Ведущие парадигмы образования

Анализ психолого-педагогической литературы показал, что в настоящее время в теории и практике представлены три парадигмы¹ профессионального образования: когнитивно, деятельностно и личност­но ориентированная. Рассмотрим их возможности в профессиональном образовании.

В соответствии с когнитивной парадигмой образо­вание рассматривается по аналогии с познанием, а его процесс: постановка целей, отбор содержания, выбор форм, методов и средств обучения — осуществ­ляется как квазиисследовательская деятельность. Личностные аспекты обучения сводятся к формиро­ванию познавательной мотивации и познавательных способностей, а также к накоплению опыта смысло­вых, ценностных и эмоциональных оценок поведе­ния других людей и своего собственного.

Цель обучения отражает социальный заказ на каче­ство знаний, умений и навыков. Учебный предмет рас­сматривается как своеобразная «проекция» науки и практики, учебный материал — как дидактически «пре­парированные» научные и технологические знания.

¹ Парадигма — совокупность теоретических и методологических предпосылок, определяющих конкретное исследование, кото­рое воплощается в научной практике на данном этапе.

Главное — информационное обеспечение лично­сти, а не ее развитие, оказывающееся «побочным продуктом» реализующейся учебной деятельности, целью которой является усвоение определенных зна­ний и способов деятельности.

Деятельностно ориентированная парадигма обра­зования имеет отчетливо выраженную функциона-листскую направленность. Ориентирующую роль в этой парадигме выполняет социальный заказ обще­ства на образование. Являясь частью социальной практики, образование, особенно профессиональ­ное, должно «помнить» о своем месте в политиче­ском, социокультурном и экономическом развитии общества. Целевая установка образования в рамках деятельностно ориентированной парадигмы форму­лируется однозначно: образование по своей функции является социокультурной технологией формирова­ния знаний, умений и навыков, а также обобщенных способов умственных и практических действий, обеспечивающих успешность социальной, трудо­вой и художественно-прикладной деятельности. Деятельностно ориентированная парадигма нашла свое отражение в концепции развития начального профессионального образования.

Применение деятельностно ориентированной модели образования оправдано при изучении про­фессиональных, специальных дисциплин и, конеч­но, в процессе производственного обучения и произ­водственных практик. Эта парадигма в наибольшей мере ориентирована на подготовку учащихся началь­ного профессионального образования.

Центральным звеном личностно ориентированно­го образования является профессиональное развитие личности обучаемых.

Основывается оно на следующих принципиаль­ных положениях:

• признается приоритет индивидуальности, са­моценности учащегося, который изначально являет­ся субъектом профессионального процесса;

• технологии профессионального образования на всех его ступенях соотносятся с закономерностями профессионального становления личности;

• содержание профессионального образования определяется уровнем развития современных социаль­ных, информационных, производственных техноло­гий и конгруэнтно будущей профессиональной дея­тельности;

• профессиональное образование имеет опере­жающий характер, что обеспечивается формирова­нием социально-профессиональной компетентно­сти и развитием экстрафункциональных качеств бу­дущего специалиста в процессе учебно-профессио­нальной, квазипрофессиональной, производствен­ной и кооперативной деятельности;

• действенность профессионально-образователь­ного процесса определяется организацией учеб­но-пространственной среды;

• личностно ориентированное профессиональ­ное образование максимально обращено к индивиду­альному опыту учащегося, его потребности в самоор­ганизации, самоопределении и саморазвитии.

Чтобы определить возможности каждой из пара­дигм образования в профессиональной подготовке учащихся, проведем их сравнительный анализ по основным классификационным признакам¹ (табл. 16).

¹ См.: Сеяевко Г. К. Современные образовательные техноло­гии. -М., 1998. — С. 25-31.

Все рассмотренные парадигмы образования в на­стоящее время востребованы профессиональной школой. Их выбор определяется учебной профессией и специальностью, содержанием учебной дисципли­ны, субъектным профессионально обусловленным опытом педагога.

