Задания для самостоятельной работы

1. Приведите по три примера норм ТК РФ, отсылающих к федеральному закону, постановлению Правительства РФ, коллективному договору, локальному нормативному акту.

2. Приведите по три примера нормативных актов, регулирующих: а) порядок разработки, заключения и содержание коллективных договоров; б) прекращение трудового договора; в) порядок ведения трудовых книжек; в) особенности регулирования труда лиц, работающих по совместительству.

3. Пылева работала домработницей. Занимаясь уборкой квартиры, она по неосторожности разбила дорогую китайскую вазу. Хозяин квартиры заявил, что не желает ее больше видеть в своем доме, а зарплату за предыдущий месяц удержит в качестве компенсации за причиненный ущерб.

Правомерны ли действия хозяина квартиры?

Семинар 2. Правоотношения в сфере трудового права

1. Понятие и виды правоотношений в трудовом праве.

2. Понятие трудового правоотношения.

3. Субъекты трудового правоотношения.

4. Содержание трудового правоотношения.

5. Основания возникновения, изменения и прекращения трудовых правоотношений.

6. Правоотношения, непосредственно связанные с трудовыми.

Задания для самостоятельной работы

1. Каковы основания возникновения трудовых правоотно­шений у директора унитарного предприятия, председателя областного суда, генерального директора акционерного общества, доцента кафедры университета, молодого специалиста, направлен­ного на работу службой занятости, иностранного гражданина, государственного служащего?

2. Главный бухгалтер организации Поворотов с разрешения генерального директора поступил работать по совместительству в акционерное общество. Через четыре месяца генеральному директору стало известно, что Поворотов работает также в произ­водственном кооперативе. Генеральный директор потребовал от руководителя акционерного общества увольнения Поворотова. Обоснованны ли эти требования?

3. Организация заключила трудовое соглашение с Коноваловым и Смирновым о ремонте различных помещений этой орга­низации. По окончании ремонта через 2 месяца Коновалову и Смирнову была произведена оплата. Определенная по договору. Они потребовали от организации оплатить им работу в выходные дни в двойном размере, а также выплатить компенсацию за неис­пользованный отпуск в соответствии с трудовым законодатель­ством. Руководитель организации, считая, что трудовое законо­дательство на них не распространяется. В каких правоотношениях находились Коновалов и Смирнов с организацией?

Семинар 3. Субъекты трудового права

1. Понятие и виды субъектов трудового права.

2. Работник как субъект трудового права.

3. Работодатель как субъект трудового права.

4. Руководитель организации: особенности правового статуса.

5. Выборные профсоюзные органы и другие представительные органы работников как субъекты трудового права.

6. Социальные партнеры.

Задания для самостоятельной работы

1. Петухова (14 лет) была принята на работу курьером в издательство. По условиям договора она должна в вечернее время расклеивать объявления на рекламных стендах, разносить корреспонденцию по подъездам домов. Издательство получило согласие матери Петуховой на заключение трудового договора. Определите правомерность заключения такого договора.

2. Подросток (13 лет) во время летних каникул решил поступить на работу в качестве мойщика машин. Директор автомойки потребовал от него справку из школы, что ему разрешается работать. Дайте правовую оценку ситуации.

3. Подросток (14 лет), получив аттестат основного (общего) образования в июне 2006г., имея согласие отца, решил поступить на работу на июль 2006г. В августе он планировал поступить в колледж для продолжения обучения. Работодатель ему отказал в приеме на работу. Дайте правовую оценку ситуации.