Добавил:
ivanov666
Опубликованный материал нарушает ваши авторские права? Сообщите нам.
Вуз:
Предмет:
Файл:Актуальные аспекты функционально-структурных изменений в современной организации. Монография.pdf
X
- •ВВЕДЕНИЕ
- •1.2. СОВРЕМЕННЫЕ ПОДХОДЫ И ИНСТРУМЕНТАРИЙ УПРАВЛЕНИЯ ОРГАНИЗАЦИОННЫМИ ИЗМЕНЕНИЯМИ НА ПРЕДПРИЯТИИ
- •1.3. ФАКТОРНЫЙ ПОДХОД В УПРАВЛЕНИИ ОРГАНИЗАЦИОННЫМИ ИЗМЕНЕНИЯМИ НА ПРЕДПРИЯТИИ
- •1.4. СПЕЦИФИКА ФУНКЦИОНАЛЬНО-СТРУКТУРНЫХ ИЗМЕНЕНИЙ В ОРГАНИЗАЦИИ
- •1.5. ПРИМЕНЕНИЕ СОВРЕМЕННЫХ ИНФОРМАЦИОННЫХ ТЕХНОЛОГИЙ В УПРАВЛЕНЧЕСКОЙ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ
- •1.6. ДОЛГОСРОЧНОЕ ИННОВАЦИОННО-ТЕХНОЛОГИЧЕСКОЕ РАЗВИТИЕ ПРЕДПРИЯТИЙ
- •2.2. МЕТОДИКА ДИАГНОСТИКИ И ОПТИМИЗАЦИИ СТРУКТУРЫ ОРГАНИЗАЦИОННЫХ ИЗМЕНЕНИЙ НА ПРЕДПРИЯТИИ
- •3.2. КОНЦЕПЦИЯ ФОРМИРОВАНИЯ И ИСПОЛЬЗОВАНИЯ ТЕХНОЛОГИЙ ИДЕНТИФИКАЦИИ РЕЗЕРВОВ
- •СПИСОК ЛИТЕРАТУРЫ
- •ЗАКЛЮЧЕНИЕ

используя переработку или кооперацию с ресурсами других компаний; восстановление рыночных ресурсов в кратчайшие сроки» [17].
Особенность ресурсной концепции состоит в том, что в основном она направлена на изучение внутрифирменных потенциальных возможностей выявления генеральных стратегических факторов и на изучение потенциальных внутрифирменных возможностей удержания либо повышения конкурентоспособности
предприятия в долгосрочном
периоде.
Резюмируя идеи, присущие ресурсной концепции стратегического управления, по нашему мнению, наиболее актуальной в условиях реализации стратегических подходов именно в промышленном секторе экономики, стоит сделать следующие выводы.
Во-первых, стратегическое значение ресурсов состоит в том, что они могут
стать источником образования стратегии и определить ее направленность.
вторых, в определении, и последующей корректировке направления дей-
Воствий предприятия, т.е. в специфической постановке стратегических целей предприятия.
В-третьих, конкурентные преимущества предприятия определяются в
большей степени наличием специфических материальных и нематериальных ресурсов, чем рыночной спецификой отрасти, к которой оно относится.
Проведенное исследование позволило провести анализ характеристик и осо
бенностей научных подходов к управлению конкурентоспособностью промышленных предприятий на основе стратегического управления, определить основные тенденции, факторы конкурентоспособности промышленного предприятия, направле-
-
ния возможностей ее повышения, целевые приоритеты и методы оценки. Результаты
исследования представлены в табл. 2 для каждого из выделенных подходов.
2. Обобщение научных подходов к управлению стратегической
конкурентоспособностью промышленных предприятий (СКПП)
Наимено-
вание
Ресурсный
подход
(ранние
теории)
Ресурсный
(современные
теории)
Фактор СКПП
Материальные
ресурсы
Нематериальные
активы
Направления
повышения СКПП
Наращивание объема
ресурсов различного
вида, повышение эффективности их использования
Расширенное использование нематериальных активов (объектов
интеллектуальной собственности), наращивание профессиональных компетенций персонала
Целевые приоритеты
СКПП
Увеличение ресурсоотдачи: рентабельности
активов; доли рынка,
рентабельности и объема инвестиций; повышение фондоотдачи и пр.
Увеличение стоимости
используемых нематериальных активов (объектов интеллектуальной
собственности), совершенствование профессиональных компетенций
Методы оценки СКПП
Маркетинговые исследования, анализ финансовохозяйственной деятельности, SWOT-анализ
Методы оценки ресурсоотдачи
Методы экспертных оценок, стоимости нематериальных активов
71