Параметры

Когнитивно ориентированная

Л1авааишь1_

Деятельностно -Ориентированная

Личностно ориентированная

1. Целевые ориента­ции

2. Психоло­гическая теория (концеп­ция) обуче­ния

Формирование знаний, уме­ний и навыков, основ науч­ного мировоззрения, всесто­роннее развитие учащихся, воспитание сознательных и высокообразованных людей

В основе лежит ассоциатив­но-рефлекторная концепция обучения, опирающаяся на когнитивную психологию. Тематическим ядром является положение о том, что обуче-ДШе__сдвеаеля_ет психическое

3

Формирование знаний, уме­ний и навыков, обобщенных способов умственных и прак­тических действий, способно­стей, черт характера и других качеств, обеспечивающих успешность практической (социальной, трудовой, худо­жественно-прикладной) дея­тельности человека. Форми­рование трудового опыта, раз­витие трудолюбия и воспита-ДИе ТРУДОВОЙ Нравственности

Опирается на представление о структуре целостной деяте­льности (мотивы — цели — условия - действия) и тео­рию планомерного форми­рования умственных и прак­тических действий. Акцент

Становление и развитие лич­ности обучаемого, его позна­вательных способностей, формирование обобщенных знаний и способов учебных действий, опора на субъек­тивный опыт обучаемого. Психологическое сопровож­дение образования и помощь в самоопределении и саморе­ализации личности

Базируется на теории разви­вающего обучения, осно­вывающейся на признании диалектической взаимосвя­зи обучения и развития: обу­чение опережает психиче-ское развитие., развитие же

4D

	,—, ■
Параметры	Когнитивно ориентированная	Парадигмы Деятельностно ориентированная	Личностно ориентированная 4
1	? развитие учащегося. Инди­видуальный подход заключа­ется в приспособлении учеб­ного материала (содержания обучения) к индивидуаль­но-психологическим осо­бенностям учащихся. Уча­щийся - объект педагогиче­ского воздействия	3 на обученности учащих­ся - уровне сформированно-сти знаний, умений и навы­ков. Психическое развитие рассматривается как условие подготовленности учащего­ся. Индивидуальный подход выражается в том, что каждо­му обучающемуся предостав­ляется возможность продви­гаться в учении в наиболее благоприятном для него тем­пе, с учетом его познаватель­ных и профессиональных способностей. Учащийся — объект управления с помо­щью дидактических средств: направляющих текстов, тех­нологических карт, програм­мированного учебника, юни-тов иДР-	определяет успешность обу­чения. Концептуальным яд­ром является положение о развитии обобщенных^ спо­собов учебных действий и са­морегулируемом учении. Индивидуальный подход означает учет потенциаль­ных возможностей учащихся при определении содержа­ния обучения

Параметры	Паоалигмьт
	Когнитивно ориентированная	Деятельностно ориентированная	Личностно ориентированная
1	2	3	4
3. Принци­пы обуче­ния	Научность, систематич­ность, доступность, проч­ность, сознательность, ак­тивность, наглядность, связь теории с практикой, учет возрастных и индивидуаль­ных особенностей	Ориентация на развитие дея-тельностных структур, прио­ритет дидактики и методики, сочетание индивидуальной работы с групповыми форма­ми, учение в индивидуаль­ном темпе и стиле, адаптация дидактических средств к по­знавательным возможностям учащихся, обеспечение об­ратной связи	Приоритет индивидуально­сти личности, гуманизация и демократизация педагогиче­ских отношений, максима­льный учет субъективного опыта обучаемых
4. Содержа­ние образо­вания	Содержание обучения опре­деляется учебным планом и учебными программами, ко­торые основываются на стан­дартах образования. Едино­образная, технократическая и невариативная система. Акцент на формировании у обучаемых совокупности знаний	Характерны блочно-модуль-ная компоновка содержания обучения и адаптация его к индивидуально-профессио­нальным особенностям раз­личных групп обучающихся. Образовательные програм­мы четко ориентированы на конкретный вид и уровень деятельности	Содержание обучения глав­ным образом направлено на формирование личностно значимых способов учеб­но-профессиональной дея­тельности с учетом субъек­тивного опыта обучающихся. Образовательные програм­мы отражают не только толь­ко знаниевый компонент.

