9. Система экономических показателей, используемых в ахд.

Выделяют след-е группы пок-лей, исп-х в АХД:

1)количественные (объемные, поголовье скота кол-во раб-в) и качественные (показывают сущ-е особенности и св-ва изучаемого объектов, с/с урожайность, рент-ть);

2)абсолютные (выр-ся в денежных и натуральных измерителях, бывают натуральные и стоимостные) и относительные (Показывают соотн-е 2-х обсалютных показателей, определяются в %, коэф-х, или индексах);

3) факторные (определяют поведение рез-го показателя и выступают в кач-ве причин изменения его величин) и рез-ые (результат воздействия одной или нескольких причин и выступает в качестве объекта иссл-я, испытывают на себе влияние факторов). В разных с-мах факторные показатели м. оказаться рез-ми и наоборот.

4) общие (ВП, прибыль, пр-ть труда) и специфические (для отд отраслей, жирность молока, ур-ть).

5) обобщающие (применяются для обобщ-я хар-ки сложных эк-х явлений.), частные (отр-ют отд-е стороны, элементы изучаемых процессов и явлений), вспомогательные/ косвенные (для более полной хар-ки объекта анализа).

6) плановые (данные планов эк-го развитя предприятия), нормативные (нормы расхода сырья, нормы аморт-ции, нормативные цены, нормативный ур-нь рент-ти, нормы выработки, нормативная окупаемость), учетные (данные БУ), отчетные (данные бух, стат-й и оперативной отчетности), аналитические (исчисляются в ходе самого анализа для оценки рез-в и эффективности работы предприятия)

10. Система показателей комплексного анализа и его подсистема.

1. Показатели организационно-технического уровня развития предприятия (хар-ет произв-ю структуру предприятия, стр-ру управления, уровень концентрации и спец-и произв-ва, продолжительность произ-го цикла, техническую и энергетическую воор-ть труда. В с/х нужно учитывать и климатические условия хозяйства.)

2. Показатели снабжения (хар-ют обеспеченность предприятия ОС, оборудованием, материальными и труд. рес-ми. От полноты и своевременности обеспеченности пр-ва всеми необходимыми средствами зависит выход продукции, с/с, прибыль, рент-ть, финансовое положения предприятия)

3. Показатели производства продукции. (Объем ВП и товарной продукции в стоимостном и натуральном и условно–натуральном измерении).

4. Показатели сбыта продукции (относятся данные об объемах реализации пр-и, остатках готовой пр-и на складах.)

5. Показатели исп-я средств пр-ва. (ФОтд, ФЕмкость, Ср год ст-ть ОС, Ам-я)

6. показатели исп-я предметов труда (материалоемкость, материалоотдача, ст-ть исп-х предметов труда)

7. Показатели исп-я трудовых рес-сов.

8. Показатели с/с прод-и

9. Показатели прибыли и рент-ти.

10 Показатели финансового сост-я предприятия (характеризуют наличие и стр-ру капитала предприятия, эф-ть исп-я ср-в, отношения с финансовыми органами, банками, исп-е прибыли, фондов накопления и потр-я, кредитов банка, фин-я устойчивость предприятия.) Находятся в тесной взаимосвязи.

12. Многомерное сравнение.

МС в АХД исп-ся при комплексном анализе сцелью объектив оценки деят-ти предприятий по сов-ти пок-лей эф-ти производства. Чем больше пок-лей будет исп-но для комплекс оценки, тем более правильными будут выводы анализа, но это усложняет расчеты.

2 напр-я МС:

1. разраб-ся обобщающий или интегральный пок-ль по которому делается вывод об эф-ти данного процесса. Такой пок-ль пока не найден и его нельзя выбрать.

2. исп-е медодики многомерного сравнит анализа основанного на методе расстояний.ю который позволяет учитывать не только аболют величины пок-лей., но и степень их близости до пок-лей пред-я эталона, взятого за 1.

Алгоритм многомер анализа:

1. обосновывается система пок-лей, по которой будут оцениваться результаты хоз деят-ти пред-й, собираются данные по этим рок-лям и форм-ся матрица исход данных.

2. в каждой графе выделяется макс элемент, который принимается за 1, затем все элементы графы делятся на макс элемент.

Хij=аij/max aij

Если с экон стороны лучшим яв-ся миним значение пок-ля, то надо изменить шкалу расчета, чтобы наименьшему результату соответствовала большая сумма пок-лей.

Хij= min aij /аij

3. все элементы возводятся в квадрат, результаты складываются по строкам и из полученной суммы извлекают корень. Получим результат сравнит рейтинговой оценки. Если задача решается с учетом разного веса показателей, тогдам полученные квадраты умножаются на велисчину соответ весовых коф-в.

4. полученная рейтинговая оценка размещается по ранжиру и опред-ся место каждого предприятия по результатам хозяйствования. 1 место – предприятие с большей суммой Ri…