Продолжение табл. 2
Наимено-
вание
Стоимостной
Институциональный
Маркетинговый
Инновационный
Сетевой Партнерские
Стратегический
Фактор СКПП
Рост стоимости
промышленного
предприятия
Действия неформальных и формальных институтов (общественное мнение,
государственное
регулирование)
Маркетинговые
символы (товарные знаки, брендинг, позиционирование)
Процессы познания, способность
получения и усвоения инноваций,
новых знаний,
нововведений
взаимоотношения с контрагентами (поставщиками и потребителями)
Стратегическое
управление и
планирование
Направления
повышения СКПП
Рационализации цепочки создания прибавочной стоимости
Облегчение доступа к
льготным кредитам, к
другим формам государственной поддержки, минимизация внешних рисков
Разработка и использование маркетинговых
стратегий, направленных на создание брендов, символов, товарных знаков, торговых
марок
Управление инновациями и знаниями, повышение квалификации
персонала
Установление долгосрочных партнерских
взаимоотношений и
повышение их качества
с целью создания долгосрочного потребительского спроса
Составление долгосрочных стратегических планов и программ и их реализация
Целевые приоритеты
СКПП
Наращивание рыночной
стоимости промышленного предприятия
Уменьшение издержек
производственной деятельности
Наращивание стоимости брендов (маркетинговых активов)
Наращивание использования инноваций
Увеличение лояльности
партнеров, повышение
качества партнерских
взаимоотношений
На данный момент не
сформировано единого
критерия и целевого
приоритета конкурентоспособности промышленного предприятия,
необходимо выполнение установленных
стратегическими планами целей, необходима
разработка методологического подхода, использующего сочетание
применяемых методов
управления конкурентоспособностью, которые направлены на мобилизацию внутрихозяйственных резервов
Методы оценки СКПП
Методы оценки стоимости
промышленного предприятия
Методы оценки внешних
рисков, анализ рыночной
устойчивости и платежеспособности промышленного предприятия
Методы оценки узнаваемости торговых марок,
брендов, и их стоимости
Аттестация персонала,
оценка стоимости инноваций, методы
оценки стоимости человеческого и интеллектуального капиталов
Методы оценки степени
лояльности поставщиков и
потребителей,
анализа эффективности
партнерских взаимоотношений
Представляется целесообразным использовать на
каждом этапе развития
предприятия использовать
наиболее подходящие методы оценки
72

Анализ представленных в таблице научных подходов и их особенностей,
позволяет нам сделать вывод о том, что наиболее оптимальным является стратегический подход, когда в качестве предмета фактора повышения конкурентоспособности признается возможности мобилизации внутрихозяйственных резервов.
На рисунке 22 представлена взаимосвязь стратегического управления, технологической конкурентоспособности и внутрихозяйственных резервов промышленного
предприятия.
ФАКТОРЫ КОНКУРЕНТОСПОСОБНОСТИ
ресурсы, персонал, компетенции, технологии,
маркетинговые технологии
Стратегическое управление
Организационные
возможности
Внутрихозяйственные резервы
знания и навыки персонала, а также организационные и управленческие
способности фирмы в определенной специализированной
Материальные и
нематериальные ресурсы
Управленческие
возможности
Технологии,
инновации
сфере использования ресурсов
Финансовые ресурсы
Рис. 22. Авторская трактовка взаимосвязи стратегического управления,
технологической конкурентоспособности и внутрихозяйственных
резервов промышленного предприятия
73