Параметры	Паоадигмы
	Когнитивно ориентированная	Деятельностно ориентированная	Личностно ориентированная
1	2	3	4
			но и психологическое содер­жание основных сфер челове­ческой деятельности (наука, искусство, ремесло), а также личностные особенности обучающихся. Образователь­ные программы максимально адаптированы к индивидуа­льно-психологическим воз­можностям обучающихся
5. Темати­ческое ядро образовате­льной па­радигмы	Ключевые компетентности — совокупность знаний по учебным предметам, а также умений по выполнению ди­дактически ориентирован­ных заданий. Ключевые ком­петентности являются много­мерными, т. е. включают так­же умственные процессы, интеллектуальные умения и жизненный опыт	Ключевые компетенции — общая способность личности мобилизовывать в деятель­ности свои знания и умения, а также обобщенные спосо­бы выполнения действий. Ключевые компетенции имеют экстрафункциональ­ный характер, включают зна­ния, умения и способности, необходимые для успешной	Ключевые квалификации ■>ю общепредметные и обще­профессиональные знания, умения, навыки, а также спо­собности и качества, обеспе­чивающие успешное освое­ние новых видов деятельно­сти, социально-профессио­нальную мобильность и ди­намичность. Ключевые 1 квалификации являются

-J

Параметры	Паоалигмьт
	Когнитивно ориентированная	Деятельностно ориентированная	Личностно ориентированная
1	2	3	4
		адаптации и выполнения разнообразных взаимосвя­занных видов деятельности в различных профессиональ­ных сообществах	многомерными, так как включают знания, умения, навыки, субъективный опыт, социально-профессиональ- ные качества и психофизио- логические свойства
6. Техноло­гии обуче­ния	Доминируют объяснитель­но-иллюстративные методы обучения. Широко исполь­зуются способы активизации познавательной деятельно­сти. Преобладающий стиль взаимодействия педагогов с обучающимися — авторитар­ный	Доминируют информацион­ные (дидактоцентрические) технологии обучения, осно­ванные на концепции инте-риоризации, характеризую­щей переход внешних дейст­вий в умственные. Главное -формирование системы ум­ственных и практических действий. Преобладающий стиль взаимоотношений пе­дагогов с учащимися - адап­тивный	Доминируют антропоцент­рические технологии обуче­ния, основанные на теориях развивающего и проблемно­го обучения. Акцент делает­ся на формировании обоб­щенных способов учеб­но-профессиональной дея­тельности и организации са­морегулируемого учения. Преобладающий стиль взаи­моотношений педагогов с учащимися - гуманно-лич­ностный. Технологии обуче­ния направлены на развитие

	Парадигмы —_____ .—
Параметры	Когнитивно ориентированная	Деятельностно ориентированная	Личностно ориентированная
1	2	3	4
			совокупности характеристик личности: знаний, умений, навыков, способов учебных действий, механизмов лично­стного самоуправления, сфе­ры эмоционально-нравствен­ных характеристик личности _
7. Крите­рии оценки результатов учения	Количественная пятибалль­ная оценка знаний, умений и навыков по учебным пред­метам. Требования к оцен­ке: индивидуальный харак­тер, дифференцированный подход, систематичность контроля, объективность, гласность. Отметка являет­ся средством принуждения, психологического давления на учащегося. Итоговый анализ учебно-профессио­нальной деятельности	Сочетание поэтапного конт­роля знаний, умений и навы­ков на зачетах и экзаменах, проводимых в форме испы­таний: собеседования, тести­рования, самостоятельных работ, программированного опроса и т.д. Компьютерное тестирование уровня обу­ченности дополняется диа­гностикой психического развития обучающегося. В отдельных случаях (в систе­ме дополнительного	Отслеживание (мониторинг) развития основных под­структур личности: направ­ленности, компетентности (обученности), познаватель­ных способностей, профес­сионально важных качеств и психофизиологических свойств личности. Важное значение придается само­контролю и самооценке, ко­торые становятся психологи­ческой основой рефлексии учебно-пооФессионального

