грн. |
– |
2011 |
– |
* 3 урахуванням введення нових об'єктів.
Методичні вказівки
1. Приріст продуктивності праці за рахунок економії чисельності працівників різних категорій розраховується таким чином:
а) за рахунок скорочення кількості основних робітників (ΔПП ор):
,
де ІQ – індекс продукції; ΔЧОР – зміна кількості основних робітників в плановому періоді в порівнянні зі звітним, чол.; ЧПЛ – середньоспискова кількість промислово-виробничого персоналу за плановий період, чол.;
б) за рахунок скорочення чисельності допоміжних працівників:
,
де ΔЧ ДР – зміна кількості допоміжних робітників в плановому періоді в порівнянні зі звітним, чол.;
в) за рахунок скорочення чисельності всіх робітників (ΔПП ОП ) :
,
де ΔЧР – зміна кількості робітників за плановий період порівняно зі звітним, чол.;
г) за рахунок зміни кількості спеціалістів (ΔППС):
,
де ΔЧС – зміна кількості спеціалістів за плановий період порівняно зі звітним, чол.;
д) за рахунок зміни кількості інших категорій (ΔПП ІН ):
де ΔЧІН – зміна кількості інших категорій працюючих (службовців, МОП, охорони) за плановий період порівняно зі звітним, чол.
2. Зростання продуктивності праці під впливом змін у використанні робочого часу (ΔППРЧ) розраховується за формулою:
ΔПП РЧ = (1 – І1) ΔППЛГ ,
де І1 – індекс відпрацьованого часу одним середньосписковим працівником, люд.-год; ΔППЛГ – зростання виробітку продукції на 1 люд.-год, %.
3. Зростання продуктивності праці в результаті введення нових об'єктів і реконструкції агрегатів (ΔППН) розраховується за формулою:
ΔППН = · 100 – 100,
де ПН, П – виробіток продукції на одного працюючого відповідно з урахуванням і без врахування введення нових об'єктів і реконструкції агрегатів.
Зростання продуктивності праці за рахунок економії напівфабрикатів на попередньому виробництві (ΔПП НФ) складе:
,
де Е НФ – економія напівфабрикатів; Qз – випуск продукції за звітний рік.