Таким образом, проведенное исследование классификации подходов к стратегиям развития промышленного предприятия показало, что, несмотря на их
большое количество и разнообразие, но в рамках данной работы целесообразно
сосредоточиться на технологической конкурентоспособности и мобилизации
внутрихозяйственных резервов промышленного предприятия.
Обобщая вышеизложенное, можно сказать, что проведенное исследование
сущности стратегического подхода в системе управления промышленного
предприятия позволил выявить ключевую его роль в поиске и реализации возможностей повышения конкурентоспособности промышленных предприятий. Предложены основные этапы стратегического управления долгосрочным развитием промышленного предприятия, формирующие замкнутый цикл экономического развития: анализ внешней и внутренней среды предприятия; определение сбалансированных целей, стратегического видения будущего предприятия и его
миссии; анализ потенциала развития предприятия; разработка концепции и стратегии развития предприятия; разработка функциональных стратегических программ, плана конкретных
действий и детализация общей стратегии предприятия; поиск способов и подходов к
реализации стратегии предприятия; анализ результативности и эффективности, деятельности; корректировка целей, приоритетов и способов их достижения.
В ходе обсуждения были изучены
пути успеха долгосрочного развития диверсифицированного промышленного предприятия, сделан вывод о возможности
повышения его конкурентоспособности за счет внедрения адекватных колебаниям
внешних условий организационных изменений, и детального соотнесения (интеграции) производственной политики, информационно-ресурсного обеспечения с
его стратегическими планами, выделена иерархическая «стратегическая» пирамида, состоящая из четырех уровней стратегии: корпоративного, делового,
функционального, операционного; проведено обобщение научных подходов к управлению стратегической конкурентоспособностью промышленных предприятий,
что позволило выделить характеристики и особенности научных подходов к
управлению конкурентоспособностью промышленных предприятий на основе
стратегического управления, определить основные тенденции, факторы конкурентоспособности промышленного предприятия, направления возможностей ее
повышения, целевые приоритеты и методы оценки.
Для успешной координации
необходимо применять аналитические подходы
к формированию стратегии, особенно на уровне высшего руководства. Главная
роль концепцией, теории и схем аналитиков состоит в том, чтобы задавать общее
направление дискуссиям, обработке информации и обмену мнениями в организации, а также способствовать коммуникации и достижению консенсуса. В отличие
от инноваций, они стимулируют творческий потенциал.
74

Диагностика
внутренней среды
(ресурсов)
Стратегические
приоритеты
Ограничения
Этапы
Миссия
Цели, целевые
приоритеты
Стратегический
анализ
Концентрация общей (корпоративной) стратегии
Стратегии
отдельных бизнесов
Стратегии
специализированных
видов деятельности
Обратная связь
Диагностика
внешней среды
Стратегии
основных
подсистем
организации
Стратегическая
программа действий
Реализация стратегии
Обратная связь
ратная связь
Рис. 23. Общий алгоритм стратегического менеджмента организации
Стратегический
контроллинг
В рамках стратегического управления на основе представленной модели
системы стратегического управления (рис. 23) предложен алгоритм стратегического планирования развития промышленного предприятия, дополненный блоком
75

оценки и управления стратегической технологической конкурентоспособностью на
основе мобилизации резервов, заключающийся в постадийном внедрении мероприятий стратегического анализа в определенных точках стратегического управленческого цикла: 1) при разработке системы взаимосогласованных планов на этапе
анализа начального состояния; 2) на этапе сбора и обработки информации;
3) при оценке решений стратегии; 4) на этапе контроля за выполнением
стратегических решений, что позволит детализировать наличие стратегических ресурсов. Условием успеха реализации предлагаемой методики является ее органичное введение в систему стратегического управления и определение в каких
именно точках, на каких этапах стратегической системы управления она может
осуществляться. Назовем их аналитическими точками.
В первой предлагаемой аналитической точке – на этапе анализа
начального состояния осуществляется постановка целей, которая заключается в анализе
природы и объема угроз и возможностей внешней внутренней среды и сравнения
с оптимальными условиями и определения выявленной разницы, что можно назвать структурированием проблемы, выявления ее относительной важности, а
также идентификацией состояния необходимых для ее решения инструментов,
что, безусловно, накладывает
ограничения на итоговые цели процесса стратеги-
ческого менеджмента и используемые методы и средства (рис. 24).
Во вторую очередь нужно обсудить предлагаемые изменения в контексте
этапа сбора и обработки информации. В современных условиях функционирования, когда большая часть процессов управления осуществляется предприятием,
как уже упоминалось, в замкнутом контуре посредством обратной связи результатов
деятельности – выхода системы с ресурсами – входом, непременным условиями становятся: полноценное информационное обеспечение управления, что
обеспечивается наличием каналов информации о состоянии объекта управления
и выходов; возможность сравнения результатов выхода с установленными
оперативными планами и стратегической программой целями предприятия; наличие адаптированных современным экономическим условиям механизмов
управления, т.е. источников формирования
управляющих воздействий; наличие
условий для предприятия воздействия на производственный процесс – вход,
где представлен процесс обработки и анализа информации о внешней и внутренней среде промышленного предприятия, выработке на его основе детализированных параметров, прогнозных оценок, необходимых стратегических решений для успешной реализации стратегии, который начинается со сбора уточненной информации.
76