Инновационными компонентами рассмотренных образовательных парадигм являются ключевые ком­петентности, ключевые компетенции и ключевые квалификации. Реализация данных ключевых ком­понентов потребует нового содержания профессио­нального образования и новых государственных стандартов, ориентированных не на исходные про­граммные материалы, а на результаты образования, включающие ключевые компетентности, ключевые компетенции и ключевые квалификации. Развитие этих многомерных социально-психологических и профессионально-педагогических образований по­требует также новых технологий и средств обучения, воспитания и развития, а также новой организации учебно-профессионального пространства.

Механизмом стимулирования инновационных поисков путей реализации новой стратегии образова­ния может стать технология оценки деятельности об­разовательного учреждения при его аттестации и ак­кредитации.

Внедрение в практику работы профессиональ­ной школы инновационных подходов позволит су­щественно улучшить качество образования, повы­сить его экономическую эффективность, обеспе­чить социально-профессиональную защищенность личности.

Очевидно, что каждая из парадигм образования имеет свои достоинства и недостатки. Основываясь на исследовании взаимосвязи учебной деятельности и профессионального развития личности, рассмот­рим целесообразность использования этих моделей образования на разных этапах профессиональной подготовки учащихся.

Начальный этап. Условия обучения в профессио­нальной школе в большей мере, чем в общеобразова­тельной, требуют от учащихся умения самостоятель-

но организовывать учебную деятельность, умения учиться. Важно сформировать у учащихся целостную структуру деятельности учения во взаимосвязи всех составляющих ее компонентов.

Умение учиться можно определить как степень овладения способами учебно-познавательной деяте­льности в процессе усвоения знаний, умений и навы­ков.

От первого этапа зависит успешность обучения в учебном заведении, поэтому его можно считать сенситивным периодом формирования учебных умений.

Начальный этап ориентировочно охватывает 1-й год обучения. Его цель - адаптация выпускни­ков школ к новым условиям обучения. Для этого не­обходимо формирование таких учебных умений, как планирование и организация своего времени; ана­лиз учебного материала; анализ и коррекция своей учебной деятельности, постановка целей и выбор путей их достижения; формирование взаимоотно­шений с учащимися в группе, с преподавателями; запоминание и воспроизведение учебного материа­ла, решение проблем, возникающих в процессе обу­чения и др.

Оптимальная модель образования для этого этапа профессиональной подготовки — когнитивно ориен­тированная.

Начальный этап является базовым для последую­щего основного этапа.

Основной этап характеризуется выполнением пре­имущественно учебно-производственной дея­тельности, наиболее важной особенностью которой является решение учебных задач производственного характера. Ориентировочно основной этап включает 2-3-й годы обучения.

Цель данного этапа - научить учащихся решению учебно-производственных задач. К ним относятся типовые производственные задачи, задания и упраж­нения. Главное — формирование умений и обобщен­ных способов действий, так называемых ключевых компетенций.

Заключительный этап. Профессиональное раз­витие личности учащегося и формирование его дея­тельности на заключительном этапе строятся на базе уже сформированных на предыдущих этапах обучения учебно-профессиональных умений и личностных качеств. Специфика этого этапа, на котором доминирует учебно-профессиональная деятельность, заключается в следующем: учебные задачи преимущественно носят характер профессио­нальной деятельности, формы подготовки прибли­жены к видам будущей деятельности, новообразо­вания, приобретаемые на данном этапе, професси­онализируются.

Ориентировочно заключительный этап охватыва­ет 3—4-й годы обучения.

