Добавил:
Upload Опубликованный материал нарушает ваши авторские права? Сообщите нам.
Вуз: Предмет: Файл:
10.Теория гос-ва и права.doc
Скачиваний:
13
Добавлен:
02.11.2018
Размер:
904.7 Кб
Скачать

Вопрос 36, Основы государственной службы

1. Общие понятия государственной службы и государственных служащих.

2. Группы государственных должностей и их квалификационные разряды.

3. Классификация госслужащих.

4. Основные требования, предъявляемые к госслужащему.

1. Государственная служба - это деятельность по обеспечению выполнения функций государствеиных органов.

Государственной служащий - лицо, находящееся на государственной службе, испо;няющее обязанности, предусмотренные занимаемой государственной должностью, и получающее за свою деятельность за­работную плат; из средств федерального бюджета либо бюджета субъекта федерации.

2. Государственное должности в Российской Федерации подразделяются на три основное группы;

  • политико-судебные (категория А);

  • патронатные (категория Б);

  • административные (категория В).

К политико-судебным должностям (категория А) относятся:

государственные должности Российской Федерации;

государственные должности субъектов Российской Федерации (устанав­ливаются Конституцией РФ, федеральными законами, конституция­ми, уставами субъектов РФ).

В число данных должностей входят:

  • Президент РФ;

  • Председатель Правительства РФ;

  • Председатель Государственной Думы;

  • Председатель Совета Федерации;

  • глава субъекта федерации;

  • председатель законодательного (представительного) органа субъекта федерации;

  • депутат Государственной Думы;

  • депутат законодательного (представительного) органа субъекта феде­рации; '

  • судьи всех уровней;

  • федеральные министры;

  • иные государственные должности.

Граждане, замещающие указанные должности, являются должностны­ми лицами, осуществляющими законодательную, исполнительную и судебную власть; не считаются госслужащими.

К патронатным должностям (категория Б) относятся должности, не­обходимые для обеспечения деятельности лиц, занимающих должнос­ти категории А, - их рабочий аппарат.

Административные должности (категория В) устанавливаются самими государственными органами и служат для осуществления их полномо­чий и обеспечения их деятельности (сотрудники государственных орга­нов).

Государственными служащими являются лица, замещающие:

  • административные должности (категория В);

  • патронатные должности (категория Б), то есть работники аппаратов политико-судебных должностей и сотрудники государственных органов.

  • Также установлены квалификационные разряды государственных долж­ностей:

  • младшие государственные должности государственной службы (1-я группа);

  • старшие государственные должности государственной службы (2-ягруппа);

  • ведущие государственные должности государственной службы (3-ягруппа);

  • главные государственные должности государственной службы (4-я группа);

  • высшие государственные должности государственной службы (5-я группа).

3. По характеру и объему полномочий выделяются следующие виды госу­дарственных служащих:

  • представители административной власти - имеют право применять власть (меры административного воздействия) по отношению к граж­данам, не находящимся в их подчинении, - работники милиции, служ­бы безопасности дорожного движения, пограничники и т. д.;

  • оперативный состав - специалисты, работающие в государственных органах, - юрисконсульты и др.;

  • вспомогательный состав - госслужащие, чьи действия не влекут юриди­ческих последствий, влияющих на содержание решений госоргана (ку­рьеры, секретари);

  • лица, не состоящие на госслужбе, но уполномоченные совершать дей­ствия, влекущие юридические последствия (нотариусы и др.).

4. Основными требованиями, предъявляемыми к госслужащему в Российс­кой Федерации, являются:

  • наличие гражданства Российской Федерации; 4/ достижение возраста 18 лет;

  • владение государственным (русским) языком;

  • наличие соответствующего уровня профессиональной квалификации;

  • отсутствие ограничений для занятия данной государственной должнос­ти (медицинские ограничения, лишение права занимать государствен­ные должности приговором суда; признание лица судом недееспособ­ным; близкий родственник на должности непосредственного начальника и др.).