Цели
стратегии
Уточнить
информа-
цию
Прогноз,
планы
Уточнить
информа-
цию
Сбор
внешней и
внутренней
информации
Прогнозы
и
изменения
Стратегический анализ
Анализ
достоверности
и полноты
информации
Резервы
Ограни-
чение
по
ресурсам
Структури-
информа-
ровать
цию
Ресурсы,
возможности
предприятия
Рис. 24. Анализ начального состояния предприятия
Третьей аналитической точкой является этап оценки решений выбранной
стратегии (рис. 25). Задачей этого этапа, процесса реализации стратегических решений, является превращение стратегических целей и задач в конкретные действия, направленные на выполнение стратегии и достижение целей организации.
Для этого предполагается осуществить распространение финансово-экономических ресурсов, а также согласовать по срокам и
приятия. Характер действий, обеспечивающих эффективность достижения заданных целевых параметров, зависит от особенностей управления того или иного
предприятия и может тем или иным образом варьироваться. Четвертой точкой
мобилизационно-идентификационных мероприятий мы предлагаем считать последний этап модели системы стратегического управления, и проводить на последнем этапе – во
время стратегического контролллинга.
исполнителям основные меро-
77

Внешняя
информация
Сбор
информации
об объектах
окружающей
среды и рынка
Тенденции,
возможности,
ограничения
Прогнозы информации
Обработка
информации
Сбор
информации
о конкурентах
Обработка
информации
Стратегический анализ
Результаты
анализа
информацию о
внутреннем
предприятия
Собрать
состоянии
Обработанная
информация
Идентифика-
ция текущих
предприятия
с идеальными
Рис. 25. Анализ информации внешних и внутренних параметров
параметров
Выявить
стратегическую
ориентацию каж-
дого из объектов,
возможные
«точки
воздействия»
Параметры,
требующие
улучшения
состояния предприятия
Дальнейшее стратегическое планирование деятельности предприятия будет
осуществляться в рамках обозначенных индикаторов. Следует также отметить,
что особенность мобилизационно-идентификационных мероприятий будет, прежде всего, обусловлена спецификой каждой подсистемы промышленного предприятия, ее внутреннего и внешнего потенциалов, а также ее особенностями производственных циклов.
Суть четвертой аналитической точки заключается в определении соответствия
реально выполненных стратегических решений разработанным, выделении
78

разницы между полученными показателями и максимально эффективными показателями, достигнутых при идеальных параметрах функционирования предприятия (рис. 26). Показатели, полученные в ходе аналитических мероприятий,
станут основой для дальнейшего прогнозирования, планирования и реализации
планов.
Планы
Получить
качественную
информацию
Определить
цели
Определить
необходимую
точность
и глубину
анализа
Цели оценки
Точность
Выбрать
методы
анализа
Методы
Прогноз,
баланс,
отчет
Цель стратегии
Показатели,
коэффициен-
ты, выводы
Провести
анализ
Принять
решение
Изменить цели
Рис. 26. Оценка решений общей стратегии
предприятия
79

Уточнение
данных
Собрать
информа-
цию о вы-
полнении
проекта
Обработка
данных
о внешней и
внутренней
среде
Контроль
параметров
Выявление
отклонений
Проанализи-
ровать
причины
Цели
стратегии
Изменение
возможностей и
угроза внешней
среды
Сильные и слабые
стороны
предприятия
Проведение
актуализации
Предложе-
ния
вариантов
решения
Рис. 27. Контроль за выполнением общей стратегии
предприятия
Специалисты
Высшее
руководство
С помощью стратегического анализа можно систематизировать причины
успеха и неудачи бизнеса и использовать эти знания для формирования бизнесстратегии.
80
Соседние файлы в предмете [НЕСОРТИРОВАННОЕ]