Цель этого этапа - научить учащихся решать учебно-профессиональные задачи. Следует преду­смотреть формирование таких учебно-профессио­нальных умений, как планирование и организация своей профессиональной деятельности, ее анализ и коррекция, решение профессиональных задач, выяв­ление проблем в своей профессиональной деятель­ности и путей их решения, умение строить взаимоот­ношения в профессиональных группах, анализ про­изводственно-технологических ситуаций.

Анализ литературы по психологии учебной дея­тельности учащихся и проведенное поисковое иссле­дование позволяют гипотетически представить тра­екторию развития личности учащегося в виде графи­ка (рис. 3).

Ведущая парадигма

Личностно ориентированная

Деятельностно ориентированная

¹ См.: Зимняя И. А. Педагогическая психология. — Ростов н/Д, 1997.

Когнитивно ориентированная

Как уже выше было показано, на каждом этапе оправдана одна из рассмотренных парадигм образо­вания: на первом этапе — когнитивно ориентирован­ная, на втором - деятельностно ориентированная и на заключительном этапе - личностно ориентиро­ванная. На рис. 3 отражены эти предпочтительные модели профессионального образования. Кривая от­ражает динамику процесса профессионального раз­вития личности на каждом этапе, которая зависит от соответствия реально складывающейся учебно-про­фессиональной деятельности учащегося и норматив­ной деятельности, выстроенной согласно логике раз­вития. В случае их соответствия происходит эффек­тивное преобразование структурных компонентов личности (прогрессивное развитие). В противном случае кривая развития преобразуется в «плато», асимптотически приближаясь к новому качеству, но не достигая его. Подчеркнем, что переход на более 202 высокий уровень возможен лишь при освоении дея­тельности более низкого уровня.

Основные психологические концепции обучения

В истории становления концепций обучения можно проследить научные представления о психо­логии человека в контексте психологических теорий. Подробно общепсихологические основы формиро­вания концепций и направлений обучения проана­лизированы И. А. Зимней. Несомненным достоинст­вом этого анализа является осмысление генезиса мо­делей обучения в зарубежной и отечественной педа­гогической психологии¹.

Кратко рассмотрим влияние психологических те­орий на развитие концепций обучения.

1. С середины XVII до конца XIX вв. широкое признание и развитие получила ассоциативная пси­хология, которая глубоко исследовала механизмы ас­социаций как связи психических процессов - осно­вы психики (Д. Гартли, Дж. Ст. Миллъ, Г. Эббингауз, В. Бунд).

Анализ основных законов образования ассоциа­ций (ассоциации по сходству, по смежности, при­чинно-следственные и др.) и вторичных законов их образования (длительность первоначальных впе­чатлений, их оживленность, частота, отсрочен-ность по времени) привели к выводу, что эти зако­ны являются не чем иным, как перечнем условий лучшего запоминания. Соответственно запомина­ние определялось действием механизмов образова­ния ассоциаций.

В рамках этой психологической теории была так­же разработана ассоциативная теория мышления, со­ставной частью которой стал закон упрочения силы ассоциаций в зависимости от частоты их повторения. Это утверждение стало теоретическим обоснованием требования многократного заучивания учебного ма­териала путем его повторения¹.

Экспериментальные данные Г. Эббингауза пока­зали особенности запоминания и заучивания учебно­го материала, что также легло в основу концепции нау­чения, которая получила дальнейшее развитие в рабо­тах бихевиористов.

2. В конце XIX в. Э. Торндайк разработал концеп- цию научения, основанную на теории «проб и ошибок». Суть ее заключается в том, что животное в результате многократных проб и ошибок случайно находит ту ре- акцию из имеющихся у него, которая соответствует раздражителю - стимулу. Такое совпадение вызывает удовлетворение, что подкрепляет данную реакцию и связывает ее со стимулом. Далее Э. Торндайк устано- вил, что реакция на стимул обусловлена количеством повторений, силой и длительностью стимульного воз- действия. Сама же реакция зависит от подготовленно- сти животного к данному действию. На основе теории «проб и ошибок» Э. Торндайк сформулировал основ- ные законы научения: закон упражнения, закон эф- фекта и закон готовности. Основываясь на этих зако- нах, он построил кривую научения и разработал тесты достижений. Работы Э. Торндайка основывались на ассоциативной теории, а методы реализации его кон- цепции научения предвосхитили бихевиоризм. Они оказали большое влияние на развитие последующих концепций обучения.

¹ См.: Будилова Е. А. Вопросы мышления в ассоциативной пси­хологии // Основные направления исследований психологии мышления в капиталистических странах / Под ред. Е. В. Шо-роховой. — М., 1966. — С. 41.

3. Развитие в начале XX в. бихевиоризма Щж. Уот- сон) и необихевиоризма (Э. Толмен, К. Холл, А. Газри и

Б. Скиннер) привело к разработке целостной концеп­ции научения, включающей его факторы, законо­мерности и механизмы. В основе бихевиористского понимания обучения лежат положения Э. Торндай­ка о характере научения и данные Г. Эббингауза о вербальном запоминании. Вместе с тем бихевиори-сты и особенно необихевиористы основывались на учении И. П. Павлова об условных рефлексах.

Основной посылкой раннего бихевиоризма ста­ло утверждение Дж. Уотсона, что человек - живот­ное и вся его психическая деятельность может быть описана терминами «научение», «навык». При этом полностью игнорируются сознание и мышление в силу невозможности их объективного непосредст­венного изучения.

Необихевиористы ввели понятие промежуточ­ных переменных: познавательной матрицы, карты ценностей, мотивации, антиципации, управления поведением. Введение этих понятий привело к раз­витию теории обучения, главной целью которой провозглашалось освоение определенной суммы знаний. Вместе с тем в концепции научения необи-хевиористов прослеживается продуктивная мысль о том, что ребенок развивается обучаясь и обучаясь -развивается.

4. Большой вклад в теорию и практику обучения внесла гештальтпсихология (М. Вертгаймер, В. Келер, К. Коффка), концепция динамической системы пове­дения {К. Левин). В контексте этой концепции были разработаны понятия «инсайт», «мотивация», стадии интеллектуального развития, интериоризации.

В отличие от ассоциативной психологии для геш-тальтпсихологии первичным, основным элементом психики является целое, структура, гештальт, а не от­дельные составляющие.

В основу гештальтпсихологии был положен по­стулат, что в процессе восприятия или припомина­ния возникает спонтанная организация, или, точнее, самоорганизация, материала. Она осуществляется в соответствии с действующими независимо от субъек­та принципами близости, сходства, «замкнутости», «хорошей формы» самого объекта восприятия или припоминания.

В соответствии с этими положениями главной за­дачей обучения становится обучение пониманию, охвату целого, общего соотношения всех частей це­лого. При этом подчеркивается, что такое понимание наступает в результате внезапного возникновения решения или озарения — инсайта.

5. Начиная с 20-х гг. нашего столетия одной из основных мировых теорий развития интеллекта ста­новится генетическая эпистемология, или концепция стадиального развития, Ж. Пиаже. В контексте этой концепции разрабатываются понятия социализации, центрации - децентрации, специфичности адапта­ции, обратимости действий, стадий интеллектуаль­ного развития.

6. Особое место в становлении современных кон­цепций обучения занимает культурно-историческая теория Л. С. Выготского. Его теория развития психи­ки, понятийного мышления, речи, связи обучения и развития и многие другие фундаментальные положе­ния легли в основу отечественных педагогических концепций последних десятилетий. В наибольшей степени основные положения этой теории нашли свое развитие в дидактической системе начального образования Л. В. Занкова и теории развивающего обучения Д. Б. Эльконина - В. В. Давыдова. Подроб­но их концепции будут рассмотрены при анализе взаимосвязи обучения и развития.

В середине прошлого столетия формируются соб­ственно психологические теории, концепции, осно­ванные на исследованиях психолого-педагогических особенностей, закономерностей и механизмов умст­венной деятельности, обучения и учения, возрастно­го развития личности.